2024實習(xí)協(xié)議書-互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實習(xí)生合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024實習(xí)協(xié)議書——互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實習(xí)生合作協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習(xí)生1.2實習(xí)單位1.3實習(xí)崗位1.4實習(xí)期限1.5實習(xí)內(nèi)容1.6實習(xí)成果2.實習(xí)資格與條件2.1實習(xí)生資格要求2.2實習(xí)單位資格要求2.3實習(xí)崗位要求3.實習(xí)協(xié)議的簽訂與生效3.1協(xié)議簽訂方式3.2協(xié)議生效條件3.3協(xié)議變更與解除4.實習(xí)生職責(zé)與義務(wù)4.1實習(xí)生工作職責(zé)4.2實習(xí)生遵守規(guī)定4.3實習(xí)生保密義務(wù)4.4實習(xí)生行為規(guī)范5.實習(xí)單位職責(zé)與義務(wù)5.1實習(xí)單位提供條件5.2實習(xí)單位指導(dǎo)與監(jiān)督5.3實習(xí)單位安全保障5.4實習(xí)單位提供培訓(xùn)6.實習(xí)期間待遇6.1實習(xí)工資待遇6.2實習(xí)補貼待遇6.3實習(xí)期間福利待遇6.4實習(xí)期間保險待遇7.實習(xí)考核與評價7.1實習(xí)考核方式7.2實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.3實習(xí)評價結(jié)果7.4實習(xí)評價反饋8.實習(xí)成果歸屬8.1實習(xí)成果定義8.2實習(xí)成果歸屬8.3實習(xí)成果使用9.實習(xí)協(xié)議解除與終止9.1實習(xí)協(xié)議解除條件9.2實習(xí)協(xié)議終止條件9.3實習(xí)協(xié)議解除與終止程序10.違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任10.2實習(xí)單位違約責(zé)任10.3違約責(zé)任承擔(dān)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決地點12.其他約定12.1法律適用12.2合同份數(shù)12.3合同生效日期13.合同附件13.1實習(xí)生個人信息表13.2實習(xí)單位資質(zhì)證明文件13.3其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1實習(xí)生簽字14.2實習(xí)單位簽字14.3簽署日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.2實習(xí)單位：指提供實習(xí)崗位、實習(xí)指導(dǎo)、實習(xí)設(shè)備和實習(xí)環(huán)境的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。1.3實習(xí)崗位：指實習(xí)生在實習(xí)期間從事的具體工作職位。1.4實習(xí)期限：指實習(xí)生在實習(xí)單位進行實習(xí)的起止時間。1.5實習(xí)內(nèi)容：指實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)當(dāng)完成的工作任務(wù)和項目。1.6實習(xí)成果：指實習(xí)生在實習(xí)期間完成的工作成果，包括但不限于文檔、代碼、設(shè)計等。2.實習(xí)資格與條件2.1實習(xí)生資格要求：實習(xí)生應(yīng)具備相應(yīng)的學(xué)歷背景，并符合實習(xí)崗位的專業(yè)要求。2.2實習(xí)單位資格要求：實習(xí)單位應(yīng)具備合法經(jīng)營資格，并具備提供實習(xí)崗位和條件的資質(zhì)。2.3實習(xí)崗位要求：實習(xí)崗位應(yīng)明確工作內(nèi)容、工作要求、工作職責(zé)等。3.實習(xí)協(xié)議的簽訂與生效3.1協(xié)議簽訂方式：本協(xié)議可通過書面形式或電子形式簽訂，雙方簽字或蓋章后生效。3.2協(xié)議生效條件：協(xié)議雙方簽字或蓋章后，自協(xié)議生效之日起開始執(zhí)行。3.3協(xié)議變更與解除：協(xié)議雙方可協(xié)商一致對協(xié)議進行變更，但不得違反法律法規(guī)。協(xié)議解除需書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。4.實習(xí)生職責(zé)與義務(wù)4.1實習(xí)生工作職責(zé)：實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)崗位要求，完成實習(xí)單位分配的工作任務(wù)。4.2實習(xí)生遵守規(guī)定：實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的各項規(guī)章制度，服從實習(xí)單位的安排。4.3實習(xí)生保密義務(wù)：實習(xí)生應(yīng)保守實習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等，未經(jīng)許可不得泄露。4.4實習(xí)生行為規(guī)范：實習(xí)生應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得從事違法亂紀(jì)行為。5.實習(xí)單位職責(zé)與義務(wù)5.1實習(xí)單位提供條件：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)生必要的實習(xí)設(shè)備、工作場所和安全保障。5.2實習(xí)單位指導(dǎo)與監(jiān)督：實習(xí)單位應(yīng)指派專人指導(dǎo)實習(xí)生的工作，并對實習(xí)生的工作進行監(jiān)督。5.3實習(xí)單位安全保障：實習(xí)單位應(yīng)確保實習(xí)環(huán)境的安全，防止實習(xí)生在工作中發(fā)生安全事故。5.4實習(xí)單位提供培訓(xùn)：實習(xí)單位應(yīng)根據(jù)實習(xí)生需求，提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。6.實習(xí)期間待遇6.1實習(xí)工資待遇：實習(xí)單位應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付實習(xí)生實習(xí)工資，并確保實習(xí)生工資按時發(fā)放。6.2實習(xí)補貼待遇：實習(xí)單位可根據(jù)實際情況，為實習(xí)生提供必要的交通補貼、餐費補貼等。6.3實習(xí)期間福利待遇：實習(xí)單位可提供實習(xí)生一定的福利待遇，如生日禮物、節(jié)日慰問等。6.4實習(xí)期間保險待遇：實習(xí)單位應(yīng)依法為實習(xí)生購買意外傷害保險，并承擔(dān)相應(yīng)的保險費用。7.實習(xí)考核與評價7.1實習(xí)考核方式：實習(xí)單位將對實習(xí)生進行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。7.2實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)由實習(xí)單位制定，并向?qū)嵙?xí)生公布。7.3實習(xí)評價結(jié)果：實習(xí)單位將根據(jù)考核結(jié)果對實習(xí)生進行評價，評價結(jié)果將作為實習(xí)生實習(xí)期間的表現(xiàn)記錄。7.4實習(xí)評價反饋：實習(xí)單位將及時向?qū)嵙?xí)生反饋考核結(jié)果，并對實習(xí)生提出改進意見。8.實習(xí)成果歸屬8.1實習(xí)成果定義：實習(xí)成果指實習(xí)生在實習(xí)期間，根據(jù)實習(xí)單位的要求和指導(dǎo)，獨立或與他人合作完成的工作成果。8.2實習(xí)成果歸屬：除非另有約定，實習(xí)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸實習(xí)單位所有，實習(xí)生同意將其實習(xí)成果的知識產(chǎn)權(quán)無償轉(zhuǎn)讓給實習(xí)單位。8.3實習(xí)成果使用：實習(xí)單位有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用、展示、修改或再創(chuàng)作實習(xí)成果。9.實習(xí)協(xié)議解除與終止9.1.1實習(xí)生因個人原因無法繼續(xù)實習(xí)；9.1.2實習(xí)單位因不可抗力或?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)協(xié)議；9.1.3實習(xí)生提前30日以書面形式通知實習(xí)單位解除實習(xí)協(xié)議。9.2實習(xí)協(xié)議終止條件：實習(xí)協(xié)議因?qū)嵙?xí)期限屆滿或雙方協(xié)商一致而終止。9.3實習(xí)協(xié)議解除與終止程序：任何一方解除或終止實習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前通知對方，并在通知到達對方之日起生效。10.違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任：實習(xí)生如違反實習(xí)協(xié)議，實習(xí)單位有權(quán)要求實習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.2實習(xí)單位違約責(zé)任：實習(xí)單位如違反實習(xí)協(xié)議，實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.3違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序：訴訟應(yīng)在爭議發(fā)生后3個月內(nèi)提起，逾期提起的，對方有權(quán)拒絕。11.3爭議解決地點：爭議解決地點為實習(xí)單位所在地。12.其他約定12.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.2合同份數(shù)：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3合同生效日期：本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.合同附件13.1實習(xí)生個人信息表：包括姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)等。13.2實習(xí)單位資質(zhì)證明文件：包括營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證等。13.3其他相關(guān)文件：包括實習(xí)協(xié)議、實習(xí)崗位說明書、實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.合同簽署14.1實習(xí)生簽字：實習(xí)生在本協(xié)議上簽字，確認(rèn)已閱讀并同意本協(xié)議的所有條款。14.2實習(xí)單位簽字：實習(xí)單位在本協(xié)議上簽字，確認(rèn)已閱讀并同意本協(xié)議的所有條款。14.3簽署日期：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方定義與介入15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲方（實習(xí)生）和乙方（實習(xí)單位）以外的任何個人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問等。15.2.1甲方或乙方需要第三方的專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；15.2.2為了履行本合同的需要，需要引入第三方提供相關(guān)服務(wù)；15.2.3解決合同執(zhí)行過程中的爭議或糾紛。16.第三方責(zé)任與義務(wù)16.1第三方責(zé)任限額：第三方在本合同中的責(zé)任限額由甲方和乙方協(xié)商確定，并在合同中明確。如無特殊約定，第三方對甲方和乙方的責(zé)任總額不得超過人民幣萬元。16.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，履行其職責(zé)和義務(wù)，并對其行為負(fù)責(zé)。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利：第三方享有本合同中約定的權(quán)利，包括但不限于：17.1.1收取其提供服務(wù)的合理費用；17.1.2在其職責(zé)范圍內(nèi)，對甲方和乙方的行為提出意見和建議；17.1.3在本合同約定的范圍內(nèi)，對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方的關(guān)系是基于本合同而產(chǎn)生的合作關(guān)系，甲方應(yīng)按照合同約定與第三方進行溝通和合作。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方的關(guān)系是基于本合同而產(chǎn)生的合作關(guān)系，乙方應(yīng)按照合同約定與第三方進行溝通和合作。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分：18.3.1第三方對其自身的行為負(fù)責(zé)，不承擔(dān)甲方和乙方之間的責(zé)任；18.3.2甲方和乙方對第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，但如第三方違反合同約定，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；18.3.3第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。19.第三方變更與退出19.1第三方變更：如需變更第三方，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。19.2第三方退出：第三方因故退出本合同，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并妥善處理相關(guān)事宜。20.第三方保密20.1第三方保密義務(wù)：第三方對本合同內(nèi)容、甲方和乙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方和乙方書面同意，不得向任何第三方泄露。21.第三方爭議解決21.1爭議解決方式：第三方與甲方、乙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表要求：包含姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)、健康狀況等信息。說明：用于記錄實習(xí)生的個人信息，確保實習(xí)過程中的溝通順暢。2.實習(xí)單位資質(zhì)證明文件要求：營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證等，證明實習(xí)單位的合法經(jīng)營資質(zhì)。說明：用于證明實習(xí)單位的合法性，保障實習(xí)生權(quán)益。3.實習(xí)崗位說明書要求：明確實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、工作要求、工作職責(zé)、工作權(quán)限等。說明：幫助實習(xí)生了解實習(xí)崗位的具體要求，確保實習(xí)工作的順利進行。4.實習(xí)協(xié)議要求：詳細約定實習(xí)生的權(quán)利、義務(wù)、待遇、考核標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任等。說明：是實習(xí)生和實習(xí)單位之間明確權(quán)利義務(wù)的重要文件。5.實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確實習(xí)生的考核指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)、考核方式等。說明：用于對實習(xí)生的表現(xiàn)進行評估，作為評價實習(xí)生實習(xí)成果的依據(jù)。6.實習(xí)成果要求：包括實習(xí)生在實習(xí)期間完成的工作成果，如文檔、代碼、設(shè)計等。說明：作為實習(xí)生實習(xí)成果的證明，可用于實習(xí)生的能力展示。7.意外傷害保險單要求：證明實習(xí)生已購買意外傷害保險，明確保險范圍和賠償標(biāo)準(zhǔn)。說明：保障實習(xí)生在實習(xí)期間的人身安全。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為要求：實習(xí)生未按照實習(xí)協(xié)議約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實習(xí)單位因此遭受的損失。示例：實習(xí)生未按時完成工作任務(wù)，造成項目延誤，應(yīng)賠償實習(xí)單位因此產(chǎn)生的費用。2.實習(xí)單位違約行為要求：實習(xí)單位未按照實習(xí)協(xié)議約定提供實習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實習(xí)生因此遭受的損失。示例：實習(xí)單位未按時支付實習(xí)工資，實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位支付欠薪及違約金。3.第三方違約行為要求：第三方未按照合同約定履行職責(zé)或提供的服務(wù)不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。示例：第三方提供的技術(shù)服務(wù)存在缺陷，導(dǎo)致項目無法正常進行，應(yīng)賠償甲方或乙方因此產(chǎn)生的損失。全文完。2024實習(xí)協(xié)議書——互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實習(xí)生合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1實習(xí)生定義1.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)定義1.3協(xié)議定義2.雙方基本信息2.1實習(xí)生個人信息2.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)基本信息3.實習(xí)崗位和內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位內(nèi)容3.3實習(xí)崗位目標(biāo)4.實習(xí)期限和地點4.1實習(xí)期限4.2實習(xí)地點5.實習(xí)生權(quán)利和義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利5.1.1獲得實習(xí)機會5.1.2獲得實習(xí)指導(dǎo)5.1.3獲得實習(xí)證明5.2實習(xí)生義務(wù)5.2.1遵守企業(yè)規(guī)章制度5.2.2積極完成實習(xí)任務(wù)5.2.3保守企業(yè)商業(yè)秘密6.互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)權(quán)利和義務(wù)6.1互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)權(quán)利6.1.1對實習(xí)生進行管理和監(jiān)督6.1.2根據(jù)實習(xí)生表現(xiàn)給予評價6.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)義務(wù)6.2.1為實習(xí)生提供實習(xí)崗位和工作條件6.2.2為實習(xí)生提供必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)7.實習(xí)期間的待遇和福利7.1工資和補貼7.2社會保險和福利7.3其他福利待遇8.實習(xí)期間的考核和評價8.1考核方式8.2評價標(biāo)準(zhǔn)9.違約責(zé)任9.1實習(xí)生違約責(zé)任9.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同生效、變更和終止11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同終止條件12.其他約定事項12.1保密條款12.2法律適用和爭議管轄12.3合同份數(shù)13.合同簽署13.1簽署時間和地點13.2簽署人信息14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1實習(xí)生定義本合同中“實習(xí)生”是指按照本協(xié)議約定，在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)進行實習(xí)的人員。1.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)定義本合同中“互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)”是指提供互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)，且在本合同中明確指定的企業(yè)。1.3協(xié)議定義本合同中“協(xié)議”是指本《2024實習(xí)協(xié)議書——互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實習(xí)生合作協(xié)議》。2.雙方基本信息2.1實習(xí)生個人信息姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________聯(lián)系方式：________________2.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)基本信息企業(yè)名稱：__________________法定代表人：________________注冊地址：__________________聯(lián)系方式：________________3.實習(xí)崗位和內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱實習(xí)生在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實習(xí)的崗位名稱為：__________________3.2實習(xí)崗位內(nèi)容實習(xí)生在實習(xí)期間的主要工作內(nèi)容包括但不限于：1.參與項目開發(fā)、測試和優(yōu)化工作；2.協(xié)助團隊完成日常運維工作；3.學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識；4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3實習(xí)崗位目標(biāo)1.掌握一定的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識；2.提升團隊協(xié)作能力和溝通能力；3.完成實習(xí)期間的任務(wù)，得到實習(xí)指導(dǎo)老師的認(rèn)可。4.實習(xí)期限和地點4.1實習(xí)期限本實習(xí)協(xié)議的期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2實習(xí)地點實習(xí)生在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)指定的地點進行實習(xí)，具體地址為：__________________5.實習(xí)生權(quán)利和義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利5.1.1獲得實習(xí)機會實習(xí)生有權(quán)獲得按照本協(xié)議約定的實習(xí)機會。5.1.2獲得實習(xí)指導(dǎo)實習(xí)生有權(quán)獲得互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)提供的實習(xí)指導(dǎo)。5.1.3獲得實習(xí)證明實習(xí)期滿后，實習(xí)生有權(quán)獲得互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)出具的實習(xí)證明。5.2實習(xí)生義務(wù)5.2.1遵守企業(yè)規(guī)章制度實習(xí)生應(yīng)遵守互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的各項規(guī)章制度。5.2.2積極完成實習(xí)任務(wù)實習(xí)生應(yīng)積極完成實習(xí)期間的任務(wù)。5.2.3保守企業(yè)商業(yè)秘密實習(xí)生應(yīng)保守互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的商業(yè)秘密。6.互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)權(quán)利和義務(wù)6.1互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)權(quán)利6.1.1對實習(xí)生進行管理和監(jiān)督互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)有權(quán)對實習(xí)生進行管理和監(jiān)督。6.1.2根據(jù)實習(xí)生表現(xiàn)給予評價互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)有權(quán)根據(jù)實習(xí)生的表現(xiàn)給予評價。6.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)義務(wù)6.2.1為實習(xí)生提供實習(xí)崗位和工作條件互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)應(yīng)為本協(xié)議約定的實習(xí)生提供實習(xí)崗位和工作條件。6.2.2為實習(xí)生提供必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)應(yīng)為實習(xí)生提供必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)。8.實習(xí)期間的考核和評價8.1考核方式互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)將定期對實習(xí)生進行考核，考核方式包括但不限于：1.工作表現(xiàn)評價；2.項目參與度評估；3.技能提升情況；4.考勤情況。8.2評價標(biāo)準(zhǔn)1.工作質(zhì)量：完成任務(wù)的準(zhǔn)確性和效率；2.團隊協(xié)作：與團隊成員的溝通和協(xié)作能力；3.學(xué)習(xí)能力：對新知識和技能的掌握程度；4.自我管理：時間管理和個人紀(jì)律。9.違約責(zé)任9.1實習(xí)生違約責(zé)任1.警告；2.停止發(fā)放實習(xí)工資；3.解除實習(xí)協(xié)議。9.2互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)違約責(zé)任1.要求互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)改正；2.請求賠償；3.解除實習(xí)協(xié)議。10.爭議解決10.1爭議解決方式本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)如雙方協(xié)商不成，爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.合同生效、變更和終止11.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書面通知另一方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件后生效。11.3合同終止條件1.實習(xí)期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除；3.因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；4.一方違約導(dǎo)致協(xié)議無法履行。12.其他約定事項12.1保密條款雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及實習(xí)期間知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。12.2法律適用和爭議管轄本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。本協(xié)議的爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。12.3合同份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同簽署13.1簽署時間和地點本協(xié)議于____年____月____日____時____分在____地簽署。13.2簽署人信息互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)代表（簽字）：姓名：__________________職務(wù)：__________________日期：__________________實習(xí)生（簽字）：姓名：__________________身份證號碼：________________日期：__________________14.合同附件1.實習(xí)生個人信息表；2.實習(xí)崗位說明書；3.實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)；4.實習(xí)生績效評估表。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方（互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)）和乙方（實習(xí)生）以外的，為甲方提供中介、咨詢、技術(shù)支持、人力資源服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方的類型包括但不限于：1.2.1中介機構(gòu)：為甲方提供人才招聘、實習(xí)生推薦等中介服務(wù)；1.2.2咨詢機構(gòu)：為甲方提供實習(xí)管理、實習(xí)指導(dǎo)等咨詢服務(wù)；1.2.3技術(shù)支持機構(gòu)：為甲方提供實習(xí)崗位所需的技術(shù)支持服務(wù)；1.2.4人力資源服務(wù)機構(gòu)：為甲方提供實習(xí)生招聘、培訓(xùn)等人力資源服務(wù)。2.第三方的責(zé)任與權(quán)利2.1第三方的責(zé)任2.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定，為甲方提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。2.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和甲方內(nèi)部管理制度。2.1.3第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)中的違約行為承擔(dān)責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利2.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用。2.2.2第三方有權(quán)要求甲方提供必要的信息和資料，以便其履行合同義務(wù)。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1第三方與甲方3.1.1第三方與甲方之間形成的是服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)按照服務(wù)合同履行義務(wù)。3.1.2第三方對甲方承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)根據(jù)服務(wù)合同追究第三方責(zé)任。3.2第三方與乙方3.2.1第三方與乙方之間形成的是實習(xí)協(xié)議關(guān)系，第三方應(yīng)按照實習(xí)協(xié)議履行義務(wù)。3.2.2第三方對乙方承擔(dān)違約責(zé)任，乙方有權(quán)根據(jù)實習(xí)協(xié)議追究第三方責(zé)任。3.3第三方與其他方3.3.1第三方與除甲方和乙方以外的其他方之間形成的合同關(guān)系，應(yīng)按照各自合同約定履行義務(wù)。3.3.2第三方對其他方的違約責(zé)任，應(yīng)按照各自合同約定承擔(dān)。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容和服務(wù)費用確定。4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，并在第三方提供服務(wù)前告知甲方和乙方。4.3如第三方提供的服務(wù)的實際責(zé)任超出約定責(zé)任限額，第三方應(yīng)承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。5.第三方介入時的額外條款及說明5.1第三方介入后的合同變更5.1.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，對合同進行必要的變更，以適應(yīng)第三方介入后的情況。5.1.2合同變更應(yīng)在本合同中明確約定，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。5.2第三方介入時的違約責(zé)任5.2.1如第三方在介入后違反本合同約定，甲方和乙方均有權(quán)根據(jù)本合同追究第三方責(zé)任。5.2.2第三方對違約行為承擔(dān)責(zé)任的方式、金額等應(yīng)在合同中明確約定。5.3第三方介入時的保密義務(wù)5.3.1第三方應(yīng)遵守本合同中的保密條款，對甲方和乙方提供的信息和資料負(fù)有保密義務(wù)。5.3.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.4第三方介入時的爭議解決5.4.1第三方介入后的爭議解決方式、機構(gòu)等應(yīng)在本合同中明確約定。5.4.2爭議解決應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，依法維護各方合法權(quán)益。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表要求：詳細記錄實習(xí)生的個人信息，包括但不限于姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景等。說明：此附件用于確保實習(xí)生信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.實習(xí)崗位說明書要求：詳細描述實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、工作要求、工作環(huán)境等。說明：此附件用于幫助實習(xí)生了解實習(xí)崗位的具體情況。3.實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核實習(xí)生的各項指標(biāo)和評分標(biāo)準(zhǔn)。說明：此附件用于對實習(xí)生的表現(xiàn)進行客觀評價。4.實習(xí)生績效評估表要求：記錄實習(xí)生的績效表現(xiàn)，包括工作質(zhì)量、團隊協(xié)作、學(xué)習(xí)能力等。說明：此附件用于對實習(xí)生的實習(xí)情況進行跟蹤和評估。5.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細規(guī)定第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明：此附件用于明確第三方在實習(xí)過程中的角色和責(zé)任。6.保密協(xié)議要求：規(guī)定實習(xí)生和第三方對實習(xí)過程中獲取的商業(yè)秘密的保密義務(wù)。說明：此附件用于保護雙方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。7.違約責(zé)任協(xié)議要求：明確雙方在違約情況下的責(zé)任承擔(dān)和賠償標(biāo)準(zhǔn)。說明：此附件用于確保違約行為的處理有法可依。8.爭議解決協(xié)議要求：規(guī)定雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑和程序。說明：此附件用于避免和解決雙方之間的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時到崗或擅自離崗；責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)實習(xí)協(xié)議，實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因?qū)嵙?xí)生離崗造成的損失。2.互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議提供實習(xí)崗位或工作條件；責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)實習(xí)協(xié)議，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償實習(xí)生因企業(yè)違約造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按服務(wù)協(xié)議提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)；責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)服務(wù)協(xié)議，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方和乙方因第三方違約造成的損失。4.保密違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：泄露商業(yè)秘密；責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)保密協(xié)議，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失和承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。5.爭議解決違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按爭議解決協(xié)議履行爭議解決程序；責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)爭議解決協(xié)議，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于承擔(dān)爭議解決過程中的費用。全文完。2024實習(xí)協(xié)議書——互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實習(xí)生合作協(xié)議2本合同目錄一覽第一條實習(xí)生基本條件1.1實習(xí)生身份及資格1.2實習(xí)生年齡及健康狀況1.3實習(xí)生學(xué)歷及專業(yè)背景第二條實習(xí)崗位及職責(zé)2.1實習(xí)崗位2.2實習(xí)職責(zé)2.3工作內(nèi)容第三條實習(xí)期限及時間安排3.1實習(xí)期限3.2實習(xí)時間安排3.3工作時間第四條實習(xí)待遇及補貼4.1實習(xí)工資4.2工作餐及住宿4.3社會保險及公積金第五條實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利5.2實習(xí)生義務(wù)5.3保密義務(wù)第六條實習(xí)考核及評價6.1實習(xí)考核方式6.2實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)6.3實習(xí)成果第七條實習(xí)生變動及解除協(xié)議7.1實習(xí)生變動7.2解除協(xié)議條件7.3解除協(xié)議流程第八條違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任8.2爭議解決方式8.3爭議解決程序第九條其他約定事項9.1通知方式9.2不可抗力9.3合同生效及終止第十條合同附件10.1實習(xí)生個人信息10.2實習(xí)崗位說明書10.3其他附件第十一條合同解釋11.1合同解釋原則11.2合同解釋效力第十二條合同簽訂及生效12.1合同簽訂12.2合同生效第十三條合同變更及補充13.1合同變更13.2合同補充第十四條合同解除及終止14.1合同解除14.2合同終止第一部分：合同如下：第一條實習(xí)生基本條件1.1實習(xí)生身份及資格實習(xí)生須具備完全民事行為能力，持有有效身份證件，且符合實習(xí)崗位所需的專業(yè)背景和學(xué)歷要求。1.2實習(xí)生年齡及健康狀況實習(xí)生年齡須在18至25周歲之間，身體健康，無傳染性疾病，能適應(yīng)崗位工作要求。1.3實習(xí)生學(xué)歷及專業(yè)背景第二條實習(xí)崗位及職責(zé)2.1實習(xí)崗位實習(xí)生崗位為【具體崗位名稱】，具體工作內(nèi)容詳見實習(xí)崗位說明書。2.2實習(xí)職責(zé)（1）按照崗位要求，完成工作任務(wù)；（2）參與團隊協(xié)作，與同事保持良好溝通；（3）遵守公司規(guī)章制度，維護公司形象；（4）接受公司培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷提升自身能力。2.3工作內(nèi)容實習(xí)生工作內(nèi)容包括但不限于：（1）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成日常管理工作；（2）參與項目開發(fā)，負(fù)責(zé)部分模塊的設(shè)計與實現(xiàn)；（3）協(xié)助進行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等工作；（4）完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。第三條實習(xí)期限及時間安排3.1實習(xí)期限實習(xí)生實習(xí)期限為【具體實習(xí)期限】，自【具體起始日期】起至【具體結(jié)束日期】止。3.2實習(xí)時間安排實習(xí)生每周工作時間為【具體工作時間】，具體工作日安排由公司根據(jù)實際情況調(diào)整。3.3工作時間實習(xí)生每天工作時間自【具體上班時間】至【具體下班時間】，休息日及節(jié)假日安排按照國家規(guī)定執(zhí)行。第四條實習(xí)待遇及補貼4.1實習(xí)工資實習(xí)生實習(xí)期間工資為每月【具體工資數(shù)額】，按月支付。4.2工作餐及住宿公司為實習(xí)生提供免費工作餐，住宿補貼為每月【具體住宿補貼數(shù)額】。4.3社會保險及公積金實習(xí)生實習(xí)期間，公司按照國家規(guī)定為其繳納社會保險及住房公積金。第五條實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利（1）獲得公司提供的實習(xí)機會；（2）獲得公司提供的實習(xí)崗位相關(guān)培訓(xùn)；（3）獲得實習(xí)期間的工資、補貼等福利；（4）享有休息、休假等合法權(quán)益。5.2實習(xí)生義務(wù)（1）遵守公司規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密；（2）按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；（3）積極參加公司組織的各項活動；（4）按時參加實習(xí)考核，接受公司評價。5.3保密義務(wù)實習(xí)生在實習(xí)期間，對公司的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露、傳播或以任何形式使用公司的商業(yè)秘密。第六條實習(xí)考核及評價6.1實習(xí)考核方式實習(xí)生實習(xí)期間，公司將對其實施定期考核，考核方式包括但不限于工作表現(xiàn)、項目成果、團隊合作等。6.2實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)實習(xí)生評價標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：（1）工作態(tài)度及責(zé)任心；（2）專業(yè)技能及工作能力；（3）團隊協(xié)作及溝通能力；（4）實習(xí)期間的表現(xiàn)及成果。6.3實習(xí)成果實習(xí)生實習(xí)期間應(yīng)取得一定的工作成果，具體要求由公司根據(jù)實習(xí)崗位及項目需求確定。第七條實習(xí)生變動及解除協(xié)議7.1實習(xí)生變動實習(xí)生如需變動實習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)期限，應(yīng)提前【具體天數(shù)】向公司提出申請，經(jīng)公司批準(zhǔn)后方可進行調(diào)整。7.2解除協(xié)議條件（1）實習(xí)生因個人原因提出解除協(xié)議；（2）實習(xí)生違反本協(xié)議約定，經(jīng)公司警告無效；（3）公司因故終止實習(xí)生實習(xí)；（4）法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。7.3解除協(xié)議流程（1）實習(xí)生提出解除協(xié)議申請，經(jīng)公司批準(zhǔn)；（2）雙方確認(rèn)解除協(xié)議內(nèi)容；（3）實習(xí)生辦理離職手續(xù)；（4）公司支付實習(xí)生應(yīng)得工資及補貼；（5）雙方簽署解除協(xié)議書。第八條違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任如一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致對方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。8.2爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向【具體法院】提起訴訟。8.3爭議解決程序爭議解決程序如下：（1）爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起【具體天數(shù)】內(nèi)進行書面協(xié)商；（2）如協(xié)商不成，任何一方均可向【具體法院】提起訴訟；（3）在訴訟過程中，雙方應(yīng)積極配合法院的工作，提供必要的證據(jù)和資料。第九條其他約定事項9.1通知方式（1）以掛號信方式寄送至對方提供的地址；（2）通過電子郵件發(fā)送至對方提供的電子郵箱；（3）通過傳真發(fā)送至對方提供的傳真號碼。9.2不可抗力如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行，受影響方應(yīng)立即通知對方，并采取一切可能的措施減輕不可抗力的影響。不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。9.3合同生效及終止本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，除非因本協(xié)議約定的解除條件成立或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形，否則本協(xié)議有效期為【具體期限】。第十條合同附件10.1實習(xí)生個人信息包括但不限于姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷證書復(fù)印件等。10.2實習(xí)崗位說明書詳細描述實習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等。10.3其他附件根據(jù)實際情況，可能包括但不限于實習(xí)協(xié)議補充協(xié)議、實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。第十一條合同解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸【具體公司名稱】所有。如對本協(xié)議的條款有爭議，應(yīng)按照本協(xié)議的文義進行解釋。第十二條合同簽訂及生效本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條合同變更及補充對本協(xié)議的任何變更或補充，均應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四條合同解除及終止14.1合同解除（1）一方嚴(yán)重違約；（2）不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行；（3）法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。14.2合同終止（1）實習(xí)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（3）本協(xié)議約定的終止條件成立。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在履行本協(xié)議過程中，由甲方或乙方邀請或委托的，為本協(xié)議履行提供輔助、咨詢、中介等服務(wù)的任何個人或組織。（1）甲方或乙方直接雇傭的員工；（2）甲方或乙方的關(guān)聯(lián)企業(yè)或子公司；（3）與甲方或乙方存在直接業(yè)務(wù)往來關(guān)系的企業(yè)。第二條第三方介入目的及方式2.1第三方介入的目的第三方介入的目的是為了確保本協(xié)議的履行，提高工作效率，降低風(fēng)險，以及提供專業(yè)服務(wù)。2.2第三方介入的方式（1）提供專業(yè)咨詢服務(wù)；（2）進行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析；（3）提供技術(shù)支持或解決方案；（4）擔(dān)任中介方，促成甲方與乙方之間的合作。第三條第三方的責(zé)任3.1第三方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，并對自己的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方的責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲方或乙方與第三方在簽訂服務(wù)協(xié)議時約定，并在本協(xié)議中予以明確。3.3第三方的責(zé)任免除（1）第三方提供的服務(wù)已盡合理注意義務(wù)；（2）第三方提供的服務(wù)已達到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；（3）第三方提供的服務(wù)受到不可抗力因素的影響。第四條第三方與甲乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系4.1第三方與甲方或乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議約定。4.2第三方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)與甲方或乙方保持密切溝通，確保提供的服務(wù)符合甲方或乙方的需求。4.3第三方在履行本協(xié)議過程中，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。第五條第三方介入的審批程序5.1甲方或乙方在引入第三方前，應(yīng)向?qū)Ψ綍嫣岢觯⑷〉脤Ψ降耐狻?.2甲方或乙方應(yīng)將第三方的身份、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額等信息告知對方。5.3第三方介入后，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，并確保協(xié)議內(nèi)容符合本協(xié)議的約定。第六條第三方介入的變更與解除6.1任何一方認(rèn)為第三方介入不符合本協(xié)議的約定或損害了自己的權(quán)益，有權(quán)要求解除第三方介入。6.2第三方介入的變更與解除，應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定進行，并書面通知對方。第七條第三方介入的費用承擔(dān)7.1第三方介入的費用由甲方或乙方