教育團(tuán)教師錄用協(xié)議樣稿

教育團(tuán)教師錄用協(xié)議樣稿合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家合法設(shè)立的教育機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方從事教師工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方教師錄用事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及職責(zé)1.1甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景、技能和經(jīng)驗(yàn)，安排乙方擔(dān)任__________職位，負(fù)責(zé)__________工作。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。二、錄用條件2.1乙方應(yīng)具備下列條件：（1）具有__________學(xué)歷及相關(guān)專業(yè)背景；（3）持有__________資格證書；（4）身體健康，符合從事教師職業(yè)的身體條件；2.2乙方應(yīng)對甲方的錄用條件保持誠實(shí)、透明的態(tài)度，如乙方在應(yīng)聘過程中提供虛假信息，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。三、合同期限3.1本協(xié)議期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.2乙方在協(xié)議期內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，甲方可根據(jù)乙方的表現(xiàn)和甲方需要，提前一個(gè)月通知乙方終止或續(xù)簽本協(xié)議。四、薪酬待遇（1）基本工資：人民幣__________元/月；（2）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作績效考核結(jié)果發(fā)放；（3）五險(xiǎn)一金：按照國家和地方政策為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金；（4）帶薪年假：按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年假；（5）其他福利：按照甲方規(guī)定提供其他福利待遇。4.2乙方同意按照甲方規(guī)定的時(shí)間和方式領(lǐng)取薪酬待遇。五、保密條款5.1乙方在協(xié)議期內(nèi)和解除協(xié)議后，應(yīng)對在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露或公開。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣__________元。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款，如一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方在協(xié)議期內(nèi)提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方違約金，違約金金額為人民幣__________元。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（教師）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方內(nèi)部薪酬制度說明5.甲方保密制度說明6.乙方工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)7.社會保險(xiǎn)和住房公積金參保證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除協(xié)議未提前通知甲方或未支付違約金，屬于違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)秘密等保密信息，屬于違約行為。3.甲方未按約定提供薪酬待遇，屬于違約行為。4.甲方未按約定提供帶薪年假或其他福利待遇，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.五險(xiǎn)一金：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對薪酬待遇有異議：雙方進(jìn)行協(xié)商，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，達(dá)成一致意見。2.乙方無法滿足教學(xué)要求：甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方教學(xué)能力。3.甲方未按時(shí)發(fā)放薪酬：甲方應(yīng)及時(shí)補(bǔ)發(fā)薪酬，并支付違約金。4.乙方泄露甲方秘密：甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方支付