2024專業(yè)美容師全職雇傭合同版

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2024專業(yè)美容師全職雇傭合同版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇傭方）：1.2乙方（受雇方）：第二條：合同期限2.1合同起始日期：2.2合同終止日期：第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：3.2乙方的工作地點(diǎn)：3.3乙方的工作時(shí)間：第四條：工資待遇4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)：4.2工資發(fā)放時(shí)間：4.3獎(jiǎng)金及福利待遇：第五條：社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納：5.2乙方應(yīng)依法繳納：第六條：勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境：6.2甲方應(yīng)提供合格的勞動(dòng)保護(hù)用品：第七條：保密協(xié)議7.1乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定：7.2保密期限：第八條：違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反合同約定的責(zé)任：8.2違約金的計(jì)算方式：第九條：解除和終止合同9.1甲方解除合同的條件：9.2乙方解除合同的條件：9.3合同終止后的待遇：第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式：10.2仲裁機(jī)構(gòu)的選定：第十一條：法律適用及爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用：第十二條：其他約定12.1雙方的其他約定：第十三條：合同的變更和解除13.1合同變更的條件：13.2合同解除的條件：第十四條：附件14.1附件一：工資明細(xì)表14.2附件二：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容14.3附件三：其他相關(guān)資料第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇傭方）：【甲方全稱】1.2乙方（受雇方）：【乙方全稱】第二條：合同期限2.1合同起始日期：2024年【起始月日】2.2合同終止日期：2024年【終止月日】第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：（1）按照甲方提供的服務(wù)規(guī)范和操作流程，為顧客提供專業(yè)的美容服務(wù)；（2）積極參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提升個(gè)人專業(yè)技能和服務(wù)水平；（3）保持工作環(huán)境的整潔和安全，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度；（4）完成甲方安排的其他與美容服務(wù)相關(guān)的工作。3.2乙方的工作地點(diǎn)：甲方指定的工作地點(diǎn)。3.3乙方的工作時(shí)間：按照甲方的排班制度執(zhí)行，如需加班，雙方另行協(xié)商。第四條：工資待遇4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣【工資數(shù)額】元/月。4.2工資發(fā)放時(shí)間：甲方應(yīng)于每月【工資發(fā)放日】前向乙方支付工資。4.3獎(jiǎng)金及福利待遇：（1）乙方按甲方規(guī)定享受節(jié)日獎(jiǎng)金及其他福利；（2）乙方加班工資、業(yè)務(wù)提成等按甲方規(guī)定計(jì)算；（3）甲方為乙方提供工作所需的化妝、護(hù)膚品等物資；（4）甲方為乙方提供在職培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；（5）其他雙方約定的福利待遇。第五條：社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)依法繳納：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。第六條：勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全。6.2甲方應(yīng)提供合格的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括但不限于工作服、手套、口罩等。第七條：保密協(xié)議7.1乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密，不得向任何第三方泄露。7.2保密期限：自雙方簽訂合同之日起至合同終止后【保密期限】年。第八條：違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反合同約定的責(zé)任：（1）甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金及福利待遇的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)支付金額的【百分比】%；（2）乙方未按照約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的【百分比】%；（3）雙方未履行保密協(xié)議的，違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金，違約金為合同保密信息價(jià)值的一定倍數(shù)，具體金額由雙方協(xié)商確定。8.2違約金的計(jì)算方式：違約金的具體計(jì)算方式按照雙方簽訂的《違約金計(jì)算方式協(xié)議》執(zhí)行。第九條：解除和終止合同9.1甲方解除合同的條件：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的；（2）乙方因失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害的；（3）乙方未經(jīng)甲方同意，從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作的；（4）乙方身體健康狀況不能勝任工作的；（5）合同約定的其他解除條件。9.2乙方解除合同的條件：（1）甲方未按照約定支付工資、獎(jiǎng)金及福利待遇的；（2）甲方未提供安全的工作環(huán)境，嚴(yán)重影響乙方健康的；（3）甲方未按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的；（4）乙方因家庭原因、個(gè)人發(fā)展等原因需要解除合同的；（5）合同約定的其他解除條件。9.3合同終止后的待遇：（1）合同終止后，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）乙方應(yīng)歸還甲方提供的所有工作用品和資料；（3）雙方互不承擔(dān)對(duì)方解除或終止合同后的任何責(zé)任。第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式：（1）雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；（3）調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.2仲裁機(jī)構(gòu)的選定：雙方同意選擇【仲裁機(jī)構(gòu)名稱】作為爭(zhēng)議解決的仲裁機(jī)構(gòu)。第十一條：法律適用及爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十二條：其他約定12.1雙方的其他約定：（1）甲方應(yīng)尊重乙方的個(gè)人隱私，不得擅自泄露乙方個(gè)人信息；（2）乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于工作時(shí)間、休息時(shí)間、加班等方面的規(guī)定；（3）乙方在工作期間應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。第十三條：合同的變更和解除13.1合同變更的條件：（1）雙方協(xié)商一致；（2）因國(guó)家法律法規(guī)變化導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更的。13.2合同解除的條件：（1）雙方協(xié)商一致；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的。第十四條：附件14.1附件一：工資明細(xì)表14.2附件二：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容14.3附件三：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的具體規(guī)定14.4附件四：違約金計(jì)算方式協(xié)議14.5附件五：其他相關(guān)資料第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：工資明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成等，以及每項(xiàng)的計(jì)算方式和支付時(shí)間。附件二：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容詳細(xì)規(guī)定雙方在保密方面的責(zé)任和義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件三：培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的具體規(guī)定詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的具體內(nèi)容，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、學(xué)習(xí)資料等。附件四：違約金計(jì)算方式協(xié)議詳細(xì)規(guī)定違約金的計(jì)算方式，包括計(jì)算基數(shù)、計(jì)算比例等。附件五：其他相關(guān)資料包括甲方和乙方簽訂的其他協(xié)議、規(guī)章制度等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金及福利待遇的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)支付金額的20%。示例：甲方應(yīng)在每月5日前向乙方支付工資，如未按時(shí)支付，則應(yīng)支付乙方違約金。2.乙方未按照約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的30%。示例：乙方在工作中嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.雙方未履行保密協(xié)議的，違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金，違約金為合同保密信息價(jià)值的一定倍數(shù)，具體金額由雙方協(xié)商確定。示例：乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)根據(jù)泄露信息的價(jià)值支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.養(yǎng)老保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在退休后的基本生活，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保險(xiǎn)。2.醫(yī)療保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在生病或受傷時(shí)能得到及時(shí)治療，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保險(xiǎn)。3.失業(yè)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在失業(yè)時(shí)能維持基本生活，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保險(xiǎn)。4.工傷保險(xiǎn)：指國(guó)家為保