下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
農(nóng)民工薪酬支付心理健康輔導(dǎo)合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(農(nóng)民工):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方為用人單位,乙方為農(nóng)民工,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方薪酬支付及心理健康輔導(dǎo)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、薪酬支付1.1甲方按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī),按時(shí)足額支付乙方工資。工資支付周期為____天,支付日期為每月的____日。1.2乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/天,根據(jù)工作性質(zhì)、工作量、工作質(zhì)量等因素,甲方可適當(dāng)調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)。1.3甲方為乙方依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。1.4甲方不得克扣、拖欠乙方工資。如因特殊情況需延遲支付,應(yīng)提前通知乙方,并說明原因。二、心理健康輔導(dǎo)2.1甲方應(yīng)為乙方提供心理健康輔導(dǎo)服務(wù),包括心理講座、心理咨詢、心理評估等,以提高乙方心理健康水平,促進(jìn)工作效率和生活質(zhì)量。2.2甲方應(yīng)定期組織心理健康培訓(xùn),提高乙方應(yīng)對工作和生活壓力的能力。2.3甲方應(yīng)設(shè)立心理健康輔導(dǎo),為乙方提供隨時(shí)咨詢的服務(wù)。2.4乙方有權(quán)在感到心理壓力過大時(shí),向甲方提出心理健康輔導(dǎo)需求,甲方應(yīng)盡快給予答復(fù)并提供相應(yīng)服務(wù)。三、合同期限3.1本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動(dòng)續(xù)約____年。四、違約責(zé)任4.1甲方違反本合同規(guī)定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)支付乙方工資的____%作為違約金。4.2甲方未為乙方提供心理健康輔導(dǎo)服務(wù)的,應(yīng)支付乙方合同金額的____%作為違約金。4.3乙方違反本合同規(guī)定,提前解除合同的,應(yīng)支付甲方違約金____元。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(農(nóng)民工):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.農(nóng)民工身份證復(fù)印件2.工資支付證明3.心理健康輔導(dǎo)記錄4.社會保險(xiǎn)繳費(fèi)證明5.心理健康培訓(xùn)資料6.合同履行過程中的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,視為違約。2.甲方未為乙方提供心理健康輔導(dǎo)服務(wù),視為違約。3.乙方提前解除合同,視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),視為違約。5.甲方未履行合同約定的其他義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.農(nóng)民工:指在城鎮(zhèn)從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)工作的農(nóng)村勞動(dòng)力。2.用人單位:指雇用農(nóng)民工的企事業(yè)單位、個(gè)體工商戶等。3.工資:指農(nóng)民工為提供勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬。4.社會保險(xiǎn):指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.心理健康輔導(dǎo):指為農(nóng)民工提供的心理講座、心理咨詢、心理評估等服務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)足額支付工資:乙方可以要求甲方支付違約金,并向有關(guān)部門投訴。2.甲方未提供心理健康輔導(dǎo)服務(wù):乙方可以要求甲方履行合同義務(wù),并提供相應(yīng)服務(wù)。3.乙方提前解除合同:乙方應(yīng)支付合同約定的違約金,并與甲方協(xié)商解決后續(xù)事宜。4.甲方未繳納社會保險(xiǎn)費(fèi):乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)費(fèi),并向有關(guān)部門投訴。5.合同履行過程中出現(xiàn)其他問題:雙方可以協(xié)商解決,或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q。五、所有應(yīng)用場景:1.農(nóng)民工與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。2.農(nóng)民工在用人單位工作期間,享受工資
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 道閘安裝合同
- 二零二五年人工智能研發(fā)與技術(shù)服務(wù)合同2篇
- 二零二五年度二婚離婚財(cái)產(chǎn)評估與分配合同
- 二零二五年度中小企業(yè)設(shè)備更新借款合同3篇
- 2024至2030年三丁基磷項(xiàng)目投資價(jià)值分析報(bào)告
- 二零二五InvitrogenGeneArt生物科研設(shè)備維護(hù)與升級服務(wù)合同2篇
- 北京政法職業(yè)學(xué)院《新媒體營銷》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2025版酒吧場地租賃合同范本及營銷合作協(xié)議3篇
- 北京語言大學(xué)《軟件構(gòu)造》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 個(gè)人運(yùn)輸合同范本
- 《皮膚病中成藥導(dǎo)引》課件
- 2024-2030年中國除顫儀行業(yè)市場分析報(bào)告
- 眼鏡學(xué)智慧樹知到答案2024年溫州醫(yī)科大學(xué)
- 手寫數(shù)字識別
- 中醫(yī)臨床路徑眼科
- 甲狀腺細(xì)針穿刺細(xì)胞學(xué)檢查
- 一年級上數(shù)學(xué)教案解決問題復(fù)習(xí)課_人教版
- 行進(jìn)間單手低手上籃教案
- 簡約中國風(fēng)蘭花信紙背景模板
- 安利培訓(xùn)體系介紹
- 推薦-挖掘機(jī)檢驗(yàn)報(bào)告精品
評論
0/150
提交評論