節(jié)假日促銷員臨時招聘協(xié)議_第1頁
節(jié)假日促銷員臨時招聘協(xié)議_第2頁
節(jié)假日促銷員臨時招聘協(xié)議_第3頁
節(jié)假日促銷員臨時招聘協(xié)議_第4頁
節(jié)假日促銷員臨時招聘協(xié)議_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

節(jié)假日促銷員臨時招聘協(xié)議合同編號:__________甲方(用人單位):__________乙方(促銷員):__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在節(jié)假日期間擔(dān)任甲方促銷員的事宜,達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期至__________年__________月__________日。2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前__________日書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在協(xié)議有效期內(nèi),為甲方提供促銷服務(wù),執(zhí)行甲方規(guī)定的促銷政策和任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。三、工作時間和地點1.乙方的工作時間應(yīng)根據(jù)甲方的實際需求安排,但每日工作時間不超過__________小時,每周工作時間不超過__________小時。2.乙方的工作地點為甲方指定的__________(店鋪/商場/活動場地等)。四、勞動報酬1.乙方的勞動報酬為人民幣__________元/小時(稅前)。2.乙方的工作報酬按實際工作時長計算,每月__________日為結(jié)算日,甲方應(yīng)在結(jié)算日后__________日內(nèi)支付乙方報酬。3.乙方同意甲方依法代扣代繳個人所得稅等應(yīng)繳費用。五、保密條款1.乙方同意在協(xié)議期內(nèi)和解除協(xié)議后,保守甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等機密資料。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、協(xié)議的解除和終止1.雙方同意提前解除協(xié)議的,應(yīng)書面通知對方,并按實際工作時長支付乙方工資。2.協(xié)議期滿,雙方未書面續(xù)約的,自動終止。3.乙方同意在協(xié)議期內(nèi),如遇特殊情況提前解除協(xié)議,應(yīng)提前__________日書面通知甲方。4.甲方違反本協(xié)議的,乙方有權(quán)解除協(xié)議。七、違約責(zé)任1.雙方違反協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按約定支付乙方報酬的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為應(yīng)付報酬的__________%。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(促銷員):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方個人身份證明文件2.乙方健康證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.甲方促銷政策及任務(wù)說明5.甲方店鋪/商場/活動場地等信息6.甲方制定的規(guī)章制度7.保密協(xié)議8.勞動合同法相關(guān)條款二、違約行為及認定:1.甲方未按約定支付乙方報酬:包括未支付、遲延支付、少支付等情況。2.乙方未按約定提供促銷服務(wù):包括未按時提供服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求等情況。3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度:包括違反工作紀律、不服從管理等行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:包括未經(jīng)授權(quán)泄露客戶信息、機密資料等。5.雙方未按約定解除或終止協(xié)議:包括未書面通知、未提前通知等情況。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:指《中華人民共和國勞動法》。2.勞動合同法:指《中華人民共和國勞動合同法》。3.促銷服務(wù):指乙方按照甲方要求,在指定地點進行商品推廣、銷售等活動。4.保密協(xié)議:指乙方在協(xié)議期內(nèi)和解除協(xié)議后,保守甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等機密資料的約定。5.違約金:指甲方未按約定支付乙方報酬時,支付給乙方的違約賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按約定支付報酬:乙方可以與甲方溝通協(xié)商,要求支付應(yīng)付報酬及違約金。2.乙方未按約定提供服務(wù):甲方可以與乙方溝通協(xié)商,要求乙方按照約定提供服務(wù)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方停止泄露行為。4.雙方解除或終止協(xié)議爭議:雙方可以協(xié)商解決

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論