2024年度企業(yè)員工心理健康與心理輔導(dǎo)服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)員工心理健康與心理輔導(dǎo)服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方信息1.1.1甲方名稱1.1.2甲方地址1.1.3甲方聯(lián)系人1.1.4甲方聯(lián)系方式1.2合同乙方信息1.2.1乙方名稱1.2.2乙方地址1.2.3乙方聯(lián)系人1.2.4乙方聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1服務(wù)目的2.2服務(wù)對象2.3服務(wù)范圍2.4服務(wù)時間2.5服務(wù)方式3.服務(wù)內(nèi)容詳細說明3.1心理健康評估3.1.1評估方法3.1.2評估頻率3.1.3評估結(jié)果應(yīng)用3.2心理輔導(dǎo)3.2.1輔導(dǎo)形式3.2.2輔導(dǎo)頻率3.2.3輔導(dǎo)時間3.2.4輔導(dǎo)內(nèi)容3.3心理健康培訓(xùn)3.3.1培訓(xùn)主題3.3.2培訓(xùn)對象3.3.3培訓(xùn)時間3.3.4培訓(xùn)方式4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額4.2費用構(gòu)成4.3支付方式4.4付款時間5.服務(wù)期限5.1服務(wù)起止日期5.2服務(wù)期限延長6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.服務(wù)質(zhì)量及驗收標準7.1服務(wù)質(zhì)量要求7.2驗收標準7.3驗收程序8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3爭議解決方式9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止后的處理10.合同附件10.1附件一：心理健康評估問卷10.2附件二：心理輔導(dǎo)記錄表10.3附件三：心理健康培訓(xùn)記錄表11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.其他約定事項12.1不可抗力條款12.2合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)12.3合同解除或終止后的通知方式13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方信息1.1.1甲方名稱：企業(yè)1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.1.3甲方聯(lián)系人：1.2合同乙方信息1.2.1乙方名稱：心理咨詢服務(wù)有限公司1.2.2乙方地址：省市區(qū)路號1.2.3乙方聯(lián)系人：2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1服務(wù)目的：提高企業(yè)員工心理健康水平，預(yù)防心理問題，提升員工工作效能。2.2服務(wù)對象：企業(yè)全體在職員工。2.3服務(wù)范圍：心理健康評估、心理輔導(dǎo)、心理健康培訓(xùn)。2.4服務(wù)時間：2024年1月1日至2024年12月31日。2.5服務(wù)方式：線上心理咨詢服務(wù)、線下心理輔導(dǎo)、心理健康培訓(xùn)講座。3.服務(wù)內(nèi)容詳細說明3.1心理健康評估3.1.1評估方法：采用標準化的心理評估量表進行評估。3.1.2評估頻率：每季度進行一次。3.1.3評估結(jié)果應(yīng)用：根據(jù)評估結(jié)果，為員工提供個性化的心理輔導(dǎo)服務(wù)。3.2心理輔導(dǎo)3.2.1輔導(dǎo)形式：一對一心理咨詢、團體心理咨詢。3.2.2輔導(dǎo)頻率：根據(jù)員工需求，每月至少提供兩次輔導(dǎo)。3.2.3輔導(dǎo)時間：每次輔導(dǎo)時間為60分鐘。3.2.4輔導(dǎo)內(nèi)容：包括心理壓力管理、情緒調(diào)節(jié)、人際關(guān)系處理等。3.3心理健康培訓(xùn)3.3.1培訓(xùn)主題：心理素質(zhì)提升、壓力管理、情緒管理、溝通技巧等。3.3.2培訓(xùn)對象：全體在職員工。3.3.3培訓(xùn)時間：每月至少舉辦一次培訓(xùn)。3.3.4培訓(xùn)方式：講座、工作坊、案例分享等。4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額：人民幣萬元整。4.2費用構(gòu)成：心理健康評估費、心理輔導(dǎo)費、心理健康培訓(xùn)費。4.3支付方式：甲方在合同簽訂后五個工作日內(nèi)支付50%的服務(wù)費用，剩余50%在服務(wù)期滿后五個工作日內(nèi)支付。4.4付款時間：具體付款時間以雙方協(xié)商為準。5.服務(wù)期限5.1服務(wù)起止日期：2024年1月1日至2024年12月31日。5.2服務(wù)期限延長：如需延長服務(wù)期限，雙方應(yīng)提前一個月書面通知對方，并協(xié)商確定延長后的服務(wù)費用。6.保密條款6.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過程中所獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等信息。6.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后三年。6.3違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.服務(wù)質(zhì)量及驗收標準7.1服務(wù)質(zhì)量要求：乙方提供的服務(wù)應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，確保服務(wù)質(zhì)量。7.2驗收標準：甲方根據(jù)服務(wù)合同約定的內(nèi)容和服務(wù)標準，對乙方提供的服務(wù)進行驗收。7.3驗收程序：甲方在服務(wù)期滿后五個工作日內(nèi)，向乙方提出驗收申請，乙方應(yīng)在收到驗收申請后十個工作日內(nèi)完成驗收工作。8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約情形8.1.1乙方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量低劣的服務(wù)；8.1.2乙方未按約定時間提供服務(wù)；8.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個人隱私；8.1.4甲方未按約定支付服務(wù)費用；8.1.5合同一方違反保密條款；8.2違約責(zé)任8.2.1對于乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、恢復(fù)原狀等；8.2.2對于甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、恢復(fù)原狀等；8.3爭議解決方式8.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；8.3.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1一方違約，另一方有權(quán)解除合同；9.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；9.1.3合同約定的解除條件成就。9.2合同終止條件9.2.1服務(wù)期限屆滿；9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；9.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止條件。9.3合同解除或終止后的處理9.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)立即停止履行合同；9.3.3雙方應(yīng)互相返還因合同而產(chǎn)生的款項。10.合同附件10.1附件一：心理健康評估問卷10.2附件二：心理輔導(dǎo)記錄表10.3附件三：心理健康培訓(xùn)記錄表11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章；11.1.2合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字；11.1.3合同經(jīng)雙方確認無誤。11.2合同變更程序11.2.1合同任何一方提出變更，應(yīng)書面通知對方；11.2.2雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。12.其他約定事項12.1不可抗力條款12.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方均不承擔(dān)責(zé)任；12.1.2不可抗力事件發(fā)生后，一方應(yīng)在五個工作日內(nèi)通知對方，并提供相關(guān)證明。12.2合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)12.2.1合同解除或終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止；12.2.2雙方應(yīng)按照合同約定，履行各自的義務(wù)。12.3合同解除或終止后的通知方式12.3.1任何一方需發(fā)出通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址；12.3.2通知自發(fā)出之日起，視為送達對方。13.合同簽署13.1簽署日期：2024年1月1日13.2簽署地點：省市區(qū)路號13.3簽署人甲方代表：乙方代表：14.合同附件清單14.1附件一：心理健康評估問卷14.2附件二：心理輔導(dǎo)記錄表14.3附件三：心理健康培訓(xùn)記錄表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的約定15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或選定的，協(xié)助或參與合同履行活動的第三方機構(gòu)或個人。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方在履行合同過程中，認為需要第三方協(xié)助或參與，以保障合同有效履行。15.2.2第三方介入需經(jīng)甲方和乙方書面同意。15.3第三方介入的程序15.3.1甲方或乙方提出第三方介入的申請，并說明介入的原因和預(yù)期目標。15.3.2甲方和乙方共同協(xié)商確定第三方介入的具體事項和責(zé)任范圍。15.3.3甲方和乙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額的設(shè)定16.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的專業(yè)能力、信譽狀況以及介入事項的性質(zhì)和風(fēng)險程度等因素確定。16.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方協(xié)議中明確約定。16.2第三方責(zé)任限額的執(zhí)行16.2.1第三方在履行合同過程中，如因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。16.2.2第三方責(zé)任限額的賠償范圍不包括因第三方故意或重大過失造成的損失。17.第三方權(quán)利與義務(wù)17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得合理的報酬。17.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件和信息。17.2第三方義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行協(xié)助或參與合同履行的義務(wù)。17.2.2第三方應(yīng)遵守合同雙方的保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，與合同無關(guān)。18.1.2第三方對甲方承擔(dān)的責(zé)任，不減輕或免除甲方在合同中的責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，與合同無關(guān)。18.2.2第三方對乙方承擔(dān)的責(zé)任，不減輕或免除乙方在合同中的責(zé)任。18.3第三方與其他各方的劃分18.3.1第三方對合同雙方承擔(dān)的責(zé)任，僅限于其直接參與的部分，不涉及合同其他條款的履行。18.3.2第三方的介入不改變合同雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.第三方協(xié)議的效力19.1第三方協(xié)議是合同的一部分，具有同等法律效力。19.2第三方協(xié)議的簽訂、變更和解除，應(yīng)遵守合同約定和法律法規(guī)。20.第三方協(xié)議的備案20.1第三方協(xié)議簽訂后，甲方和乙方應(yīng)各自將協(xié)議副本報送相關(guān)部門備案。20.2備案手續(xù)由甲方和乙方各自負責(zé)辦理。21.第三方協(xié)議的爭議解決21.1第三方協(xié)議的爭議解決方式參照合同約定的爭議解決方式。21.2如第三方協(xié)議未約定爭議解決方式，爭議解決方式由甲方和乙方協(xié)商確定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：心理健康評估問卷要求：問卷應(yīng)包含適用于企業(yè)員工的心理健康評估指標，如焦慮、抑郁、壓力等。說明：此問卷用于評估員工的心理健康狀況，為心理輔導(dǎo)提供依據(jù)。2.附件二：心理輔導(dǎo)記錄表要求：記錄表應(yīng)詳細記錄每次輔導(dǎo)的時間、地點、參與者、輔導(dǎo)內(nèi)容、輔導(dǎo)效果等。說明：此記錄表用于跟蹤員工的心理輔導(dǎo)過程和效果。3.附件三：心理健康培訓(xùn)記錄表要求：記錄表應(yīng)記錄每次培訓(xùn)的主題、時間、地點、參與者、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。說明：此記錄表用于評估心理健康培訓(xùn)的效果。4.附件四：第三方協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)詳細規(guī)定第三方的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任范圍、賠償標準等。說明：此協(xié)議用于明確第三方在合同履行過程中的角色和責(zé)任。5.附件五：服務(wù)費用明細要求：明細應(yīng)列出各項服務(wù)費用的具體金額和構(gòu)成。說明：此明細用于明確服務(wù)費用的構(gòu)成，方便甲方核對。6.附件六：保密協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此協(xié)議用于保護雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確爭議解決的方式、程序、地點等。說明：此協(xié)議用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：乙方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量低劣的服務(wù)。乙方未按約定時間提供服務(wù)。甲方未按約定支付服務(wù)費用。雙方泄露對方商業(yè)秘密或個人隱私。違反保密條款。2.責(zé)任認定標準：對于乙方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量低劣的服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、恢復(fù)原狀等。對于乙方未按約定時間提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。對于甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金。對于泄露商業(yè)秘密或個人隱私，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。對于違反保密條款，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.示例說明：示例一：乙方未按約定時間提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方工作進度延誤，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，金額為合同總金額的5%。示例二：甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金，滯納金為應(yīng)付未付款項的每日萬分之五。示例三：雙方均泄露對方商業(yè)秘密，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、恢復(fù)原狀等。全文完。2024年度企業(yè)員工心理健康與心理輔導(dǎo)服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱1.2企業(yè)地址1.3法定代表人姓名1.4聯(lián)系電話1.5企業(yè)郵箱2.服務(wù)提供方信息2.1服務(wù)提供方名稱2.2服務(wù)提供方地址2.3法定代表人姓名2.4聯(lián)系電話2.5服務(wù)提供方郵箱3.服務(wù)內(nèi)容概述3.1員工心理健康評估3.2心理健康輔導(dǎo)3.3心理健康培訓(xùn)3.4員工心理危機干預(yù)4.服務(wù)期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額5.2分期支付方式5.3每期支付金額5.4付款時間6.服務(wù)地點及時間安排6.1服務(wù)地點6.2服務(wù)時間6.3服務(wù)周期7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1服務(wù)提供方承諾7.2服務(wù)效果評估標準7.3服務(wù)不滿意的處理流程8.合同保密條款8.1保密信息范圍8.2保密期限8.3違反保密條款的責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決期限11.合同生效與備案11.1合同生效條件11.2合同備案要求11.3合同備案機構(gòu)12.合同附件12.1服務(wù)提供方資質(zhì)證明12.2服務(wù)項目詳細說明12.3服務(wù)效果評估指標13.合同修改與補充13.1合同修改程序13.2合同補充內(nèi)容14.其他約定事項14.1不可抗力條款14.2法律適用14.3合同份數(shù)14.4合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱：科技有限公司1.2企業(yè)地址：省市區(qū)路號1.3法定代表人姓名：1.4聯(lián)系電話：1382.服務(wù)提供方信息2.1服務(wù)提供方名稱：心理健康服務(wù)中心2.2服務(wù)提供方地址：省市區(qū)路號2.3法定代表人姓名：2.4聯(lián)系電話：13956783.服務(wù)內(nèi)容概述3.1員工心理健康評估：為科技有限公司全體員工提供心理健康狀況的評估服務(wù)，包括但不限于焦慮、抑郁、壓力水平等方面的評估。3.2心理健康輔導(dǎo)：為員工提供個別或團體心理輔導(dǎo)服務(wù)，包括但不限于心理咨詢、心理治療、心理疏導(dǎo)等。3.3心理健康培訓(xùn)：定期舉辦心理健康知識培訓(xùn)，提高員工的心理健康意識和應(yīng)對能力。3.4員工心理危機干預(yù)：針對員工可能出現(xiàn)的心理危機，提供緊急心理援助和干預(yù)措施。4.服務(wù)期限4.1合同起始日期：2024年1月1日4.2合同終止日期：2024年12月31日5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額：人民幣100,000元5.2分期支付方式：合同簽訂后，首期支付50,000元；服務(wù)期間每月支付10,000元，共支付10期。5.3每期支付金額：人民幣10,000元5.4付款時間：每月的一個工作日支付當(dāng)月費用。6.服務(wù)地點及時間安排6.1服務(wù)地點：科技有限公司內(nèi)部或心理健康服務(wù)中心6.2服務(wù)時間：周一至周五，上午9:00至下午5:006.3服務(wù)周期：每月至少提供一次心理健康評估、輔導(dǎo)和培訓(xùn)服務(wù)。7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1服務(wù)提供方承諾：嚴格按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。7.2服務(wù)效果評估標準：通過員工滿意度調(diào)查、心理測評結(jié)果等指標進行評估。7.3服務(wù)不滿意的處理流程：員工對服務(wù)不滿意時，可向服務(wù)提供方提出，服務(wù)提供方應(yīng)在收到投訴后5個工作日內(nèi)給予答復(fù)，并采取相應(yīng)措施解決。8.合同保密條款8.1保密信息范圍：雙方在本合同項下所獲得的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等任何未公開的信息。8.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)。8.3違反保密條款的責(zé)任：任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：任何一方在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)對方存在嚴重違約行為，有權(quán)書面通知對方解除合同。9.2合同終止條件：合同期滿自然終止，或雙方協(xié)商一致書面決定終止合同。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。10.2爭議解決機構(gòu)：協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)解決，逾期未解決的，任何一方均可依法向人民法院提起訴訟。11.合同生效與備案11.1合同生效條件：雙方代表簽字蓋章后，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同備案要求：雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進行合同備案。11.3合同備案機構(gòu)：合同備案應(yīng)向合同簽訂地工商行政管理部門辦理。12.合同附件12.1服務(wù)提供方資質(zhì)證明：服務(wù)提供方應(yīng)提供相關(guān)資質(zhì)證明文件，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、執(zhí)業(yè)許可證等。12.2服務(wù)項目詳細說明：服務(wù)提供方應(yīng)提供服務(wù)項目的詳細說明，包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)流程等。12.3服務(wù)效果評估指標：服務(wù)提供方應(yīng)提供服務(wù)效果評估指標，包括員工滿意度、心理測評結(jié)果等。13.合同修改與補充13.1合同修改程序：任何一方要求修改合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出修改建議，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面修改協(xié)議。13.2合同補充內(nèi)容：合同如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.其他約定事項14.1不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方。14.2法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.4合同生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方定義：本合同所稱的第三方，是指除合同雙方以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入方式：在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)由合同雙方協(xié)商一致，并書面通知對方。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任范圍：第三方在履行本合同時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，對其提供的服務(wù)的質(zhì)量、安全、效果等承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額：第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由合同雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。17.第三方介入程序17.1第三方選擇：合同雙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方，并確保第三方具備履行合同所需的能力和資質(zhì)。17.2第三方協(xié)商：合同雙方與第三方就服務(wù)內(nèi)容、費用、期限等事項進行協(xié)商，達成一致后簽訂書面協(xié)議。17.3第三方協(xié)議：第三方協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。18.第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取服務(wù)費用，并享有合同約定的其他權(quán)利。18.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定，履行服務(wù)義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量，并對自身行為承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，配合乙方的管理和監(jiān)督，共同維護合同雙方的合法權(quán)益。20.第三方介入后的額外條款20.1甲方額外義務(wù)：甲方在第三方介入后，應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的支持和協(xié)助，確保第三方能夠順利履行合同。20.2乙方額外義務(wù)：乙方在第三方介入后，應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其符合合同約定，并對第三方的工作進行評價。20.3第三方介入后的爭議解決：第三方介入后發(fā)生的爭議，仍適用本合同的爭議解決條款。21.第三方介入后的費用承擔(dān)21.1第三方服務(wù)費用：第三方服務(wù)費用由合同雙方在第三方協(xié)議中約定，并由甲方承擔(dān)。21.2第三方介入后的其他費用：第三方介入后產(chǎn)生的其他費用，如交通、住宿等，由合同雙方協(xié)商承擔(dān)。22.第三方介入后的合同變更22.1第三方介入后的合同變更：合同雙方在第三方介入后，如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。23.第三方介入后的合同終止23.1第三方介入后的合同終止條件：在第三方介入期間，如發(fā)生合同終止條件，合同雙方應(yīng)立即終止合同，并通知第三方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務(wù)提供方資質(zhì)證明要求：提供有效的營業(yè)執(zhí)照、執(zhí)業(yè)許可證、專業(yè)資格證書等文件。說明：證明服務(wù)提供方具備合法經(jīng)營資格和提供服務(wù)的能力。2.服務(wù)項目詳細說明要求：詳細列出服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標準、服務(wù)流程、服務(wù)效果評估指標等。說明：明確雙方對服務(wù)內(nèi)容和標準的具體理解，便于后續(xù)的評估和監(jiān)督。3.服務(wù)效果評估指標要求：制定合理的評估指標，包括員工滿意度、心理測評結(jié)果、服務(wù)滿意度調(diào)查等。說明：用于衡量服務(wù)效果，確保服務(wù)質(zhì)量達到預(yù)期目標。4.第三方協(xié)議要求：詳細約定第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、費用、期限、責(zé)任等。說明：作為本合同的附件，與合同具有同等法律效力。5.合同變更協(xié)議要求：明確變更合同內(nèi)容的條款，包括變更事項、變更原因、變更生效日期等。說明：確保合同變更的合法性和有效性。6.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：為解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議提供明確的法律依據(jù)。7.第三方介入后的合同終止協(xié)議要求：明確合同終止的條件、程序、責(zé)任承擔(dān)等。說明：確保合同終止的合法性和有效性，以及雙方責(zé)任的劃分。8.其他附件要求：根據(jù)合同履行過程中可能產(chǎn)生的其他文件，如支付憑證、工作記錄、評估報告等。說明：作為合同履行的補充證據(jù)，用于證明合同履行情況和雙方的權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.服務(wù)提供方違約行為未按合同約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合標準。未按合同約定的時間提供服務(wù)或延遲提供服務(wù)。提供虛假信息或隱瞞重要事實。未按合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。責(zé)任認定標準：服務(wù)提供方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：若服務(wù)提供方未能按合同約定提供心理健康評估服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失，則服務(wù)提供方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。2.甲方違約行為未按合同約定支付服務(wù)費用。未按合同約定提供必要的配合和支持。提供虛假信息或隱瞞重要事實。責(zé)任認定標準：甲方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：若甲方未按合同約定支付服務(wù)費用，則應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。3.第三方違約行為未按合同約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合標準。提供虛假信息或隱瞞重要事實。責(zé)任認定標準：第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：若第三方未能按合同約定提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失，則第三方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。全文完。2024年度企業(yè)員工心理健康與心理輔導(dǎo)服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同生效日期2.服務(wù)內(nèi)容2.1心理健康評估2.1.1評估方法2.1.2評估周期2.1.3評估報告2.2心理咨詢2.2.1咨詢方式2.2.2咨詢時間2.2.3咨詢頻率2.3心理輔導(dǎo)2.3.1輔導(dǎo)方式2.3.2輔導(dǎo)時間2.3.3輔導(dǎo)頻率3.服務(wù)對象3.1員工范圍3.2服務(wù)條件4.服務(wù)期限4.1服務(wù)起始時間4.2服務(wù)結(jié)束時間5.服務(wù)費用5.1費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.服務(wù)保障6.1服務(wù)質(zhì)量保障6.2服務(wù)保密保障6.3服務(wù)效果保障7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更后果12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止后果13.合同附件13.1附件一：心理健康評估表13.2附件二：心理咨詢協(xié)議13.3附件三：心理輔導(dǎo)協(xié)議14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同名稱：2024年度企業(yè)員工心理健康與心理輔導(dǎo)服務(wù)合同1.2合同雙方1.2.1服務(wù)提供方：[服務(wù)提供方全稱]1.2.2服務(wù)接受方：[企業(yè)全稱]1.3合同簽訂日期：[簽訂日期]1.4合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效第二條服務(wù)內(nèi)容2.1心理健康評估2.1.1評估方法：采用標準化的心理健康評估量表，包括但不限于癥狀自評量表（SCL90）、焦慮自評量表（SAS）、抑郁自評量表（SDS）等。2.1.2評估周期：每季度進行一次，具體時間由雙方協(xié)商確定。2.1.3評估報告：評估完成后，服務(wù)提供方將出具書面評估報告，報告內(nèi)容包括但不限于員工心理健康狀況、風(fēng)險評估、建議措施等。2.2心理咨詢2.2.1咨詢方式：線上咨詢和線下咨詢相結(jié)合，具體方式由雙方協(xié)商確定。2.2.2咨詢時間：每次咨詢時長不超過1小時，具體時間由雙方協(xié)商確定。2.2.3咨詢頻率：每月至少一次，具體次數(shù)由雙方協(xié)商確定。2.3心理輔導(dǎo)2.3.1輔導(dǎo)方式：包括個體輔導(dǎo)和團體輔導(dǎo)，具體方式由雙方協(xié)商確定。2.3.2輔導(dǎo)時間：每次輔導(dǎo)時長不超過1.5小時，具體時間由雙方協(xié)商確定。2.3.3輔導(dǎo)頻率：每月至少一次，具體次數(shù)由雙方協(xié)商確定。第三條服務(wù)對象3.1員工范圍：包括企業(yè)全體在職員工，包括但不限于全職、兼職、實習(xí)生等。3.2服務(wù)條件：員工需自愿參與心理健康服務(wù)，并遵守相關(guān)保密規(guī)定。第四條服務(wù)期限4.1服務(wù)起始時間：[服務(wù)起始日期]4.2服務(wù)結(jié)束時間：[服務(wù)結(jié)束日期]第五條服務(wù)費用5.1費用總額：[費用總額]5.2費用支付方式：[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]5.3費用支付時間：[支付時間，如每月底前支付等]第六條服務(wù)保障6.1服務(wù)質(zhì)量保障：服務(wù)提供方承諾按照國家相關(guān)標準提供專業(yè)、高質(zhì)量的心理健康服務(wù)。6.2服務(wù)保密保障：服務(wù)提供方對服務(wù)過程中獲取的員工個人信息和隱私嚴格保密，未經(jīng)員工同意不得向任何第三方泄露。6.3服務(wù)效果保障：服務(wù)提供方將根據(jù)評估結(jié)果和員工反饋，不斷優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容和方式，確保服務(wù)效果。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容：包括但不限于員工個人信息、健康狀況、咨詢記錄、輔導(dǎo)記錄等。7.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)。7.3保密責(zé)任：雙方均應(yīng)嚴格遵守保密義務(wù)，如因違反保密義務(wù)導(dǎo)致泄露信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1服務(wù)提供方未按約定提供服務(wù)的；8.1.2服務(wù)接受方未按時支付費用的；8.1.3一方違反保密條款，泄露對方信息的；8.1.4一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行的。8.2違約責(zé)任8.2.2對于服務(wù)接受方違約，服務(wù)提供方有權(quán)要求其立即支付欠款或賠償相應(yīng)損失；8.2.3對于違反保密條款的行為，違約方應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。8.3違約賠償8.3.1違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確；8.3.2若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議，協(xié)商不成的，任何一方均可向服務(wù)提供方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1爭議解決機構(gòu)為服務(wù)提供方所在地的人民法院。9.3爭議解決程序9.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起30日內(nèi)提交書面爭議解決申請；9.3.2人民法院將根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》等相關(guān)法律規(guī)定，依法審理爭議案件。第十條合同解除10.1解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致決定解除合同的；10.1.2一方嚴重違約，經(jīng)另一方書面通知后仍不改正的；10.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。10.2解除程序10.2.1一方提出解除合同，應(yīng)書面通知對方；10.2.2收到解除通知后，雙方應(yīng)在7日內(nèi)簽署解除合同協(xié)議。10.3解除后果10.3.2合同解除后，雙方應(yīng)各自承擔(dān)因合同解除而產(chǎn)生的責(zé)任。第十一條合同變更11.1變更條件11.1.1雙方協(xié)商一致；11.1.2出現(xiàn)影響合同履行的重大變化。11.2變更程序11.2.1一方提出變更請求，應(yīng)書面通知對方；11.2.2收到變更請求后，雙方應(yīng)在7日內(nèi)簽署變更協(xié)議。11.3變更后果11.3.1變更后的合同條款對雙方具有同等約束力；11.3.2變更協(xié)議生效后，原合同條款中與變更內(nèi)容相抵觸的部分自動失效。第十二條合同終止12.1終止條件12.1.1合同期限屆滿；12.1.2合同解除；12.1.3雙方協(xié)商一致終止合同。12.2終止程序12.2.1一方提出終止請求，應(yīng)書面通知對方；12.2.2收到終止通知后，雙方應(yīng)在7日內(nèi)簽署終止合同協(xié)議。12.3終止后果12.3.2合同終止后，雙方應(yīng)各自承擔(dān)因合同終止而產(chǎn)生的責(zé)任。第十三條合同附件13.1附件一：心理健康評估表13.2附件二：心理咨詢協(xié)議13.3附件三：心理輔導(dǎo)協(xié)議第十四條其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方概念15.1.1本合同中的第三方指除合同雙方外的任何第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢顧問、評估機構(gòu)、技術(shù)支持方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在履行本合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準及本合同的約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)按照合同約定獲得報酬，并有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和協(xié)助。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與合同雙方的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔(dān)合同雙方之間的責(zé)任，但需對自身行為負責(zé)。16.第三方介入附加條款16.1.1第三方介入事由16.1.2第三方介入程序16.1.3第三方介入職責(zé)16.1.4第三方介入費用及支付方式16.2第三方介入程序16.2.1合同雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的事宜，并簽署相關(guān)協(xié)議。16.2.2第三方介入前，合同雙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件。16.2.3第三方介入期間，合同雙方應(yīng)配合第三方的相關(guān)工作。16.3第三方介入職責(zé)16.3.1第三方應(yīng)按照合同約定，獨立、客觀、公正地履行職責(zé)。16.3.2第三方應(yīng)遵守保密原則，不得泄露合同雙方和員工的任何信息。16.4第三方介入費用及支付方式16.4.1第三方介入費用由合同雙方另行協(xié)商確定。16.4.2第三方介入費用支付方式由合同雙方在協(xié)議中明確約定。17.明確第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成合同雙方或員工損失的