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文檔簡介
娛樂行業(yè)管理:7S管理辦法合同編號:__________合同各方信息:甲方:(全稱)地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系人:乙方:(全稱)地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系人:鑒于:一、乙方向甲方提供7S管理服務(wù),包括但不限于:1.整理(Seiri):對甲方公司內(nèi)部進(jìn)行整理,劃分工作區(qū)域,確保工作環(huán)境整潔有序。2.整頓(Seiton):對甲方公司內(nèi)部物品進(jìn)行分類、定位、標(biāo)識,確保物品取用方便快捷。3.清掃(Seiso):制定清掃計(jì)劃,定期對甲方公司內(nèi)部進(jìn)行清掃,保持衛(wèi)生。4.清潔(Seiketsu):建立清潔制度,提高員工衛(wèi)生意識,保持工作環(huán)境干凈明亮。6.安全(Safety):加強(qiáng)甲方公司內(nèi)部安全管理工作,預(yù)防安全事故的發(fā)生。7.節(jié)約(Saving):倡導(dǎo)甲方員工節(jié)約使用公司資源,提高資源利用效率。二、乙方的權(quán)利和義務(wù):1.乙方應(yīng)按照合同約定,向甲方提供專業(yè)的7S管理服務(wù)。2.乙方應(yīng)指派具備豐富經(jīng)驗(yàn)的7S管理師負(fù)責(zé)甲方公司的7S管理工作。3.乙方應(yīng)確保7S管理服務(wù)的質(zhì)量和效果,對甲方公司內(nèi)部進(jìn)行定期評估。4.乙方應(yīng)按照甲方要求,提供相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo),協(xié)助甲方提高員工7S管理水平。5.乙方應(yīng)妥善處理甲方公司內(nèi)部7S管理過程中的問題,并提供解決方案。6.乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),不得泄露甲方公司商業(yè)秘密。三、甲方的權(quán)利和義務(wù):1.甲方應(yīng)按照合同約定,支付乙方7S管理服務(wù)費(fèi)用。2.甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行7S管理工作,提供必要的人力、物力支持。3.甲方應(yīng)積極落實(shí)乙方提供的7S管理方案,確保管理效果。4.甲方應(yīng)對乙方提供的7S管理服務(wù)進(jìn)行評價(jià),提出改進(jìn)意見。5.甲方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),不得要求乙方從事違法違紀(jì)行為。四、合同期限:本合同自雙方簽字之日起生效,合同期限為____年,自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)約____年。五、合同價(jià)款:1.乙方提供7S管理服務(wù)的合同價(jià)為人民幣____元(大寫:____________________________元整)。2.甲方應(yīng)按照合同約定,向乙方支付合同價(jià)款。3.乙方應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票,甲方按法律規(guī)定進(jìn)行報(bào)銷。六、違約責(zé)任:1.任何一方違反合同約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)賠償對方因此造成的損失,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。3.雙方應(yīng)共同努力,積極履行合同,確保合同順利實(shí)施。七、爭議解決:1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定:1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方公司法定代表人的身份證明復(fù)印件4.乙方公司法定代表人的身份證明復(fù)印件5.雙方簽訂的7S管理服務(wù)方案詳細(xì)描述6.雙方簽訂的7S管理服務(wù)費(fèi)用支付證明7.乙方提供的7S管理服務(wù)效果評估報(bào)告8.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定支付乙方7S管理服務(wù)費(fèi)用,視為違約。2.乙方未按照合同約定向甲方提供7S管理服務(wù),視為違約。3.甲方未配合乙方進(jìn)行7S管理工作,提供必要的人力、物力支持,視為違約。4.乙方未按照甲方要求提供相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo),協(xié)助甲方提高員工7S管理水平,視為違約。5.乙方泄露甲方公司商業(yè)秘密,視為違約。6.任何一方要求對方從事違法違紀(jì)行為,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.7S管理:整理(Seiri)、整頓(Seiton)、清掃(Seiso)、清潔(Seiketsu)、素養(yǎng)(Shitsuke)、安全(Safety)、節(jié)約(Saving)的管理活動。2.違約行為:違反合同約定,導(dǎo)致合同無法履行或損害對方利益的行為。3.合同履行:合同各方按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。4.法定代表人的身份證明:指營業(yè)執(zhí)照或其他有效證件,用于證明合同各方的合法身份。5.合同價(jià)款:乙方提供7S管理服務(wù)的報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未支付合同價(jià)款:乙方應(yīng)與甲方溝通,催促其盡快支付,必要時(shí)可依法采取措施追討欠款。2.乙方未按照約定提供服務(wù):甲方應(yīng)與乙方溝通,要求其按照合同約定提供服務(wù),必要時(shí)可依法采取措施追究違約責(zé)任。3.甲方未配合乙方工作:雙方應(yīng)加強(qiáng)溝通,共同解決配合問題,確保7S管理服務(wù)順利實(shí)施。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,要求其停止侵權(quán)行為,必要時(shí)可依法采取措施追究侵權(quán)責(zé)任。5.不可抗力導(dǎo)致合同無法履行:雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響,協(xié)商變更或解除合同,并根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為娛樂行業(yè)公司,需要提高
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