2024年度員工保密及非競爭協(xié)議書2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度員工保密及非競爭協(xié)議書1本合同目錄一覽1.定義與術語1.1保密信息1.2非競爭行為1.3違約2.保密信息的范圍與內(nèi)容2.1保密信息的范圍2.2保密信息的包含內(nèi)容3.保密義務3.1員工對保密信息的保密義務3.2保密期限3.3保密信息的使用限制4.非競爭義務4.1員工的非競爭義務4.2非競爭期限4.3非競爭行為的例外5.違約責任5.1違反保密義務的責任5.2違反非競爭義務的責任5.3違約賠償金額6.權利與救濟6.1權利的保留6.2救濟的途徑7.合同的生效與終止7.1合同的生效條件7.2合同的終止條件8.爭議解決8.1爭議的解決方式8.2爭議的管轄法院9.合同的修改與補充9.1合同的修改9.2合同的補充10.合同的適用法律10.1合同適用的法律10.2法律沖突的解決11.合同的解釋11.1合同條款的解釋11.2合同的附加說明12.員工的聲明與保證12.1聲明的內(nèi)容12.2保證的真實性13.保密及非競爭協(xié)議的附加條款13.1附加條款的內(nèi)容13.2附加條款的效力14.雙方簽署14.1簽署日期14.2簽署人簽字第一部分：合同如下：1.定義與術語1.1保密信息保密信息是指在合同有效期內(nèi)，員工在為公司提供服務過程中獲得的所有不為公眾所知的、具有商業(yè)價值的信息，包括但不限于技術秘密、商業(yè)秘密、客戶名單、銷售策略、財務數(shù)據(jù)等。1.2非競爭行為非競爭行為是指員工在合同有效期內(nèi)和合同終止后的任何時間內(nèi)，不得在與公司業(yè)務相同或相似的領域內(nèi)，從事與公司業(yè)務相競爭的活動。1.3違約違約是指員工未能履行合同約定的保密義務或非競爭義務的行為。2.保密信息的范圍與內(nèi)容2.1保密信息的范圍保密信息的范圍包括公司所有的機密文件、資料、數(shù)據(jù)、技術、產(chǎn)品信息、商業(yè)計劃、客戶信息等，以及公司未公開的內(nèi)部管理政策和運營流程等。2.2保密信息的包含內(nèi)容保密信息包含內(nèi)容具體包括但不限于：研發(fā)過程中的實驗數(shù)據(jù)、技術文檔、設計圖紙；公司的市場策略、銷售計劃、客戶名單；以及公司的財務報告、人力資源政策等。3.保密義務3.1員工對保密信息的保密義務員工應對所有保密信息予以嚴格保密，不得以任何方式泄露給任何第三方。3.2保密期限保密期限自員工離職之日起計算，為期五年。3.3保密信息的使用限制員工不得復制、傳播、透露或以任何其他方式使用保密信息，除非得到公司的明確書面許可。4.非競爭義務4.1員工的非競爭義務員工在合同有效期內(nèi)和合同終止后的任何時間內(nèi)，不得在與公司業(yè)務相同或相似的領域內(nèi)，從事與公司業(yè)務相競爭的活動。4.2非競爭期限非競爭期限自員工離職之日起計算，為期兩年。4.3非競爭行為的例外5.違約責任5.1違反保密義務的責任如員工違反保密義務，應向公司支付違約金，違約金金額為員工離職前一年的工資總和。5.2違反非競爭義務的責任如員工違反非競爭義務，應向公司支付違約金，違約金金額為員工離職前一年的工資總和。5.3違約賠償金額如員工違反保密義務或非競爭義務，造成公司損失的，員工還應承擔相應的賠償責任。6.權利與救濟6.1權利的保留公司有權采取一切必要的法律手段，維護自身合法權益。6.2救濟的途徑如員工違約，公司有權選擇通過訴訟或仲裁的方式要求員工承擔違約責任。8.爭議解決8.1爭議的解決方式如合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。8.2爭議的管轄法院雙方同意將爭議提交至公司所在地的人民法院進行訴訟解決。9.合同的修改與補充9.1合同的修改合同的修改應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2合同的補充合同的補充協(xié)議應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.合同的適用法律10.1合同適用的法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2法律沖突的解決如本合同的任何條款與中華人民共和國法律相抵觸，該條款將按法律的規(guī)定進行調(diào)整，但不影響其他條款的執(zhí)行。11.合同的解釋11.1合同條款的解釋本合同條款應按照其字面意義進行解釋，除非根據(jù)合同的整體內(nèi)容和目的，某個術語或條款需要作另外解釋。11.2合同的附加說明本合同的附加說明、附件及補充協(xié)議均為合同不可分割的一部分，與合同具有同等的法律效力。12.員工的聲明與保證12.1聲明的內(nèi)容員工聲明在簽訂本合同時，已充分了解合同的所有條款，并同意遵守合同的各項約定。12.2保證的真實性員工保證所提供的所有信息均為真實、準確、完整，并無任何虛假陳述或隱瞞。13.保密及非競爭協(xié)議的附加條款13.1附加條款的內(nèi)容附加條款包括員工在合同期限內(nèi)和離職后不得泄露或使用公司的任何保密信息，以及不得從事與公司業(yè)務相競爭的活動。13.2附加條款的效力附加條款與本合同具有同等的法律效力，員工應嚴格履行附加條款約定的義務。14.雙方簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽署之日起生效。14.2簽署人簽字第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入的定義第三方介入是指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙方外，其他非合同當事方的介入，包括但不限于中介方、咨詢方、審計方、監(jiān)管方等。15.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括所有在合同執(zhí)行過程中，非甲乙方書面確認的參與方。16.第三方介入的義務與責任16.1第三方介入的義務第三方介入方應按照甲乙雙方的約定，履行相關合同義務，并保證其提供的信息、服務或產(chǎn)品的合法性、真實性和有效性。16.2第三方介入的責任第三方介入方應對其提供的信息、服務或產(chǎn)品承擔相應的法律責任，并對其導致的損失或損害負責賠償。17.第三方介入的權益保護17.1第三方介入方的權益第三方介入方在其介入范圍內(nèi)的合法權益應受到保護，甲乙雙方不得無故侵害。17.2第三方介入與甲乙方的權益劃分第三方介入方的權益與甲乙方的權益應進行明確劃分，避免因權益糾紛影響合同的正常執(zhí)行。18.第三方介入的違約處理18.1第三方介入方的違約行為如第三方介入方未能履行其義務，或其行為導致合同無法履行，視為違約。18.2第三方介入方的違約責任第三方介入方應承擔因其違約行為導致的損失或損害賠償責任。19.第三方介入的爭議解決19.1爭議的解決方式第三方介入方與甲乙雙方之間的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。19.2爭議的管轄法院第三方介入方與甲乙雙方之間的爭議，應提交至合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。20.第三方介入的合同修改與補充20.1合同的修改第三方介入方與甲乙雙方之間的合同修改應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。20.2合同的補充第三方介入方與甲乙雙方之間的合同補充協(xié)議應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。21.第三方介入的合同適用法律21.1合同適用的法律第三方介入方與甲乙雙方之間的合同簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。21.2法律沖突的解決如第三方介入方與甲乙雙方之間的合同的任何條款與中華人民共和國法律相抵觸，該條款將按法律的規(guī)定進行調(diào)整，但不影響其他條款的執(zhí)行。22.第三方介入的合同解釋22.1合同條款的解釋第三方介入方與甲乙雙方之間的合同條款應按照其字面意義進行解釋，除非根據(jù)合同的整體內(nèi)容和目的，某個術語或條款需要作另外解釋。22.2合同的附加說明第三方介入方與甲乙雙方之間的合同的附加說明、附件及補充協(xié)議均為合同不可分割的一部分，與合同具有同等的法律效力。23.第三方介入的聲明與保證23.1聲明的內(nèi)容第三方介入方聲明在簽訂本合同時，已充分了解合同的所有條款，并同意遵守合同的各項約定。23.2保證的真實性第三方介入方保證所提供的所有信息均為真實、準確、完整，并無任何虛假陳述或隱瞞。24.第三方介入的簽署24.1簽署日期第三方介入方與甲乙雙方之間的合同自雙方簽署之日起生效。24.2簽署人簽字第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保密信息清單詳細列出所有需要保密的信息，包括技術秘密、商業(yè)秘密、客戶名單、銷售策略、財務數(shù)據(jù)等。附件二：非競爭行為例外情況說明詳細說明在什么情況下，員工可以從事與公司業(yè)務相競爭的活動。附件三：保密協(xié)議的附加條款包括員工在合同期限內(nèi)和離職后不得泄露或使用公司的任何保密信息，以及不得從事與公司業(yè)務相競爭的活動。附件四：第三方介入方清單列出所有可能介入合同執(zhí)行的第三方，包括中介方、咨詢方、審計方、監(jiān)管方等。附件五：第三方介入方的義務與責任說明詳細說明第三方介入方的義務與責任，包括其提供的信息、服務或產(chǎn)品的合法性、真實性和有效性。附件六：第三方介入方的權益保護說明詳細說明第三方介入方的權益保護，包括其合法權益的劃分和保護。附件七：第三方介入方的違約處理說明詳細說明第三方介入方的違約行為及其應承擔的違約責任。附件八：第三方介入方的合同修改與補充說明詳細說明第三方介入方與甲乙雙方之間的合同修改與補充的方式和程序。附件九：第三方介入方的合同適用法律說明詳細說明第三方介入方與甲乙雙方之間的合同適用的法律及其法律沖突的解決。附件十：第三方介入方的合同解釋說明詳細說明第三方介入方與甲乙雙方之間的合同條款的解釋方式和原則。附件十一：第三方介入方的聲明與保證說明詳細說明第三方介入方在簽訂合同時的聲明和保證內(nèi)容。說明二：違約行為及責任認定：1.員工泄露或使用保密信息。2.員工從事與公司業(yè)務相競爭的活動。3.第三方介入方未能履行其義務。4.第三方介入方提供非法、不真實或不有效的信息、服務或產(chǎn)品。5.第三方介入方與甲乙雙方的權益劃分不明確，導致糾紛。違約的責任認定標準：1.違約金：如違約行為導致?lián)p失或損害，違約方應支付違約金，違約金金額根據(jù)損失或損害的實際金額確定。2.賠償責任：如違約行為導致?lián)p失或損害，違約方應承擔相應的賠償責任。3.合同終止：如違約行為嚴重，甲乙雙方有權終止合同，并追究違約方的法律責任。示例說明：如員工泄露了公司的商業(yè)秘密給競爭對手，導致公司經(jīng)濟損失嚴重，根據(jù)保密協(xié)議的附加條款，員工應承擔違約責任，支付違約金，并賠償公司因此造成的損失。如第三方介入方提供了一份不真實的報告給甲乙雙方，導致甲乙雙方在決策上產(chǎn)生錯誤，根據(jù)第三方介入方的義務與責任說明，第三方介入方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償甲乙雙方因此造成的損失。（全文完。）2024年度員工保密及非競爭協(xié)議書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同當事人1.2保密信息1.3非競爭期1.4違約2.保密義務2.1保密信息的保護2.2保密信息的范圍2.3保密信息的例外3.非競爭義務3.1非競爭期的期限3.2非競爭行為的規(guī)定3.3非競爭期的例外4.違約責任4.1違反保密義務的責任4.2違反非競爭義務的責任5.合同的終止5.1保密義務的終止5.2非競爭義務的終止6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2適用法律7.合同的生效7.1簽署與生效7.2合同的修訂8.員工的權利與義務8.1員工的權利8.2員工的義務9.公司的權利與義務9.1公司的權利9.2公司的義務10.保密協(xié)議的轉讓10.1保密協(xié)議的轉讓條件10.2保密協(xié)議的轉讓程序11.非競爭協(xié)議的轉讓11.1非競爭協(xié)議的轉讓條件11.2非競爭協(xié)議的轉讓程序12.保密協(xié)議的解除12.1保密協(xié)議解除的條件12.2保密協(xié)議解除的程序13.非競爭協(xié)議的解除13.1非競爭協(xié)議解除的條件13.2非競爭協(xié)議解除的程序14.其他條款14.1通知與送達14.2法律適用與爭議解決14.3合同的修訂與補充14.4合同的解除與終止14.5合同的效力與生效第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同當事人1.2保密信息保密信息是指在本合同有效期內(nèi)，公司向員工提供的，不為公眾所廣泛知曉的，具有實際或潛在商業(yè)價值的信息。保密信息包括但不限于技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、財務信息、人事信息等。1.3非競爭期非競爭期是指自本合同簽署之日起至合同終止或解除之日起兩年內(nèi)。1.4違約違約是指一方不履行或違反本合同項下的任何義務。第二條保密義務2.1保密信息的保護員工同意，在本合同有效期內(nèi)及非競爭期內(nèi)，對所有保密信息予以嚴格保密，并采取一切合理措施，確保保密信息不被未授權的第三方獲取。2.2保密信息的范圍保密信息范圍包括公司所有未公開的、不為公眾所廣泛知曉的信息，包括但不限于技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、財務信息、人事信息等。2.3保密信息的例外保密信息的例外包括：（1）信息已成為公開信息，且此種成為公開信息不是由于員工的違約行為所致；（2）信息依法應當向政府機關或者公眾披露；（3）信息由第三方合法提供給員工，且員工有理由相信該第三方有權提供該信息。第三條非競爭義務3.1非競爭期的期限非競爭期的期限為自本合同簽署之日起至合同終止或解除之日起兩年內(nèi)。3.2非競爭行為的規(guī)定員工同意，在非競爭期內(nèi)，不得在與公司業(yè)務相同或相近的領域內(nèi)，以任何形式直接或間接從事與公司業(yè)務競爭的活動。3.3非競爭期的例外非競爭期的例外包括：（1）員工受到公司的邀請或招聘，擔任公司的高級管理人員或高級技術人員；（2）員工因個人原因離職，并得到公司書面同意；（3）員工因公司原因離職，且與公司另有約定的非競爭條款。第四條違約責任4.1違反保密義務的責任員工違反保密義務的，應當向公司支付違約金，違約金數(shù)額為公司因員工違約所遭受的損失或者其他利益喪失的金額。4.2違反非競爭義務的責任員工違反非競爭義務的，應當向公司支付違約金，違約金數(shù)額為公司因員工違約所遭受的損失或者其他利益喪失的金額。第五條合同的終止5.1保密義務的終止本合同終止后，員工的保密義務繼續(xù)有效，直至本合同終止或解除之日起兩年止。5.2非競爭義務的終止本合同終止后，員工的非競爭義務繼續(xù)有效，直至本合同終止或解除之日起兩年止。第六條爭議解決6.1爭議解決方式本合同發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.2適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第七條合同的生效7.1簽署與生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2合同的修訂本合同的修訂應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。修訂后的合同條款與原合同具有同等法律效力。第八條員工的權利與義務8.1員工的權利（1）獲得公司提供的與工作相關的必要信息；（2）獲得公司承諾的薪酬和福利；（3）按照公司的規(guī)定，享有休息和休假的權利；（4）其他法律規(guī)定的權利。8.2員工的義務（1）遵守國家的法律法規(guī)，遵守公司的規(guī)章制度；（2）按照公司的要求，完成分配的工作任務；（3）保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；（4）不得在任何時間、以任何方式損害公司的利益；（5）其他法律規(guī)定的義務。第九條公司的權利與義務9.1公司的權利（1）按照合同約定，向員工支付薪酬和福利；（2）根據(jù)公司的經(jīng)營需要，合理安排員工的工作；（3）對員工的工作情況進行監(jiān)督和評價；（4）在員工嚴重違反合同約定時，解除勞動合同；（5）其他法律規(guī)定的權利。9.2公司的義務（1）遵守國家的法律法規(guī)，保障員工的合法權益；（2）為員工提供安全、健康的工作環(huán)境；（3）按照合同約定，向員工支付薪酬和福利；（4）對員工進行必要的培訓和指導；（5）其他法律規(guī)定的義務。第十條保密協(xié)議的轉讓10.1保密協(xié)議的轉讓條件（1）公司出售、合并、分立或其他原因導致全部或主要資產(chǎn)轉移給第三方；（2）公司將其在保密協(xié)議項下的全部或部分權利和義務轉讓給第三方。10.2保密協(xié)議的轉讓程序（1）公司應在轉讓前書面通知員工；（2）公司應確保轉讓后的第三方承擔原保密協(xié)議項下的全部義務；（3）員工應在收到通知后30日內(nèi)書面表示同意或提出異議；（4）如員工提出異議，公司應與員工協(xié)商解決。第十一條非競爭協(xié)議的轉讓11.1非競爭協(xié)議的轉讓條件（1）公司出售、合并、分立或其他原因導致全部或主要資產(chǎn)轉移給第三方；（2）公司將其在非競爭協(xié)議項下的全部或部分權利和義務轉讓給第三方。11.2非競爭協(xié)議的轉讓程序（1）公司應在轉讓前書面通知員工；（2）公司應確保轉讓后的第三方承擔原非競爭協(xié)議項下的全部義務；（3）員工應在收到通知后30日內(nèi)書面表示同意或提出異議；（4）如員工提出異議，公司應與員工協(xié)商解決。第十二條保密協(xié)議的解除12.1保密協(xié)議解除的條件（1）在合同有效期內(nèi)，員工因疾病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同；（2）在合同有效期內(nèi)，公司因不可抗力原因不能繼續(xù)履行合同；（3）合同到期，雙方未續(xù)簽；（4）其他法律規(guī)定的解除條件。12.2保密協(xié)議解除的程序（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）公司結清員工工資和福利；（3）雙方簽署解除合同的書面文件。第十三條非競爭協(xié)議的解除13.1非競爭協(xié)議解除的條件（1）在合同有效期內(nèi)，員工因疾病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同；（2）在合同有效期內(nèi)，公司因不可抗力原因不能繼續(xù)履行合同；（3）合同到期，雙方未續(xù)簽；（4）其他法律規(guī)定的解除條件。13.2非競爭協(xié)議解除的程序（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）公司結清員工工資和福利；（3）雙方簽署解除合同的書面文件。第十四條其他條款14.1通知與送達（1）本合同的任何通知、函件或其他通信均應以書面形式進行；（2）通知、函件或其他通信應通過掛號信或特快專遞發(fā)送至雙方指定的地址；（3）如任何一方地址發(fā)生變更，應書面通知對方。14.2法律適用與爭議解決（1）本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律；（2）本合同發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，第三方是指非合同當事人，但與合同當事人存在某種法律關系或經(jīng)濟利益往來的個體或實體。第三方包括但不限于中介機構、合作伙伴、客戶、供應商等。1.2第三方責任限定第三方介入本合同并不意味著第三方承擔合同項下的義務或責任。第三方僅在其與合同當事人之間的法律關系或經(jīng)濟利益往來范圍內(nèi)承擔相應的義務和責任。2.第三方介入的附加條款2.1第三方中介介入當合同當事人通過第三方中介進行交易或協(xié)商時，中介方應具備合法的經(jīng)營資格和信譽。中介方的行為不得違反國家法律法規(guī)，不得損害合同當事人的合法權益。中介方在合同履行過程中產(chǎn)生的費用和責任由中介方自行承擔。2.2第三方合作伙伴介入當合同當事人與第三方合作伙伴進行業(yè)務合作時，合作伙伴應按照合同約定履行其義務。如合作伙伴未能履行其義務，導致合同當事人損失的，合同當事人有權向合作伙伴追償。2.3第三方客戶、供應商介入當合同當事人與第三方客戶、供應商進行業(yè)務往來時，客戶、供應商應按照合同約定履行其義務。如客戶、供應商未能履行其義務，導致合同當事人損失的，合同當事人有權向客戶、供應商追償。3.第三方責任限額3.1第三方責任限制第三方在本合同項下的責任限額應根據(jù)第三方與合同當事人的實際交易金額或合同金額確定。責任限額不應超過實際交易金額或合同金額的%。3.2第三方責任承擔第三方在本合同項下的責任承擔應以合同當事人的實際損失為限。合同當事人不得要求第三方承擔超出實際損失的賠償責任。4.第三方與合同當事人的關系4.1第三方與甲方關系第三方與甲方之間的合作、交易等關系，應遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方合法權益。如第三方與甲方發(fā)生糾紛，不影響本合同的履行。4.2第三方與乙方關系第三方與乙方之間的關系，應遵守國家法律法規(guī)，不得損害乙方合法權益。如第三方與乙方發(fā)生糾紛，不影響本合同的履行。5.第三方義務的履行與監(jiān)督5.1第三方義務履行第三方應按照本合同及合同當事人之間的約定履行其義務。第三方未能履行義務的，合同當事人有權要求第三方承擔違約責任。5.2第三方義務監(jiān)督合同當事人有權對第三方的履行情況進行監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)第三方未能履行其義務的，合同當事人有權要求第三方糾正或承擔相應責任。6.爭議解決6.1第三方爭議解決當合同當事人與第三方發(fā)生爭議時，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.2第三方作為被告時的處理當?shù)谌阶鳛楸桓鏁r，合同當事人應提供必要的證據(jù)和協(xié)助，以便第三方能夠充分陳述和答辯。7.合同的修訂與補充7.1第三方介入的修訂如因第三方介入導致本合同需要修訂或補充的，合同當事人應協(xié)商一致，并以書面形式作出。修訂后的合同條款與原合同具有同等法律效力。7.2第三方同意的書面文件如第三方同意本合同中的某些條款或額外承擔某些義務，第三方應簽署書面文件，以明確其同意的內(nèi)容和范圍。第二部分：第三方介入后的修正至此結束。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一