疾病防控與健康促進(jìn)制度

疾病防控與健康促進(jìn)制度1.背景和目的為了提高醫(yī)院的疾病防控水平，保障患者和員工的健康，促進(jìn)全院員工的身心健康，訂立本規(guī)章制度。本制度旨在規(guī)范醫(yī)院的疾病防控措施和健康促進(jìn)活動，確保醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境的清潔和辦公場合的衛(wèi)生，降低感染風(fēng)險(xiǎn)，提高員工工作效率，保證醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和聲譽(yù)。2.疾病防控措施2.1員工健康監(jiān)測2.1.1每位員工入職前需進(jìn)行健康體檢，確?；加袀魅拘约膊〉膯T工不進(jìn)入工作崗位。2.1.2員工每天上班前需自行測量體溫，發(fā)現(xiàn)體溫異常超出37.3℃時(shí)，應(yīng)立刻報(bào)告相關(guān)部門。2.1.3員工在疫情期間如有身體不適，或曾與確診或疑似病例緊密接觸，應(yīng)立刻停止工作，并報(bào)告相關(guān)部門。2.2醫(yī)療廢物管理2.2.1醫(yī)院各科室應(yīng)堅(jiān)守醫(yī)療廢物管理原則，將醫(yī)療廢物依照規(guī)定分類、儲存、運(yùn)輸和處理。2.2.2醫(yī)院應(yīng)定期組織醫(yī)療廢物處理培訓(xùn)，確保員工了解并遵守相關(guān)管理要求。2.2.3醫(yī)院應(yīng)設(shè)立醫(yī)療廢物儲存區(qū)域，保證醫(yī)療廢物不泄漏、不擴(kuò)散。2.3消毒和清潔2.3.1對醫(yī)院內(nèi)部空氣、表面、設(shè)備以及日常辦公區(qū)域進(jìn)行定期清潔和消毒，確保環(huán)境衛(wèi)生。2.3.2對病房、手術(shù)室、急診區(qū)等高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域進(jìn)行重點(diǎn)消毒，確保感染風(fēng)險(xiǎn)得到最大限度的掌控。2.3.3醫(yī)院應(yīng)配備充分?jǐn)?shù)量合格的清潔和消毒用品，并建立監(jiān)測和檢驗(yàn)機(jī)制，確保其質(zhì)量。2.4醫(yī)院疾病防控培訓(xùn)2.4.1醫(yī)院應(yīng)定期開展員工疾病防控培訓(xùn)，提高員工的防控意識和應(yīng)急處理本領(lǐng)。2.4.2員工入職后，應(yīng)接受疾病防控培訓(xùn)，并持證上崗。3.健康促進(jìn)活動3.1磨練和體育活動3.1.1醫(yī)院應(yīng)鼓舞員工每天保持肯定的體育磨練量，供應(yīng)相應(yīng)的健身設(shè)施和場合。3.1.2定期組織體育賽事和運(yùn)動會，促進(jìn)員工間溝通和溝通。3.2健康飲食和營養(yǎng)引導(dǎo)3.2.1醫(yī)院供應(yīng)健康飲食引導(dǎo)，訂立合理的營養(yǎng)膳食方案，鼓舞員工科學(xué)膳食，保證營養(yǎng)均衡。3.2.2在員工餐廳供應(yīng)健康飲食選擇，減少高糖、高脂、高鹽食物的供應(yīng)。3.3心理健康支持3.3.1醫(yī)院建立心理健康熱線，供應(yīng)員工心理咨詢和支持服務(wù)。3.3.2定期組織心理健康知識講座和培訓(xùn)，幫忙員工認(rèn)得和處理工作壓力。3.4健康檢測和篩查3.4.1定期組織全員體檢，供應(yīng)健康檢測和篩查服務(wù)。3.4.2鼓舞員工接受常規(guī)篩查，如乳腺癌、宮頸癌、結(jié)腸癌等的篩查。4.評估和監(jiān)督4.1內(nèi)部評估4.1.1建立疾病防控與健康促進(jìn)工作考核評估機(jī)制，定期對各科室進(jìn)行評估。4.1.2針對評估結(jié)果，及時(shí)跟蹤整改情況，并訂立相應(yīng)的改進(jìn)措施。4.2外部監(jiān)督4.2.1醫(yī)院應(yīng)接受相關(guān)政府部門的監(jiān)督和檢查，確保疾病防控與健康促進(jìn)工作符合法律法規(guī)和規(guī)范要求。4.2.2醫(yī)院應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告疾病暴發(fā)或疫情信息，并樂觀采取相應(yīng)措施，搭配調(diào)查處理。5.懲罰與嘉獎5.1懲罰5.1.1發(fā)現(xiàn)有員工有意違反疾病防控與健康促進(jìn)制度的，將視情節(jié)輕重予以相應(yīng)懲罰，包含口頭警告、扣發(fā)工資、停職等。5.1.2發(fā)現(xiàn)有員工嚴(yán)重違反疾病防控與健康促進(jìn)制度，導(dǎo)致醫(yī)院聲譽(yù)受損或發(fā)生感染風(fēng)險(xiǎn)，將依照相關(guān)規(guī)定予以相應(yīng)的紀(jì)律處分和法律追究。5.2嘉獎5.2.1對在疫情期間表現(xiàn)突出的員工，醫(yī)院將予以表揚(yáng)和嘉獎，鼓舞員工為疾病防控和健康促進(jìn)貢獻(xiàn)力氣。5.2.2對長期樂觀參加健康促進(jìn)活動、保持良好健康情形的員工，醫(yī)院將予以適當(dāng)嘉獎和福利