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網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)質(zhì)量及患者投訴管理制度第一章總則為提升網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)的質(zhì)量,維護(hù)患者的合法權(quán)益,建立有效的投訴管理機(jī)制,確?;颊吣軌虮憬?、安全地享受到醫(yī)療服務(wù),制定本制度。網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)是指通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)提供的醫(yī)療資源預(yù)約、咨詢及相關(guān)服務(wù),其質(zhì)量直接影響患者的就醫(yī)體驗(yàn)和醫(yī)療效果。第二章適用范圍本制度適用于所有提供網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、平臺(tái)及其工作人員,包括但不限于醫(yī)院、診所、醫(yī)療服務(wù)平臺(tái)等。所有參與網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)的人員均需遵守本制度。第三章目標(biāo)本制度旨在實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):1.提高網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)的質(zhì)量,確?;颊吣軌蚋咝А㈨槙车赝瓿深A(yù)約。2.建立健全患者投訴管理機(jī)制,及時(shí)回應(yīng)和處理患者的投訴,維護(hù)患者的合法權(quán)益。3.加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)的監(jiān)督和評(píng)估,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。第四章服務(wù)質(zhì)量管理規(guī)范1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)確保平臺(tái)的正常運(yùn)作,定期進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)與更新,避免因技術(shù)故障造成患者預(yù)約失敗。2.醫(yī)務(wù)人員需保證信息的準(zhǔn)確性與實(shí)時(shí)性,確保患者獲取的醫(yī)療資源信息真實(shí)可靠。3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)建立完善的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),包括預(yù)約響應(yīng)時(shí)限、就診流程、咨詢服務(wù)等,確?;颊吣軌蛟谝?guī)定時(shí)間內(nèi)得到服務(wù)。第五章患者投訴管理流程1.投訴渠道患者可以通過多種渠道提交投訴,包括在線客服、電話熱線、電子郵件等,確保患者能夠方便地表達(dá)意見和建議。2.投訴受理接到投訴后,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行初步審核,明確投訴內(nèi)容及責(zé)任部門,指定專人負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理。3.投訴處理責(zé)任部門需在7個(gè)工作日內(nèi)對(duì)投訴進(jìn)行調(diào)查、處理,并形成書面報(bào)告。處理結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給患者,并說明處理依據(jù)和措施。4.投訴記錄每一投訴須詳細(xì)記錄,包括投訴時(shí)間、內(nèi)容、處理結(jié)果、責(zé)任人等信息,建立患者投訴檔案,便于后續(xù)分析和改進(jìn)。第六章服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制1.定期評(píng)估醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療預(yù)約服務(wù)的質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,包括患者滿意度調(diào)查、投訴處理情況分析等,評(píng)估結(jié)果應(yīng)形成報(bào)告并向管理層匯報(bào)。2.監(jiān)督責(zé)任設(shè)立專門的監(jiān)督小組,定期檢查服務(wù)質(zhì)量,確保各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。監(jiān)督小組應(yīng)不定期進(jìn)行患者訪談,了解患者在使用服務(wù)過程中的真實(shí)體驗(yàn)。3.反饋機(jī)制建立患者反饋機(jī)制,鼓勵(lì)患者提出意見和建議。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)定期整理反饋信息,對(duì)服務(wù)進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。第七章責(zé)任分工1.各部門責(zé)任醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部各部門需明確職責(zé),確保預(yù)約服務(wù)、投訴處理、質(zhì)量監(jiān)督等環(huán)節(jié)的無縫銜接。客服部門負(fù)責(zé)投訴的接收與初步處理,技術(shù)部門負(fù)責(zé)系統(tǒng)維護(hù),醫(yī)務(wù)部門負(fù)責(zé)信息準(zhǔn)確性。2.人員培訓(xùn)定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),提高其服務(wù)意識(shí)和投訴處理能力。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括溝通技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、投訴處理流程等,確保員工能夠妥善應(yīng)對(duì)患者的需求。第八章附則本制
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