2024年度設(shè)計師崗位勞動協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度設(shè)計師崗位勞動協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議雙方1.2設(shè)計師崗位1.3勞動協(xié)議1.4版本說明2.工作職責(zé)2.1設(shè)計任務(wù)2.2工作成果2.3工作效率3.工作時間與休息休假3.1工作時間3.2休息休假3.3加班規(guī)定4.勞動報酬4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2獎金制度4.3薪資發(fā)放5.保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)5.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.勞動合同的變更、解除和終止6.1變更條件6.2解除條件6.3終止條件7.違約責(zé)任7.1雙方違約7.2賠償責(zé)任8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑9.適用法律9.1法律適用9.2司法管轄10.其他約定10.1社會保險10.2福利待遇10.3培訓(xùn)與發(fā)展11.合同的生效、修改與解除11.1生效條件11.2修改條件11.3解除條件12.雙方簽字12.1甲方簽字12.2乙方簽字13.附件13.1設(shè)計任務(wù)清單13.2薪資明細表14.備注第一部分：合同如下：第一條協(xié)議范圍與定義1.1協(xié)議雙方1.2設(shè)計師崗位乙方擔(dān)任甲方設(shè)計師崗位，負責(zé)根據(jù)甲方要求完成設(shè)計任務(wù)；1.3勞動協(xié)議本協(xié)議是甲乙雙方基于平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商達成的關(guān)于乙方在甲方從事設(shè)計師崗位的勞動協(xié)議；1.4版本說明本協(xié)議為2024年度設(shè)計師崗位勞動協(xié)議版B版。第二條工作職責(zé)2.1設(shè)計任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成所分配的設(shè)計任務(wù)，并保證設(shè)計質(zhì)量符合甲方的要求；2.2工作成果乙方應(yīng)將所完成的設(shè)計成果交付給甲方，并保證設(shè)計成果的原創(chuàng)性和合法性；2.3工作效率乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成設(shè)計任務(wù)，并確保設(shè)計任務(wù)的高效完成。第三條工作時間與休息休假3.1工作時間乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時；3.2休息休假乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，具體休息休假安排由甲方根據(jù)工作需要進行安排；3.3加班規(guī)定乙方如因特殊情況需要加班，應(yīng)提前向甲方提出申請，甲方應(yīng)盡量合理安排乙方的加班時間，并按國家規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬4.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、獎金等組成；4.2獎金制度乙方的獎金根據(jù)設(shè)計任務(wù)的完成質(zhì)量、效率等因素進行發(fā)放；4.3薪資發(fā)放乙方的薪資發(fā)放時間為每月5日，甲方依法扣除應(yīng)繳納的社會保險、公積金等費用。第五條保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)乙方應(yīng)對在設(shè)計過程中獲得的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得泄露給第三方；5.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方完成的設(shè)計成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得以任何形式侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第六條勞動合同的變更、解除和終止6.1變更條件合同的變更應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議；6.2解除條件合同的解除應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)提前通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)；6.3終止條件合同的終止應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，并互相交接相關(guān)事項。第七條違約責(zé)任7.1雙方違約雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失；7.2賠償責(zé)任一方違反本協(xié)議，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)損失的具體情況確定。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；8.3法律途徑如調(diào)解不成，甲乙雙方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條適用法律9.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律；9.2司法管轄本協(xié)議引起的訴訟，甲乙雙方同意由甲方所在地人民法院管轄。第十條其他約定10.1社會保險甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，具體保險項目、繳費比例等按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行；10.2福利待遇乙方享有國家法定的節(jié)假日、年休假等福利待遇，具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；10.3培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，以促進乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)的提升。第十一條合同的生效、修改與解除11.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；11.2修改條件本協(xié)議的修改應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議；11.3解除條件本協(xié)議的解除應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)提前通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條雙方簽字12.1甲方簽字甲方代表：（簽字）12.2乙方簽字乙方：（簽字）第十三條附件13.1設(shè)計任務(wù)清單附件一：設(shè)計任務(wù)清單13.2薪資明細表附件二：薪資明細表第十四條備注本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：設(shè)計任務(wù)清單詳細列出乙方需要完成的設(shè)計任務(wù)，包括項目名稱、設(shè)計要求、完成時間等。附件二：薪資明細表詳細列出乙方的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎金等，以及各項費用的計算方式和標準。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方未按時支付乙方薪資：甲方應(yīng)在每月5日前支付乙方薪資，如逾期支付，應(yīng)支付逾期付款的利息。示例說明：如果甲方在2024年5月6日才支付乙方的4月份薪資，則甲方需支付給乙方4月份薪資的1%作為逾期付款的利息。2.乙方未按甲方要求完成設(shè)計任務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成設(shè)計任務(wù)，如未能按時完成，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)對在設(shè)計過程中獲得的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得泄露給第三方。示例說明：如果乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，將甲方的商業(yè)秘密泄露給了競爭對手，則乙方需向甲方支付違約金，違約金的計算方式為泄露秘密造成的甲方損失的2倍。說明三：法律名詞及解釋：1.設(shè)計任務(wù)：指乙方根據(jù)甲方的要求，完成的具體設(shè)計工作，包括平面設(shè)計、網(wǎng)頁設(shè)計等。2.薪資：指乙方向甲方提供的設(shè)計服務(wù)所得到的報酬，包括基本工資、獎金等。3.加班費：指乙方在法定工作時間之外進行的工作，按照國家規(guī)定的計算方式支付的費用。4.違約金：指一方違反合同約定，需向守約方支付的賠償金，按照合同約定或國家規(guī)定的計算方式進行計算。5.損失：指因一方違約