公交公司工會2024年半年工作總結(jié)模版（2篇）

公交公司工會2024年半年工作總結(jié)模版年初，本工會全體成員鄭重立下誓言，以充沛的熱情和堅定的決心，迎接____年的各項挑戰(zhàn)。在過去的六個月中，我們嚴(yán)格履行工會職責(zé)，充分發(fā)揮作用，致力于服務(wù)職工群眾，并取得了顯著成效。現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下：一、維護(hù)職工合法權(quán)益我們始終將維護(hù)職工合法權(quán)益視為首要任務(wù)，堅決捍衛(wèi)職工權(quán)益，為職工爭取實(shí)際利益。在勞動糾紛調(diào)解方面，我們積極與公司溝通，成功促成了多起糾紛的妥善解決，有效保障了職工的合法權(quán)益，提升了職工的滿意度和歸屬感。二、強(qiáng)化職工培訓(xùn)與技能提升為提升職工綜合素質(zhì)與技能水平，我們精心策劃并實(shí)施了多場職工培訓(xùn)活動。通過邀請行業(yè)專家進(jìn)行專題授課，有效提升了職工的專業(yè)素養(yǎng)與技能水平，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的市場競爭力。同時，我們積極尋求與職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作機(jī)會，為職工拓寬培訓(xùn)渠道，助力其實(shí)現(xiàn)個人價值提升。三、關(guān)注職工身心健康我們深知職工身心健康的重要性，因此積極組織了一系列促進(jìn)身心健康的活動。通過舉辦健身比賽、運(yùn)動會等體育活動，不僅增強(qiáng)了職工的體質(zhì)，還激發(fā)了他們的精神活力。我們還大力宣傳健康生活方式，提供健康教育與醫(yī)療保健服務(wù)，幫助職工預(yù)防疾病、提升生活質(zhì)量。四、推動工會文化建設(shè)我們致力于構(gòu)建富有特色的工會文化，將工會建設(shè)與職工文化建設(shè)緊密結(jié)合。通過組織文藝演出、讀書分享會等文化活動，豐富了職工的精神世界，促進(jìn)了職工之間的交流與理解。同時，我們還策劃了職工旅游活動，有效激發(fā)了職工的積極性和創(chuàng)造力。五、深化與社會各界的合作我們積極拓寬對外合作渠道，與企事業(yè)單位建立了良好的合作關(guān)系。通過與當(dāng)?shù)卣?、社會組織等單位的緊密合作，共同解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題。我們還積極參與慈善事業(yè)，為社會貢獻(xiàn)愛心與力量，進(jìn)一步提升了公交公司在社會中的良好形象與影響力。六、加強(qiáng)工作隊伍建設(shè)我們注重工會自身建設(shè)與發(fā)展，努力培養(yǎng)和引進(jìn)優(yōu)秀人才，不斷提升工會工作的專業(yè)化水平。通過加強(qiáng)內(nèi)部管理、完善工作機(jī)制等措施，有效提高了工作效率與執(zhí)行力。同時，我們還積極與其他工會組織交流學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推動工會工作不斷創(chuàng)新與發(fā)展。展望未來，我們將繼續(xù)圍繞維護(hù)職工合法權(quán)益、加強(qiáng)職工培訓(xùn)與技能提升、關(guān)注職工身心健康、推動工會文化建設(shè)、深化與社會各界的合作以及加強(qiáng)工作隊伍建設(shè)等核心任務(wù)開展工作。我們將以更加飽滿的熱情和更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)為職工群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與支持，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量！公交公司工會2024年半年工作總結(jié)模版（二）一、工作背景概述在____年上半年的工作周期中，公交公司工會在黨委與公司高層的精準(zhǔn)指導(dǎo)下，積極踐行其職能，遵循“服務(wù)職工、緊密聯(lián)系黨委、堅決維護(hù)職工權(quán)益”的核心工作原則。我們圍繞核心目標(biāo)，即深化職工權(quán)益保護(hù)、強(qiáng)化與黨委的協(xié)同合作、以及提升服務(wù)職工的綜合能力，全面展開并高效推進(jìn)了各項工會工作，取得了令人矚目的成績。二、深化黨委聯(lián)系與協(xié)作工會始終將加強(qiáng)與黨委的緊密聯(lián)系視為工作重點(diǎn)，通過定期召開委員會會議，確保工會主席能及時向黨委匯報工作進(jìn)展，并虛心聽取黨委及各部門對工會工作的寶貴建議。在黨委的悉心指導(dǎo)下，黨委書記與工會主席保持定期座談，就公交事業(yè)的持續(xù)發(fā)展及服務(wù)職工等關(guān)鍵議題進(jìn)行深入交流與協(xié)商，共同推動雙方合作的深化。三、職工權(quán)益維護(hù)工作成效顯著1.支持職工職業(yè)發(fā)展：工會積極組織并鼓勵職工參與各類職業(yè)技能培訓(xùn)、崗位學(xué)習(xí)及知識進(jìn)修活動，旨在全面提升職工的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)，為職工的職業(yè)發(fā)展鋪平道路。2.關(guān)懷職工生活：我們始終將職工的冷暖掛在心上，通過組織慰問困難職工、發(fā)放節(jié)日慰問品等舉措，切實(shí)幫助職工解決生活中的實(shí)際困難，增強(qiáng)職工的獲得感與歸屬感。3.提供全方位職工服務(wù)：工會為職工提供包括法律咨詢、心理輔導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)在內(nèi)的多元化服務(wù)，密切關(guān)注職工的身心健康狀況，堅決維護(hù)職工的合法權(quán)益。4.強(qiáng)化與職工的溝通聯(lián)系：通過定期組織職工座談會等形式，我們廣泛聽取并收集職工的意見與建議，確保職工關(guān)切的問題能夠得到及時反映與妥善解決，進(jìn)一步加深了工會與職工之間的緊密聯(lián)系。四、工會組織建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)1.完善組織架構(gòu)：工會不斷優(yōu)化內(nèi)部組織架構(gòu)，建立健全工會委員會、工會辦事處等機(jī)構(gòu)設(shè)置，強(qiáng)化組織內(nèi)部的協(xié)作與管理能力。2.豐富活動內(nèi)容：我們致力于提升工會活動的吸引力與參與度，通過舉辦職工文化節(jié)、運(yùn)動會、趣味比賽等豐富多彩的活動形式，激發(fā)職工的參與熱情與團(tuán)隊凝聚力。3.加大宣傳力度：工會充分利用宣傳欄、微信公眾號等媒介平臺，加大對工會政策與工作動態(tài)的宣傳力度，有效提升了職工對工會的認(rèn)同感與支持度。五、工會監(jiān)督作用日益凸顯1.監(jiān)督權(quán)益保障：工會積極參與職工權(quán)益相關(guān)政策的制定與監(jiān)督工作，推動公司不斷完善職工權(quán)益保障制度體系。2.關(guān)注安全生產(chǎn)：我們高度重視職工的安全生產(chǎn)問題，積極參與安全督導(dǎo)工作并加強(qiáng)對職工的安全培訓(xùn)力度，確保事故隱患得到及時整改與消除。3.監(jiān)督職工待遇：工會密切關(guān)注職工的工資待遇與福利保障情況，積極參與企業(yè)薪酬制度改革與福利政策調(diào)整的談判過程，為職工爭取更多合法權(quán)益。六、存在問題與改進(jìn)方向盡管我們在上半年取得了一定成績但仍需清醒認(rèn)識到存在的問題與不足。具體而言包括工會組織在服務(wù)職工方面的精準(zhǔn)度與針對性有待提升；黨工會協(xié)作機(jī)制