吉林財經(jīng)大學《現(xiàn)代行政管理學》2023-2024學年第一學期期末試卷

站名：站名：年級專業(yè)：姓名：學號：凡年級專業(yè)、姓名、學號錯寫、漏寫或字跡不清者，成績按零分記。…………密………………封………………線…………第1頁，共1頁吉林財經(jīng)大學《現(xiàn)代行政管理學》

2023-2024學年第一學期期末試卷題號一二三四總分得分批閱人一、單選題（本大題共25個小題，每小題1分，共25分．在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的．）1、行政倫理的困境常常出現(xiàn)在行政人員面臨多種價值選擇的時候。以下哪種情況更容易引發(fā)行政倫理困境？（）A.利益沖突B.權(quán)力濫用C.職責不清D.信息不對稱2、行政組織在運行過程中，需要不斷進行變革和創(chuàng)新以適應環(huán)境的變化。以下哪種情況最有可能促使行政組織進行大規(guī)模的結(jié)構(gòu)調(diào)整和職能轉(zhuǎn)變？（）A.法律法規(guī)的重大變化B.新技術(shù)的廣泛應用C.公眾需求的顯著改變D.以上都是3、公共服務(wù)均等化是政府的重要目標。以下哪種措施更有助于實現(xiàn)公共服務(wù)在城鄉(xiāng)之間的均等化：（）A.加大城市公共服務(wù)投入B.減少農(nóng)村公共服務(wù)供給C.統(tǒng)籌城鄉(xiāng)公共服務(wù)資源配置D.鼓勵農(nóng)村居民自行解決公共服務(wù)需求4、在行政組織的運行過程中，權(quán)力的分配和制衡至關(guān)重要。以下哪種權(quán)力分配方式更有利于防止權(quán)力濫用和腐?。浚ǎ〢.集權(quán)B.分權(quán)C.均權(quán)D.授權(quán)5、行政決策的影響因素眾多。以下哪一項不是行政決策的外部影響因素？（）A.政策環(huán)境B.社會輿論C.決策主體的價值觀D.利益集團的壓力6、對于行政組織的結(jié)構(gòu)設(shè)計，一個合理的組織結(jié)構(gòu)應能夠有效地協(xié)調(diào)各部門之間的工作。以下哪種組織結(jié)構(gòu)可能導致信息傳遞不暢和決策延誤？（）A.直線職能制B.事業(yè)部制C.矩陣制D.多層級的金字塔式結(jié)構(gòu)7、對于行政績效的評估結(jié)果運用，以下哪種方式更能促進績效的持續(xù)提升？（）A.獎勵優(yōu)秀B.懲罰落后C.分析原因D.反饋改進8、在行政績效的評估主體中，以下哪類主體的評估更能反映行政工作的社會效果？（）A.上級部門B.內(nèi)部工作人員C.服務(wù)對象D.專家學者9、行政監(jiān)督的有效性需要依靠完善的監(jiān)督機制。以下哪種監(jiān)督機制更能提高監(jiān)督的針對性和實效性：（）A.隨機監(jiān)督B.定期監(jiān)督C.專項監(jiān)督D.全面監(jiān)督10、公共部門人力資源管理與企業(yè)人力資源管理存在一定的差異。以下哪一項不是兩者的主要差異？（）A.價值取向B.管理對象C.管理環(huán)境D.管理方法完全相同11、行政組織的變革需要適應外部環(huán)境的變化。在信息化快速發(fā)展的背景下，以下哪種行政組織變革方向最為迫切？（）A.扁平化B.專業(yè)化C.虛擬化D.柔性化12、行政責任的認定需要依據(jù)一定的標準。以下哪種標準更能體現(xiàn)責任的公平性：（）A.結(jié)果標準B.行為標準C.程序標準D.道德標準13、行政決策的方法不斷創(chuàng)新和發(fā)展。以下哪種決策方法強調(diào)通過模擬實驗來評估決策方案？（）A.頭腦風暴法B.模擬決策法C.德爾菲法D.經(jīng)驗決策法14、行政監(jiān)督的有效性取決于監(jiān)督主體的獨立性和權(quán)威性。以下哪種行政監(jiān)督主體最具有獨立性和權(quán)威性？（）A.監(jiān)察委員會B.上級行政機關(guān)C.社會輿論D.公民個人15、公共預算是政府資源配置的重要工具。在編制公共預算時，以下哪個原則要求預算應全面反映政府的各項收支活動？（）A.完整性原則B.可靠性原則C.公開性原則D.年度性原則16、行政組織的結(jié)構(gòu)對于組織的運行效率和管理效果有著重要影響。一個組織在設(shè)計其結(jié)構(gòu)時，若希望提高決策的速度和靈活性，以下哪種結(jié)構(gòu)形式可能更為合適？（）A.直線職能制B.事業(yè)部制C.矩陣制D.委員會制17、對于行政決策的公眾參與，以下哪種參與方式更能保障公眾的意見得到充分表達？（）A.問卷調(diào)查B.聽證會C.網(wǎng)上留言D.電話咨詢18、在行政改革中，推動改革的動力來源是多樣的。以下哪一項通常不是行政改革的主要動力？（）A.技術(shù)進步B.經(jīng)濟發(fā)展C.行政人員的個人意愿D.公眾需求的變化19、關(guān)于行政信息的存儲管理，以下哪種方式更有利于信息的長期保存和快速檢索？（）A.紙質(zhì)檔案B.電子數(shù)據(jù)庫C.人工記憶D.隨意堆放20、政府在制定城市發(fā)展規(guī)劃時，需要考慮諸多因素。當一個城市面臨交通擁堵問題時，以下哪種規(guī)劃策略對于緩解交通壓力最為關(guān)鍵？（）A.擴建道路B.發(fā)展公共交通C.限制私家車出行D.建設(shè)智能交通系統(tǒng)21、行政文化的傳播途徑多種多樣。以下哪一項不是行政文化的傳播途徑？（）A.教育培訓B.制度規(guī)范C.違法活動D.行為示范22、行政文化對行政行為和行政組織有著潛移默化的影響。以下哪種行政文化更有利于塑造高效、服務(wù)型的政府？（）A.封閉保守型B.開放創(chuàng)新型C.官僚主義型D.形式主義型23、對于行政監(jiān)督，它是保障行政權(quán)力正確行使的重要手段。以下哪種行政監(jiān)督方式主要側(cè)重于對行政行為的合法性進行審查？（）A.內(nèi)部監(jiān)督B.外部監(jiān)督C.司法監(jiān)督D.社會監(jiān)督24、在行政文化建設(shè)中，培養(yǎng)公務(wù)員的服務(wù)意識至關(guān)重要。以下哪種培訓方式最有助于增強公務(wù)員的服務(wù)意識？（）A.理論講座B.案例分析C.實地考察D.角色扮演25、政府績效管理的指標體系設(shè)計需要科學合理。以下哪種指標更能反映政府部門的工作效率：（）A.工作完成量B.工作完成質(zhì)量C.工作完成時間D.資源利用效率二、簡答題（本大題共4個小題，共20分)1、（本題5分）詳細說明行政文化在行政管理中的內(nèi)涵、功能和影響，以及如何塑造積極健康的行政文化。2、（本題5分）分析公共部門戰(zhàn)略管理中的資源整合與配置優(yōu)化，探討如何實現(xiàn)公共部門戰(zhàn)略管理中的資源整合與配置優(yōu)化。3、（本題5分）詳細闡述危機管理中的危機預警指標體系構(gòu)建，分析如何確定科學有效的危機預警指標。4、（本題5分）行政效率的評價需要綜合考慮多個維度和指標，論述行政效率評價的多維度體系、權(quán)重確定和綜合評價方法，以及如何運用評價結(jié)果推動改進。三、案例分析題（本大題共5個小題，共25分)1、（本題5分）某鎮(zhèn)的工商管理部門在監(jiān)管當?shù)厥袌鰰r，對一些違法經(jīng)營行為打擊不力，市場秩序較為混亂。請分析此案例中的市場監(jiān)管問題及治理策略。2、（本題5分）某鎮(zhèn)政府在推進政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”過程中，遇到了網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和人員操作等問題。請分析如何解決這些問題，實現(xiàn)高效政務(wù)服務(wù)。3、（本題5分）某市政府計劃建設(shè)一座新的圖書館，但在選址和建筑風格上，專家和市民的意見存在分歧。請分析政府應如何權(quán)衡各方觀點，做出科學決策。4、（本題5分）某區(qū)政府在推進政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”過程中，部門之間數(shù)據(jù)壁壘難以打破，服務(wù)效率提升不明顯。請分析該案例中的政務(wù)服務(wù)管理問題及數(shù)據(jù)共享策略。5、（本題5分）某縣政府的扶貧產(chǎn)業(yè)項目在實施過程中，遇到市場波動、技術(shù)難題等風險。請分析如何加強扶貧產(chǎn)業(yè)項目的風險管理。四、論述題（本大題共3個小題，共30分)1、（本題10分）行政效率的提升是政府行政管理的永恒追求。分析影響行政效率的組織因素、人員因素、技術(shù)因素和環(huán)境因素，論述如何通過優(yōu)化行政組織結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì)、推進信息化建設(shè)、改善行政環(huán)境等途徑，實現(xiàn)行政效率的持續(xù)提升，同時探討行政效率與行政成本、行政質(zhì)量、公共服務(wù)滿意度之間