旅游咨詢服務薪資合同

旅游咨詢服務薪資合同合同編號：__________甲方（旅游咨詢服務提供方）：乙方（薪資合同接受方）：鑒于甲方為乙方提供旅游咨詢服務，為確保雙方權益，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本薪資合同。一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.若雙方同意續(xù)約，應于合同期滿前____個月書面簽訂續(xù)約合同。二、薪資待遇1.乙方薪資由基本工資、績效獎金、加班費、各項社會保險及公積金等組成。2.基本工資：乙方每月基本工資為人民幣____元。3.績效獎金：乙方根據(jù)甲方制定的績效考核標準，每月績效獎金為人民幣____元。4.加班費：乙方按照甲方規(guī)定的加班費支付標準支付加班費。5.各項社會保險及公積金：甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險及公積金。三、薪資支付1.甲方每月____日按時足額支付乙方薪資。2.甲方支付薪資時，應出具合法的工資支付憑證。四、試用期及轉(zhuǎn)正1.乙方合同期第一年為試用期，試用期工資為人民幣____元。2.試用期滿，乙方表現(xiàn)合格，甲方應辦理乙方轉(zhuǎn)正手續(xù)。3.乙方試用期滿后，甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和甲方薪資政策，予以調(diào)整薪資。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后____年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密條款，甲方有權要求乙方承擔違約責任。六、合同解除與終止1.雙方同意解除或終止合同時，應提前____天書面通知對方。2.合同解除或終止后，乙方應辦理相關手續(xù)，包括但不限于歸還甲方提供的辦公設備、證照等。3.合同解除或終止后，甲方應支付乙方剩余薪資及依法應支付的其他費用。七、違約責任1.雙方違反合同條款，應承擔相應的違約責任。2.甲方未按時支付薪資，乙方有權要求甲方支付逾期薪資及違約金。八、爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（旅游咨詢服務提供方）：乙方（薪資合同接受方）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證書5.旅游咨詢服務合同6.薪資結(jié)構說明7.績效考核標準8.社會保險及公積金繳納證明9.保密協(xié)議10.乙方簽署的合同解除/終止協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按時支付薪資：指甲方未按照本合同約定的日期和金額支付乙方薪資。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：指乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后規(guī)定時間內(nèi)，未經(jīng)許可向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。4.乙方提前解除/終止合同：指乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意，單方面解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.旅游咨詢服務提供方：指具備旅游咨詢服務資質(zhì)，為乙方提供旅游咨詢服務的企業(yè)或個體。2.薪資合同接受方：指接受甲方提供的旅游咨詢服務，并按照本合同約定獲得薪資的乙方。3.基本工資：指乙方按照本合同約定的薪資標準每月應獲得的固定工資。4.績效獎金：指乙方根據(jù)甲方制定的績效考核標準，每月應獲得的獎金。5.加班費：指乙方按照甲方規(guī)定的加班費支付標準支付的加班費用。6.社會保險：指國家法律法規(guī)規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.公積金：指國家法律法規(guī)規(guī)定的住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時支付薪資：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按時支付薪資。如甲方仍不支付，乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應簽署保密協(xié)議，承諾不泄露甲方商業(yè)秘密。如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔違約責任。4.乙方提前解除/終止合同：乙方應提前書面通知甲方，并辦理相關手續(xù)。如乙方未經(jīng)甲方同意單方面解除/終止合同，甲方有權要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供旅游咨詢服務。2.乙方按照本合同約定接受甲方支付的