醫(yī)院社工部的崗位職責(zé)社工崗位職責(zé)

醫(yī)院社工部的崗位職責(zé)社工崗位職責(zé)醫(yī)院社工部崗位職責(zé)一、社工部主任崗位職責(zé)1.部門管理：在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)社工部的工作，制定部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：組織和管理社工團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行人員培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力。3.資源整合：協(xié)調(diào)醫(yī)院內(nèi)部資源，建立與外部社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系，推動(dòng)資源共享與信息交流。4.政策制定：根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需求，制定社工服務(wù)相關(guān)政策和規(guī)章制度，確保服務(wù)質(zhì)量和效率。5.項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)社工項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施和評(píng)估，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和效果的評(píng)估。二、社工崗位職責(zé)1.患者評(píng)估：對(duì)住院患者及其家庭進(jìn)行全面評(píng)估，了解其社會(huì)、心理和經(jīng)濟(jì)狀況，制定個(gè)性化的服務(wù)計(jì)劃。2.心理支持：為患者及其家屬提供心理支持和情感疏導(dǎo)，幫助他們應(yīng)對(duì)疾病帶來(lái)的壓力和困擾。3.信息提供：向患者及其家屬提供醫(yī)療、社會(huì)服務(wù)和心理健康方面的信息，幫助他們了解可用資源。4.危機(jī)干預(yù)：在患者面臨突發(fā)事件或危機(jī)時(shí)，及時(shí)提供干預(yù)和支持，確?；颊叩陌踩托睦斫】怠?.轉(zhuǎn)介服務(wù)：根據(jù)患者需求，協(xié)調(diào)和轉(zhuǎn)介相關(guān)社會(huì)服務(wù)資源，幫助患者解決生活中的實(shí)際問(wèn)題。三、社工助理崗位職責(zé)1.資料整理：協(xié)助社工收集和整理患者信息及相關(guān)資料，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.服務(wù)記錄：記錄社工服務(wù)過(guò)程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)和反饋，協(xié)助撰寫(xiě)服務(wù)報(bào)告和評(píng)估材料。3.活動(dòng)組織：協(xié)助組織社工部的各類活動(dòng)，如心理健康講座、患者關(guān)懷活動(dòng)等，提升患者的參與感和滿意度。4.溝通協(xié)調(diào)：與患者、家屬及其他醫(yī)療團(tuán)隊(duì)成員保持良好溝通，確保信息的及時(shí)傳遞和服務(wù)的順利進(jìn)行。5.學(xué)習(xí)培訓(xùn)：參與社工部的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自身專業(yè)知識(shí)和技能，支持社工工作的開(kāi)展。四、社區(qū)聯(lián)絡(luò)員崗位職責(zé)1.社區(qū)資源開(kāi)發(fā)：積極開(kāi)發(fā)和維護(hù)與社區(qū)組織、志愿者團(tuán)隊(duì)的聯(lián)系，推動(dòng)社區(qū)資源的整合與利用。2.宣傳推廣：負(fù)責(zé)社工服務(wù)的宣傳和推廣，提升社會(huì)對(duì)醫(yī)院社工服務(wù)的認(rèn)知和認(rèn)可度。3.志愿者管理：招募、培訓(xùn)和管理志愿者，組織志愿者參與社工服務(wù)活動(dòng)，增強(qiáng)社會(huì)參與感。4.反饋收集：定期收集社區(qū)居民對(duì)社工服務(wù)的反饋和建議，及時(shí)調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。5.活動(dòng)策劃：策劃和組織社區(qū)服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)患者與社區(qū)的互動(dòng)，增強(qiáng)患者的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)。五、心理咨詢師崗位職責(zé)1.心理評(píng)估：對(duì)患者進(jìn)行心理評(píng)估，了解其心理狀態(tài)和需求，制定相應(yīng)的咨詢方案。2.個(gè)體咨詢：為患者提供個(gè)體心理咨詢服務(wù)，幫助其解決心理困擾，提升心理健康水平。3.團(tuán)體輔導(dǎo)：組織和開(kāi)展團(tuán)體心理輔導(dǎo)活動(dòng)，促進(jìn)患者之間的交流與支持，增強(qiáng)群體凝聚力。4.危機(jī)干預(yù)：在患者出現(xiàn)心理危機(jī)時(shí)，及時(shí)提供干預(yù)和支持，確?；颊叩陌踩托睦矸€(wěn)定。5.專業(yè)培訓(xùn)：參與醫(yī)院及社工部的專業(yè)培訓(xùn)，提升自身的心理咨詢技能和專業(yè)素養(yǎng)。六、社工部行政助理崗位職責(zé)1.日常事務(wù)管理：協(xié)助社工部主任處理日常行政事務(wù)，確保部門運(yùn)作的高效性。2.文書(shū)工作：負(fù)責(zé)社工部各類文書(shū)的撰寫(xiě)、整理和歸檔，確保文書(shū)的規(guī)范性和完整性。3.會(huì)議組織：協(xié)助組織社