礦山材料管理員招聘簡(jiǎn)章

礦山材料管理員招聘簡(jiǎn)章合同編號(hào)：__________合同各方信息：甲方：（全稱）乙方：（全稱）甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方招聘甲方礦山材料管理員事宜達(dá)成如下合同條款：一、崗位職責(zé)：1.1乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方礦山材料的日常管理，包括但不限于材料入庫(kù)、出庫(kù)、庫(kù)存盤點(diǎn)等工作。1.2乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方礦山材料的質(zhì)量進(jìn)行把控，確保材料質(zhì)量符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。1.3乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方礦山材料的用量進(jìn)行合理規(guī)劃，降低材料成本，提高材料利用率。1.4乙方應(yīng)按照甲方要求，及時(shí)提供相關(guān)報(bào)表，反映礦山材料管理情況。二、招聘條件：（1）年齡在1845周歲之間，性別不限；（4）遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄。三、合同期限：3.1本合同期限為____年，自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的終止條件出現(xiàn)之日止。3.2合同期滿后，如雙方有意繼續(xù)合作，可在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商簽訂新的合同。四、薪資待遇：4.1乙方應(yīng)按照甲方制定的薪資標(biāo)準(zhǔn)支付給甲方礦山材料管理員。4.2乙方應(yīng)依法為甲方礦山材料管理員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.3乙方應(yīng)提供甲方礦山材料管理員合理的休息時(shí)間和節(jié)假日待遇。五、保密條款：5.1乙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、合同的變更、解除和終止：6.1雙方同意，合同的變更、解除和終止應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。6.2在合同履行過程中，如一方發(fā)生重大違約行為，另一方有權(quán)要求解除合同。6.3合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理相關(guān)手續(xù)，確保礦山材料管理工作的順利進(jìn)行。七、爭(zhēng)議解決：7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他條款：8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.礦山材料管理員招聘簡(jiǎn)章2.甲方礦山材料管理相關(guān)規(guī)章制度3.乙方招聘流程及面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)4.礦山材料管理員崗位職責(zé)說明5.薪資福利政策6.保密協(xié)議7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.合同履行過程中的相關(guān)報(bào)表模板9.爭(zhēng)議解決所需的法律文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行礦山材料管理職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失的。2.乙方未按照約定支付薪資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)的。3.乙方未按照約定提供休息時(shí)間和節(jié)假日待遇的。4.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的。5.乙方在合同履行過程中發(fā)生重大違約行為的。三、法律名詞及解釋：1.礦山材料管理員：指在礦山從事材料入庫(kù)、出庫(kù)、庫(kù)存盤點(diǎn)等工作的人員。2.保密義務(wù)：指乙方在合同履行過程中對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。3.違約行為：指乙方在合同履行過程中違反合同約定行為。4.合同履行地：指合同簽訂地。5.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：礦山材料管理員未按照約定履行職責(zé)。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求其按照合同約定履行管理職責(zé)。2.問題：乙方未按照約定支付薪資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求其按照合同約定支付薪資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.問題：乙方未按照約定提供休息時(shí)間和節(jié)假日待遇。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求其按照合同約定提供休息時(shí)間和節(jié)假日待遇。4.問題：乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求其履行保密義務(wù)；如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.問題：合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為礦山材料供應(yīng)商，乙方為礦山材料管理員。2.甲