科室日常巡查與清潔消毒制度

科室日常巡查與清潔消毒制度1.背景和目的科室日常巡查與清潔消毒制度是為了確保醫(yī)院各科室的衛(wèi)生環(huán)境實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，并保障患者和醫(yī)務(wù)人員的健康安全。本制度旨在規(guī)范科室日常巡查和清潔消毒的工作，提高衛(wèi)生管理水平，有效防備和掌控感染病例的發(fā)生，確保醫(yī)療安全。2.責(zé)任與權(quán)限2.1科室負(fù)責(zé)人責(zé)任科室負(fù)責(zé)人是科室日常巡查與清潔消毒制度的重要責(zé)任人?？剖邑?fù)責(zé)人的職責(zé)包含：布置科室人員定期進(jìn)行科室巡查和日常清潔消毒工作；監(jiān)督科室人員的工作質(zhì)量和效果；及時處理科室內(nèi)的衛(wèi)生問題，除去隱患；負(fù)責(zé)科室衛(wèi)生管理工作的組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行。2.2科室工作人員責(zé)任科室工作人員是科室日常巡查與清潔消毒制度的執(zhí)行者，他們的職責(zé)包含：參加巡查和清潔消毒的工作，確保科室衛(wèi)生環(huán)境的乾凈和無菌；及時上報科室內(nèi)的衛(wèi)生問題，幫助科室負(fù)責(zé)人解決問題；遵守醫(yī)院相關(guān)制度和規(guī)定，確保工作的質(zhì)量和效果。2.3醫(yī)務(wù)人員責(zé)任醫(yī)務(wù)人員是科室日常巡查與清潔消毒制度的參加者，他們的職責(zé)包含：遵從醫(yī)院相關(guān)制度和規(guī)定，正確使用清潔消毒用品；及時幫助科室工作人員進(jìn)行巡查和清潔消毒，確保環(huán)境衛(wèi)生的安全。3.巡查制度科室日常巡查是保證科室衛(wèi)生環(huán)境和工作良好開展的緊要環(huán)節(jié)，巡查的內(nèi)容包含但不限于以下方面：3.1巡查周期每個科室應(yīng)訂立巡查周期，確保每天至少進(jìn)行一次巡查。對于重點(diǎn)科室，特殊科室和易感染科室，巡查頻率可以適當(dāng)加添。3.2巡查內(nèi)容檢查科室內(nèi)的衛(wèi)生情況，包含地面、墻壁、天花板、家具等是否清潔干凈；檢查環(huán)境空氣質(zhì)量，包含通風(fēng)是否良好，有無異味等；檢查科室內(nèi)的消毒物品和設(shè)備是否齊全、有效；檢查科室內(nèi)的廢棄物處理是否符合規(guī)定；檢查科室內(nèi)的標(biāo)識牌和通知是否及時更新；檢查科室內(nèi)的緊急疏散通道是否暢通。3.3巡查記錄每次巡查應(yīng)有專人進(jìn)行記錄，記錄內(nèi)容包含：巡查的日期和時間；巡查的科室和巡查人員姓名；發(fā)現(xiàn)的問題和隱患；解決問題和隱患的措施；責(zé)任人簽字確認(rèn)。4.清潔消毒制度科室的清潔消毒是保證衛(wèi)生環(huán)境和醫(yī)療質(zhì)量安全的緊要措施，清潔消毒的內(nèi)容包含但不限于以下方面：4.1清潔消毒頻率日常清潔消毒：科室每天至少進(jìn)行一第二天常清潔消毒，特殊科室和易感染科室可依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行加添或調(diào)整；定期清潔消毒：定期對科室進(jìn)行徹底清潔和消毒，周期視科室情況由科室負(fù)責(zé)人訂立。4.2清潔消毒方法地面和墻壁：采用濕拖或濕巾擦拭，使用適當(dāng)?shù)那鍧崉┻M(jìn)行清潔消毒；家具和設(shè)備：定期進(jìn)行整理和消毒，床鋪、椅子等物品使用后及時清潔消毒；空氣質(zhì)量：保持充分的通風(fēng)，使用空氣清新劑進(jìn)行空氣消毒；廢棄物處理：分類投放，及時清理和消毒；臨床設(shè)備和器械：按規(guī)定進(jìn)行清潔消毒，嚴(yán)禁重復(fù)使用未經(jīng)消毒的器械。4.3清潔消毒記錄每次清潔消毒應(yīng)有專人進(jìn)行記錄，記錄內(nèi)容包含：清潔消毒的日期和時間；清潔消毒的科室和清潔消毒人員姓名；清潔消毒的內(nèi)容和方法；清潔消毒的結(jié)果和效果；責(zé)任人簽字確認(rèn)。5.督導(dǎo)和考核醫(yī)院將定期對科室日常巡查和清潔消毒工作進(jìn)行督導(dǎo)和考核，重要包含以下方面：隨機(jī)抽查巡查和清潔消毒記錄的完整性和規(guī)范性；對科室的巡查和清潔消毒工作進(jìn)行現(xiàn)場檢查，評估其質(zhì)量和效果；依據(jù)督導(dǎo)和考核結(jié)果，對科室進(jìn)行獎懲和改進(jìn)措施，并追蹤整改情況。6.違規(guī)處理對于違反科室日常巡查與清潔消毒制度的行為，醫(yī)院將依據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理，包含但不限于：提示教育；調(diào)整工作崗位；薪資扣除或獎金減少；經(jīng)濟(jì)懲罰；人事處分；法律責(zé)任。7.進(jìn)一步改進(jìn)醫(yī)院將依據(jù)實(shí)際情況和整體管理要求，不絕改進(jìn)科室日常巡查