安全工器具管理規(guī)定及考核辦法范文（2篇）

安全工器具管理規(guī)定及考核辦法范文一、概述為確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中工作人員的人身與財產(chǎn)安全，對安全工器具的合理使用與管理顯得尤為重要。本規(guī)定旨在確立安全工器具管理的基本準則、責任分配及考核體系，以提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理的整體水平。二、管理要求1.安全工器具的編制（1）企業(yè)需依據(jù)自身的生產(chǎn)經(jīng)營特性及安全風險評估結(jié)果，編制貼合實際需求的安全工器具清單。（2）該清單應詳盡記錄每項工器具的名稱、數(shù)量、品牌、型號、購置日期、存放位置等關鍵信息，并定期進行更新與核對，以確保信息的準確性。2.安全工器具的購置（1）企業(yè)應選擇正規(guī)、合法的銷售渠道及品牌，采購符合國家標準及行業(yè)規(guī)范的安全工器具。（2）在采購過程中，需嚴格檢查工器具的質(zhì)量與完好性，避免購入損壞或假冒偽劣產(chǎn)品。3.安全工器具的分發(fā)與使用（1）企業(yè)應建立健全的安全工器具領用制度，確保工器具的合理分發(fā)與規(guī)范使用。（2）領用工器具需進行登記，并定期進行檢查，以確認其完好無損。（3）使用人員需根據(jù)工作需求，正確使用并妥善保管安全工器具，嚴禁私自借用或非法使用。4.安全工器具的維護與保養(yǎng)（1）企業(yè)應建立安全工器具維護與保養(yǎng)臺賬，對工器具實施定期檢查、清潔與維修。（2）一旦發(fā)現(xiàn)工器具損壞或失效，應立即進行報廢或修復處理，并做好相應記錄。5.安全工器具的存儲與保管（1）企業(yè)應設立專門的存儲區(qū)域或倉庫，以保障工器具的安全存放。（2）工器具的存放需按照種類、性能及維護要求進行分類，并采取防潮、防塵、防銹等有效措施。6.安全工器具的報廢與更新（1）對于已損壞、嚴重磨損或達到使用壽命的工器具，應及時進行報廢處理，避免使用不符合要求的工器具。（2）企業(yè)應根據(jù)實際情況及工器具技術發(fā)展趨勢，適時更新與更換工器具，以提升工作效率與安全水平。三、責任與考核1.安全工器具管理責任（1）企業(yè)領導應高度重視安全工器具管理工作，明確其重要性，并制定相應的管理制度與考核辦法。（2）各部門負責人需切實履行安全工器具管理職責，確保工器具的合理使用與妥善保管。2.安全工器具考核辦法（1）企業(yè)應定期開展安全工器具使用情況的檢查與考核工作，特別是針對關鍵崗位與重點工器具進行重點檢查。（2）考核內(nèi)容涵蓋工器具的配備情況、領用登記、使用記錄、維護保養(yǎng)情況等多個方面。（3）根據(jù)考核結(jié)果，對工器具使用不規(guī)范、管理不到位的部門與個人進行糾正與獎懲處理，以激勵全體員工養(yǎng)成良好的工器具管理習慣。四、總結(jié)良好的安全工器具管理是企業(yè)安全生產(chǎn)工作不可或缺的一環(huán)。它有助于預防事故的發(fā)生，保障工作人員的人身與財產(chǎn)安全。因此，企業(yè)應制定完善的管理規(guī)定與考核辦法，并加強對安全工器具的使用、保養(yǎng)、存儲與更新等方面的管理與監(jiān)督。只有充分認識到安全工器具的重要性并加強其管理力度，才能有效提升企業(yè)的安全管理水平。注：本文所提供的僅為安全工器具管理規(guī)定及考核辦法的示例模板，具體實施時還需根據(jù)企業(yè)的實際情況進行調(diào)整與完善。安全工器具管理規(guī)定及考核辦法范文（二）一、目標與適用范圍本規(guī)定旨在確保所有員工在工作中使用符合安全標準的工器具，以保障員工的人身安全及生產(chǎn)設備的正常運行。此規(guī)定適用于公司內(nèi)部所有辦公區(qū)域和生產(chǎn)現(xiàn)場的員工。二、安全工器具的管理1.安全工器具管理責任人各部門主管需指定專人負責本部門的安全工器具的使用、管理和維護工作。2.工器具的選擇與采購（1）選擇安全工器具時，應優(yōu)先考慮符合國家及行業(yè)標準的產(chǎn)品，以確保安全性。（2）采購時需與正規(guī)供應商合作，以保證產(chǎn)品質(zhì)量及售后服務。3.工器具的標識與存放（1）每個安全工器具需有明確標識，注明所屬部門及責任人，便于管理。（2）應將安全工器具存放在專用儲存設施中，以防丟失或損壞。4.工器具的使用與歸還（1）員工在使用前需接受相關培訓，了解使用方法和注意事項。（2）使用后，員工應及時清潔保養(yǎng)，并將工器具歸還至指定位置。5.工器具的維護與檢修（1）各部門應制定維護計劃，確保每件工器具定期進行檢修和保養(yǎng)。（2）如發(fā)現(xiàn)工器具損壞或無法正常使用，應立即報告并采取維修或更換措施。三、安全工器具管理考核1.工器具使用情況考核（1）通過定期組織員工培訓，評估員工對安全工器具的使用情況，包括正確使用和存放。（2）根據(jù)使用記錄和實際情況，對違規(guī)操作的員工進行警告、記過等處理。2.工器具維護情況考核（1）定期審查各部門的維護記錄，評估維護工作的執(zhí)行情況，確保按時保養(yǎng)和檢修。（2）對未能正常維護工器具的部門或個人，應采取相應的處罰或補救措施。3.工器具儲存與管理情況考核（1）定期檢查工器具存儲設施，確保存放環(huán)境整潔，標識清晰。（2）對管理不當?shù)牟块T或個人，需進行培訓指導，并要求進行改正。四、考核結(jié)果與獎懲措施1.根據(jù)安全工器具管理的考核情況，制定相應的評估標準和考核結(jié)果。2.