企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展支持協(xié)議

企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展支持協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：鑒于甲方為一家專注于企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展的機(jī)構(gòu)，具備專業(yè)的培訓(xùn)資源和豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；乙方為一家致力于提升員工綜合素養(yǎng)的企業(yè)，有培訓(xùn)與發(fā)展員工的需求。雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方提供企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展支持事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一章定義1.1“培訓(xùn)服務(wù)”指甲方根據(jù)乙方的需求，為乙方員工提供的各類培訓(xùn)課程、講座、研討會(huì)等形式的教學(xué)活動(dòng)。1.2“培訓(xùn)場(chǎng)地”指甲方為乙方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地，包括教室、會(huì)議室等。1.3“培訓(xùn)師資”指甲方為乙方提供的培訓(xùn)講師、教練等教學(xué)人員。第二章培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1甲方根據(jù)乙方提供的培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，并提交給乙方審核。2.2乙方應(yīng)在收到甲方提交的培訓(xùn)計(jì)劃后五個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，并將審核結(jié)果通知甲方。2.3甲方根據(jù)乙方的審核意見(jiàn)對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，并將調(diào)整后的培訓(xùn)計(jì)劃提交給乙方。2.4甲方應(yīng)按照雙方確定的培訓(xùn)計(jì)劃，提供培訓(xùn)服務(wù)。第三章培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施3.1甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)場(chǎng)地，保證場(chǎng)地設(shè)施齊全、安全、衛(wèi)生。3.2乙方應(yīng)按照甲方提供的培訓(xùn)場(chǎng)地使用規(guī)定進(jìn)行使用，并承擔(dān)相應(yīng)的場(chǎng)地使用費(fèi)用。3.3乙方在培訓(xùn)場(chǎng)地進(jìn)行培訓(xùn)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得損壞場(chǎng)地設(shè)施，不得從事違法活動(dòng)。第四章培訓(xùn)師資及教學(xué)質(zhì)量4.1甲方應(yīng)保證培訓(xùn)師資具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，保證教學(xué)質(zhì)量。4.2乙方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)師資進(jìn)行評(píng)估，如乙方認(rèn)為培訓(xùn)師資不符合要求，可以要求甲方進(jìn)行調(diào)整。4.3甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方解決培訓(xùn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，保證培訓(xùn)效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。第五章費(fèi)用及支付5.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付培訓(xùn)費(fèi)用。5.2乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議后五個(gè)工作日內(nèi)向甲方支付預(yù)付款，預(yù)付款金額為培訓(xùn)費(fèi)用的50%。5.3乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后七個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的培訓(xùn)費(fèi)用。5.4乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用時(shí)，可以選擇以下支付方式：（1）銀行轉(zhuǎn)賬；（2）；（3）支付。第六章培訓(xùn)材料與版權(quán)6.1甲方提供的培訓(xùn)教材、講義、課件等培訓(xùn)材料，其版權(quán)屬于甲方或其授權(quán)人。6.2乙方在使用甲方提供的培訓(xùn)材料時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)版權(quán)法律法規(guī)，不得進(jìn)行復(fù)制、傳播、篡改等侵權(quán)行為。6.3甲方應(yīng)保證所提供的培訓(xùn)材料不侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如發(fā)生侵權(quán)糾紛，由甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.4乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)將甲方提供的培訓(xùn)材料歸還給甲方或按照甲方的指示進(jìn)行銷毀。第七章培訓(xùn)成果評(píng)估7.1乙方應(yīng)對(duì)參與培訓(xùn)的員工進(jìn)行培訓(xùn)成果評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果反饋給甲方。7.2甲方根據(jù)乙方的評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資等進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。7.3雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，就培訓(xùn)效果進(jìn)行溝通，共同探討改進(jìn)措施。7.4甲方有權(quán)對(duì)乙方員工的培訓(xùn)成果進(jìn)行跟蹤調(diào)查，了解培訓(xùn)效果的持續(xù)性。第八章保密與隱私8.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。8.2雙方應(yīng)對(duì)培訓(xùn)過(guò)程中涉及到的乙方員工個(gè)人信息進(jìn)行保密，不得泄露給第三方。8.3保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。8.4如雙方中的任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此造成的一切損失。第九章違約責(zé)任9.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或履行不當(dāng)?shù)?，?yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2甲方未能按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致乙方損失，甲方應(yīng)退還乙方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并支付違約金。9.3乙方未能按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù)，并要求乙方支付違約金。9.4雙方應(yīng)積極履行本協(xié)議約定的義務(wù)，如因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行，應(yīng)相互協(xié)助，減少損失。第十章協(xié)議的終止與解除10.1雙方協(xié)商一致，可以終止或解除本協(xié)議。10.2如一方違反本協(xié)議的約定，另一方可以書面通知違約方，要求其在規(guī)定期限內(nèi)糾正違約行為；如違約方未能在規(guī)定期限內(nèi)糾正，另一方有權(quán)終止或解除本協(xié)議。10.3本協(xié)議終止或解除后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.4本協(xié)議終止或解除后，保密條款、違約責(zé)任條款、爭(zhēng)議解決條款繼續(xù)有效。第十一章爭(zhēng)議解決11.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲乙雙方所在地人民法院訴訟解決。11.3爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，本協(xié)議的其他部分應(yīng)繼續(xù)履行。第十二章法律適用12.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。12.2如本協(xié)議的任何條款與中華人民共和國(guó)法律法規(guī)相抵觸，應(yīng)以法律法規(guī)為準(zhǔn)，并按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十三章一般條款13.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后與本協(xié)議具有同等法律效力。13.4本協(xié)議的附件為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第十四章通知與送達(dá)14.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中的通知、送達(dá)等，均應(yīng)以書面形式作出。14.2通知、送達(dá)可以通過(guò)郵寄、郵件、傳真等方式進(jìn)行，以送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。14.3雙方應(yīng)保證通知、送達(dá)的地址、聯(lián)系方式等信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如有變更，應(yīng)