餐飲員工服務(wù)合同范例

餐飲員工服務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè)，乙方愿意加入甲方工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點從事餐飲服務(wù)工作，包括但不限于：餐廳服務(wù)、廚房操作、清潔衛(wèi)生等。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)簽。

三、服務(wù)報酬

1.乙方每月工資為人民幣______元，按月支付。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.甲方為乙方購買社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

四、勞動保護與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境安全，提供必要的勞動保護用品。

2.甲方應(yīng)對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平。

五、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

六、違約責(zé)任

1.乙方如有違反合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔違約責(zé)任。

2.甲方如有違反合同規(guī)定的行為，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（餐飲服務(wù)企業(yè)）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（餐飲員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（人力資源服務(wù)公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè)，乙方愿意加入甲方工作，丙方作為人力資源服務(wù)公司，同意為乙方提供人力資源服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點從事餐飲服務(wù)工作，包括但不限于：餐廳服務(wù)、廚房操作、清潔衛(wèi)生等。

2.乙方在甲方工作期間，其勞動關(guān)系由丙方負責(zé)管理，乙方應(yīng)遵守丙方和甲方的各項規(guī)章制度。

3.丙方負責(zé)乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理、工資發(fā)放、社會保險繳納等人力資源服務(wù)工作。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)簽。

三、服務(wù)報酬

1.乙方每月工資為人民幣______元，由丙方按月支付。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.丙方為乙方購買社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

四、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方確保乙方符合餐飲服務(wù)行業(yè)的相關(guān)資質(zhì)要求。

2.甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)進行監(jiān)督和考核，丙方應(yīng)予以配合。

3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作崗位，丙方應(yīng)予以協(xié)助。

五、甲方的利益條款

1.甲方有權(quán)要求丙方在乙方發(fā)生重大違紀行為時，立即終止與乙方的勞動關(guān)系。

2.甲方有權(quán)要求丙方在乙方離職后，提供一定期限的保密協(xié)議，以保護甲方的商業(yè)秘密。

3.甲方有權(quán)要求丙方在乙方離職后，協(xié)助甲方尋找合適的替代人選。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反合同規(guī)定的行為，丙方有權(quán)立即終止與乙方的勞動關(guān)系，并通知甲方。

2.乙方離職后，兩年內(nèi)不得加入與甲方存在競爭關(guān)系的餐飲企業(yè)。

3.乙方離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則需承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負責(zé)乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理，確保乙方符合相關(guān)法律法規(guī)和甲方要求。

2.丙方負責(zé)乙方的工資發(fā)放、社會保險繳納等人力資源服務(wù)工作，確保乙方的合法權(quán)益。

3.丙方有權(quán)對乙方進行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

結(jié)尾：

第三方丙方的介入，旨在優(yōu)化人力資源配置，提高甲方餐飲服務(wù)企業(yè)的運營效率。通過丙方提供的人力資源服務(wù)，甲方能夠更加專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，同時保障乙方的合法權(quán)益。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在確保甲方在人力資源方面的主導(dǎo)地位，同時兼顧乙方和丙方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于：

1.確保餐飲服務(wù)企業(yè)的穩(wěn)定運營，提高服務(wù)質(zhì)量。

2.優(yōu)化人力資源管理，降低人力資源成本。

3.強化甲方在餐飲服務(wù)行業(yè)中的競爭優(yōu)勢。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（餐飲服務(wù)企業(yè)）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（餐飲員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（人力資源服務(wù)公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè)，乙方希望加入甲方工作，丙方作為人力資源服務(wù)公司，同意為乙方提供人力資源服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點從事餐飲服務(wù)工作，包括但不限于：餐廳服務(wù)、廚房操作、清潔衛(wèi)生等。

2.乙方在甲方工作期間，其勞動關(guān)系由丙方負責(zé)管理，乙方應(yīng)遵守丙方和甲方的各項規(guī)章制度。

3.丙方負責(zé)乙方的招聘、入職、離職手續(xù)辦理、工資發(fā)放、社會保險繳納等人力資源服務(wù)工作。

二、服務(wù)期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)簽。

三、服務(wù)報酬及福利

1.乙方每月工資為人民幣______元，由丙方按月支付，具體工資結(jié)構(gòu)由丙方和乙方協(xié)商確定。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.丙方為乙方購買社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

四、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求丙方提供與其職位相匹配的工作環(huán)境和工作條件。

2.乙方有權(quán)要求丙方在合同期內(nèi)不無故解雇，并保障其合法權(quán)益。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。

五、乙方的利益條款

1.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求調(diào)整工資，如丙方未履行，乙方有權(quán)要求丙方履行或解除合同。

2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求改善工作條件，如丙方未履行，乙方有權(quán)要求丙方履行或解除合同。

3.乙方有權(quán)在合同期滿后，根據(jù)其在甲方的工作表現(xiàn)獲得相應(yīng)的離職補償。

六、甲方的責(zé)任

1.甲方應(yīng)提供乙方所需的工作崗位和條件，并確保乙方的工作安全。

2.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資，并按時足額繳納社會保險。

3.甲方應(yīng)配合丙方對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)和考核。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有違反合同規(guī)定的行為，乙方有權(quán)要求丙方協(xié)助解決，或直接向甲方提出。

2.甲方如有違反合同規(guī)定的行為，乙方有權(quán)要求解除合同，并要求甲方承擔違約責(zé)任。

3.甲方如有違反合同規(guī)定的行為，乙方離職后，一年內(nèi)不得加入與甲方存在競爭關(guān)系的餐飲企業(yè)。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解