體育場館校車司機招聘合同

體育場館校車司機招聘合同合同編號：__________體育場館校車司機招聘合同甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（司機）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________一、崗位職責1.乙方擔任甲方體育場館校車司機，負責駕駛校車接送運動員、教練員及觀眾等。2.乙方應遵守交通法規(guī)，確保行車安全，保證在校車行駛過程中的乘客安全。3.乙方應做好車輛的日常維護和保養(yǎng)，確保車輛處于良好運行狀態(tài)。4.乙方應協(xié)助甲方管理校車上的秩序，維護甲方形象。二、招聘條件1.乙方須具備有效的機動車駕駛證，且駕駛證類別與所駕駛的校車車型相符。2.乙方須具備較強的責任心，無重大交通事故記錄。4.乙方須具備一定的體育知識，了解體育場館的基本情況。三、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。四、工資待遇1.乙方工資為每月____元，按月支付。2.乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定支付。3.乙方享有法定節(jié)假日加班工資及福利待遇。4.乙方因違反規(guī)定被甲方扣除工資的情況，按甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保障1.甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供勞動保護用品，確保乙方在工作中的人身安全。3.甲方應定期對乙方進行安全培訓，提高乙方安全意識和技能。六、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。2.乙方未經甲方同意，提前解除合同的，應支付甲方違約金，違約金為一個月工資。3.甲方未按時支付乙方工資的，應支付乙方逾期支付工資的違約金。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（司機）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方駕駛證復印件3.乙方無重大交通事故記錄證明4.乙方服務態(tài)度證明5.乙方體育知識證明6.甲方社會保險繳納證明7.甲方勞動保護用品提供證明8.甲方安全培訓證明二、違約行為及認定：1.乙方違反合同約定，提前解除合同的，認定為違約行為。2.乙方未經甲方同意，提前解除合同的，認定為違約行為。3.甲方未按時支付乙方工資的，認定為違約行為。4.甲方未按約定提供社會保險的，認定為違約行為。5.甲方未按約定提供勞動保護用品的，認定為違約行為。6.甲方未按約定提供安全培訓的，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.違約金：當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，根據(jù)合同的約定或者依照法律的規(guī)定應當承擔的違約責任。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，提高勞動者待遇，強制實行的社會保障制度。4.勞動保護：用人單位為勞動者提供的工作條件和安全保障。5.勞動爭議：用人單位與勞動者之間在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，需提前解除合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，辦理解除手續(xù)，乙方按約定支付違約金。2.甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：甲方及時支付乙方工資，并支付逾期支付工資的違約金。3.甲方未按約定提供社會保險。解決辦法：甲方補繳社會保險，并支付乙方因此遭受的損失。4.甲方未按約定提供勞動保護用品。解決辦法：甲方及時提供勞動保護用品，保障乙方人身安全。5.甲方未按約定提供安全培訓。解決辦法：甲方組織安全培訓，提高乙方安全意識和技能。五、所有應用場景：1.甲方為體育場館提供校車服務。2.乙方擔任甲方校車司機。3.雙方簽訂