2024年度銷售人才聘用協(xié)議樣本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度銷售人才聘用協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條聘用崗位及職責2.1乙方聘用崗位2.2乙方主要職責第三條合同期限3.1雙方簽訂本合同期限為2024年度第四條薪酬待遇4.1乙方薪酬構(gòu)成4.2乙方獎金及其他福利第五條試用期規(guī)定5.1乙方試用期為三個月5.2試用期工資及待遇第六條工作成果及知識產(chǎn)權6.1乙方工作成果歸屬6.2知識產(chǎn)權保護第七條保密協(xié)議7.1乙方應保守的商業(yè)秘密范圍7.2保密期限第八條解除和終止合同的條件8.1雙方解除合同的條件8.2雙方終止合同的條件第九條違約責任9.1雙方違約責任9.2違約金的計算方式第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的方式10.2爭議解決的途徑第十一條法律適用及爭議解決11.1本合同適用中華人民共和國法律11.2爭議解決方式第十二條其他約定12.1雙方的其他約定第十三條合同的生效、修改和解除13.1合同生效條件13.2合同的修改13.3合同的解除第十四條雙方信息披露14.1雙方提供的信息真實性14.2信息披露的時間要求第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱：×××有限公司甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.2乙方名稱：×××乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號第二條聘用崗位及職責2.1乙方聘用崗位：銷售經(jīng)理2.2乙方主要職責：2.2.1負責公司的銷售計劃和銷售目標的制定和執(zhí)行；2.2.2負責銷售團隊的組建、培訓和管理；2.2.3負責客戶關系維護和市場開拓；2.2.4完成公司領導交辦的其他工作。第三條合同期限3.1雙方簽訂本合同期限為2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第四條薪酬待遇4.1乙方薪酬構(gòu)成：4.1.1基本工資：人民幣萬元/年；4.1.2績效獎金：根據(jù)乙方完成銷售業(yè)績的情況，按年度銷售業(yè)績的1%計算；4.1.3銷售提成：按照實際銷售額的2%計算；4.1.4其他福利：按照公司的相關規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方獎金及其他福利：4.2.1乙方完成年度銷售任務的，按照績效獎金的約定支付；4.2.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等相關假期；4.2.3乙方享受公司提供的社會保險和福利待遇。第五條試用期規(guī)定5.1乙方試用期為三個月，自雙方簽訂合同之日起計算。5.2試用期工資及待遇：5.2.1試用期工資為基本工資的80%，即人民幣萬元/年；5.2.2試用期享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等相關假期；5.2.3試用期不享受公司提供的社會保險和福利待遇。第六條工作成果及知識產(chǎn)權6.1乙方工作成果歸屬：6.1.1乙方在合同期間所形成的銷售策略、客戶資源、市場信息等歸甲方所有；6.1.2乙方在合同期間所開發(fā)的客戶，合同到期后，如繼續(xù)與甲方合作，乙方不得干預；6.1.3乙方在合同期間所使用的甲方的商標、專利、著作權等知識產(chǎn)權，未經(jīng)甲方同意，乙方不得使用。6.2知識產(chǎn)權保護：6.2.1乙方應遵守國家有關知識產(chǎn)權的法律、法規(guī)，保護甲方的知識產(chǎn)權；6.2.2乙方在合同期間所使用的甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方；6.2.3如乙方違反上述規(guī)定，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。第七條保密協(xié)議7.1乙方應保守的商業(yè)秘密范圍：7.1.1甲方客戶的名單、聯(lián)系方式、需求等；7.1.2甲方的銷售策略、價格策略、市場開拓計劃等；7.1.3甲方的其他商業(yè)秘密。7.2保密期限：自雙方簽訂合同之日起至合同終止或解除之日起兩年。第八條解除和終止合同的條件8.1雙方解除合同的條件：8.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同；8.1.2乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除合同；8.1.3乙方因病或其他不可抗力原因不能履行合同義務，可以終止合同。8.2雙方終止合同的條件：8.2.1合同到期，雙方未續(xù)簽；8.2.2雙方協(xié)議終止合同；8.2.3一方違反合同約定，對方有權終止合同。第九條違約責任9.1雙方違約責任：9.1.1雙方應嚴格履行合同約定的義務，如一方違約，應承擔違約責任；9.1.2違約方的違約行為給另一方造成損失的，應賠償損失。9.2違約金的計算方式：9.2.1雙方約定，如一方違約，應支付違約金，違約金的計算方式為：違約金=合同金額×違約比例；9.2.2違約比例根據(jù)違約行為的嚴重程度確定，由雙方協(xié)商確定。第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的方式：10.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議；10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決的途徑：10.2.1雙方同意，任何一方在爭議解決過程中，均不得影響合同的履行；10.2.2雙方同意，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十一條法律適用及爭議解決11.1本合同適用中華人民共和國法律；11.2爭議解決方式：雙方同意，任何一方在爭議解決過程中，均不得影響合同的履行。第十二條其他約定12.1雙方的其他約定：12.1.1雙方同意，本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充；12.1.2雙方同意，本合同的修改和解除，應書面簽署，并由雙方蓋章生效。第十三條合同的生效、修改和解除13.1合同生效條件：13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；13.1.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同的修改13.2.1雙方同意，合同履行過程中，如需修改，應書面簽署，并由雙方蓋章生效；13.2.2修改后的合同與原合同具有同等法律效力。13.3合同的解除13.3.1雙方同意，合同解除應書面簽署，并由雙方蓋章生效；13.3.2合同解除后，雙方應按照合同約定履行相關義務。第十四條雙方信息披露14.1雙方提供的信息真實性：14.1.1雙方應保證合同履行過程中提供的信息的真實性、準確性和完整性；14.1.2雙方應及時更新合同履行過程中的相關信息。14.2信息披露的時間要求：14.2.1雙方應在合同簽訂后五日內(nèi)，向?qū)Ψ教峁┖贤男兴璧南嚓P信息；14.2.2雙方應在合同履行過程中，按照對方的要求，及時提供相關信息。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《甲方公司簡介》詳細要求和說明：此附件應包括甲方公司的基本信息、經(jīng)營范圍、企業(yè)文化等，以便乙方更好地了解甲方公司。附件二：《乙方個人簡歷》詳細要求和說明：此附件應包括乙方的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等，以便甲方更好地了解乙方。附件三：《銷售計劃及目標》詳細要求和說明：此附件應詳細描述2024年度的銷售計劃和目標，包括銷售額、新客戶開發(fā)目標等。附件四：《銷售團隊管理協(xié)議》詳細要求和說明：此附件應包括乙方對銷售團隊管理的相關協(xié)議，如團隊組建、培訓、考核等。附件五：《薪酬福利方案》詳細要求和說明：此附件應詳細描述乙方的薪酬構(gòu)成、獎金制度、福利待遇等。附件六：《試用期考核標準》詳細要求和說明：此附件應包括乙方的試用期考核標準，如銷售業(yè)績、工作態(tài)度等。附件七：《商業(yè)秘密保護協(xié)議》詳細要求和說明：此附件應詳細描述雙方應保守的商業(yè)秘密范圍，以及違反保密協(xié)議的后果。附件八：《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》詳細要求和說明：此附件應詳細描述雙方應遵守的知識產(chǎn)權保護規(guī)定，以及違反知識產(chǎn)權保護協(xié)議的后果。附件九：《爭議解決方式》詳細要求和說明：此附件應包括雙方發(fā)生爭議時應采取的解決方式，如協(xié)商、仲裁等。附件十：《合同解除和終止協(xié)議》詳細要求和說明：此附件應詳細描述合同解除和終止的條件、違約責任等。說明二：違約行為及責任認定：示例說明：如果乙方在2024年度未能完成雙方約定的銷售任務，甲方有權按照合同約定的比例扣除乙方的獎金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權要求乙方承擔違約金，并有權解除合同。示例說明：如果乙方在合同履行過程中泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方按照合同約定的違約金比例支付違約金，并有權解除合同。3.甲方未按時支付乙方工資的，乙方有權要求甲方支付工資及逾期支付的利息。示例說明：如果甲方在合同履行過程中未能按時支付乙方的工資，乙方有權要求甲方支付工資及按照中國人民銀行規(guī)定的逾期支付利息。4.甲方未提供合同約定福利的，乙方有權要求甲方支付福利價值。示例說明：如果甲方在合同履行過程中未能提供合同約定的福利，如年假、病假等，乙方有權要求甲方支付相應的福利價值。說明三：法律名詞及解釋：1.合同履行：指雙方按照合同約定履行各自的權利和義務的過程。2.銷售計