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皮膚病醫(yī)院保潔員聘用協(xié)議書合同編號:__________甲方(Employer):__________皮膚病醫(yī)院地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(Employee):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方工作期間的權(quán)利、義務和雙方的責任、義務達成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方皮膚病醫(yī)院的保潔員,負責醫(yī)院保潔工作。1.2乙方應按照甲方的要求,認真負責,保證醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生。第二條工作地點乙方的工作地點為甲方皮膚病醫(yī)院。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為40小時,具體工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方應遵守甲方制定的作息時間,按時上下班。第四條勞動報酬4.1乙方工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。4.2乙方工資發(fā)放時間為每月____日,甲方依法按時足額支付乙方工資。4.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定和《中華人民共和國勞動法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條保險福利5.1甲方依法為乙方參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息,甲方依法支付乙方加班費。5.3乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。第六條勞動合同的解除和終止6.1雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。6.2乙方提前解除勞動合同的,應提前____天書面通知甲方。6.3甲方解除勞動合同的,應依法支付乙方經(jīng)濟補償。6.4乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以立即解除勞動合同。6.5乙方合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同自然終止。第七條保密條款7.1乙方在甲方工作期間及離職后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。7.2乙方違反保密條款的,應承擔相應的法律責任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。甲方(Employer):__________皮膚病醫(yī)院乙方(Employee):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本4.甲方社會保險登記證5.勞動合同解除/終止證明6.保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間上下班2.乙方未按甲方要求完成保潔工作3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息4.甲方未按時足額支付乙方工資5.甲方未為乙方參加社會保險6.甲方未按法律規(guī)定解除或終止勞動合同7.甲方未提供乙方法定節(jié)假日休息或加班費三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險4.經(jīng)濟補償:依法支付給乙方因解除或終止勞動合同而產(chǎn)生的補償金5.保密信息:商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等不為公眾所知的信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方加班未支付加班費解決辦法:按照勞動合同法規(guī)定,及時足額支付乙方加班費。2.乙方工作質(zhì)量不符合要求解決辦法:加強對乙方的培訓和指導,提高工作質(zhì)量。3.甲方未為乙方參加社會保險解決辦法:及時為乙方辦理社會保險登記,確保乙方享有保險福利。4.合同爭議發(fā)生解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,

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