公司用電管理規(guī)章制度模版（2篇）

公司用電管理規(guī)章制度模版一、總則1.為規(guī)范公司用電行為，提升用電效率，節(jié)約能源，保護(hù)環(huán)境，特制定本規(guī)定。2.本規(guī)定適用于公司內(nèi)部所有用電設(shè)施及場所。3.公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本規(guī)定，確保用電安全、節(jié)約、科學(xué)。二、用電安全1.所有用電設(shè)備需通過安全檢驗(yàn)后方可投入運(yùn)行。2.保持設(shè)備清潔，定期檢查電線電路，消除潛在的安全隱患。3.禁止私自拉接電線，不得擅自改動(dòng)或增設(shè)設(shè)備。4.設(shè)備故障應(yīng)及時(shí)報(bào)修，維修后須由專業(yè)人員確認(rèn)安全后使用。5.嚴(yán)禁在設(shè)備附近存放易燃易爆物品，特殊情況需經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)。三、用電節(jié)約1.公司設(shè)定用電額度，各部門應(yīng)按額度合理用電。2.設(shè)備閑置時(shí)應(yīng)關(guān)閉電源，避免長時(shí)間待機(jī)。3.工作場所應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求合理配置照明，防止浪費(fèi)。4.達(dá)到用電額度后，應(yīng)確保合理使用，避免超負(fù)荷。5.辦公設(shè)備應(yīng)啟用節(jié)能模式，并定期調(diào)整節(jié)能設(shè)置。四、用電科學(xué)1.根據(jù)工作需求，合理規(guī)劃電線布局，確保安全標(biāo)準(zhǔn)。2.嚴(yán)格按照電器規(guī)格選擇設(shè)備，防止超負(fù)荷運(yùn)行。3.合理安排設(shè)備開機(jī)時(shí)間，避免電壓波動(dòng)。4.規(guī)范使用空調(diào)、電視等高功率設(shè)備，避免無人時(shí)長時(shí)間運(yùn)行。5.鼓勵(lì)使用節(jié)能燈具，降低能耗，實(shí)現(xiàn)節(jié)能目標(biāo)。六、處罰措施1.違反用電設(shè)備使用規(guī)定者，將受到紀(jì)律處分，嚴(yán)重者將追究法律責(zé)任。2.盜電、私拉亂接電線的行為將被依法追究刑事責(zé)任。3.未經(jīng)許可擅自增加用電設(shè)備，公司將依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。七、附則1.本規(guī)定自發(fā)布之日起生效。2.遇到本規(guī)定未涵蓋的特殊情況，相關(guān)部門應(yīng)與相關(guān)部門共同制定相應(yīng)管理措施。3.對違反本規(guī)定的行為，公司將進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并依法給予相應(yīng)處罰。以上為公司用電管理規(guī)定，公司將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修訂。所有員工必須嚴(yán)格遵守，共同確保用電安全、節(jié)約、科學(xué)，為公司的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。公司用電管理規(guī)章制度模版（二）一、總則1.為確保公司用電安全，合理利用電力資源，遵循國家相關(guān)用電法規(guī)和規(guī)定，特制定本公司的電力管理準(zhǔn)則。2.本準(zhǔn)則適用于公司全體員工，需在公司內(nèi)部全面執(zhí)行。二、安全用電1.所有電氣設(shè)備應(yīng)符合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，須經(jīng)過合格的安裝和驗(yàn)收程序。2.禁止私自接拉電源線，不得擅自改動(dòng)或增設(shè)電線、插座等設(shè)施。3.定期對所有電氣設(shè)備的絕緣性能和接地狀態(tài)進(jìn)行檢查，并做好相關(guān)記錄。4.應(yīng)定期巡查公司電氣線路，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，以確保線路安全運(yùn)行。5.在存放易燃、易爆物品的區(qū)域，必須按照規(guī)定安裝專用防爆電氣設(shè)備。三、節(jié)約用電1.在無人或無需使用電力時(shí)，應(yīng)隨時(shí)關(guān)閉電源，避免電能浪費(fèi)。2.使用照明設(shè)備時(shí)，應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求選擇適當(dāng)?shù)脑O(shè)備，防止過度照明導(dǎo)致能源損耗。3.對于辦公設(shè)備如電腦、打印機(jī)等，不使用時(shí)應(yīng)及時(shí)關(guān)閉或設(shè)置為節(jié)能模式。4.高能耗設(shè)備的使用需經(jīng)過嚴(yán)格的審核，確保其使用具有必要性和合理性。5.高能耗設(shè)備需定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，以保持設(shè)備運(yùn)行效率在最佳狀態(tài)。四、電力監(jiān)控1.公司將設(shè)立專門的電力監(jiān)控中心，實(shí)時(shí)監(jiān)控各部門的電力使用情況。2.各部門負(fù)責(zé)人需定期向電力監(jiān)控中心報(bào)告本部門的電力使用狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決電力問題。3.根據(jù)各部門電力使用情況和歷史數(shù)據(jù)，制定合理的電力使用計(jì)劃，公平分配電力資源。4.對電力消耗較大的部門，將進(jìn)行專項(xiàng)考核，以鼓勵(lì)節(jié)約用電。五、違規(guī)處理1.對違反電力管理準(zhǔn)則的行為，公司將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。2.對首次違規(guī)的員工，將進(jìn)行書面警告，并安排相關(guān)教育培訓(xùn)。3.對多次違規(guī)者，將根據(jù)違規(guī)嚴(yán)重程度采取進(jìn)一步處罰措施，如罰款、停職等。4.對造成嚴(yán)重后果的違規(guī)行為，公司將保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。六、附則1.本準(zhǔn)則經(jīng)公司管理層討論通過，自發(fā)布之日起生效執(zhí)行。2.對于本準(zhǔn)則未涵蓋的情況，將參照國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。3.公司將建立公正的獎(jiǎng)懲機(jī)制，鼓勵(lì)員工自覺遵