女士勞動(dòng)合同范例

女士勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________________

法定代表人：_________________________

地址：_______________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：______________________________

性別：_______________________________

出生年月：___________________________

身份證號(hào)碼：__________________________

住址：_______________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限為_(kāi)_________年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為_(kāi)________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為每日__________小時(shí)，每周__________小時(shí)。

2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，每月__________日發(fā)放。

2.乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。

3.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

七、勞動(dòng)合同的解除和終止

1.甲方在以下情況下可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在以下情況下可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

（2）甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)或者安排乙方從事違法勞動(dòng)的；

（3）乙方在試用期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱證書(shū)復(fù)印件；

3.乙方其他相關(guān)證明材料。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________________

法定代表人：_________________________

地址：_______________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：______________________________

性別：_______________________________

出生年月：___________________________

身份證號(hào)碼：__________________________

住址：_______________________________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________________

法定代表人：_________________________

地址：_______________________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，擬將乙方派遣至第三方處從事相關(guān)工作，為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，甲乙雙方及第三方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限為_(kāi)_________年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的工作崗位，具體工作內(nèi)容為_(kāi)________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為每日__________小時(shí)，每周__________小時(shí)。

2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，每月__________日發(fā)放。

2.乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元，由第三方支付。

3.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.第三方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.第三方依法為乙方繳納住房公積金。

3.第三方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六、甲方權(quán)益

1.甲方對(duì)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果具有監(jiān)督權(quán)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。

七、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)乙方的日常管理，確保乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。

2.第三方應(yīng)確保乙方享有與甲方員工同等的待遇。

3.第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在工作過(guò)程中產(chǎn)生的法律責(zé)任。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并追究乙方的法律責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

3.乙方如有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)解除本合同，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、合同解除和終止

1.甲方在以下情況下可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在以下情況下可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

（2）甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)或者安排乙方從事違法勞動(dòng)的；

（3）乙方在試用期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商補(bǔ)充。

第三方介入的意義和目的在于，甲方通過(guò)勞務(wù)派遣的方式，降低人力資源成本，提高工作效率，同時(shí)確保乙方在第三方處享有合法權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作質(zhì)量和成果，同時(shí)維護(hù)自身的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________________

法定代表人：_________________________

地址：_______________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：______________________________

性別：_______________________________

出生年月：___________________________

身份證號(hào)碼：__________________________

住址：_______________________________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：____________________________

法定代表人：_________________________

地址：_______________________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，擬通過(guò)第三方將乙方派遣至甲方處從事相關(guān)工作，為保障乙方的合法權(quán)益，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，甲乙雙方及第三方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限為_(kāi)_________年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為_(kāi)________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為每日__________小時(shí)，每周__________小時(shí)。

2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資按月支付，每月__________日發(fā)放。

2.乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元，由第三方支付。

3.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.第三方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。

2.第三方依法為乙方繳納住房公積金。

3.第三方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)了解甲方的工作內(nèi)容、工作環(huán)境及工作條件。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施和職業(yè)健康安全培訓(xùn)。

3.乙方有權(quán)獲得與其崗位相對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

4.乙方有權(quán)參與甲方組織的員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動(dòng)。

七、甲方責(zé)任

1.甲方應(yīng)保障乙方的工作安全，提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和條件。

2.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的勞動(dòng)權(quán)益。

3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有違反國(guó)家法律法規(guī)、本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的行為，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.甲方不得強(qiáng)迫乙方加班，如需加班，應(yīng)與乙方協(xié)商并支付加班費(fèi)。

3.甲方不得以任何理由非法解除本合同，如需解除，應(yīng)提前通知乙方并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，