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生態(tài)扶貧項目專員招聘合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動者):__________身份證號:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方愿意到甲方工作,雙方經平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。二、工作內容1.乙方同意在甲方從事生態(tài)扶貧項目專員工作,負責項目的策劃、實施和管理工作。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,認真履行工作職責,完成甲方交給的各項任務。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元,按月支付。2.乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日工資、加班工資等福利待遇。3.乙方的工作業(yè)績與甲方約定的獎金制度掛鉤,具體獎金標準按甲方規(guī)定執(zhí)行。四、工作時間與休息休假1.乙方每周工作____天,每天工作____小時。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產假、陪產假等休假待遇。五、勞動保護與培訓1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件,保障乙方的人身安全和健康。2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費,并辦理相關保險手續(xù)。3.甲方為乙方提供崗位培訓和職業(yè)發(fā)展機會,促進乙方的工作技能和綜合素質的提升。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期限內及合同終止后,對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經營策略等保密信息予以保密。2.乙方違反保密協(xié)議的,應承擔違約責任,賠償甲方因此造成的損失。七、合同的解除和終止1.在合同期內,如一方違反合同規(guī)定,另一方有權解除合同。2.合同期滿,雙方未續(xù)簽,合同自然終止。3.乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方,并承擔相應的違約責任。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證書復印件3.乙方資格證書復印件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司組織架構圖6.生態(tài)扶貧項目相關文件7.社會保險繳納證明8.乙方體檢報告9.保密協(xié)議10.勞動合同解除證明二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定履行工作職責,視為違約。2.乙方提前解除合同,未按照約定提前通知甲方,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息,視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金等,視為違約。5.甲方未按照約定提供乙方的工作環(huán)境和條件,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位之間確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.生態(tài)扶貧項目:指以生態(tài)環(huán)境保護為基礎,通過產業(yè)發(fā)展、資金投入、技術支持等方式,提高貧困地區(qū)生態(tài)環(huán)境質量和人民生活水平的項目。3.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務的行為。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.保密協(xié)議:雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作能力不足,工作任務。解決辦法:甲方對乙方進行培訓,提高其工作能力;如培訓后仍無法滿足要求,可解除合同。2.問題:甲方未按照約定支付乙方工資、獎金等。解決辦法:甲方應及時支付乙方工資、獎金等,如逾期支付,應支付違約金。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔違約責任,賠償因此造成的損失。4.問題:合同爭議解決。解決辦法:雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方愿意到甲方工作。2.甲方需要乙方從事生態(tài)扶貧項目專員工作,負責項目策劃、實施和管理工作。3.甲方乙雙方簽訂勞動合同,明確雙方權利
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