醫(yī)院投訴處理聘用合同

醫(yī)院投訴處理聘用合同合同編號：__________甲方：__________（醫(yī)院名稱）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（投訴處理人員姓名）身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務，積極營造和諧就醫(yī)環(huán)境，設立投訴處理崗位，以便更好地解決患者投訴問題；乙方具備相關資質(zhì)和能力，愿意擔任投訴處理人員，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作期間，負責接收和處理患者及家屬的投訴，及時了解患者需求，解決患者問題，提高醫(yī)療服務質(zhì)量。1.3乙方應定期向甲方匯報投訴處理情況，對重大投訴事件及時上報，并提出改進措施。第二條工作時間和地點2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時。如有特殊工作需要，乙方應服從甲方安排的加班。2.2乙方工作地點為甲方醫(yī)院指定的投訴處理部門。第三條待遇3.1甲方按照國家和地方的相關規(guī)定，為乙方繳納五險一金。3.2甲方按月支付乙方工資，具體金額雙方協(xié)商確定。3.3甲方為乙方提供必要的培訓和學習機會，支持乙方職業(yè)發(fā)展。第四條保密條款4.1乙方在甲方工作期間，接觸到的大量患者信息和醫(yī)院內(nèi)部資料，應予以嚴格保密。4.2乙方不得泄露患者隱私和醫(yī)院商業(yè)秘密，違者將承擔相應法律責任。第五條合同解除和終止5.1甲乙雙方提前解除或終止合同，應書面通知對方。5.2乙方在合同期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除合同。5.3乙方因故不能繼續(xù)履行合同，應提前一個月書面通知甲方。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方醫(yī)院規(guī)章制度5.甲方投訴處理流程圖6.保密協(xié)議7.培訓計劃二、違約行為及認定：1.乙方未能按照約定處理投訴，導致患者滿意度下降。2.乙方泄露患者隱私或醫(yī)院商業(yè)秘密。3.乙方未按時到崗或頻繁請假。4.乙方在工作過程中，違反法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度。5.甲方未按時支付乙方工資或未為其繳納五險一金。6.甲方未提供約定的培訓和學習機會。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指__________（醫(yī)院名稱），提供醫(yī)療服務的一方。2.乙方：指__________（投訴處理人員姓名），提供投訴處理服務的一方。3.五險一金：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。4.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。5.違約行為：指合同當事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.投訴處理不當：加強乙方培訓，明確投訴處理流程和標準，提高處理效率和滿意度。2.泄露患者隱私：加強乙方保密意識，簽訂保密協(xié)議，對泄露行為進行追責。3.工作時間和地點問題：提前溝通，合理安排乙方工作時間和工作地點。4.工資待遇問題：按照約定支付工資，為乙方繳納五險一金，保障乙方權益。5.培訓和學習機會：定期組織培訓，提供學習資源，促進乙方職業(yè)發(fā)展。五、