離休與退休人員管理制度

離休與退休人員管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為了規(guī)范醫(yī)院離休與退休人員的管理工作，保障其合法權(quán)益，發(fā)揮其樂觀作用，提高離休與退休人員管理工作的科學(xué)化水平，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，訂立本管理制度。第二條適用范圍本離休與退休人員管理制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部離休與退休人員，包含醫(yī)務(wù)人員、行政人員及其他相關(guān)人員。第三條定義離休人員：指年滿六十周歲，符合國家規(guī)定，停止工作，領(lǐng)取離休待遇的在職人員。退休人員：指符合國家規(guī)定，年滿五十八周歲（特殊工種五十六周歲），符合國家規(guī)定，停止工作，領(lǐng)取退休待遇的在職人員。第二章離休與退休福利待遇第四條離休人員的福利待遇離休人員享受國家規(guī)定的離休金待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)依照國家規(guī)定執(zhí)行。離休人員享受醫(yī)療待遇，包含住院醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷、門診醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷等優(yōu)惠政策。離休人員可以參加醫(yī)院組織的各類文體活動(dòng)，并享受相應(yīng)的優(yōu)惠。第五條退休人員的福利待遇退休人員享受國家規(guī)定的退休金待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)依照國家規(guī)定執(zhí)行。退休人員享受醫(yī)療待遇，包含住院醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷、門診醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷等優(yōu)惠政策。退休人員可以參加醫(yī)院組織的各類文體活動(dòng)，并享受相應(yīng)的優(yōu)惠。第三章離休與退休人員管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)第六條離休與退休人員管理委員會(huì)醫(yī)院設(shè)立離休與退休人員管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)離休與退休人員的管理工作。管理委員會(huì)的職責(zé)包含但不限于：—審核離休與退休人員的申請與認(rèn)定；—監(jiān)督離休與退休人員的福利待遇發(fā)放情況；—組織開展離休與退休人員的文體活動(dòng)；—解決離休與退休人員的問題與糾紛等。第七條離休與退休人員管理人員醫(yī)院配備特地的離休與退休人員管理人員，負(fù)責(zé)具體的管理工作，包含但不限于：—負(fù)責(zé)離休與退休人員的檔案管理和信息維護(hù)；—組織開展離休與退休人員的活動(dòng)；—幫助管理委員會(huì)解決離休與退休人員的問題與糾紛。第四章離休與退休人員的權(quán)利與義務(wù)第八條離休與退休人員的權(quán)利離休與退休人員享有與在職人員平等的醫(yī)療、休息調(diào)養(yǎng)和文化生活權(quán)益。離休與退休人員享有依法領(lǐng)取離休金或退休金的權(quán)利。離休與退休人員享有參加醫(yī)院組織的各類文體活動(dòng)的權(quán)利。離休與退休人員享有提出建議和看法的權(quán)利。第九條離休與退休人員的義務(wù)離休與退休人員應(yīng)遵守醫(yī)院規(guī)章制度，維護(hù)醫(yī)院的聲譽(yù)和形象。離休與退休人員應(yīng)保持良好的行為與思想品德，不得從事違法犯罪活動(dòng)。離休與退休人員應(yīng)樂觀參加醫(yī)院組織的各類文體活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)正能量。第五章離休與退休人員管理流程第十條離休與退休人員的申請與認(rèn)定離休申請：在離休年齡到達(dá)前，離休人員應(yīng)向醫(yī)院提出離休申請，供應(yīng)相關(guān)料子，經(jīng)醫(yī)院離休與退休人員管理委員會(huì)審核并報(bào)批準(zhǔn)后方可離休。退休申請：在退休年齡到達(dá)前，退休人員應(yīng)向醫(yī)院提出退休申請，供應(yīng)相關(guān)料子，經(jīng)醫(yī)院離休與退休人員管理委員會(huì)審核并報(bào)批準(zhǔn)后方可退休。第十一條離休與退休人員的福利待遇發(fā)放離休人員的福利待遇由醫(yī)院財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)發(fā)放，確保準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)放，不得拖欠。退休人員的福利待遇由醫(yī)院財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)發(fā)放，確保準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)放，不得拖欠。第十二條離休與退休人員的活動(dòng)組織醫(yī)院離休與退休人員管理委員會(huì)負(fù)責(zé)組織開展離休與退休人員的各類文體活動(dòng)，包含但不限于康體活動(dòng)、書法班、健康講座等，滿足離休與退休人員的精神文化需求。第六章附則第十三條違紀(jì)與處分離休與退休人員如有違反醫(yī)院規(guī)章制度的行為，將依據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處分，包含但不限于口頭警告、書面警告、停發(fā)福利待遇等。第十四條本規(guī)章制度的解釋權(quán)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院離休與退休人員管理委員會(huì)全部，并由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子審定。第十五條生效日期本規(guī)章制度自頒布之日起生效，與之前頒布的任何規(guī)章制度相沖突的，以本規(guī)章制度為準(zhǔn)。此為醫(yī)院離休與退休人員管理制度的內(nèi)容，認(rèn)真規(guī)定了離