2024年定制化人才派遣方案3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年定制化人才派遣方案本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負責(zé)人1.3聯(lián)系方式1.4注冊地址2.人才派遣服務(wù)內(nèi)容2.1人才派遣崗位2.2人才派遣人數(shù)2.3人才派遣期限2.4人才派遣工作地點3.人才選拔與派遣流程3.1人才選拔標準3.2人才選拔程序3.3派遣手續(xù)辦理3.4派遣人員備案4.人才派遣費用及支付方式4.1派遣費用構(gòu)成4.2費用結(jié)算周期4.3付款方式4.4違約責(zé)任5.人才派遣人員的權(quán)利與義務(wù)5.1人才派遣人員的權(quán)利5.2人才派遣人員的義務(wù)5.3人才派遣人員的培訓(xùn)與發(fā)展6.人才派遣人員的待遇與福利6.1工資待遇6.2社會保險及公積金6.3節(jié)假日安排6.4其他福利待遇7.人才派遣人員的合同管理7.1合同簽訂7.2合同變更7.3合同解除7.4合同終止8.人才派遣人員的培訓(xùn)與管理8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)方式8.3管理制度8.4考核與評估9.保密條款9.1保密信息范圍9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.法律適用與爭議解決10.1適用法律10.2爭議解決方式10.3爭議解決機構(gòu)11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除條件12.其他約定事項12.1不可抗力條款12.2通知與送達12.3附件13.合同附件13.1人才派遣人員名單13.2人才派遣費用明細13.3其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署代表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2法定代表人或負責(zé)人甲方法定代表人/負責(zé)人：[甲方法定代表人/負責(zé)人姓名]乙方法定代表人/負責(zé)人：[乙方法定代表人/負責(zé)人姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]電子郵箱：[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]電子郵箱：[乙方電子郵箱]1.4注冊地址甲方注冊地址：[甲方注冊地址]乙方注冊地址：[乙方注冊地址]2.人才派遣服務(wù)內(nèi)容2.1人才派遣崗位[崗位名稱1][崗位名稱2][崗位名稱3]2.2人才派遣人數(shù)總?cè)藬?shù)：[人數(shù)]甲方崗位人數(shù)：[人數(shù)]乙方崗位人數(shù)：[人數(shù)]2.3人才派遣期限派遣起始日期：[日期]派遣終止日期：[日期]2.4人才派遣工作地點[工作地點1][工作地點2][工作地點3]3.人才選拔與派遣流程3.1人才選拔標準[標準1][標準2][標準3]3.2人才選拔程序[程序步驟1][程序步驟2][程序步驟3]3.3派遣手續(xù)辦理[手續(xù)1][手續(xù)2][手續(xù)3]3.4派遣人員備案[備案內(nèi)容1][備案內(nèi)容2][備案內(nèi)容3]4.人才派遣費用及支付方式4.1派遣費用構(gòu)成[費用項目1][費用項目2][費用項目3]4.2費用結(jié)算周期[周期1][周期2][周期3]4.3付款方式[付款方式1][付款方式2][付款方式3]4.4違約責(zé)任[違約情形1][違約責(zé)任1][違約情形2][違約責(zé)任2]5.人才派遣人員的權(quán)利與義務(wù)5.1人才派遣人員的權(quán)利[權(quán)利1][權(quán)利2][權(quán)利3]5.2人才派遣人員的義務(wù)[義務(wù)1][義務(wù)2][義務(wù)3]5.3人才派遣人員的培訓(xùn)與發(fā)展[培訓(xùn)內(nèi)容1][培訓(xùn)內(nèi)容2][培訓(xùn)內(nèi)容3]6.人才派遣人員的待遇與福利6.1工資待遇[工資標準1][工資標準2][工資標準3]6.2社會保險及公積金[繳納比例1][繳納比例2][繳納比例3]6.3節(jié)假日安排[安排內(nèi)容1][安排內(nèi)容2][安排內(nèi)容3]6.4其他福利待遇[待遇1][待遇2][待遇3]7.人才派遣人員的合同管理7.1合同簽訂[簽訂程序1][簽訂程序2][簽訂程序3]7.2合同變更[變更情形1][變更程序1][變更情形2][變更程序2]7.3合同解除[解除情形1][解除程序1][解除情形2][解除程序2]7.4合同終止[終止情形1][終止程序1][終止情形2][終止程序2]8.人才派遣人員的培訓(xùn)與管理8.1培訓(xùn)內(nèi)容[培訓(xùn)項目1][培訓(xùn)項目2][培訓(xùn)項目3]8.2培訓(xùn)方式[培訓(xùn)方式1][培訓(xùn)方式2][培訓(xùn)方式3]8.3管理制度[管理制度1][管理制度2][管理制度3]8.4考核與評估[考核標準1][考核標準2][考核標準3]9.保密條款9.1保密信息范圍[保密信息1][保密信息2][保密信息3]9.2保密義務(wù)[保密義務(wù)1][保密義務(wù)2][保密義務(wù)3]9.3違約責(zé)任[違約情形1][違約責(zé)任1][違約情形2][違約責(zé)任2]10.法律適用與爭議解決10.1適用法律[適用法律1][適用法律2][適用法律3]10.2爭議解決方式[解決方式1][解決方式2][解決方式3]10.3爭議解決機構(gòu)[解決機構(gòu)1][解決機構(gòu)2][解決機構(gòu)3]11.合同生效及終止11.1合同生效條件[生效條件1][生效條件2][生效條件3]11.2合同終止條件[終止條件1][終止條件2][終止條件3]11.3合同解除條件[解除條件1][解除條件2][解除條件3]12.其他約定事項12.1不可抗力條款[不可抗力情形1][應(yīng)對措施1][不可抗力情形2][應(yīng)對措施2]12.2通知與送達[通知方式1][送達地址1][通知方式2][送達地址2]12.3附件[附件1][附件2][附件3]13.合同附件13.1人才派遣人員名單[人員名單1][人員名單2][人員名單3]13.2人才派遣費用明細[費用明細1][費用明細2][費用明細3]13.3其他相關(guān)文件[文件1][文件2][文件3]14.合同簽署14.1簽署日期[簽署日期]14.2簽署地點[簽署地點]14.3簽署代表[甲方代表簽名][乙方代表簽名][見證人簽名]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中所述“第三方”是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定提供特定服務(wù)或參與本合同履行的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍第三方介入包括但不限于中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、人力資源服務(wù)等。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入的條件第三方介入需經(jīng)甲乙雙方一致同意，并簽訂書面協(xié)議。16.2第三方介入的程序甲方或乙方提出第三方介入需求，經(jīng)另一方同意后，由雙方共同與第三方協(xié)商并簽訂服務(wù)協(xié)議。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利劃分17.1第三方的權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議收取約定的服務(wù)費用。17.2第三方的義務(wù)第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。17.3第三方的責(zé)任第三方因自身原因?qū)е路?wù)不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三方在提供服務(wù)過程中違反法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的確定第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定的服務(wù)范圍和費用進行確定。18.2責(zé)任限額的調(diào)整如服務(wù)協(xié)議中未約定責(zé)任限額，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商確定。18.3超過責(zé)任限額的處理如第三方責(zé)任超過約定的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分的責(zé)任。19.第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系19.1第三方與甲方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議約定。19.2第三方與乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議約定。19.3第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由本合同及雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議共同約定。20.第三方介入后的合同履行20.1合同履行的主體第三方介入后，甲乙雙方仍為本合同的主要履行主體。20.2合同履行的變更第三方介入后，如需變更合同內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并通知第三方。20.3合同履行的監(jiān)督甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量和履行情況。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議解決方式第三方介入后的爭議解決方式參照本合同第十條“法律適用與爭議解決”的規(guī)定。21.2爭議解決程序爭議解決程序參照本合同第十條“爭議解決程序”的規(guī)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人才派遣人員名單詳細要求：列出所有被派遣人員的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、崗位、派遣起始日期、終止日期等信息。附件說明：此名單為本合同附件，用于記錄和確認被派遣人員的身份和派遣情況。2.人才派遣費用明細詳細要求：詳細列出各項派遣費用的具體金額，包括但不限于工資、社保、公積金、培訓(xùn)費等。附件說明：此明細為本合同附件，用于記錄和確認各項費用的具體數(shù)額。3.人才派遣人員培訓(xùn)記錄詳細要求：記錄被派遣人員參加的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等信息。附件說明：此記錄為本合同附件，用于評估被派遣人員的培訓(xùn)效果和職業(yè)發(fā)展。4.人才派遣人員考核評估報告詳細要求：對被派遣人員的崗位適應(yīng)性、工作能力、工作表現(xiàn)等進行評估，并形成書面報告。附件說明：此報告為本合同附件，用于記錄和評價被派遣人員的工作表現(xiàn)。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求：詳細列出第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、責(zé)任范圍等信息。附件說明：此協(xié)議為本合同附件，用于明確第三方服務(wù)的具體條款。6.不可抗力事件證明材料詳細要求：在發(fā)生不可抗力事件時，提供相關(guān)證明材料，如自然災(zāi)害、政府行為等。附件說明：此證明為本合同附件，用于證明不可抗力事件的存在。7.通知與送達證明材料詳細要求：記錄通知和送達的具體方式、時間、接收人等信息。附件說明：此證明為本合同附件，用于證明通知和送達的有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲乙雙方未按合同約定支付費用責(zé)任認定標準：未按時支付費用的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金按未支付費用的一定比例計算。示例說明：甲方應(yīng)于每月5日前支付乙方上月派遣費用，若未按時支付，應(yīng)向乙方支付未支付部分5%的違約金。2.第三方未按服務(wù)協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)責(zé)任認定標準：第三方服務(wù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還服務(wù)費用、賠償損失等。示例說明：第三方提供的技術(shù)服務(wù)不符合約定的技術(shù)標準，應(yīng)退還部分服務(wù)費用，并賠償因服務(wù)問題造成的損失。3.人才派遣人員違反工作紀律責(zé)任認定標準：被派遣人員違反工作紀律的，應(yīng)根據(jù)嚴重程度給予警告、罰款、解除合同等處理。示例說明：被派遣人員因曠工被警告三次，仍不改正的，甲方有權(quán)解除與其的派遣合同。4.甲方或乙方未按合同約定提供必要資料和信息責(zé)任認定標準：未提供必要資料和信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、延遲履行等。示例說明：乙方未按約定提供被派遣人員的背景資料，導(dǎo)致甲方無法正常履行合同義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年定制化人才派遣方案1本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2服務(wù)內(nèi)容概述1.3服務(wù)期限1.4服務(wù)地點1.5人才派遣數(shù)量及要求1.6服務(wù)費用及支付方式1.7人才派遣協(xié)議1.8人才派遣流程1.9人才派遣服務(wù)標準1.10人才派遣服務(wù)保障1.11人才派遣服務(wù)期限及終止條件1.12保密條款1.13違約責(zé)任1.14爭議解決1.15其他條款第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1.1合同甲方：[甲方全稱]1.1.2合同甲方地址：[甲方詳細地址]1.1.3合同甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]1.1.4合同甲方聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]1.1.5合同乙方：[乙方全稱]1.1.6合同乙方地址：[乙方詳細地址]1.1.7合同乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]1.1.8合同乙方聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]第二條服務(wù)內(nèi)容概述2.1.1乙方根據(jù)甲方需求，提供定制化人才派遣服務(wù)。2.1.2乙方負責(zé)派遣符合甲方崗位要求的專業(yè)人才。2.1.3乙方提供人才派遣過程中的后勤保障和日常管理工作。第三條服務(wù)期限3.1.1本合同服務(wù)期限為自2024年[起始月份]日至2024年[結(jié)束月份]日。3.1.2本合同服務(wù)期限可根據(jù)實際情況經(jīng)雙方協(xié)商一致后進行調(diào)整。第四條服務(wù)地點4.1.1乙方派遣人才的服務(wù)地點為甲方指定的工作地點。4.1.2甲方應(yīng)在簽訂合同前明確指定服務(wù)地點，并告知乙方。第五條人才派遣數(shù)量及要求5.1.1甲方需乙方在合同期限內(nèi)派遣[具體人數(shù)]名人才。5.1.2.1學(xué)歷：[具體要求]5.1.2.2專業(yè)：[具體要求]5.1.2.3工作經(jīng)驗：[具體要求]5.1.2.4技能證書：[具體要求]5.1.2.5其他要求：[具體要求]第六條服務(wù)費用及支付方式6.1.1本合同服務(wù)費用為人民幣[具體金額]元。6.1.2甲方應(yīng)在合同簽訂后[具體天數(shù)]日內(nèi)支付乙方首期服務(wù)費用，金額為人民幣[具體金額]元。6.1.3甲方應(yīng)在每個服務(wù)周期結(jié)束后[具體天數(shù)]日內(nèi)支付乙方相應(yīng)周期的服務(wù)費用。第七條人才派遣協(xié)議7.1.1乙方與甲方派遣的人才簽訂書面派遣協(xié)議。7.1.2.1派遣人員的身份信息、崗位、工作地點等。7.1.2.2派遣人員的薪酬、福利待遇等。7.1.2.3派遣人員的合同期限、解除和終止條件。7.1.2.4雙方的權(quán)利和義務(wù)。7.1.3乙方確保派遣人才遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。第八條人才派遣流程8.1.1甲方需提前[具體天數(shù)]日向乙方提交人才派遣需求。8.1.2乙方收到需求后，[具體天數(shù)]日內(nèi)完成人才篩選和推薦。8.1.3甲方對乙方推薦的人才進行面試，并在[具體天數(shù)]日內(nèi)確定是否錄用。8.1.4甲方確定錄用后，與乙方及人才簽訂派遣協(xié)議。8.1.5乙方協(xié)助完成派遣人才的入職手續(xù)。第九條服務(wù)標準9.1.1乙方保證派遣人才具備甲方要求的資質(zhì)和能力。9.1.2乙方確保派遣人才的服務(wù)質(zhì)量，如出現(xiàn)重大失誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.1.3乙方應(yīng)保證派遣人才的勞動合同期限不少于[具體月份]個月。第十條服務(wù)保障10.1.1乙方負責(zé)派遣人才的社保繳納和個稅代扣。10.1.2乙方應(yīng)定期對派遣人才進行培訓(xùn)和考核，提高其工作能力。10.1.3乙方應(yīng)提供必要的工作保障，包括但不限于工作環(huán)境、安全防護等。第十一條服務(wù)期限及終止條件11.1.1本合同服務(wù)期限自雙方簽訂之日起至[具體日期]止。11.1.2.1甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需減少或取消派遣人數(shù)。11.1.2.2乙方派遣的人才嚴重違反甲方規(guī)章制度或造成重大損失。11.1.2.3乙方因自身原因無法繼續(xù)履行合同。11.1.3合同終止后，雙方應(yīng)按照約定進行結(jié)算。第十二條保密條款12.1.1雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中獲取的對方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。12.1.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或公開。12.1.3保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后[具體年數(shù)]年。第十三條違約責(zé)任13.1.1如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。13.1.2違約方應(yīng)立即采取措施糾正違約行為，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部費用。第十四條爭議解決14.1.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。14.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1.1本合同中“第三方”是指除甲方、乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、評估機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)等。第二條第三方介入的情形2.1.1.1乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)，如人才測評、背景調(diào)查等。2.1.1.2甲方需要第三方提供資金支持或擔(dān)保服務(wù)。2.1.1.3雙方認為有必要引入第三方以保障合同履行或提高合同效率。第三條第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1.1第三方在本合同中的責(zé)任限于其提供服務(wù)的范圍，不承擔(dān)本合同項下甲方或乙方的責(zé)任。3.1.2第三方的權(quán)利包括但不限于：3.1.2.1根據(jù)本合同約定提供專業(yè)服務(wù)。3.1.2.2收取合理的服務(wù)費用。3.1.2.3要求甲方或乙方提供必要的配合和支持。第四條第三方的選擇與指定4.1.1第三方的選擇由甲方或乙方提出，經(jīng)對方同意后確定。4.1.2第三方一經(jīng)確定，應(yīng)在[具體天數(shù)]內(nèi)與甲方或乙方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第五條第三方責(zé)任的限額5.1.1第三方在本合同項下的責(zé)任限額為人民幣[具體金額]元。5.1.2如第三方責(zé)任超過上述限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。5.1.3.1第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和內(nèi)容。5.1.3.2第三方提供服務(wù)的風(fēng)險程度。5.1.3.3市場慣例。第六條第三方介入的合同變更6.1.1第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容或履行方式發(fā)生變更的，甲方、乙方和第三方應(yīng)簽訂補充協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。6.1.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第七條第三方介入的費用承擔(dān)7.1.1第三方介入所產(chǎn)生的費用，由提出引入第三方的一方承擔(dān)。7.1.2如有特殊情況，經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，可由各方分擔(dān)費用。第八條第三方介入的信息保密8.1.1甲方、乙方和第三方對本合同以及第三方介入的相關(guān)信息負有保密義務(wù)。8.1.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或公開。第九條第三方介入的爭議解決9.1.1甲方、乙方和第三方因第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的合同終止10.1.1如因第三方介入導(dǎo)致本合同無法履行，甲方、乙方和第三方均有權(quán)終止合同。10.1.2合同終止后，各方應(yīng)根據(jù)本合同和補充協(xié)議的約定進行結(jié)算。第十一條第三方介入的其他條款11.1.1本條款未盡事宜，按本合同其他條款執(zhí)行。11.1.2本條款的解釋權(quán)歸甲方和乙方所有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人才派遣需求表詳細要求和說明：該表應(yīng)包含甲方對派遣人才的具體要求，如崗位名稱、專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)驗、技能證書等。2.附件二：人才派遣協(xié)議樣本詳細要求和說明：該樣本應(yīng)包含派遣人員的身份信息、崗位、工作地點、薪酬、福利待遇、合同期限、解除和終止條件等。3.附件三：服務(wù)費用明細表詳細要求和說明：該表應(yīng)列明服務(wù)費用的構(gòu)成、支付方式、支付時間等。4.附件四：第三方合作協(xié)議樣本詳細要求和說明：該樣本應(yīng)包含第三方服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任、權(quán)利等。5.附件五：保密協(xié)議樣本詳細要求和說明：該協(xié)議應(yīng)明確雙方對本合同內(nèi)容以及工作中獲取的對方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。6.附件六：爭議解決機制說明詳細要求和說明：該說明應(yīng)包含爭議解決的途徑、程序和規(guī)則。7.附件七：違約責(zé)任認定標準詳細要求和說明：該標準應(yīng)詳細列明各種違約行為的認定標準和相應(yīng)的責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：甲方未按時支付服務(wù)費用。乙方未按時派遣符合要求的人才。乙方派遣的人才違反甲方規(guī)章制度或造成重大損失。第三方未按協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)或泄露保密信息。2.責(zé)任認定標準：甲方未按時支付服務(wù)費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為未支付費用的[具體比例]。乙方未按時派遣符合要求的人才，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的[具體比例]。乙方派遣的人才違反甲方規(guī)章制度或造成重大損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方未按協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)或泄露保密信息，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。示例說明：若甲方未按時支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為未支付費用的10%。若乙方未按時派遣符合要求的人才，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到影響，乙方應(yīng)向甲方支付合同總金額的5%作為違約金，并賠償由此造成的直接經(jīng)濟損失。全文完。2024年定制化人才派遣方案2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2人才提供單位基本信息1.3人才基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1派遣人才崗位及職責(zé)2.2服務(wù)期限與起止日期2.3服務(wù)工作地點3.人才派遣方式3.1人才派遣流程3.2人才選拔與錄用3.3人才培訓(xùn)與發(fā)展4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額4.2費用構(gòu)成及明細4.3付款時間及方式5.人才派遣合同期限5.1合同生效條件5.2合同續(xù)簽條件5.3合同解除條件6.人才派遣人員管理6.1人員管理職責(zé)6.2人員考核與評估6.3人員獎懲制度7.保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.合同附件11.1附件一：人員派遣名單11.2附件二：服務(wù)費用明細表11.3附件三：其他相關(guān)文件12.其他約定事項12.1不可抗力12.2合同生效與備案12.3合同解釋與適用法律13.合同簽署與生效13.1簽署時間與地點13.2簽署代表13.3合同生效日期14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任14.3合同修改與補充第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1派遣單位名稱：____________________1.1.2派遣單位法定代表人：____________________1.1.3派遣單位住所：____________________1.1.4派遣單位聯(lián)系電話：____________________1.1.5派遣單位電子郵箱：____________________1.2人才提供單位基本信息1.2.1人才提供單位名稱：____________________1.2.2人才提供單位法定代表人：____________________1.2.3人才提供單位住所：____________________1.2.4人才提供單位聯(lián)系電話：____________________1.2.5人才提供單位電子郵箱：____________________1.3人才基本信息1.3.1人才姓名：____________________1.3.2人才性別：____________________1.3.3人才出生日期：____________________1.3.4人才身份證號碼：____________________1.3.5人才學(xué)歷：____________________1.3.6人才專業(yè)：____________________1.3.7人才工作經(jīng)歷：____________________2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1派遣人才崗位及職責(zé)2.1.1派遣人才崗位：____________________2.1.2派遣人才職責(zé)：____________________2.2服務(wù)期限與起止日期2.2.1服務(wù)期限：____________________2.2.2服務(wù)起止日期：____________________2.3服務(wù)工作地點2.3.1服務(wù)工作地點：____________________2.3.2服務(wù)工作地點變更：____________________3.人才派遣方式3.1人才派遣流程3.1.1人才選拔：____________________3.1.2人才錄用：____________________3.1.3人才派遣：____________________3.2人才選拔與錄用3.2.1人才選拔標準：____________________3.2.2人才錄用程序：____________________3.3人才培訓(xùn)與發(fā)展3.3.1人才培訓(xùn)內(nèi)容：____________________3.3.2人才培訓(xùn)方式：____________________4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額：____________________4.2費用構(gòu)成及明細：____________________4.3付款時間及方式：____________________5.人才派遣合同期限5.1合同生效條件：____________________5.2合同續(xù)簽條件：____________________5.3合同解除條件：____________________6.人才派遣人員管理6.1人員管理職責(zé)：____________________6.2人員考核與評估：____________________6.3人員獎懲制度：____________________7.保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)：____________________7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：____________________7.3違約責(zé)任：____________________8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1派遣單位未按照合同約定支付服務(wù)費用的8.1.2人才提供單位未按照合同約定派遣符合要求的人才的8.1.3人才提供單位泄露派遣人才個人信息的8.1.4派遣人才違反合同約定或相關(guān)法律法規(guī)的8.1.5合同雙方未按照合同約定履行其他義務(wù)的8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1對于違約情形，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任8.2.2違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失、恢復(fù)原狀等8.2.3違約金的計算標準：按照合同約定金額的百分比或固定金額計算8.3違約賠償8.3.1違約方應(yīng)按照合同約定的賠償標準，向守約方支付違約賠償金8.3.2賠償金額應(yīng)包括直接損失和合理預(yù)期損失8.3.3雙方應(yīng)就賠償金額進行協(xié)商，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議a)仲裁；b)訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1若選擇仲裁，爭議提交至____________________仲裁委員會仲裁9.2.2若選擇訴訟，爭議提交至____________________人民法院訴訟9.3爭議解決程序9.3.1仲裁或訴訟程序按照相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則或訴訟程序進行9.3.2雙方應(yīng)積極配合仲裁或訴訟程序的進行10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同的10.1.2出現(xiàn)合同約定的解除情形的10.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的10.2合同終止條件10.2.1服務(wù)期限屆滿且無續(xù)簽意向的10.2.2合同解除后，合同終止10.3合同解除與終止程序10.3.1雙方應(yīng)在合同解除或終止前，妥善處理相關(guān)事宜10.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)11.合同附件11.1附件一：人員派遣名單11.1.1派遣單位名稱：____________________11.1.2人才姓名：____________________11.1.3崗位：____________________11.1.4職責(zé)：____________________11.2附件二：服務(wù)費用明細表11.2.1服務(wù)項目：____________________11.2.2服務(wù)費用：____________________11.2.3付款時間：____________________11.3附件三：其他相關(guān)文件11.3.1相關(guān)政策文件：____________________11.3.2相關(guān)協(xié)議：____________________12.其他約定事項12.1不可抗力12.1.1合同履行過程中，如遇不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決12.1.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等12.2合同生效與備案12.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.2.2本合同需報送相關(guān)部門備案12.3合同解釋與適用法律12.3.1本合同以中文文本為準12.3.2本合同適用中華人民共和國法律13.合同簽署與生效13.1簽署時間與地點13.1.1簽署時間：____________________13.1.2簽署地點：____________________13.2簽署代表13.2.1派遣單位代表：____________________13.2.2人才提供單位代表：____________________13.3合同生效日期13.3.1合同生效日期：____________________14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份14.2合同保管責(zé)任14.2.1派遣單位負責(zé)保管______份合同14.2.2人才提供單位負責(zé)保管______份合同14.3合同修改與補充14.3.1合同的修改與補充應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字蓋章14.3.2修改與補充的合同與本合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的說明15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除派遣單位、人才提供單位及派遣人才以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)的機構(gòu)或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)等。15.2第三方介入的情形15.2.1派遣單位或人才提供單位根據(jù)合同需要，引入第三方提供專業(yè)服務(wù)；15.2.2雙方協(xié)商一致，同意第三方參與合同履行；15.2.3法律法規(guī)或政策規(guī)定需要第三方介入的情況。15.3第三方的責(zé)任劃分15.3.1第三方介入本合同，應(yīng)與本合同雙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；15.3.2第三方在本合同中的責(zé)任，僅限于其協(xié)議約定的范圍內(nèi)。16.第三方的責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額的設(shè)定16.1.1第三方的責(zé)任限額由雙方在第三方協(xié)議中約定，最高不超過合同總金額的_____%；16.1.2第三方責(zé)任限額的設(shè)定應(yīng)考慮第三方服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險及預(yù)期收益等因素。16.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整16.2.1在合同履行過程中，如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋其可能產(chǎn)生的責(zé)任，雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額；16.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)以書面形式通知派遣單位、人才提供單位及派遣人才。17.第三方權(quán)利與義務(wù)17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；17.1.2第三方有權(quán)要求派遣單位、人才提供單位及派遣人才提供必要的信息和協(xié)助。17.2第三方義務(wù)17.2