健身器材維修工勞動(dòng)合同樣本

健身器材維修工勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限第一條本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事健身器材維修工作，具體職責(zé)如下：1.負(fù)責(zé)對(duì)健身器材進(jìn)行日常巡檢、維護(hù)和維修；2.負(fù)責(zé)對(duì)健身器材進(jìn)行定期保養(yǎng)和清潔；3.負(fù)責(zé)對(duì)健身器材出現(xiàn)故障進(jìn)行及時(shí)排除；4.負(fù)責(zé)對(duì)健身器材進(jìn)行安裝和拆卸；5.負(fù)責(zé)對(duì)健身器材進(jìn)行調(diào)試和檢驗(yàn)；6.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。三、勞動(dòng)保護(hù)第三條甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并保障乙方的人身安全和健康。四、勞動(dòng)報(bào)酬第四條乙方月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。甲方每月____日前支付乙方工資。五、工作時(shí)間第五條乙方每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)，每周休息日不少于一天。具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、保險(xiǎn)福利第六條甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按期足額支付乙方工資。七、終止和解除合同第七條合同期滿或者甲乙雙方協(xié)商一致，可以終止或者解除本合同。八、違約責(zé)任第八條甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決第九條甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十、其他約定第十條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.勞動(dòng)者的銀行賬戶信息5.勞動(dòng)者的居住證明6.健身器材維修工操作手冊(cè)7.健身器材維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃表8.健身器材維修記錄表9.勞動(dòng)者的健康檢查報(bào)告10.勞動(dòng)合同解除或終止證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品，認(rèn)定違約。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，認(rèn)定違約。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，認(rèn)定違約。5.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間工作，認(rèn)定違約。6.甲乙雙方未經(jīng)過(guò)協(xié)商一致解除或終止合同，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同雙方約定了明確的開(kāi)始和結(jié)束時(shí)間的勞動(dòng)合同。3.勞動(dòng)保護(hù)用品：為保障勞動(dòng)者人身安全和健康，預(yù)防事故傷害所需的防護(hù)用品。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.勞動(dòng)者未按照約定提供必要的個(gè)人信息：要求勞動(dòng)者及時(shí)提供，如勞動(dòng)者拒絕提供，則視為勞動(dòng)者違反合同，可以解除合同。2.甲方未按照約定支付工資：甲方應(yīng)補(bǔ)發(fā)工資，并承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方應(yīng)及時(shí)提供，并承擔(dān)勞動(dòng)者因此受到的損害責(zé)任。4.勞動(dòng)者在工作中受傷：按社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定處理，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.合同解除或終止：應(yīng)提前通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)，按照合同約定支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的健身房招聘健身器材維修工。2.甲方為已有健身房招聘新的健身器材維修工以替換原維修工。3.甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，