網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)信息保護(hù)辦法

網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)信息保護(hù)辦法合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方作為用人單位，乙方作為網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)，雙方均同意遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，共同保護(hù)個(gè)人信息安全，確保招聘過(guò)程中的信息保密，現(xiàn)將雙方在網(wǎng)絡(luò)招聘過(guò)程中的信息保護(hù)事項(xiàng)明確如下：一、信息保護(hù)范圍1.甲方在乙方平臺(tái)發(fā)布的招聘信息，包括但不限于職位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、任職要求、薪資福利等。2.乙方在提供招聘服務(wù)過(guò)程中，獲取的甲方企業(yè)信息、聯(lián)系人信息、求職者簡(jiǎn)歷信息等。3.雙方在履行合同過(guò)程中，涉及的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等敏感信息。二、信息保護(hù)義務(wù)1.甲方承諾，在乙方平臺(tái)發(fā)布招聘信息時(shí)，確保信息內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確、合法，不得包含虛假、誤導(dǎo)性?xún)?nèi)容。2.甲方應(yīng)妥善保管自己在乙方平臺(tái)的登錄賬號(hào)和密碼，確保賬號(hào)安全，防止信息泄露。3.乙方承諾，在提供招聘服務(wù)過(guò)程中，嚴(yán)格遵守國(guó)家關(guān)于個(gè)人信息保護(hù)的法律法規(guī)，采取有效措施保護(hù)甲方提供的個(gè)人信息安全。4.乙方不得將甲方提供的招聘信息、企業(yè)信息、聯(lián)系人信息、求職者簡(jiǎn)歷信息等，泄露給第三方，除非法律法規(guī)另有規(guī)定或甲方書(shū)面同意。5.乙方不得將甲方提供的信息用于履行合同之外的其他用途，如推廣、宣傳、銷(xiāo)售等。三、信息保護(hù)措施1.甲方應(yīng)按照乙方平臺(tái)的要求，準(zhǔn)確填寫(xiě)企業(yè)信息、聯(lián)系人信息等，并確保信息的及時(shí)更新。2.乙方應(yīng)建立健全信息保護(hù)制度，對(duì)甲方的招聘信息、企業(yè)信息、聯(lián)系人信息、求職者簡(jiǎn)歷信息等進(jìn)行嚴(yán)格管理，確保信息不被非法訪(fǎng)問(wèn)、使用、泄露。3.乙方應(yīng)對(duì)甲方在平臺(tái)上的操作行為進(jìn)行記錄，以便在發(fā)生信息泄露等問(wèn)題時(shí)，及時(shí)追蹤原因、采取措施。4.乙方應(yīng)定期對(duì)信息保護(hù)制度進(jìn)行審查和修訂，以適應(yīng)國(guó)家法律法規(guī)的變化和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。四、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的信息保護(hù)條款，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.甲方違反本協(xié)議，導(dǎo)致乙方遭受行政機(jī)關(guān)處罰或承擔(dān)民事責(zé)任的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方違反本協(xié)議，導(dǎo)致甲方遭受行政機(jī)關(guān)處罰或承擔(dān)民事責(zé)任的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。3.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充應(yīng)采用書(shū)面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。甲方（用人單位）：__________乙方（網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.甲方企業(yè)資質(zhì)證書(shū)復(fù)印件3.乙方平臺(tái)服務(wù)合作協(xié)議4.乙方平臺(tái)操作手冊(cè)5.個(gè)人信息保護(hù)政策6.信息安全管理制度7.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反信息保護(hù)條款，如發(fā)布虛假招聘信息、泄露聯(lián)系人信息等。2.乙方違反信息保護(hù)條款，如泄露甲方企業(yè)信息、求職者簡(jiǎn)歷信息等。3.雙方未按照約定履行合同義務(wù)，如未及時(shí)更新信息、未采取適當(dāng)信息保護(hù)措施等。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.個(gè)人信息：指以電子或者其他方式記錄的能夠單獨(dú)或者與其他信息結(jié)合識(shí)別自然人個(gè)人身份的各種信息。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。3.違約行為：指合同一方未履行合同義務(wù)或履行義務(wù)不符合約定的行為。4.違約責(zé)任：指違約方因違約行為而應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.信息泄露：及時(shí)更改密碼，加強(qiáng)信息安全管理，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。2.招聘信息被篡改：及時(shí)更新信息，與乙方平臺(tái)溝通，調(diào)查原因并采取措施。3.乙方未按約定提供服務(wù)：與乙方溝通，要求其履行合同義務(wù)，必要時(shí)可依法解除合同。4.法律法規(guī)變化：及時(shí)調(diào)整合同條款，確保合同合法有效。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方在乙方平臺(tái)發(fā)布招聘信息，尋找合適候選人。2.乙方為甲方提供招聘服務(wù)，包括信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷