2024年大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議：實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議：實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃本合同目錄一覽1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2實(shí)習(xí)單位信息1.3實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.4實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排1.5實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)1.6實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)1.7實(shí)習(xí)生工作內(nèi)容與目標(biāo)1.8實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)1.9實(shí)習(xí)期間的待遇及補(bǔ)貼1.10實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)與指導(dǎo)1.11實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)及安全保障1.12實(shí)習(xí)期間的請(qǐng)假及休假規(guī)定1.13實(shí)習(xí)結(jié)束后的職業(yè)發(fā)展支持1.14合同的解除與終止1.15合同的生效及爭(zhēng)議解決第一部分：合同如下：1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名：（姓名）1.1.2性別：（性別）1.1.3出生年月：（出生年月）1.1.4身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）1.1.5學(xué)歷：（學(xué)歷）1.1.6專業(yè)：（專業(yè)）1.1.7畢業(yè)院校：（畢業(yè)院校）1.2實(shí)習(xí)單位信息1.2.1單位名稱：（單位名稱）1.2.2單位地址：（單位地址）1.2.3聯(lián)系人：（聯(lián)系人姓名）1.2.4聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）1.3實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.3.1實(shí)習(xí)崗位：（崗位名稱）1.3.2崗位職責(zé)：（具體職責(zé)描述）1.4實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排1.4.1實(shí)習(xí)期限：（實(shí)習(xí)月數(shù)）1.4.2實(shí)習(xí)開始日期：（開始日期）1.4.3實(shí)習(xí)結(jié)束日期：（結(jié)束日期）1.4.4實(shí)習(xí)時(shí)間：（工作日及工作時(shí)間）1.5實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)1.5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利：1.5.1.1獲得實(shí)習(xí)崗位所需的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)；1.5.1.2獲得與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的資料和設(shè)備；1.5.1.3享有國(guó)家規(guī)定的休息日、節(jié)假日及年假；1.5.1.4對(duì)實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度提出意見和建議；1.5.1.5實(shí)習(xí)結(jié)束后，獲得實(shí)習(xí)證明。1.5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)：1.5.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)及實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；1.5.2.2積極參加實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)活動(dòng)，服從實(shí)習(xí)單位的工作安排；1.5.2.3保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密；1.5.2.4完成實(shí)習(xí)單位分配的任務(wù)，提高自身業(yè)務(wù)能力；1.5.2.5維護(hù)實(shí)習(xí)單位的形象和利益。1.6實(shí)習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)1.6.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利：1.6.1.1對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)；1.6.1.2按照國(guó)家規(guī)定和實(shí)習(xí)協(xié)議支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼；1.6.1.3提供實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)所需的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)；1.6.1.4對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)提出意見和建議。1.6.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)：1.6.2.1為實(shí)習(xí)生提供安全的實(shí)習(xí)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)；1.6.2.2為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)崗位所需的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)；1.6.2.3保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，不得非法解除實(shí)習(xí)協(xié)議；1.6.2.4對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果給予認(rèn)可和評(píng)價(jià)。1.7實(shí)習(xí)生工作內(nèi)容與目標(biāo)1.7.1實(shí)習(xí)生工作內(nèi)容：1.7.1.1參與實(shí)習(xí)單位日常運(yùn)營(yíng)工作；1.7.1.2在實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指導(dǎo)下完成工作任務(wù)；1.7.1.3參與實(shí)習(xí)單位的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和項(xiàng)目討論。1.7.2實(shí)習(xí)生工作目標(biāo)：1.7.2.1提高自身的專業(yè)知識(shí)和技能；1.7.2.2了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)；1.8實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)1.8.1實(shí)習(xí)生考核方式1.8.1.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師根據(jù)實(shí)習(xí)生的日常工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核；1.8.1.2實(shí)習(xí)單位人力資源部門對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)；1.8.1.3實(shí)習(xí)生可自評(píng)，提出改進(jìn)意見。1.8.2評(píng)價(jià)內(nèi)容1.8.2.1工作態(tài)度；1.8.2.2業(yè)務(wù)能力；1.8.2.3團(tuán)隊(duì)合作；1.8.2.4實(shí)習(xí)成果。1.8.3考核結(jié)果1.8.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)；1.8.3.2實(shí)習(xí)生考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)證明的一部分。1.9實(shí)習(xí)期間的待遇及補(bǔ)貼1.9.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼1.9.1.1實(shí)習(xí)生每月將獲得人民幣（金額）的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼；1.9.1.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的發(fā)放日期為每月的（具體日期）。1.9.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.9.2.1實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生將按照國(guó)家規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；1.9.2.2實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供必要的福利待遇。1.10實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)與指導(dǎo)1.10.1實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供入職培訓(xùn)，內(nèi)容包括公司文化、業(yè)務(wù)流程、安全知識(shí)等；1.10.2實(shí)習(xí)導(dǎo)師將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行一對(duì)一的指導(dǎo)和幫助，確保實(shí)習(xí)生能夠順利適應(yīng)實(shí)習(xí)工作。1.11實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)及安全保障1.11.1實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)；1.11.2實(shí)習(xí)單位將確保實(shí)習(xí)場(chǎng)所的安全，防止意外事故的發(fā)生；1.11.3實(shí)習(xí)單位將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高安全意識(shí)。1.12實(shí)習(xí)期間的請(qǐng)假及休假規(guī)定1.12.1實(shí)習(xí)生因特殊情況需請(qǐng)假，應(yīng)提前向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請(qǐng)；1.12.2實(shí)習(xí)生享有國(guó)家規(guī)定的休息日、節(jié)假日及年假，具體安排由實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)際情況制定；1.12.3請(qǐng)假期間，實(shí)習(xí)生應(yīng)保持通訊暢通，確保實(shí)習(xí)單位能夠隨時(shí)聯(lián)系到實(shí)習(xí)生。1.13實(shí)習(xí)結(jié)束后的職業(yè)發(fā)展支持1.13.1實(shí)習(xí)結(jié)束后，實(shí)習(xí)單位將根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和需求，提供職業(yè)發(fā)展建議；1.13.2實(shí)習(xí)單位將與實(shí)習(xí)生保持聯(lián)系，為實(shí)習(xí)生提供就業(yè)信息和工作機(jī)會(huì)。1.14合同的解除與終止1.14.1合同的解除：1.14.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因解除實(shí)習(xí)協(xié)議，需提前（天數(shù)）書面通知實(shí)習(xí)單位；1.14.1.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)協(xié)議或損害單位利益，有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。1.14.2合同的終止：1.14.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿，實(shí)習(xí)協(xié)議自然終止；1.14.2.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。1.14.3合同解除或終止后的處理：1.14.3.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作成果歸實(shí)習(xí)單位所有；1.14.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)在實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止后（天數(shù)）內(nèi)，向?qū)嵙?xí)生支付剩余的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼；1.14.3.3雙方應(yīng)妥善處理實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的各項(xiàng)事宜。第二部分：第三方介入后的修正2.1第三方介入的概念與定義2.1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，因甲乙雙方共同協(xié)商或法律規(guī)定，需要介入合同履行過程中的第三方個(gè)人或機(jī)構(gòu)。2.1.2第三方包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)方、技術(shù)支持方、培訓(xùn)方等。2.2第三方介入的目的與范圍2.2.1第三方介入的目的是為了保證合同的有效履行，提高合同履行的效率和質(zhì)量。2.2.2第三方介入的范圍包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同履行、監(jiān)督合同執(zhí)行等。2.3第三方介入的同意與授權(quán)2.3.1甲乙雙方同意在本合同執(zhí)行過程中引入第三方介入，并同意第三方的介入符合合同的目的和范圍。2.3.2第三方的介入需獲得甲乙雙方的書面同意，并明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.4第三方的責(zé)任與義務(wù)2.4.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，履行其在合同中的義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.4.2第三方在合同履行過程中應(yīng)保持獨(dú)立性，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。2.5第三方的權(quán)利與收益2.5.1第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用或報(bào)酬。2.5.2第三方的權(quán)利與收益應(yīng)在合同中明確約定，并確保其合理性。2.6第三方的責(zé)任限額2.6.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度及合同約定確定。2.6.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)不低于合同總額的一定比例，具體比例由甲乙雙方協(xié)商確定。2.6.3第三方在合同履行過程中因自身原因造成損失，其責(zé)任限額內(nèi)的賠償由第三方承擔(dān)。2.7第三方與其他各方的劃分說(shuō)明2.7.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為服務(wù)提供方與接受方的關(guān)系，不改變甲乙雙方在合同中的主體地位。2.7.2第三方不得干涉甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。2.7.3第三方在合同履行過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.8第三方介入的合同變更2.8.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)就合同相關(guān)條款進(jìn)行必要的變更，以適應(yīng)第三方介入的需要。2.8.2合同變更應(yīng)書面通知甲乙雙方和第三方，并經(jīng)三方簽字確認(rèn)后生效。2.9第三方介入的爭(zhēng)議解決2.9.1第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。2.9.2協(xié)商不成的，可提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。2.10第三方介入的合同終止2.10.1第三方介入期間，如合同終止，甲乙雙方應(yīng)通知第三方，并協(xié)商處理與第三方相關(guān)的后續(xù)事宜。2.10.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理合同終止后的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。2.11第三方介入的保密條款2.11.1第三方應(yīng)遵守保密條款，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容予以保密。2.11.2未經(jīng)甲乙雙方同意，第三方不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容或商業(yè)秘密。2.12第三方介入的法律法規(guī)遵守2.12.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。2.12.2第三方應(yīng)承擔(dān)因違反法律法規(guī)而產(chǎn)生的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表要求：包含實(shí)習(xí)生的基本信息，如姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，便于管理和溝通。2.附件二：實(shí)習(xí)單位信息表要求：包含實(shí)習(xí)單位的基本信息，如單位名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)單位的相關(guān)信息，便于實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)單位。3.附件三：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)等。說(shuō)明：用于明確實(shí)習(xí)崗位的要求和實(shí)習(xí)生的工作目標(biāo)。4.附件四：實(shí)習(xí)協(xié)議書要求：包含實(shí)習(xí)期限、待遇、考核、解除與終止等條款。說(shuō)明：是實(shí)習(xí)合同的核心文件，明確了甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù)。5.附件五：實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表要求：包含考核內(nèi)容、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。說(shuō)明：用于對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，為實(shí)習(xí)證明提供依據(jù)。6.附件六：實(shí)習(xí)補(bǔ)貼支付憑證要求：記錄實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的支付時(shí)間、金額、支付方式等。說(shuō)明：用于證明實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的支付情況。7.附件七：實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)和成長(zhǎng)。8.附件八：實(shí)習(xí)期間安全培訓(xùn)記錄要求：記錄實(shí)習(xí)期間的安全培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、參與人員等。說(shuō)明：用于確保實(shí)習(xí)生的安全意識(shí)。9.附件九：實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假記錄要求：記錄實(shí)習(xí)生的請(qǐng)假原因、時(shí)間、批準(zhǔn)情況等。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的請(qǐng)假情況。10.附件十：實(shí)習(xí)結(jié)束證明要求：證明實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、考核結(jié)果、實(shí)習(xí)單位意見等。說(shuō)明：用于實(shí)習(xí)生畢業(yè)后的就業(yè)證明。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：實(shí)習(xí)生未按照實(shí)習(xí)協(xié)議完成工作任務(wù)；實(shí)習(xí)單位未按照協(xié)議支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼；實(shí)習(xí)生未遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；實(shí)習(xí)單位未提供安全的工作環(huán)境；第三方未履行合同約定的義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)單位未支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，應(yīng)根據(jù)未支付金額，由實(shí)習(xí)單位賠償；實(shí)習(xí)生違反規(guī)章制度，根據(jù)情節(jié)輕重，可給予警告、罰款、解除實(shí)習(xí)協(xié)議等處理；實(shí)習(xí)單位未提供安全的工作環(huán)境，應(yīng)根據(jù)事故造成損失的程度，由實(shí)習(xí)單位承擔(dān)賠償責(zé)任；第三方未履行合同義務(wù)，應(yīng)根據(jù)合同約定，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：實(shí)習(xí)單位未支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生生活困難，實(shí)習(xí)單位應(yīng)支付相應(yīng)金額的賠償；實(shí)習(xí)生違反規(guī)章制度，如遲到、早退，實(shí)習(xí)單位可給予警告或罰款；實(shí)習(xí)單位未提供安全的工作環(huán)境，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生受傷，實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；第三方未履行合同義務(wù)，如未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方追究第三方責(zé)任。全文完。2024年大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議：實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生出生日期1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)生家庭住址2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位性質(zhì)2.3實(shí)習(xí)單位地址2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式2.5實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人3.實(shí)習(xí)崗位及要求3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)崗位要求3.4實(shí)習(xí)崗位培訓(xùn)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.3實(shí)習(xí)期限變更5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.1實(shí)習(xí)時(shí)間安排表5.2實(shí)習(xí)工作時(shí)間5.3實(shí)習(xí)休息日6.實(shí)習(xí)薪資及待遇6.1實(shí)習(xí)薪資標(biāo)準(zhǔn)6.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼6.3實(shí)習(xí)社會(huì)保險(xiǎn)6.4實(shí)習(xí)意外傷害保險(xiǎn)7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.2實(shí)習(xí)考核方式7.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果7.4實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)反饋8.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與發(fā)展8.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容8.2實(shí)習(xí)生培訓(xùn)方式8.3實(shí)習(xí)生培訓(xùn)時(shí)間8.4實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)9.1實(shí)習(xí)生權(quán)利9.2實(shí)習(xí)生義務(wù)9.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)10.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議10.2實(shí)習(xí)單位提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議10.3實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議10.4實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議11.實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止11.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除條件11.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止條件11.3實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止程序12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同生效與備案13.1合同生效條件13.2合同備案要求14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生出生日期：1998年1月1日1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：110101199801011.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.6實(shí)習(xí)生家庭住址：北京市朝陽(yáng)區(qū)某某路某某小區(qū)1號(hào)樓202室2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：某某科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位性質(zhì)：有限責(zé)任公司2.3實(shí)習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)某某路某某大廈10層2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056782.5實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人：3.實(shí)習(xí)崗位及要求3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與軟件開發(fā)項(xiàng)目，協(xié)助完成軟件設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試等工作；3.2.2學(xué)習(xí)軟件開發(fā)相關(guān)技術(shù)，了解項(xiàng)目需求，參與項(xiàng)目討論；3.2.3遵守公司規(guī)章制度，按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)；3.3實(shí)習(xí)崗位要求：3.3.1計(jì)算機(jī)專業(yè)相關(guān)學(xué)歷；3.3.2熟悉至少一種編程語(yǔ)言（如Java、C++等）；3.4實(shí)習(xí)崗位培訓(xùn)：3.4.1公司將為實(shí)習(xí)生提供必要的崗位培訓(xùn)；3.4.2實(shí)習(xí)生需參加公司組織的培訓(xùn)課程，并完成相關(guān)考核；4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期：2024年6月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年8月31日4.3實(shí)習(xí)期限變更：4.3.1實(shí)習(xí)期限如需變更，雙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方；4.3.2變更后的實(shí)習(xí)期限應(yīng)不少于三個(gè)月；5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.1實(shí)習(xí)時(shí)間安排表：周一至周五，每天8:0012:00，13:0017:00；5.2實(shí)習(xí)工作時(shí)間：實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)時(shí)間安排表參加實(shí)習(xí)，不得遲到、早退；5.3實(shí)習(xí)休息日：每月第一個(gè)周日為實(shí)習(xí)生休息日，如遇國(guó)家法定節(jié)假日，休息日順延；6.實(shí)習(xí)薪資及待遇6.1實(shí)習(xí)薪資標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間月工資為人民幣2000元；6.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：公司將提供實(shí)習(xí)生每月200元的交通補(bǔ)貼；6.3實(shí)習(xí)社會(huì)保險(xiǎn)：公司將為實(shí)習(xí)生繳納實(shí)習(xí)期間的社會(huì)保險(xiǎn)；6.4實(shí)習(xí)意外傷害保險(xiǎn)：公司將為實(shí)習(xí)生購(gòu)買實(shí)習(xí)期間的意外傷害保險(xiǎn)；8.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與發(fā)展8.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容：8.1.1軟件開發(fā)基礎(chǔ)理論；8.1.2項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)協(xié)作技巧；8.1.3公司內(nèi)部系統(tǒng)及工具使用培訓(xùn)；8.2實(shí)習(xí)生培訓(xùn)方式：8.2.1內(nèi)部培訓(xùn)課程；8.2.2項(xiàng)目實(shí)踐；8.2.3專項(xiàng)輔導(dǎo)；8.3實(shí)習(xí)生培訓(xùn)時(shí)間：8.3.1實(shí)習(xí)生入職后第一個(gè)月內(nèi)完成基礎(chǔ)培訓(xùn)；8.3.2每季度至少安排一次專項(xiàng)技能培訓(xùn)；8.4實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：8.4.1實(shí)習(xí)生可根據(jù)自身興趣和公司需求，制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；8.4.2公司將為實(shí)習(xí)生提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)，包括但不限于技能提升、職業(yè)晉升等；9.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)9.1實(shí)習(xí)生權(quán)利：9.1.1獲得與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)；9.1.2在實(shí)習(xí)期間享有勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)安全；9.1.3對(duì)實(shí)習(xí)單位的工作提出意見和建議；9.2實(shí)習(xí)生義務(wù)：9.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；9.2.2認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)，不得擅自離崗；9.2.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位的形象和利益；9.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)：9.3.1對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸到的公司秘密負(fù)有保密責(zé)任；9.3.2未經(jīng)授權(quán)不得泄露公司秘密；10.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議：10.1.1實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知實(shí)習(xí)單位；10.1.2實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，需支付實(shí)習(xí)單位相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的違約金；10.2實(shí)習(xí)單位提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議：10.2.1實(shí)習(xí)單位提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知實(shí)習(xí)生；10.2.2實(shí)習(xí)單位提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)支付實(shí)習(xí)生相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的賠償金；10.3實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議：10.3.1實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議；10.3.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；10.4實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議：10.4.1實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；10.4.2實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議，實(shí)習(xí)生有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議；11.實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止11.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除條件：11.1.1實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位因不可抗力導(dǎo)致實(shí)習(xí)協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行；11.1.2實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議，經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致；11.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止條件：11.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿；11.2.2實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致；11.3實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止程序：11.3.1實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止，雙方應(yīng)書面通知對(duì)方；11.3.2實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜；12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；12.1.2協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟；12.2爭(zhēng)議解決程序：12.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后十五日內(nèi)提交書面爭(zhēng)議解決申請(qǐng)；12.2.2爭(zhēng)議解決申請(qǐng)應(yīng)包含爭(zhēng)議事實(shí)、理由及證據(jù)；12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：12.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律另有規(guī)定；13.合同生效與備案13.1合同生效條件：13.1.1雙方簽字蓋章；13.1.2合同符合法律法規(guī)的規(guī)定；13.2合同備案要求：13.2.1雙方應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)到實(shí)習(xí)單位所在地勞動(dòng)保障行政部門備案；13.2.2備案手續(xù)齊全，合同即生效；第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方概念14.1.1本合同所指的第三方是指除甲乙雙方外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)方、技術(shù)支持方等。14.1.2第三方介入本合同，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過甲乙雙方的書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。14.2第三方責(zé)任限額14.2.1第三方在履行本合同時(shí)，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.2.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得低于本合同中約定的甲乙雙方責(zé)任限額。14.3第三方責(zé)權(quán)利劃分14.3.1第三方的權(quán)利：14.3.1.1根據(jù)合作協(xié)議，第三方有權(quán)獲得約定的報(bào)酬；14.3.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；14.3.1.3第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議，對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃提出建議。14.3.2第三方的義務(wù)：14.3.2.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議，履行相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)；14.3.2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合合同約定和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；14.3.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。14.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明14.4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：14.4.1.1第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲乙雙方在主合同中的權(quán)利義務(wù)；14.4.1.2第三方在履行合作協(xié)議時(shí)，應(yīng)遵守本合同的約定。14.4.2第三方與實(shí)習(xí)生的關(guān)系：14.4.2.1第三方在實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，應(yīng)尊重實(shí)習(xí)生的意愿和選擇；14.4.2.2第三方應(yīng)確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的安全和權(quán)益。14.5第三方介入的額外條款及說(shuō)明14.5.1第三方介入的審批程序：14.5.1.1甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方，并獲得對(duì)方的書面同意；14.5.1.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。14.5.2第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)：14.5.2.1甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合作協(xié)議的情況；14.5.2.2如第三方未能履行合作協(xié)議，甲乙雙方有權(quán)要求第三方采取措施糾正。14.5.3第三方介入的變更與解除：14.5.3.1如第三方介入后，甲乙雙方認(rèn)為需要變更或解除合作協(xié)議，應(yīng)書面通知對(duì)方，并協(xié)商一致；14.5.3.2合作協(xié)議的變更或解除，不影響本合同的效力。14.5.4第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)：14.5.4.1第三方介入所產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定；14.5.4.2如無(wú)約定，由第三方自行承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、家庭住址等信息，需由實(shí)習(xí)生本人簽字確認(rèn)。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，便于管理和聯(lián)系。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、要求、培訓(xùn)內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生了解和履行崗位職責(zé)。3.實(shí)習(xí)時(shí)間安排表要求：明確實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間、休息日等安排。說(shuō)明：用于規(guī)范實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時(shí)間，確保實(shí)習(xí)工作有序進(jìn)行。4.實(shí)習(xí)薪資及待遇明細(xì)表要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)生的薪資標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)等。說(shuō)明：用于明確實(shí)習(xí)生的薪資待遇，保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。5.實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃要求：明確實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間安排等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。6.實(shí)習(xí)考核表要求：根據(jù)實(shí)習(xí)崗位要求，設(shè)定考核項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，為實(shí)習(xí)生提供反饋。7.實(shí)習(xí)協(xié)議要求：明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等。說(shuō)明：為本合同的主體部分，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀并簽署。8.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方在實(shí)習(xí)過程中的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方在實(shí)習(xí)過程中的行為，保障實(shí)習(xí)順利進(jìn)行。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1違反實(shí)習(xí)時(shí)間安排：責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)參加實(shí)習(xí)，如無(wú)特殊原因遲到或早退，每次扣除半天工資。示例：實(shí)習(xí)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅自提前離崗，扣除當(dāng)天工資。1.2違反實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，如因故意或重大過失造成損失，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：實(shí)習(xí)生在工作中造成設(shè)備損壞，需賠償損失。1.3違反保密義務(wù)：責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生泄露公司秘密，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：實(shí)習(xí)生將公司商業(yè)秘密透露給第三方，需承擔(dān)法律責(zé)任。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1未按時(shí)支付薪資：責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)按時(shí)支付實(shí)習(xí)生薪資，如逾期支付，需支付違約金。示例：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付薪資，需支付違約金。2.2未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，如未提供，需向?qū)嵙?xí)生支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。示例：實(shí)習(xí)單位未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，需向?qū)嵙?xí)生支付培訓(xùn)費(fèi)用。2.3違反保密義務(wù)：責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：實(shí)習(xí)單位泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，需承擔(dān)法律責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1未履行合作協(xié)議：責(zé)任認(rèn)定：第三方未履行合作協(xié)議，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：第三方未提供約定的服務(wù)，需承擔(dān)違約責(zé)任。3.2泄露商業(yè)秘密：責(zé)任認(rèn)定：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：第三方泄露商業(yè)秘密，需承擔(dān)法律責(zé)任。全文完。2024年大學(xué)實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議：實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本資料1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息1.2實(shí)習(xí)生教育背景1.3實(shí)習(xí)生專業(yè)領(lǐng)域2.實(shí)習(xí)單位信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位信息3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)崗位要求4.實(shí)習(xí)期限與時(shí)間安排4.1實(shí)習(xí)期限4.2實(shí)習(xí)起止時(shí)間4.3實(shí)習(xí)工作日安排5.實(shí)習(xí)待遇與福利5.1實(shí)習(xí)工資5.2工作餐5.3交通補(bǔ)貼5.4住宿安排6.實(shí)習(xí)工作內(nèi)容與目標(biāo)6.1實(shí)習(xí)工作內(nèi)容概述6.2實(shí)習(xí)工作目標(biāo)6.3實(shí)習(xí)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)7.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)7.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師7.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容7.3實(shí)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間安排8.實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃8.1實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展方向8.2實(shí)習(xí)生職業(yè)規(guī)劃8.3實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展支持措施9.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)9.1實(shí)習(xí)生權(quán)利9.2實(shí)習(xí)生義務(wù)10.實(shí)習(xí)考核與評(píng)估10.1實(shí)習(xí)考核方式10.2實(shí)習(xí)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)10.3實(shí)習(xí)評(píng)估時(shí)間安排11.實(shí)習(xí)終止與解除11.1實(shí)習(xí)終止條件11.2實(shí)習(xí)解除條件11.3實(shí)習(xí)終止或解除程序12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)方式13.3違約賠償14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除條件14.3合同解除程序第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本資料1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息1.1.1姓名：_______1.1.2性別：_______1.1.3出生日期：_______1.1.4身份證號(hào)碼：_______1.1.5聯(lián)系電話：_______1.1.6電子郵箱：_______1.2實(shí)習(xí)生教育背景1.2.1畢業(yè)院校：_______1.2.2畢業(yè)時(shí)間：_______1.2.3專業(yè)：_______1.2.4學(xué)歷：_______1.3實(shí)習(xí)生專業(yè)領(lǐng)域1.3.1專業(yè)方向：_______1.3.2相關(guān)技能：_______1.3.3興趣愛好：_______2.實(shí)習(xí)單位信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：_______2.2實(shí)習(xí)單位地址：_______2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式2.3.1聯(lián)系電話：_______2.3.2電子郵箱：_______2.3.3聯(lián)系人：_______3.實(shí)習(xí)崗位信息3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：_______3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)協(xié)助完成日常工作任務(wù)3.2.2參與項(xiàng)目策劃與執(zhí)行3.2.3協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析3.2.4完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作3.3實(shí)習(xí)崗位要求3.3.2具備一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3.3.3對(duì)本專業(yè)有濃厚的興趣3.3.4能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境4.實(shí)習(xí)期限與時(shí)間安排4.1實(shí)習(xí)期限：_______4.2實(shí)習(xí)起止時(shí)間：_______至_______4.3實(shí)習(xí)工作日安排4.3.1每周工作日：_______4.3.2每日工作時(shí)間：_______至_______5.實(shí)習(xí)待遇與福利5.1實(shí)習(xí)工資：_______元/月5.2工作餐：_______5.3交通補(bǔ)貼：_______元/月5.4住宿安排：_______5.5社會(huì)保險(xiǎn)：_______6.實(shí)習(xí)工作內(nèi)容與目標(biāo)6.1實(shí)習(xí)工作內(nèi)容概述6.1.1參與公司項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行6.1.2協(xié)助完成市場(chǎng)調(diào)研與分析報(bào)告6.1.3協(xié)助進(jìn)行團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào)6.1.4參與公司內(nèi)部培訓(xùn)與活動(dòng)6.2實(shí)習(xí)工作目標(biāo)6.2.1熟悉公司業(yè)務(wù)及行業(yè)動(dòng)態(tài)6.2.2提升專業(yè)技能與綜合素質(zhì)6.2.3培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力6.2.4為畢業(yè)后就業(yè)奠定基礎(chǔ)7.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)7.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師7.1.1姓名：_______7.1.2職位：_______7.1.3聯(lián)系電話：_______7.1.4電子郵箱：_______7.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容7.2.1公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)7.2.2行業(yè)動(dòng)態(tài)分析7.2.3團(tuán)隊(duì)合作與溝通技巧7.2.4案例分析與研討7.3實(shí)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間安排7.3.1每月培訓(xùn)次數(shù)：_______次7.3.2每次培訓(xùn)時(shí)間：_______7.3.3培訓(xùn)地點(diǎn)：_______8.實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃8.1實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展方向8.1.1針對(duì)實(shí)習(xí)生所學(xué)專業(yè)，制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.1.2提供職業(yè)發(fā)展路徑指引，包括晉升機(jī)會(huì)和職位要求8.1.3定期評(píng)估實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展進(jìn)度，提供個(gè)性化建議8.2實(shí)習(xí)生職業(yè)規(guī)劃8.2.1根據(jù)實(shí)習(xí)生興趣和特長(zhǎng)，制定短期和長(zhǎng)期職業(yè)目標(biāo)8.2.2幫助實(shí)習(xí)生了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求8.2.3協(xié)助實(shí)習(xí)生進(jìn)行職業(yè)定位，提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力8.3實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展支持措施8.3.1提供專業(yè)導(dǎo)師，定期進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)8.3.2組織實(shí)習(xí)生參加行業(yè)交流活動(dòng)，拓展人脈8.3.3提供實(shí)習(xí)證明和推薦信，助力實(shí)習(xí)生就業(yè)9.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)9.1實(shí)習(xí)生權(quán)利9.1.1獲得合理的實(shí)習(xí)工資和福利9.1.2接受必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展指導(dǎo)9.1.3在實(shí)習(xí)期間享有合法權(quán)益，不受不公平對(duì)待9.2實(shí)習(xí)生義務(wù)9.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度和工作紀(jì)律9.2.2認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)，履行崗位職責(zé)9.2.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位形象，不泄露公司秘密10.實(shí)習(xí)考核與評(píng)估10.1實(shí)習(xí)考核方式10.1.2由實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核10.1.3考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、技能掌握、職業(yè)素養(yǎng)等10.2實(shí)習(xí)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)10.2.1完成實(shí)習(xí)任務(wù)的質(zhì)量和數(shù)量10.2.2專業(yè)技能提升情況10.2.3團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力10.2.4職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德10.3實(shí)習(xí)評(píng)估時(shí)間安排10.3.2每季度進(jìn)行一次實(shí)習(xí)評(píng)估10.3.3實(shí)習(xí)結(jié)束前進(jìn)行綜合評(píng)估11.實(shí)習(xí)終止與解除11.1實(shí)習(xí)終止條件11.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議11.1.2實(shí)習(xí)單位因特殊情況需提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議11.2實(shí)習(xí)解除條件11.2.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度11.2.2實(shí)習(xí)生無(wú)法勝任實(shí)習(xí)崗位工作11.3實(shí)習(xí)終止或解除程序11.3.1雙方協(xié)商一致，簽訂實(shí)習(xí)終止或解除協(xié)議11.3.2實(shí)習(xí)生需按照實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)11.3.3實(shí)習(xí)單位需按照實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定支付實(shí)習(xí)生工資12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.1.1公司的商業(yè)秘密12.1.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接觸到的敏感信息12.2保密期限12.2.1保密期限自實(shí)習(xí)開始之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束后的_______年12.3違約責(zé)任12.3.1違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任12.3.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等13.違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1實(shí)習(xí)生未履行實(shí)習(xí)義務(wù)，造成實(shí)習(xí)單位損失13.1.2實(shí)習(xí)單位未履行實(shí)習(xí)協(xié)議，造成實(shí)習(xí)生損失13.2違約責(zé)任承擔(dān)方式13.2.1雙方協(xié)商解決13.2.2通過仲裁或訴訟解決13.3違約賠償13.3.1雙方根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商確定違約賠償金額13.3.2賠償金額應(yīng)包括直接損失和間接損失14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.1.1雙方簽字蓋章14.1.2實(shí)習(xí)生提交相關(guān)材料，經(jīng)實(shí)習(xí)單位審核通過14.2合同解除條件14.2.1實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，需提前_______天通知實(shí)習(xí)單位14.2.2實(shí)習(xí)單位提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，需提前_______天通知實(shí)習(xí)生14.3合同解除程序14.3.1雙方協(xié)商一致，簽訂實(shí)習(xí)解除協(xié)議14.3.2實(shí)習(xí)生需按照實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)14.3.3實(shí)習(xí)單位需按照實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定支付實(shí)習(xí)生工資第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說(shuō)明15.1第三方的概念15.1.1本合同中“第三方”指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）之外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、推薦單位、培訓(xùn)學(xué)校等。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1第三方在提供推薦、中介或培訓(xùn)服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。15.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.2.3第三方有義務(wù)確保其推薦、中介或培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量和合法性。15.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.3.1第三方與甲方、乙方之間形成的是服務(wù)合同關(guān)系，而非雇傭關(guān)系。15.3.2第三方對(duì)甲方和乙方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)有責(zé)任，但甲方和乙方之間仍承擔(dān)直接的法律責(zé)任。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方介入程序16.1.1甲方或乙方如需引入第三方，應(yīng)提前通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意。16.1.2雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定合作事宜，并簽訂相應(yīng)的協(xié)議。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2.2第三方的責(zé)任限額由雙方在協(xié)議中約定，但不得超過合同總金額的_______%。16.3第三方介入后的合同修改16.3.1第三方介入后，原合同中涉及第三方的條款，如需修改，應(yīng)經(jīng)三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.4第三方介入后的違約責(zé)任16.4.1第三方違反本合同或相關(guān)協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。16.4.2第三方的違