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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年學術研究實習協(xié)議本合同目錄一覽1.實習目的與意義1.1實習目標1.2實習意義2.實習單位與實習生2.1實習單位介紹2.2實習生基本信息3.實習內(nèi)容與安排3.1實習內(nèi)容概述3.2實習時間安排4.實習指導與管理4.1指導老師職責4.2實習生職責5.實習成果與評價5.1實習成果要求5.2評價方式與標準6.實習費用與報銷6.1實習費用承擔6.2報銷流程與標準7.實習期間權益與義務7.1實習生權益7.2實習生義務8.實習期間的安全保障8.1實習單位安全責任8.2實習生安全責任9.實習結(jié)束與后續(xù)事宜9.1實習結(jié)束條件9.2后續(xù)事宜處理10.違約責任與爭議解決10.1違約責任10.2爭議解決方式11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.合同附件與補充12.1附件內(nèi)容12.2補充協(xié)議13.合同簽署與生效日期13.1簽署主體13.2生效日期14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.實習目的與意義1.1實習目標實習生在實習期間,將通過參與實際科研項目或?qū)W術活動,提升自身的學術研究能力、實踐操作技能和團隊協(xié)作精神。1.2實習意義本實習協(xié)議旨在促進學術研究與人才培養(yǎng),為實習生提供實際操作經(jīng)驗,為實習單位提供新鮮血液,實現(xiàn)雙贏。2.實習單位與實習生2.1實習單位介紹實習單位為(單位名稱),具有(單位性質(zhì))資質(zhì),主要從事(單位業(yè)務范圍)。2.2實習生基本信息實習生姓名:(姓名),性別:(性別),年齡:(年齡),身份證號碼:(身份證號碼),學歷:(學歷),專業(yè):(專業(yè))。3.實習內(nèi)容與安排3.1實習內(nèi)容概述(1)協(xié)助導師進行科研項目的設計、實施與數(shù)據(jù)分析;(2)參與實驗室日常管理工作;(4)參加學術會議、研討會等活動。3.2實習時間安排實習時間為(實習開始時間)至(實習結(jié)束時間),共計(實習時長)個月。4.實習指導與管理4.1指導老師職責(1)為實習生提供學術指導,解答實習過程中的疑問;(2)監(jiān)督實習生的實習進度和成果;(3)協(xié)助實習生解決實習過程中遇到的問題。4.2實習生職責(1)認真學習,積極參與實習工作;(2)遵守實習單位的規(guī)章制度,維護實習單位的形象;(3)按時提交實習報告和學術論文;(4)與指導老師保持良好溝通,及時匯報實習進展。5.實習成果與評價5.1實習成果要求(1)參與至少一項科研項目;(3)完成實習單位布置的其他任務。5.2評價方式與標準(1)實習態(tài)度與表現(xiàn);(2)實習成果質(zhì)量;(3)團隊合作與溝通能力。6.實習費用與報銷6.1實習費用承擔實習期間,實習生所需交通、住宿、餐飲等費用由實習生自行承擔。6.2報銷流程與標準(1)實習生提交報銷申請,并提供相關票據(jù);(2)指導老師審核報銷申請,確認無誤后簽字;(3)實習單位財務部門審核報銷申請,確認無誤后予以報銷。7.實習期間權益與義務7.1實習生權益(1)獲得實習單位提供的學術指導;(2)在實習期間享有相應的安全保障;(3)實習結(jié)束后,獲得實習單位出具的實習證明。7.2實習生義務(1)遵守實習單位的規(guī)章制度;(2)按時完成實習任務,不得無故缺勤;(3)保守實習單位的技術和商業(yè)秘密;(4)在實習期間,不得從事與實習無關的活動。第一條實習目的與意義1.1實習目標本實習協(xié)議旨在通過在實習單位開展學術研究活動,提升實習生的學術研究能力、實踐操作技能和團隊協(xié)作精神,為實習生今后的學術研究和職業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎。1.2實習意義(1)實習生通過參與實際學術研究項目,能夠?qū)⒗碚撝R與實際操作相結(jié)合,提高學術素養(yǎng)和科研水平。(2)實習單位通過與實習生合作,能夠發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才,促進學術成果的轉(zhuǎn)化與應用。(3)雙方通過實習合作,增進相互了解,為今后可能的進一步合作奠定基礎。第二條實習單位與實習生2.1實習單位介紹實習單位為(單位名稱),具有(單位性質(zhì))資質(zhì),主要從事(單位業(yè)務范圍)。2.2實習生基本信息實習生姓名:(姓名),性別:(性別),年齡:(年齡),學歷:(學歷),專業(yè):(專業(yè)),所在學校:(學校名稱)。第三條實習內(nèi)容與安排3.1實習內(nèi)容概述3.2實習時間安排實習時間為(實習開始時間)至(實習結(jié)束時間),共計(實習時長)個月。第四條實習指導與管理4.1指導老師職責(1)為實習生提供學術研究指導,解答學術問題;(2)監(jiān)督實習生的實習進度,確保實習目標的實現(xiàn);4.2實習生職責(1)積極參與實習單位的學術研究項目,按時完成實習任務;(2)與指導老師保持密切溝通,及時匯報實習情況;(3)遵守實習單位的規(guī)章制度,維護實習單位的形象。第五條實習成果與評價5.1實習成果要求5.2評價方式與標準(1)學術論文的質(zhì)量和發(fā)表情況;(2)學術研究項目的完成程度和成果;(3)實習生的參與態(tài)度和工作表現(xiàn)。第六條實習費用與報銷6.1實習費用承擔實習費用包括實習期間的生活費用、交通費用和必要的學術研究費用,由實習生自行承擔。6.2報銷流程與標準(1)實習生提交報銷申請,并提供相關票據(jù);(2)實習單位財務部門審核報銷申請,確認無誤后予以報銷。第七條實習期間權益與義務7.1實習生權益(1)獲得實習單位提供的學術研究指導;(2)參與實習單位的學術研究項目;(3)實習結(jié)束后,獲得實習單位出具的實習證明。7.2實習生義務(1)遵守實習單位的規(guī)章制度;(2)按時完成實習任務,確保實習成果的質(zhì)量;(3)保護實習單位的知識產(chǎn)權,不得泄露實習單位機密信息。第二部分:第三方介入后的修正8.第三方介入8.1第三方定義在本合同中,第三方是指除甲方(實習單位)和乙方(實習生)以外的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構、合作單位、咨詢顧問等。8.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助本合同的執(zhí)行,提高實習效果,確保實習目標的實現(xiàn)。8.3第三方介入方式(1)提供學術研究資源、設備或技術支持;(2)協(xié)助進行學術成果的轉(zhuǎn)化與應用;(3)提供實習生的培訓或技能提升服務;(4)協(xié)助解決實習過程中出現(xiàn)的困難或問題。8.4第三方介入程序(1)甲方與第三方達成合作意向后,應向乙方通報,并獲得乙方的同意;(2)甲方與第三方簽訂合作協(xié)議,明確合作內(nèi)容、責任劃分、費用承擔等;(3)乙方應了解并接受第三方介入的內(nèi)容,如有異議,應在甲方與第三方簽訂合作協(xié)議前提出。9.甲乙方增加的額外條款及說明9.1甲方責任(1)甲方應確保第三方具備相應的資質(zhì)和能力,能夠滿足本合同的要求;(2)甲方應監(jiān)督第三方履行其在合作協(xié)議中的義務,確保實習目標的實現(xiàn);(3)甲方應承擔第三方介入過程中因第三方責任導致乙方權益受損的賠償責任。9.2乙方責任(1)乙方應配合第三方的工作,積極參與第三方提供的服務;(2)乙方應向甲方和第三方提供必要的信息和資料,以便第三方開展工作;(3)乙方應遵守第三方介入過程中的相關規(guī)定,不得損害第三方的合法權益。10.第三方的責任限額10.1第三方責任第三方在介入本合同過程中,因自身原因?qū)е乱曳綑嘁媸軗p的,應承擔相應的賠償責任。10.2責任限額(1)第三方介入過程中,其責任限額不超過合作協(xié)議中約定的金額;(2)如第三方責任導致乙方權益受損,乙方有權要求甲方在責任限額范圍內(nèi)予以賠償;(3)甲方在承擔第三方責任賠償后,有權向第三方追償。11.第三方與其他各方的劃分說明11.1第三方與甲方的關系第三方與甲方之間的關系由合作協(xié)議約定,雙方應按照協(xié)議履行各自的權利和義務。11.2第三方與乙方的權利和義務第三方與乙方之間的關系由甲方與乙方之間的合同約定,第三方應遵守合同規(guī)定,不得侵犯乙方的合法權益。11.3第三方與其他各方的責任劃分第三方介入本合同過程中,與其他各方的責任劃分如下:(1)甲方對實習生的權益和實習目標的實現(xiàn)承擔主要責任;(2)第三方對自身提供的服務和質(zhì)量承擔直接責任;(3)乙方對自身在實習過程中的行為和成果承擔直接責任。12.第三方介入的終止12.1第三方介入的終止條件(1)本合同終止;(2)第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合作協(xié)議;(3)甲方或乙方要求終止第三方介入。12.2第三方介入的終止程序(1)甲方或乙方提出終止第三方介入的要求,應書面通知第三方;(2)第三方應在接到通知后(規(guī)定時限)內(nèi)予以回應;(3)雙方協(xié)商一致后,辦理終止手續(xù),并妥善處理相關事宜。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.實習單位介紹文件要求:提供實習單位的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、組織機構代碼證等證明文件。說明:用于證明實習單位的合法性和資質(zhì)。2.實習生基本信息表要求:填寫實習生的個人信息、教育背景、學術成果等。說明:用于記錄實習生的基本情況。3.實習項目計劃書要求:詳細說明實習項目的目標、內(nèi)容、時間安排、預期成果等。說明:用于明確實習項目的具體內(nèi)容和目標。4.實習指導計劃要求:制定實習指導老師的職責、實習生的工作安排、指導頻率等。說明:用于確保實習指導的有效性。5.實習費用預算表要求:詳細列出實習期間的所有費用項目及預算金額。說明:用于控制和管理實習費用。6.實習協(xié)議要求:簽訂正式的實習協(xié)議,明確甲乙雙方的權利和義務。說明:作為合同的主要文件。7.第三方合作協(xié)議要求:明確第三方介入的具體內(nèi)容、責任劃分、費用承擔等。說明:用于規(guī)范第三方介入的行為。8.實習報告說明:用于評估實習效果和實習生能力。9.實習評價表要求:對實習生在實習期間的表現(xiàn)進行評價。說明:用于記錄實習生的實習成績。10.其他相關文件說明:根據(jù)實際情況,可能需要提供其他相關文件。說明二:違約行為及責任認定:1.甲方違約行為及責任認定違約行為:未按時提供實習指導或未履行協(xié)議約定的其他義務。責任認定:甲方應承擔違約責任,賠償乙方因此遭受的損失。示例:甲方未按時提供實習指導,導致乙方無法按時完成實習任務,甲方應賠償乙方因此造成的經(jīng)濟損失。2.乙方違約行為及責任認定違約行為:未按時完成實習任務、違反實習單位的規(guī)章制度、泄露實習單位機密信息等。責任認定:乙方應承擔違約責任,賠償甲方因此遭受的損失。示例:乙方在實習期間違反實習單位的規(guī)章制度,造成實習單位經(jīng)濟損失,乙方應賠償甲方損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為:未按合作協(xié)議履行義務、提供的服務不符合要求等。責任認定:第三方應承擔違約責任,賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例:第三方提供的服務質(zhì)量不符合協(xié)議約定,導致甲方無法按時完成項目,第三方應賠償甲方損失。全文完。2024年學術研究實習協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習生的定義1.2指導老師的定義1.3實習單位的定義1.4實習項目的定義1.5本合同的定義2.實習目的與內(nèi)容2.1實習目的2.2實習內(nèi)容2.3實習成果3.實習時間與地點3.1實習開始時間3.2實習結(jié)束時間3.3實習地點4.實習生權利與義務4.1實習生權利4.1.1獲得實習指導4.1.2使用實習單位資源4.1.3獲得實習證明4.2實習生義務4.2.1遵守實習單位規(guī)章制度4.2.2完成實習任務4.2.3保護實習單位機密5.指導老師權利與義務5.1指導老師權利5.1.1指導實習生5.1.2評估實習生表現(xiàn)5.2指導老師義務5.2.1提供必要的指導與幫助5.2.2保障實習生的權益6.實習單位權利與義務6.1實習單位權利6.1.1監(jiān)督實習過程6.1.2評估實習成果6.2實習單位義務6.2.1提供實習環(huán)境和條件6.2.2保障實習生安全7.實習成果驗收與評價7.1實習成果驗收7.2實習評價標準7.3實習評價程序8.實習費用與補貼8.1實習費用8.2實習補貼8.3費用支付方式9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務9.3違約責任10.解除與終止10.1解除條件10.2終止條件10.3解除或終止程序11.違約責任11.1違約行為11.2違約責任承擔12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.其他條款14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1實習生的定義本合同中所稱實習生,是指根據(jù)本合同約定,在實習單位進行學術研究實習的在校大學生或研究生。1.2指導老師的定義本合同中所稱指導老師,是指由實習單位指派,負責對實習生進行學術研究和實習過程指導的專業(yè)人員。1.3實習單位的定義本合同中所稱實習單位,是指與實習生簽訂本合同的單位,負責提供實習環(huán)境和條件,并接受實習生進行學術研究實習。1.4實習項目的定義本合同中所稱實習項目,是指由實習單位提供的,與實習生專業(yè)相關的學術研究課題。1.5本合同的定義本合同是指實習生、指導老師和實習單位之間就學術研究實習事宜所簽訂的協(xié)議。2.實習目的與內(nèi)容2.1實習目的實習目的在于通過學術研究實習,使實習生能夠?qū)⑺鶎W理論知識應用于實踐,提高其學術研究能力和實踐技能。2.2實習內(nèi)容實習內(nèi)容主要包括:參與實習項目的學術研究工作,協(xié)助指導老師完成相關任務,參與學術交流活動等。2.3實習成果實習成果包括但不限于:完成實習項目的研究報告、學術論文、參與學術會議等。3.實習時間與地點3.1實習開始時間實習開始時間為2024年X月X日。3.2實習結(jié)束時間實習結(jié)束時間為2024年X月X日。3.3實習地點實習地點為實習單位指定的研究室或相關場所。4.實習生權利與義務4.1實習生權利4.1.1獲得實習指導4.1.2使用實習單位資源實習生有權使用實習單位提供的實驗室、圖書資料、設備等資源。4.1.3獲得實習證明實習結(jié)束后,實習生有權獲得實習單位出具的實習證明。4.2實習生義務4.2.1遵守實習單位規(guī)章制度實習生應遵守實習單位的各項規(guī)章制度,包括工作紀律、保密制度等。4.2.2完成實習任務實習生應按照指導老師的安排,認真完成實習任務,保證實習成果的質(zhì)量。4.2.3保護實習單位機密實習生應保護實習單位的商業(yè)秘密和技術秘密,不得泄露。5.指導老師權利與義務5.1指導老師權利5.1.1指導實習生指導老師有權對實習生的學術研究和實習過程進行指導,提出改進意見。5.1.2評估實習生表現(xiàn)指導老師有權對實習生的實習表現(xiàn)進行評估,并提出評價意見。5.2指導老師義務5.2.1提供必要的指導與幫助指導老師應提供必要的學術研究和實習指導,幫助實習生提高研究能力。5.2.2保障實習生的權益指導老師應保障實習生的合法權益,如實習補貼、工作條件等。6.實習單位權利與義務6.1實習單位權利6.1.1監(jiān)督實習過程實習單位有權對實習過程進行監(jiān)督,確保實習任務的完成。6.1.2評估實習成果實習單位有權對實習生的實習成果進行評估,并給予相應的評價。6.2實習單位義務6.2.1提供實習環(huán)境和條件6.2.2保障實習生安全實習單位應保障實習生的安全,防止發(fā)生意外事故。8.實習費用與補貼8.1實習費用8.1.1實習單位負責提供實習期間的基本工作條件,包括但不限于辦公桌椅、網(wǎng)絡接入等。8.1.2實習單位負責支付實習期間的基本生活費,標準為每月人民幣元。8.2實習補貼8.2.1實習單位根據(jù)實習生的表現(xiàn),可提供額外補貼,標準為每月人民幣元。8.2.2實習補貼的支付方式為每月底前發(fā)放。8.3費用支付方式8.3.1實習費用和補貼將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式直接支付至實習生指定的銀行賬戶。9.保密條款9.1保密內(nèi)容實習生在實習期間接觸到的實習單位的技術信息、商業(yè)秘密等,均屬于保密內(nèi)容。9.2保密義務實習生在實習期間及實習結(jié)束后,均應遵守保密義務,不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。9.3違約責任如實習生違反保密條款,導致實習單位遭受損失,實習生應承擔相應的法律責任。10.解除與終止10.1解除條件10.1.1實習生因個人原因需要解除實習協(xié)議的,應提前一個月書面通知實習單位。10.1.2實習單位因?qū)嵙暽鷩乐剡`反實習協(xié)議或?qū)嵙晢挝还ぷ餍枰{(diào)整實習計劃時,有權解除實習協(xié)議。10.2終止條件10.2.1實習生因故無法繼續(xù)實習,經(jīng)實習單位同意后,實習協(xié)議終止。10.3解除或終止程序10.3.1解除或終止實習協(xié)議,雙方應書面通知對方,并辦理相關手續(xù)。10.3.2實習協(xié)議解除或終止后,雙方應結(jié)清實習費用和補貼。11.違約責任11.1違約行為11.1.1實習生未按約定時間完成實習任務或?qū)嵙晢挝晃窗醇s定提供實習條件的。11.1.2實習生泄露實習單位保密信息的。11.1.3實習單位未按時支付實習費用或補貼的。11.2違約責任承擔11.2.1違約方應承擔違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2.2違約金金額根據(jù)違約情節(jié)和損失程度由雙方協(xié)商確定。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。12.1.2若協(xié)商不成,任何一方均有權將爭議提交有管轄權的人民法院訴訟解決。12.2爭議解決程序12.2.1提交爭議的書面材料,包括但不限于爭議事實、證據(jù)等。12.2.2雙方應按照法院的通知參加訴訟。13.合同生效與變更13.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2合同變更程序合同的任何變更,均需經(jīng)雙方書面同意,并簽訂書面變更協(xié)議。14.其他條款14.1合同附件本合同附件包括但不限于實習計劃、保密協(xié)議等。14.2合同解釋本合同如有歧義,以中文文本為準。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義本合同中所稱第三方,是指在本合同執(zhí)行過程中,經(jīng)甲乙雙方同意,參與合同執(zhí)行或提供相關服務的獨立法人、非法人組織或其他個人。15.2第三方的引入15.2.1第三方的引入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂補充協(xié)議。15.2.2第三方的引入應有利于合同的執(zhí)行,不得損害甲乙雙方的合法權益。15.3第三方的責任15.3.1第三方在合同執(zhí)行過程中的行為,視為甲乙雙方的行為,甲乙雙方對第三方的行為承擔連帶責任。15.3.2第三方應遵守本合同的約定,履行其合同義務。16.第三方的權利16.1第三方有權要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的信息和條件。16.2第三方有權在合同約定范圍內(nèi),代表甲乙雙方進行必要的協(xié)商和決策。17.第三方的費用和報酬17.1第三方的費用和報酬由甲乙雙方在補充協(xié)議中約定。17.2第三方的費用和報酬支付方式、時間由甲乙雙方在補充協(xié)議中約定。18.第三方的責任限額18.1第三方的責任限額由甲乙雙方在補充協(xié)議中約定,但不得低于本合同約定的責任限額。18.2如第三方造成甲乙雙方損失的,第三方應承擔相應的賠償責任,但賠償總額不得超過約定的責任限額。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入的類型19.1.1中介方:為甲乙雙方提供中介服務的第三方,如咨詢公司、獵頭公司等。19.1.2承包方:承擔部分或全部合同義務的第三方,如施工隊、研發(fā)團隊等。19.1.3服務方:提供專業(yè)服務的第三方,如法律顧問、審計機構等。19.2第三方介入的程序19.2.1甲乙雙方應共同決定引入第三方的必要性。19.2.2甲乙雙方與第三方協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,明確第三方的責任、權利和義務。19.2.3第三方介入后,甲乙雙方應保持溝通,確保合同執(zhí)行的順暢。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的劃分20.1.1第三方應遵守本合同中關于甲方權利、義務的規(guī)定。20.1.2第三方在執(zhí)行合同過程中,應服從甲方的管理和監(jiān)督。20.2第三方與乙方的劃分20.2.1第三方應遵守本合同中關于乙方權利、義務的規(guī)定。20.2.2第三方在執(zhí)行合同過程中,應服從乙方的管理和監(jiān)督。20.3第三方與甲乙雙方的關系20.3.1第三方與甲乙雙方之間為獨立的合同關系,第三方的責任不應影響甲乙雙方之間的合同關系。20.3.2第三方在執(zhí)行合同過程中,應遵守甲乙雙方之間的約定,確保合同目標的實現(xiàn)。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.實習計劃要求:詳細列出實習期間的具體安排,包括實習項目、研究內(nèi)容、進度安排等。說明:實習計劃是指導實習過程的重要文件,應包括實習項目背景、目標、方法、預期成果等。2.保密協(xié)議要求:明確實習期間涉及的保密信息范圍,以及雙方在保密方面的權利和義務。說明:保密協(xié)議是保護實習單位商業(yè)秘密和技術秘密的重要文件,實習生和指導老師均需簽署。3.實習生個人信息表要求:包括實習生的姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)等個人信息。說明:個人信息表用于記錄實習生的基本信息,便于實習單位的行政管理。4.實習生考核評估表要求:包括實習生的實習表現(xiàn)、成果、指導老師評價等。說明:考核評估表是評估實習生實習表現(xiàn)的重要依據(jù),應由指導老師填寫。5.實習費用及補貼明細表要求:詳細列出實習期間的費用項目和補貼金額。說明:費用明細表是計算實習費用和補貼的依據(jù),應由實習單位和實習生共同確認。6.第三方服務協(xié)議要求:明確第三方服務的類型、內(nèi)容、費用、責任等。說明:第三方服務協(xié)議是引入第三方服務時的基礎文件,應包含服務范圍、服務質(zhì)量標準等。說明二:違約行為及責任認定:1.實習生違約行為未按時完成實習任務責任認定:實習生應按照實習計劃完成實習任務,如未按時完成,應向?qū)嵙晢挝徽f明原因,并承擔相應的責任。泄露實習單位保密信息責任認定:實習生泄露實習單位保密信息,應立即停止泄露行為,并承擔相應的法律責任。2.指導老師違約行為未提供必要指導責任認定:指導老師應提供必要的學術研究和實習指導,如未提供,實習單位有權要求其承擔責任。評估不公正責任認定:指導老師應公正評估實習生的表現(xiàn),如評估不公正,實習生有權要求重新評估。3.實習單位違約行為未按時支付實習費用或補貼責任認定:實習單位應按時支付實習費用和補貼,如未按時支付,實習生有權要求支付違約金。未提供必要工作條件責任認定:實習單位應提供必要的工作條件,如未提供,實習生有權要求實習單位提供或賠償損失。4.第三方違約行為未履行服務協(xié)議責任認定:第三方未履行服務協(xié)議,應承擔相應的違約責任,包括賠償損失、支付違約金等。全文完。2024年學術研究實習協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1實習單位名稱及地址1.2實習生姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式1.3實習生所在學校及院系2.實習目的和內(nèi)容2.1實習目的2.2實習內(nèi)容2.3實習研究方向3.實習時間安排3.1實習期限3.2實習起止日期3.3實習時間分配4.實習地點及環(huán)境4.1實習地點4.2實習環(huán)境要求4.3實習單位提供設施及條件5.實習指導與管理5.1指導教師5.2指導教師職責5.3實習生職責5.4實習生管理6.實習成果要求6.1實習成果形式6.2實習成果質(zhì)量標準6.3實習成果提交時間7.實習費用及補貼7.1實習費用承擔方7.2實習補貼標準及發(fā)放方式7.3實習期間其他費用8.實習期間的權益保障8.1實習生人身安全8.2實習生合法權益8.3實習生權益保障措施9.實習過程中的違約責任9.1實習生違約責任9.2實習單位違約責任9.3違約責任處理方式10.實習合同解除條件及程序10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違反保密責任12.知識產(chǎn)權歸屬12.1知識產(chǎn)權歸屬原則12.2知識產(chǎn)權具體歸屬12.3知識產(chǎn)權使用及許可13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構13.3爭議解決程序14.其他14.1合同附件14.2合同生效條件14.3合同變更及終止14.4合同附件及補充協(xié)議第一部分:合同如下:1.合同簽訂雙方基本信息1.1實習單位名稱:[實習單位全稱]1.2實習單位地址:[實習單位詳細地址]1.3實習生姓名:[實習生姓名]1.4實習生性別:[實習生性別]1.5實習生年齡:[實習生年齡]1.6實習生聯(lián)系方式:[實習生電話號碼、電子郵箱等]1.7實習生所在學校:[實習生學校全稱]1.8實習生所在院系:[實習生所在院系]2.實習目的和內(nèi)容2.1實習目的:為了提升[實習生姓名]的學術研究能力,促進其專業(yè)知識的實際應用,同時為[實習單位名稱]提供人才儲備。2.2實習內(nèi)容:[實習生姓名]將在[實習單位名稱]的指導下,參與[具體研究方向或項目名稱]的研究工作。3.實習時間安排3.1實習期限:[具體實習月數(shù)]個月。3.2實習起止日期:自[具體起始日期]至[具體結(jié)束日期]。3.3實習時間分配:每周[具體工作日數(shù)]天,每天[具體工作時長]小時。4.實習地點及環(huán)境4.1實習地點:[實習單位名稱]所在地址。4.2實習環(huán)境要求:提供安全、安靜、適宜學術研究的辦公環(huán)境,以及必要的實驗設備。4.3實習單位提供設施及條件:包括但不限于辦公桌椅、網(wǎng)絡接入、實驗設備、辦公用品等。5.實習指導與管理5.1指導教師:[指導教師姓名],[指導教師職稱],[指導教師聯(lián)系方式]。5.2指導教師職責:負責[實習生姓名]的實習指導,包括學術指導、技能培訓、工作監(jiān)督等。5.3實習生職責:遵守實習單位規(guī)章制度,服從指導教師安排,按時完成實習任務。5.4實習生管理:實習單位將指定專人負責[實習生姓名]的實習管理工作。6.實習成果要求6.1實習成果形式:包括但不限于研究報告、實驗報告、論文等。6.2實習成果質(zhì)量標準:符合學術規(guī)范,具備一定的創(chuàng)新性和實用性。6.3實習成果提交時間:[具體提交日期],逾期未提交者,將視同放棄實習成果。7.實習費用及補貼7.1實習費用承擔方:[實習費用承擔方],包括但不限于食宿、交通等費用。7.2實習補貼標準及發(fā)放方式:[具體補貼金額]元/月,按月發(fā)放,每月[具體發(fā)放日期]前發(fā)放至[實習生姓名]指定的銀行賬戶。7.3實習期間其他費用:如遇特殊情況,需增加的費用,由雙方協(xié)商解決。8.實習期間的權益保障8.1實習生人身安全:實習單位負責為實習生購買意外傷害保險,并在實習期間提供必要的安全培訓。8.2實習生合法權益:實習生在實習期間享有合法的勞動權益,包括但不限于休息、勞動保護等。8.3實習生權益保障措施:實習單位設立實習生權益保障機制,接受實習生投訴,及時處理實習生遇到的問題。9.實習過程中的違約責任9.1實習生違約責任:實習生如因個人原因提前終止實習,需提前[具體天數(shù)]天書面通知實習單位,并承擔由此產(chǎn)生的相關費用。9.2實習單位違約責任:實習單位如未按約定提供實習條件,或未按時支付實習費用,應承擔違約責任,并賠償實習生因此遭受的損失。9.3違約責任處理方式:雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.實習合同解除條件及程序10.2合同解除程序:任何一方解除合同,需提前[具體天數(shù)]天書面通知對方,并說明解除原因。10.3合同解除后的處理:雙方應就實習期間的成果、費用等進行清算,并妥善處理實習期間的遺留問題。11.保密條款11.1保密內(nèi)容:包括但不限于實習單位的技術秘密、商業(yè)秘密等。11.2保密期限:自實習結(jié)束之日起[具體年數(shù)]年內(nèi)。11.3違反保密責任:實習生違反保密條款,需承擔相應的法律責任。12.知識產(chǎn)權歸屬12.1.1屬于實習生個人創(chuàng)作的,其知識產(chǎn)權歸實習生所有;12.1.2屬于實習生與實習單位共同創(chuàng)作的,其知識產(chǎn)權歸雙方共有;12.1.3屬于實習單位提供的項目或成果,其知識產(chǎn)權歸實習單位所有。12.2知識產(chǎn)權具體歸屬:具體歸屬情況將在實習協(xié)議附件中詳細列明。12.3知識產(chǎn)權使用及許可:未經(jīng)對方同意,任何一方不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓知識產(chǎn)權。13.爭議解決13.1爭議解決方式:雙方應友好協(xié)商解決爭議。13.2爭議解決機構:如協(xié)商不成,可向[具體仲裁機構名稱]申請仲裁。13.3爭議解決程序:按照[具體仲裁機構名稱]的仲裁規(guī)則進行。14.其他14.1合同附件:包括但不限于實習計劃、實習成果清單、保密協(xié)議等。14.2合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同變更及終止:任何一方要求變更或終止本合同,需書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致。14.4合同附件及補充協(xié)議:本合同附件及補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義:本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的,為合同的履行提供中介、咨詢、技術服務、安全保障等服務的獨立法人或其他組織。1.2.1中介服務:為甲乙雙方提供信息匹配、協(xié)調(diào)溝通等服務。1.2.2咨詢服務:為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢和建議。1.2.3技術服務:為甲乙雙方提供技術支持、設備維護等服務。1.2.4安全保障服務:為甲乙雙方提供安全保障、風險控制等服務。2.第三方介入的引入程序2.1引入程序:甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以引入第三方參與合同的履行。2.2引入方式:第三方介入應以書面形式通知甲乙雙方,并經(jīng)甲乙雙方同意。3.第三方的責權利3.1責任:第三方在履行職責過程中,應嚴格按照甲乙雙方的要求和合同約定行事,并對自身的行為承擔責任。3.2權利:第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料,以完成其職責。3.3利益:第三方有權根據(jù)合同約定獲得相應的服務費用或其他報酬。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關系:第三方與甲方之間是服務提供與接受的關系,甲方對第三方的服務負責。4.2第三方與乙方的關系:第三方與乙方之間是服務提供與接受的關系,乙方對第三方的服務

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