勞務(wù)派遣協(xié)議甲方2024年

合同編號：__________勞務(wù)派遣協(xié)議甲方（派遣單位）：_______乙方（接收單位）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)派遣條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣崗位和人數(shù)1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣_______名員工到乙方從事_______崗位的工作。2.甲方應(yīng)確保派遣員工具備_______（崗位名稱）所需的職業(yè)技能和工作能力。二、派遣期限1.本協(xié)議的派遣期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.如乙方需求發(fā)生變化，需要延長或縮短派遣期限的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后書面確認(rèn)。三、勞動(dòng)條件和待遇1.甲方應(yīng)與派遣員工簽訂書面勞動(dòng)合同，并依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.派遣員工的工資、福利、勞動(dòng)保護(hù)等事項(xiàng)，按照乙方的同類崗位員工的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付派遣員工的工資，并依法保障派遣員工的休息休假權(quán)益。四、派遣員工的管理和培訓(xùn)1.甲方應(yīng)加強(qiáng)對派遣員工的培訓(xùn)和管理，確保派遣員工具備勝任崗位要求的能力。2.甲方應(yīng)定期了解派遣員工在乙方的工作表現(xiàn)，及時(shí)解決派遣員工在工作中遇到的問題。3.乙方應(yīng)對派遣員工進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)，提高派遣員工的業(yè)務(wù)水平。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)足額支付派遣員工工資的，應(yīng)支付給乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：_______乙方（接收單位）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.遵守法律法規(guī)：在簽訂和履行勞務(wù)派遣協(xié)議過程中，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)派遣條例》等法律法規(guī)的規(guī)定。2.明確派遣崗位和人數(shù)：雙方應(yīng)明確約定派遣崗位和人數(shù)，確保甲方派遣的員工符合乙方的需求。3.合法簽訂勞動(dòng)合同：甲方應(yīng)與派遣員工簽訂書面勞動(dòng)合同，并依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.保障員工權(quán)益：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付派遣員工的工資，并保障員工的休息休假權(quán)益。5.加強(qiáng)員工管理和培訓(xùn)：甲方應(yīng)加強(qiáng)對派遣員工的管理和培訓(xùn)，確保員工具備勝任崗位要求的能力。6.違約責(zé)任：任何一方違反協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。解決辦法：1.友好協(xié)商：雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.法律途徑：如協(xié)商不成，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務(wù)派遣協(xié)議：勞務(wù)派遣單位與接收單位之間就提供勞務(wù)派遣服務(wù)達(dá)成的書面協(xié)議。2.甲方（派遣單位）：承擔(dān)勞務(wù)派遣義務(wù)，向接收單位提供勞務(wù)派遣服務(wù)的單位。3.乙方（接收單位）：接受甲方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)，使用派遣員工的單位。4.派遣崗位：乙方需求的具體工作崗位。5.派遣人數(shù)：甲方根據(jù)乙方需求派出的員工數(shù)量。6.派遣期限：甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的期限。7.勞動(dòng)合同：甲方與派遣員工簽訂的明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面合同。8.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：甲方依法為派遣員工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等費(fèi)用。9.工資：甲方支付給派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬。10.違約責(zé)任：違反協(xié)議約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的責(zé)任。11.爭議解決：雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議的解決方式。特殊應(yīng)用場合：1.長期項(xiàng)目合作：當(dāng)甲方與乙方就長期項(xiàng)目合作達(dá)成一致時(shí)，可以增加合同補(bǔ)充條款，明確項(xiàng)目的起始日期、預(yù)計(jì)結(jié)束日期、項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目目標(biāo)等內(nèi)容。補(bǔ)充條款：本協(xié)議項(xiàng)下的長期項(xiàng)目合作，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。項(xiàng)目范圍包括但不限于______、______、______等。雙方應(yīng)共同努力，確保項(xiàng)目按照預(yù)定的目標(biāo)和時(shí)間表順利完成。2.特定技能要求：當(dāng)乙方對甲方派遣員工的專業(yè)技能有特定要求時(shí)，可以增加合同補(bǔ)充條款，明確派遣員工應(yīng)具備的技能和資質(zhì)。補(bǔ)充條款：3.保密協(xié)議：當(dāng)甲方與乙方就某些敏感信息達(dá)成保密協(xié)議時(shí)，可以增加合同補(bǔ)充條款，明確保密信息的范圍、保密期限等內(nèi)容。補(bǔ)充條款：雙方同意對在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。保密信息包括但不限于______、______、______等。保密期限