區(qū)總工會(huì)女工委工作計(jì)劃

?區(qū)總工會(huì)女工委工作計(jì)劃一、總體要求以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大精神，緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)的工作部署，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮女職工在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用，推動(dòng)女職工工作再上新臺(tái)階。二、主要任務(wù)1.加強(qiáng)女職工思想政治工作。深入開展女職工思想道德建設(shè)，加強(qiáng)女職工馬克思主義婦女觀和男女平等基本國(guó)策教育，引導(dǎo)女職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)“四個(gè)自信”。2.維護(hù)女職工合法權(quán)益。貫徹落實(shí)女職工權(quán)益保障法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)，推動(dòng)解決女職工勞動(dòng)就業(yè)、薪酬待遇、晉升晉級(jí)、生育保險(xiǎn)等方面的問題，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益。3.加強(qiáng)女職工組織建設(shè)。完善女職工組織體系，加強(qiáng)女職工干部隊(duì)伍建設(shè)，提高女職工工作水平。深入開展女職工“達(dá)標(biāo)創(chuàng)效”活動(dòng)，激發(fā)女職工工作活力。4.開展女職工素質(zhì)提升工程。加強(qiáng)對(duì)女職工的職業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高女職工的綜合素質(zhì)。開展女職工“崗位明星”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡仍u(píng)選活動(dòng)，激勵(lì)女職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)。5.做好女職工關(guān)愛工作。關(guān)心女職工身心健康，開展女職工健康體檢、心理咨詢等活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)女職工特殊時(shí)期的關(guān)愛，做好女職工生育、哺乳期間的工作安排。6.開展女職工文化活動(dòng)。豐富女職工精神文化生活，開展女職工喜聞樂見的文體活動(dòng)，增強(qiáng)女職工的凝聚力和向心力。三、工作措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)總工會(huì)女工委要高度重視女職工工作，將其納入總工會(huì)工作總體布局，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落到實(shí)處。2.落實(shí)工作責(zé)任制。各級(jí)工會(huì)女工委要明確工作分工，落實(shí)工作責(zé)任，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。3.加大資金投入。區(qū)總工會(huì)要加大對(duì)女職工工作的資金投入，保障女職工工作正常開展。四、工作時(shí)限本工作計(jì)劃自發(fā)布之日起實(shí)施，有效期至____年__月__日。五、工作要求區(qū)總工會(huì)女工委要以高度的政治責(zé)任感和使命感，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)女職工工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。各級(jí)工會(huì)女工委要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，以更加飽滿的精神狀態(tài)和更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，推動(dòng)女職工工作取得新的更大的成績(jī)。區(qū)總工會(huì)女工委工作計(jì)劃一、總體要求堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，全面貫徹黨的二十大精神，牢固樹立新發(fā)展理念，緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)的工作部署，充分發(fā)揮女職工在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用，以高度的政治責(zé)任感和使命感，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益，推動(dòng)女職工工作取得新的更大的成績(jī)。二、主要任務(wù)1.加強(qiáng)女職工思想政治工作。深入開展女職工思想道德建設(shè)，加強(qiáng)女職工馬克思主義婦女觀和男女平等基本國(guó)策教育，引導(dǎo)女職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)“四個(gè)自信”。2.維護(hù)女職工合法權(quán)益。貫徹落實(shí)女職工權(quán)益保障法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)，推動(dòng)解決女職工勞動(dòng)就業(yè)、薪酬待遇、晉升晉級(jí)、生育保險(xiǎn)等方面的問題，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益。3.加強(qiáng)女職工組織建設(shè)。完善女職工組織體系，加強(qiáng)女職工干部隊(duì)伍建設(shè)，提高女職工工作水平。深入開展女職工“達(dá)標(biāo)創(chuàng)效”活動(dòng)，激發(fā)女職工工作活力。4.開展女職工素質(zhì)提升工程。加強(qiáng)對(duì)女職工的職業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高女職工的綜合素質(zhì)。開展女職工“崗位明星”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡仍u(píng)選活動(dòng)，激勵(lì)女職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)。5.做好女職工關(guān)愛工作。關(guān)心女職工身心健康，開展女職工健康體檢、心理咨詢等活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)女職工特殊時(shí)期的關(guān)愛，做好女職工生育、哺乳期間的工作安排。6.開展女職工文化活動(dòng)。豐富女職工精神文化生活，開展女職工喜聞樂見的文體活動(dòng)，增強(qiáng)女職工的凝聚力和向心力。三、工作措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)總工會(huì)女工委要高度重視女職工工作，將其納入總工會(huì)工作總體布局，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落到實(shí)處。2.落實(shí)工作責(zé)任制。各級(jí)工會(huì)女工委要明確工作分工，落實(shí)工作責(zé)任，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。3.加大資金投入。區(qū)總工會(huì)要加大對(duì)女職工工作的資金投入，保障女職工工作正常開展。四、工作時(shí)限本工作計(jì)劃自發(fā)布之日起實(shí)施，有效期至____年__月__日。五、工作要求區(qū)總工會(huì)女工委要以高度的政治責(zé)任感和使命感，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)女職工工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。各級(jí)工會(huì)女工委要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，以更加飽滿的精神狀態(tài)和更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，推動(dòng)女職工工作取得新的更大的成績(jī)。補(bǔ)充點(diǎn)：1.積極開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳教育活動(dòng)，提高女職工的法律意識(shí)，增強(qiáng)維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。2.加強(qiáng)對(duì)女性創(chuàng)業(yè)者的扶持，推動(dòng)女性創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，為女性創(chuàng)業(yè)者提供政策咨詢、融資對(duì)接等服務(wù)。3.關(guān)注女職工心理健康，定期開展心理咨詢和心理疏導(dǎo)，幫助女職工化解工作和生活壓力。4.開展女職工交流與合作，加強(qiáng)與其他地區(qū)、行業(yè)女職工組織的溝通與協(xié)作，共享女職工工作優(yōu)秀成果。5.強(qiáng)化對(duì)女職工工作督促檢查，確保各項(xiàng)