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文檔簡介
廚師長合同范例第一篇范文:合同編號:__________
合同當(dāng)事人:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方擔(dān)任廚師長一職的相關(guān)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條任職崗位
1.1乙方同意在甲方擔(dān)任廚師長一職,負責(zé)廚房的日常管理工作,確保廚房的正常運營。
第二條工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,制定合理的廚房管理制度,負責(zé)廚房的日常管理工作,確保廚房衛(wèi)生、安全、有序。
2.2乙方應(yīng)負責(zé)廚房人員的培訓(xùn)、考核和激勵,提高廚房人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
2.3乙方應(yīng)負責(zé)廚房的采購、庫存管理、成本控制等工作。
2.4乙方應(yīng)負責(zé)廚房的菜品研發(fā)、創(chuàng)新和改進,提高菜品的品質(zhì)和口味。
第三條工作時間與工作地點
3.1乙方的工作時間為每周工作五天,每天工作八小時。
3.2乙方的工作地點為甲方指定的廚房。
第四條工資待遇
4.1甲方同意支付乙方月薪人民幣__________元。
4.2乙方工資的支付方式為:每月______日支付上月工資。
4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方的工資進行調(diào)整。
第五條社會保險與福利
5.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。
第六條違約責(zé)任
6.1甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按照約定支付乙方工資的;
(2)未按照約定為乙方繳納社會保險的;
(3)違反國家法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益的。
6.2乙方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按照約定履行工作職責(zé)的;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(3)違反國家法律法規(guī),給甲方造成損失的。
第七條爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條合同期限
8.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。
8.2合同期滿前______個月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
第九條合同解除
9.1本合同在以下情形下可以解除:
(1)雙方協(xié)商一致,簽訂書面解除協(xié)議;
(2)乙方因個人原因提出解除合同,甲方同意;
(3)乙方嚴重違反本合同約定,甲方有權(quán)解除合同;
(4)因不可抗力導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行。
第十條附則
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件;
4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同當(dāng)事人:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
第三方(委托管理方):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)第三方同意,就乙方在甲方擔(dān)任廚師長一職的相關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:
第一條任職崗位
1.1乙方同意在甲方擔(dān)任廚師長一職,負責(zé)廚房的日常管理工作,確保廚房的正常運營。
1.2第三方作為委托管理方,對乙方的工作進行監(jiān)督管理。
第二條工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,制定合理的廚房管理制度,負責(zé)廚房的日常管理工作,確保廚房衛(wèi)生、安全、有序。
2.2乙方應(yīng)負責(zé)廚房人員的培訓(xùn)、考核和激勵,提高廚房人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
2.3乙方應(yīng)負責(zé)廚房的采購、庫存管理、成本控制等工作。
2.4乙方應(yīng)負責(zé)廚房的菜品研發(fā)、創(chuàng)新和改進,提高菜品的品質(zhì)和口味。
2.5第三方對乙方的工作內(nèi)容進行審核和指導(dǎo)。
第三條工作時間與工作地點
3.1乙方的工作時間為每周工作五天,每天工作八小時。
3.2乙方的工作地點為甲方指定的廚房。
3.3第三方有權(quán)對乙方的工作時間和工作地點進行調(diào)整。
第四條工資待遇
4.1甲方同意支付乙方月薪人民幣__________元。
4.2乙方工資的支付方式為:每月______日支付上月工資。
4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方的工資進行調(diào)整。
4.4第三方對乙方的工資調(diào)整進行監(jiān)督。
第五條社會保險與福利
5.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。
5.3第三方對乙方的社會保險和福利進行監(jiān)督。
第六條第三方責(zé)任與權(quán)利
6.1第三方作為委托管理方,對乙方的工作進行監(jiān)督管理,確保乙方履行工作職責(zé)。
6.2第三方有權(quán)對乙方的管理制度、工作內(nèi)容、工作表現(xiàn)等進行監(jiān)督和指導(dǎo)。
6.3第三方有權(quán)對乙方的工作進行考核,并提出改進意見。
6.4第三方有權(quán)對乙方的工作進行獎懲,并有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇。
第七條甲方權(quán)益保障
7.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的要求履行工作職責(zé),確保廚房的正常運營。
7.2甲方有權(quán)對乙方的管理制度、工作內(nèi)容、工作表現(xiàn)等進行監(jiān)督,并提出改進意見。
7.3甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī),不得損害甲方的合法權(quán)益。
7.4甲方有權(quán)對乙方的工作進行考核,并有權(quán)解除與乙方的勞動合同。
第八條乙方違約及限制條款
8.1乙方違反本合同約定的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
8.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
8.3乙方因個人原因提出解除合同,甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的賠償金。
8.4乙方在工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。
第九條爭議解決
9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十條合同期限
10.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。
10.2合同期滿前______個月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
第十一條附則
11.1本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
11.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件;
4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
第三方(蓋章):__________
簽訂日期:__________
第三方介入的意義和目的:
第三方作為委托管理方,對乙方的工作進行監(jiān)督管理,有利于確保乙方的工作質(zhì)量和效率,同時維護甲方的合法權(quán)益,降低甲方的管理成本。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為用人單位,對乙方的工作進行監(jiān)督和管理,有利于保障甲方的經(jīng)營利益,確保廚房的正常運營,提高菜品的品質(zhì)和口味,提升顧客滿意度。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同當(dāng)事人:
甲方(委托管理方):__________
乙方(勞動者):__________
第三方(用人單位):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)第三方同意,就乙方在第三方擔(dān)任廚師長一職的相關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:
第一條任職崗位
1.1乙方同意在第三方擔(dān)任廚師長一職,負責(zé)廚房的日常管理工作,確保廚房的正常運營。
1.2甲方作為委托管理方,對乙方的工作進行監(jiān)督和評估。
第二條工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)按照第三方的要求,制定合理的廚房管理制度,負責(zé)廚房的日常管理工作,確保廚房衛(wèi)生、安全、有序。
2.2乙方應(yīng)負責(zé)廚房人員的培訓(xùn)、考核和激勵,提高廚房人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
2.3乙方應(yīng)負責(zé)廚房的采購、庫存管理、成本控制等工作。
2.4乙方應(yīng)負責(zé)廚房的菜品研發(fā)、創(chuàng)新和改進,提高菜品的品質(zhì)和口味。
2.5甲方對乙方的工作內(nèi)容進行監(jiān)督和評估。
第三條工作時間與工作地點
3.1乙方的工作時間為每周工作五天,每天工作八小時。
3.2乙方的工作地點為第三方指定的廚房。
3.3第三方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的上班時間和地點。
第四條工資待遇
4.1第三方同意支付乙方月薪人民幣__________元。
4.2乙方工資的支付方式為:每月______日支付上月工資。
4.3乙方有權(quán)要求第三方根據(jù)其工作表現(xiàn)和業(yè)績進行工資調(diào)整。
第五條社會保險與福利
5.1第三方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2第三方根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。
5.3甲方對乙方的社會保險和福利進行監(jiān)督,確保乙方權(quán)益得到保障。
第六條第三方責(zé)任與權(quán)利
6.1第三方作為用人單位,對乙方的工作進行管理,確保乙方的工作條件和權(quán)益。
6.2第三方有權(quán)對乙方的管理制度、工作內(nèi)容、工作表現(xiàn)等進行監(jiān)督和指導(dǎo)。
6.3第三方有權(quán)對乙方的工作進行考核,并提出改進意見。
6.4第三方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整乙方的薪酬待遇。
第七條甲方權(quán)益保障
7.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的要求履行工作職責(zé),確保廚房的正常運營。
7.2甲方有權(quán)對乙方的管理制度、工作內(nèi)容、工作表現(xiàn)等進行監(jiān)督,并提出改進意見。
7.3甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī),不得損害第三方的合法權(quán)益。
7.4甲方有權(quán)對乙方的工作進行評估,并有權(quán)解除與乙方的委托管理協(xié)議。
第八條乙方權(quán)利條款
8.1乙方有權(quán)要求第三方提供符合國家規(guī)定的工作條件和福利待遇。
8.2乙方有權(quán)要求第三方對其工作進行公平、公正的考核和評價。
8.3乙方有權(quán)要求第三方對其薪酬待遇進行調(diào)整,以反映其工作表現(xiàn)和業(yè)績。
8.4乙方有權(quán)要求第三方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機會。
第九條甲方違約及限制條款
9.1甲方違反本合同約定的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
9.2甲方不得濫用職權(quán),侵犯乙方的合法權(quán)益。
9.3甲方不得要求乙方從事違反國家法律法規(guī)或道德規(guī)范的工作。
9.4甲方不得要求乙方承擔(dān)與其工作職責(zé)無關(guān)的個人責(zé)任。
第十條爭議解決
10.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向第三方所在地人民法院提起訴訟。
第十一條附則
11.1本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
11.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商解決。
附件:
1.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件;
4.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
第三方(蓋章):__________
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