2024年度展會(huì)策劃公司臨時(shí)工派遣管理協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度展會(huì)策劃公司臨時(shí)工派遣管理協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2合同解釋2.雙方基本信息2.1派遣公司信息2.2接收公司信息3.派遣崗位與人員3.1派遣崗位描述3.2人員資質(zhì)要求3.3派遣人員數(shù)量4.派遣流程與時(shí)間安排4.1派遣申請(qǐng)與審批4.2派遣人員到崗時(shí)間4.3派遣合同期限5.薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2福利待遇5.3薪酬支付方式6.工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容概述6.2工作職責(zé)明細(xì)7.工作時(shí)間與休息7.1工作時(shí)間規(guī)定7.2休息時(shí)間安排8.工作場(chǎng)地與設(shè)施8.1工作場(chǎng)地要求8.2工作設(shè)施提供9.安全與健康管理9.1安全生產(chǎn)責(zé)任9.2健康管理要求10.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密條款10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止程序13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他條款14.1合同生效條件14.2合同變更與補(bǔ)充14.3合同解除與終止14.4合同的適用法律與爭(zhēng)議管轄第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1"本合同"指本《2024年度展會(huì)策劃公司臨時(shí)工派遣管理協(xié)議》。1.1.2"派遣公司"指負(fù)責(zé)向接收公司派遣臨時(shí)工的公司。1.1.3"接收公司"指接受派遣公司派遣的臨時(shí)工并使用其服務(wù)的公司。1.1.4"臨時(shí)工"指根據(jù)本合同由派遣公司派遣至接收公司工作的人員。1.1.5"工作內(nèi)容"指接收公司根據(jù)本合同要求臨時(shí)工完成的各項(xiàng)任務(wù)。1.2合同解釋1.2.1本合同的解釋以書面形式為準(zhǔn)。1.2.2如本合同條款含義不清或發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.雙方基本信息2.1派遣公司信息2.1.1名稱：__________2.1.2地址：__________2.1.3聯(lián)系人：__________2.1.4聯(lián)系電話：__________2.2接收公司信息2.2.1名稱：__________2.2.2地址：__________2.2.3聯(lián)系人：__________2.2.4聯(lián)系電話：__________3.派遣崗位與人員3.1派遣崗位描述3.1.1崗位名稱：__________3.1.2崗位職責(zé)：__________3.1.3工作地點(diǎn)：__________3.2人員資質(zhì)要求3.2.1年齡要求：__________3.2.2教育背景：__________3.2.3技能要求：__________3.3派遣人員數(shù)量3.3.1派遣人員總數(shù)：__________3.3.2每個(gè)崗位派遣人數(shù)：__________4.派遣流程與時(shí)間安排4.1派遣申請(qǐng)與審批4.1.1接收公司需提前__________個(gè)工作日向派遣公司提出派遣申請(qǐng)。4.1.2派遣公司收到申請(qǐng)后__________個(gè)工作日內(nèi)完成審批。4.2派遣人員到崗時(shí)間4.2.1派遣人員應(yīng)在收到派遣通知后__________個(gè)工作日內(nèi)到崗。4.3派遣合同期限4.3.1本合同派遣合同期限為__________個(gè)月。5.薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.1.1基本工資：__________元/月5.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金：__________5.2福利待遇5.2.1社會(huì)保險(xiǎn)：__________5.2.2醫(yī)療保險(xiǎn)：__________5.3薪酬支付方式5.3.1每月__________日前支付上月工資。6.工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容概述6.1.1臨時(shí)工需按照接收公司的要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)。6.2工作職責(zé)明細(xì)6.2.1完成接收公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。6.2.2遵守接收公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。6.2.3積極配合接收公司的管理。8.工作時(shí)間與休息8.1工作時(shí)間規(guī)定8.1.1臨時(shí)工每周工作時(shí)間為__________小時(shí)，每日工作時(shí)間不超過__________小時(shí)。8.1.2臨時(shí)工每周至少休息一天，休息日為__________。8.2休息時(shí)間安排8.2.1每日工作期間，臨時(shí)工享有__________分鐘的休息時(shí)間。8.2.2臨時(shí)工的休息時(shí)間由接收公司根據(jù)實(shí)際工作情況進(jìn)行安排。9.工作場(chǎng)地與設(shè)施9.1工作場(chǎng)地要求9.1.1接收公司應(yīng)提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)的工作場(chǎng)所。9.1.2工作場(chǎng)所應(yīng)保證臨時(shí)工的人身安全和健康。9.2工作設(shè)施提供9.2.1接收公司應(yīng)提供完成工作所必需的設(shè)備、工具和材料。9.2.2派遣公司負(fù)責(zé)提供臨時(shí)工的個(gè)人防護(hù)用品。10.安全與健康管理10.1安全生產(chǎn)責(zé)任10.1.1接收公司負(fù)責(zé)確保臨時(shí)工在崗位上的人身安全。10.1.2臨時(shí)工需遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。10.2健康管理要求10.2.1臨時(shí)工應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查。10.2.2接收公司應(yīng)提供必要的工作環(huán)境和健康保障措施。11.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密條款11.1.1臨時(shí)工不得泄露接收公司的商業(yè)秘密和客戶信息。11.1.2保密期限自本合同終止之日起__________年內(nèi)。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2.1臨時(shí)工在執(zhí)行工作過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸接收公司所有。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1接收公司未按時(shí)支付工資。12.1.2派遣公司未按時(shí)派遣符合要求的人員。12.1.3任何一方違反保密條款。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金__________元。12.2.2違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。13.1.2出現(xiàn)不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行。13.1.3一方嚴(yán)重違約。13.2合同終止程序13.2.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)協(xié)商確定善后事宜。13.2.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。14.爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。14.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為__________。14.3合同的適用法律與爭(zhēng)議管轄14.3.1本合同適用中華人民共和國法律。14.3.2合同爭(zhēng)議由合同簽訂地人民法院管轄。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1"第三方"指在本合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方或任何一方的要求，介入本合同關(guān)系并提供相關(guān)服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入情形15.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，引入第三方作為中介方或服務(wù)提供方。15.2.2法律法規(guī)或合同約定需要第三方介入的情況。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求和合同約定，履行其服務(wù)職責(zé)。15.3.2第三方在履行職責(zé)過程中造成甲乙任何一方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.甲乙雙方額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方在第三方介入時(shí)，應(yīng)確保第三方的資質(zhì)和信譽(yù)符合要求。16.1.2甲方應(yīng)向乙方提供第三方的基本信息和合同文件。16.2乙方額外條款16.2.1乙方在第三方介入時(shí)，應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各自的權(quán)利義務(wù)。16.2.2乙方應(yīng)向甲方提供第三方的基本信息和合同文件。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義17.1.1"責(zé)任限額"指第三方在履行職責(zé)過程中，對(duì)甲乙任何一方造成的損失，承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額約定17.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方自行承擔(dān)。17.2.2第三方責(zé)任限額不得低于__________元。17.3責(zé)任限額適用范圍17.3.1第三方責(zé)任限額適用于第三方在履行職責(zé)過程中因疏忽、過失或其他原因造成的損失。17.3.2責(zé)任限額不適用于第三方故意造成的損失。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方應(yīng)服從甲方的管理，執(zhí)行甲方的要求。18.1.2第三方與甲方之間的爭(zhēng)議，由甲方與第三方協(xié)商解決。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方應(yīng)服從乙方的管理，執(zhí)行乙方的要求。18.2.2第三方與乙方之間的爭(zhēng)議，由乙方與第三方協(xié)商解決。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系18.3.1第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)公平、公正地對(duì)待甲乙雙方。18.3.2第三方與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更19.1.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變更的，甲乙雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。19.1.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。19.2合同解除19.2.1第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。19.2.2合同解除后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜。20.第三方介入的合同終止20.1合同終止20.1.1第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方可協(xié)商終止合同。20.1.2合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜。20.2第三方介入的合同解除與終止20.2.1第三方介入的合同解除與終止，不影響甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：本合同1.1詳細(xì)要求：合同文本應(yīng)清晰、完整，包括所有條款和附件。1.2說明：本附件一為合同主體，所有條款均應(yīng)在附件一中體現(xiàn)。2.附件二：派遣人員名單2.1詳細(xì)要求：列出所有派遣人員的姓名、崗位、入職時(shí)間等信息。2.2說明：本附件二為派遣人員的基本信息，用于雙方核對(duì)派遣人員。3.附件三：工作內(nèi)容與職責(zé)說明書3.1詳細(xì)要求：詳細(xì)描述每個(gè)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)。3.2說明：本附件三為工作內(nèi)容的詳細(xì)說明，用于指導(dǎo)派遣人員。4.附件四：工作時(shí)間安排表4.1詳細(xì)要求：列出每周的工作時(shí)間、休息時(shí)間等信息。4.2說明：本附件四為工作時(shí)間安排，用于規(guī)范派遣人員的工作時(shí)間。5.附件五：薪酬與福利明細(xì)5.1詳細(xì)要求：列出薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇等信息。5.2說明：本附件五為薪酬與福利的詳細(xì)說明，用于明確派遣人員的收入。6.附件六：安全生產(chǎn)與健康管理文件6.1詳細(xì)要求：包括安全生產(chǎn)操作規(guī)程、健康管理制度等。6.2說明：本附件六為安全生產(chǎn)與健康管理文件，用于保障派遣人員的人身安全。7.附件七：保密協(xié)議7.1詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。7.2說明：本附件七為保密協(xié)議，用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議8.1詳細(xì)要求：包括第三方的基本信息、介入原因、職責(zé)等。8.2說明：本附件八為第三方介入?yún)f(xié)議，用于規(guī)范第三方介入的行為。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付違約金__________元，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：甲方未在每月__________日前支付工資，則需向乙方支付違約金__________元。2.違約行為：乙方未按時(shí)派遣符合要求的人員。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)支付違約金__________元，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：乙方未在約定的時(shí)間內(nèi)派遣符合要求的人員，則需向甲方支付違約金__________元。3.違約行為：第三方泄露商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)支付違約金__________元，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，則需向甲方支付違約金__________元。4.違約行為：任何一方違反保密條款。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)支付違約金__________元，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：任何一方違反保密條款，則需向?qū)Ψ街Ц哆`約金__________元。5.違約行為：任何一方違反合同約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)支付違約金__________元，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：任何一方違反合同約定，則需向?qū)Ψ街Ц哆`約金__________元。全文完。2024年度展會(huì)策劃公司臨時(shí)工派遣管理協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2接收方基本信息2.派遣工種及數(shù)量2.1派遣工種2.2派遣工種數(shù)量3.派遣工種工作內(nèi)容3.1工作內(nèi)容概述3.2具體工作內(nèi)容4.派遣工種工作時(shí)間4.1工作時(shí)間安排4.2工作時(shí)間調(diào)整5.派遣工種薪資待遇5.1基本工資5.2工資發(fā)放時(shí)間及方式5.3試用期工資6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2福利待遇7.派遣工種考核及評(píng)價(jià)7.1考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)7.2評(píng)價(jià)方式及結(jié)果8.派遣工種合同期限8.1合同期限8.2合同續(xù)簽9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責(zé)任10.1派遣方違約責(zé)任10.2接收方違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用13.2合同附件14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1派遣方名稱：X公司1.1.2派遣方地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3派遣方法定代表人：1.1.4派遣方聯(lián)系電話：02156781.2接收方基本信息1.2.1接收方名稱：X展覽有限公司1.2.2接收方地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.3接收方法定代表人：1.2.4接收方聯(lián)系電話：021876543212.派遣工種及數(shù)量2.1派遣工種2.1.1工種一：展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)接待2.1.2工種二：展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)安保2.1.3工種三：展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)覽2.2派遣工種數(shù)量2.2.1工種一：10人2.2.2工種二：5人2.2.3工種三：3人3.派遣工種工作內(nèi)容3.1工作內(nèi)容概述3.1.1展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)接待：負(fù)責(zé)接待參觀者，提供咨詢、引導(dǎo)等服務(wù)。3.1.2展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)安保：負(fù)責(zé)展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作，包括巡邏、監(jiān)控、應(yīng)急處置等。3.1.3展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)覽：負(fù)責(zé)為參觀者提供展會(huì)導(dǎo)覽服務(wù)，包括路線指引、介紹展品等。3.2具體工作內(nèi)容3.2.1展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)接待3.2.1.1工作時(shí)間：8:0018:003.2.1.2工作地點(diǎn)：展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)接待處3.2.1.3工作要求：禮貌待人，熱情服務(wù)，熟練掌握接待流程。3.2.2展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)安保3.2.2.1工作時(shí)間：8:0018:003.2.2.2工作地點(diǎn)：展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)3.2.2.3工作要求：熟悉安保知識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行安保措施，確保展會(huì)安全。3.2.3展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)覽3.2.3.1工作時(shí)間：8:0018:003.2.3.2工作地點(diǎn)：展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)4.派遣工種工作時(shí)間4.1工作時(shí)間安排4.1.1工種一：每天工作8小時(shí)4.1.2工種二：每天工作8小時(shí)4.1.3工種三：每天工作8小時(shí)4.2工作時(shí)間調(diào)整4.2.1在必要時(shí)，根據(jù)展會(huì)需求，工作時(shí)間可適當(dāng)調(diào)整。4.2.2工作時(shí)間調(diào)整需提前通知派遣方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。5.派遣工種薪資待遇5.1基本工資5.1.1工種一：每月工資人民幣10,000元5.1.2工種二：每月工資人民幣8,000元5.1.3工種三：每月工資人民幣6,000元5.2工資發(fā)放時(shí)間及方式5.2.1工資發(fā)放時(shí)間：每月15日5.2.2工資發(fā)放方式：銀行轉(zhuǎn)賬5.3試用期工資5.3.1試用期：1個(gè)月5.3.2試用期工資：同正式工資標(biāo)準(zhǔn)6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.1.1派遣方負(fù)責(zé)為派遣工種繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇6.2.1派遣工種享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。6.2.2派遣工種享有公司提供的免費(fèi)工作餐。7.派遣工種考核及評(píng)價(jià)7.1考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)7.1.1考核內(nèi)容：工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。7.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)際工作表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。7.2評(píng)價(jià)方式及結(jié)果7.2.1評(píng)價(jià)方式：每月進(jìn)行一次考核，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。7.2.2評(píng)價(jià)結(jié)果：考核結(jié)果作為派遣工種晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。8.派遣工種合同期限8.1合同期限8.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。8.2合同續(xù)簽8.2.1本合同期滿前一個(gè)月，如雙方均無異議，可書面協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限不得超過一年。9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1派遣工種嚴(yán)重違反工作規(guī)定或合同約定，經(jīng)警告無效的；9.1.2接收方因業(yè)務(wù)調(diào)整，確需解除合同的；9.1.3派遣方提供虛假信息或不符合合同約定的派遣工種。9.2合同終止條件9.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿的；9.2.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；9.2.3雙方協(xié)商一致，決定終止合同。10.違約責(zé)任10.1派遣方違約責(zé)任10.1.1派遣方未按時(shí)支付工資或福利待遇，應(yīng)按應(yīng)付金額的每日萬分之五向接收方支付違約金；10.1.2派遣方提供的派遣工種不符合合同約定，導(dǎo)致接收方損失的，應(yīng)賠償損失。10.2接收方違約責(zé)任10.2.1接收方未按時(shí)支付工資或福利待遇，應(yīng)按應(yīng)付金額的每日萬分之五向派遣方支付違約金；10.2.2接收方違反合同約定，擅自解除合同，應(yīng)賠償派遣方因此遭受的損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行中的爭(zhēng)議；11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院。12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.1.1本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2合同終止條件12.2.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后終止。13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同附件派遣工種信息表工作任務(wù)說明書薪資待遇明細(xì)表14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同生效日期為2024年1月1日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除合同雙方（甲方和乙方）以外的任何個(gè)人或單位，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方介入的范圍包括但不限于：招聘、培訓(xùn)、派遣、評(píng)估、咨詢、技術(shù)服務(wù)等。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入的條件16.1.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。16.1.2第三方介入應(yīng)確保其具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠履行相關(guān)職責(zé)。16.2第三方介入的程序16.2.1甲方和乙方應(yīng)共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍。16.2.2甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.2.3第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行其職責(zé)，保證派遣工種的質(zhì)量和服務(wù)水平。17.1.2第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事任何違法活動(dòng)。17.1.3第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.2.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的配合和支持。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額18.1.1第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議約定。18.1.2若合作協(xié)議未約定責(zé)任限額，則第三方的責(zé)任限額應(yīng)為本合同約定的甲方或乙方因第三方原因遭受的直接損失。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1甲方與第三方的劃分19.1.1甲方與第三方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，本合同不涉及雙方之間的權(quán)利義務(wù)。19.1.2甲方應(yīng)確保第三方履行合作協(xié)議約定的職責(zé)，并對(duì)第三方在履行職責(zé)過程中的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。19.2乙方與第三方的劃分19.2.1乙方與第三方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，本合同不涉及雙方之間的權(quán)利義務(wù)。19.2.2乙方應(yīng)確保第三方履行合作協(xié)議約定的職責(zé)，并對(duì)第三方在履行職責(zé)過程中的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。19.3甲方與乙方的劃分19.3.1甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)仍按本合同約定執(zhí)行。19.3.2甲方和乙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合作協(xié)議約定的職責(zé)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。20.第三方變更與解除20.1第三方變更20.1.1第三方變更需經(jīng)甲方和乙方同意，并簽訂