下學期教學工作計劃書

下學期教學工作計劃書下學期教學工作計劃書1

（一）努力提升六個方面的認識，明確教學要求

下學期教學工作計劃書2

一、指導思想

本學期我們認真貫徹落實市區(qū)教育局及教研室關(guān)于教育教學的有關(guān)精神為學校工作指南，秉承“建設(shè)人文化現(xiàn)代書香校園”的辦學目標，以學校“提升教育質(zhì)量三年行動計劃”為發(fā)展思路，以“扎實推進素質(zhì)教育，積極構(gòu)建書香教育，促進教師專業(yè)發(fā)展、學生全面發(fā)展、學?？茖W發(fā)展”為指導思想，堅持教學工作的中心地位，堅持堅持以人為本充分發(fā)揮教職工積極性和創(chuàng)造性，堅持教學質(zhì)量的首要地位，全面實施素質(zhì)教育，著力于學校特色內(nèi)涵的發(fā)展，促進學校各項工作再上新臺階。

二、工作目標

1、規(guī)范管理。本學期的工作重點之一是落實教研組和備課組活動的規(guī)范。深入加強備課管理，由教務(wù)處根據(jù)新課標的規(guī)定，核定每門學科應(yīng)備課時數(shù)、作業(yè)量，作業(yè)批改要求，教學反思等常規(guī)教學檢查細則。加強備課、上課、作業(yè)批改、輔導、檢測一條龍質(zhì)量監(jiān)控，在“有效、高效”上下工夫，切實提高常態(tài)課堂教學質(zhì)量。

2、提高質(zhì)量。以“推門聽課”、“教學常規(guī)檢查”、“教研活動”、“校本教研公開課”、“教學質(zhì)量分析”、“優(yōu)秀教研組評比”、“優(yōu)秀備課組評比”、“教育教學專題會”、“教學沙龍”等活動為平臺和契機，提高四十分鐘的課堂效益，減負增效，提高各年級各學科的及格率、優(yōu)秀率和比率分，尤為重要的是提高畢業(yè)班的學科質(zhì)量。提高育人質(zhì)量，促進學生全面發(fā)展，力爭提高我校小學生學業(yè)水平。

3、打造品牌。在“書香校園建設(shè)”的引領(lǐng)下，打造學校雙語閱讀教學特色和申報江蘇省藝術(shù)特色學校工作。做實英語校本考級，全面實施閱讀考段活動；繼續(xù)進行音樂、美術(shù)校本教材、淮紅戲、豎笛普及教學，開展對20xx年度區(qū)級立項的學校特色項目《藝體詩詞賦校本課程的開發(fā)與研究》進行專題研討，提煉特色，豐富學校特色文化，提高教育質(zhì)量，促進學生全面發(fā)展。

4、凸顯成效。謀劃教師專業(yè)成長，開展教學信息化培訓，提高師生素質(zhì)。本學期要求教師展示包括：一篇獲獎?wù)撐?、一篇發(fā)表文章、一節(jié)區(qū)級及以上的公開課、一項課題立項、一個榮譽表彰等；學生方面包括：發(fā)表獲獎一篇文章、一幅作品、三好生、優(yōu)秀生、讀書之星、英語之星等表彰。

5、發(fā)展學生。關(guān)注學生身體成長，豐富校園文化活動，讓學生在活動中獲得文化的熏陶，精神的提升，人格的完善。本學期將繼續(xù)開展陽光體育活動，學生書畫作品展，英語口語競賽，繼續(xù)舉行每月一次讀書之星、英語之星的評比，堅持開展語文、英語校本考核、作文大賽等活動，全面提升學生的綜合素質(zhì)。

三、具體工作及措施

（一）教學常規(guī)：規(guī)范管理，追求細節(jié)

只有嚴格的教學常規(guī)管理，才能保證教學活動有序地進行，才能保證教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。本學期，我們在教學常規(guī)的管理上提倡有效管理，注重過程，以更好地規(guī)范教學行為，提高教學質(zhì)量。

1、嚴把“備課、上課、聽課、作業(yè)批改、輔導學生”五個關(guān)

嚴格備課管理，改革備課形式。傳統(tǒng)的備課模式要求每一位教師要完成一份或幾份全冊教材的備課，耗時耗材費力，使老師疲于備課，往往流于形式，教學效率不高。為此，我們本學期將對所有學科傳統(tǒng)的備課形式進行改革。教師備課時，不僅要備教材、備學生，也要備教法、學法，還要備創(chuàng)新點、知識延伸點，統(tǒng)一采用三欄式電子備課，并及時將教案上傳到信息化平臺上交流。鑒于以上新型靈活的備課方式，教務(wù)處將采取定期檢查和抽查相結(jié)合的方式，檢查重點關(guān)注備課量及二次備課上，同時注重檢查情況反饋。建立“優(yōu)秀教案庫”每位教師至少要備精品課1節(jié)，形成精品教學設(shè)計，學期末評比，同時以便作為常規(guī)教學檢查和考核的依據(jù)。為了更進一步加強備課上課的時效性，本學期我們將進一步注重以文字記錄自己教學的所思所想，每月上交一篇教學論文，教務(wù)處屆時將組織骨干教師進行登記和評比。

集體備課時，主備人要說明設(shè)計的依據(jù)、意圖和思路，重點闡釋教學過程與教學方法。備課組成員要圍繞能力發(fā)展、教法學法等方面進行研討，充分發(fā)表見解，優(yōu)化教學設(shè)計，形成集體備課教案。當周備課下周評課。

上課：要求集體備課的老師要進行三個班的走班教學，課堂教學的管理監(jiān)控采取巡查和推門聽課方式，了解教師的教學情況，了解班級學生的學習習慣，并對走班備課聽課情況進行登記。對于教師聽課的要求是本學期不得少于20節(jié)，教研組長本學期不少于25節(jié)，中層領(lǐng)導每學期不少于30節(jié)，鼓勵跨學科聽課。

作業(yè)布置和批改：抓好作業(yè)布置、批改、輔導等環(huán)節(jié)的管理。教師要按學生的學習情況合理科學地布置作業(yè)，學生的作業(yè)量不得超過國家教育部規(guī)定的作業(yè)時間，作業(yè)的批改應(yīng)及時，作業(yè)批改監(jiān)控學校將采取定期與抽查結(jié)合的方式，教導處對各年級的作業(yè)布置與批改情況每兩月檢查一次，并及時做好反饋工作。語文學科已經(jīng)在教研組會議上公布，不再贅述。數(shù)學以補充習題為課堂作業(yè)，《練習與測試》全批全改，但可以有針對性的選做，不必每題都做，適量增加自編題和拓展題。用好免費作業(yè)本作為隨堂練習，或抽查性練習，應(yīng)偶爾見到教師簡單批改痕跡，上級抽查時班級應(yīng)能捧出練習本?？谒阈乃阋瓿?0%的練習題，教師要有40%的批改痕跡，另外的批改可以由小組長批改，學生互批、家長批閱等方式完成。英語學科：練習冊全批全改，補充習題40%批改，做好上本作業(yè)，下發(fā)配套英語磁帶，這印制家校聯(lián)系單，及時反饋每日聽讀完成情況。美術(shù)：一二年級用好習作畫本，三——六年級美術(shù)本，全批全改。科學練習冊全批全改，尤其是一些實驗題、拓展題要帶領(lǐng)學生做一做。

輔導學生：對學生的輔導要緊緊圍繞“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”這一總目標，實施“精英培育”和“愛心關(guān)注”，對特長生和學困生進行分層次個別輔導。本學期繼續(xù)做好學困生的輔導工作，要求教師對學困生能做到耐心、用心、恒心。班主任和輔導教師對于本學困生要做到情況清楚，并及時了解學困生的進展與動向。各任課教師對待學困生要做到“三個優(yōu)先”：課上作業(yè)優(yōu)先輔導、課后作業(yè)優(yōu)先面批、表揚鼓勵優(yōu)先及時。同時，及時與學困生與家長聯(lián)系，做到輔導工作的有效和長效。在學困生輔導中，要做到耐心細致、走入心靈、基礎(chǔ)抓起，切不可體罰與變相體罰學生，造成學生對學習、對老師的逆反心理。

2、健全質(zhì)量監(jiān)控體系

為了建立教學質(zhì)量的監(jiān)控系統(tǒng)，使教導處對全校教學質(zhì)量有一個比較全面、正確的了解，并能及時協(xié)調(diào)教學，促進教學質(zhì)量的全面提升，對語文、數(shù)學、外語等學科教學質(zhì)量評價，堅持“重平時”、“看三率”的原則，即評價一要注重教師平時的教學效果、學生平時的學業(yè)負擔情況；二要看期末考試“及格率”、“優(yōu)秀率”、“比率分”，全面評價班級學生學習情況；本學期設(shè)想從以下幾個方面實施監(jiān)控：①教學質(zhì)量的監(jiān)控。語文、數(shù)學、英語期末考試用統(tǒng)一的試卷進行階段測試，并及時進行質(zhì)量分析，監(jiān)控各年級三門主學科的教學情況。②作業(yè)的監(jiān)控。不定期對各學科、各年級和各位教師的作業(yè)進行檢查，檢查重點是作業(yè)量、作業(yè)的批改和作業(yè)的訂正情況。③堅持“抽測”制度的監(jiān)控。在本學期，教導處分階段對各年級的語文、數(shù)學和英語學科進行模擬抽測，每次抽測后要做好質(zhì)量分析，反饋給各任課教師。尤其是六年級畢業(yè)班的月考分析和復(fù)習備考工作。④課堂教學常規(guī)監(jiān)控。教導處不定期地對教師的課堂教學常規(guī)進行抽查，對不能及時到位、不能認真組織課堂教學的教師進行批評教育，全面提高教師認真上課的自覺性和主動性。

3、嚴格執(zhí)行減負規(guī)定

（1）嚴格控制學生在校時間，實施到點靜堂。（2）嚴格控制學生家庭作業(yè)量。作業(yè)設(shè)置要符合學生成長和社會發(fā)展地需要。家庭作業(yè)要嚴格按照要求（一年級不布置書面家庭作業(yè)，二、三年級半小時，四、五、六年級1小時），不得超過規(guī)定地作業(yè)時間。作業(yè)要力求做到有針對性和創(chuàng)新性，不布置機械重復(fù)性地作業(yè)；作業(yè)形式要多樣化，多設(shè)計一些讓學生動口講、動手操作、親近大自然、接觸社會地實踐性作業(yè)，提高學生地學習質(zhì)量和幸福感；對所布置地作業(yè)要認真批閱、及時反饋，提高實效。低年級不得布置書面作業(yè)，高年級家庭作業(yè)不得超過1小時。（3）嚴格執(zhí)行課程計劃，開足開齊課程，堅持按課表上課，保質(zhì)保量上好每節(jié)課，杜絕私自調(diào)課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象，教導處加強隨堂檢查。

（二）教師培養(yǎng)：立足平臺，超越發(fā)展

1、實施名師工程，打造學科教學品牌。

在本學期中，我們將重新規(guī)劃每位教師的個人成長計劃，注重學校名優(yōu)教師的培養(yǎng)，積極實施學校“名師”工程，大力發(fā)展優(yōu)秀教師隊伍，努力創(chuàng)造條件，讓教師盡快實現(xiàn)個人專業(yè)發(fā)展目標，加快學校教師的專業(yè)成長步伐，努力培養(yǎng)造就一批師德高尚、教學優(yōu)秀、教研突出、在市內(nèi)外有一定影響力的教師，并充分發(fā)揮優(yōu)秀教師在學校的表率和示范作用。

2、加強教師基本功訓練。

（1）課堂教學研討

提高課堂教學質(zhì)量的關(guān)鍵在課堂，提升教師專業(yè)發(fā)展的主陣地亦在課堂。本學期擬舉行“青藍工程”匯報課，新教師亮相課和學科帶頭人、骨干教師的示范課等來加快教師的專業(yè)化成長。

（2）開展“五個一”活動和“三項基本功”訓練。

以促進教師專業(yè)成長發(fā)展為宗旨，以教育實踐中教師所面對的具體問題為對象，指導教師開展校本教研“五個一”活動和“三項基本功”訓練。

“五個一”活動。即：讀一本教育名著，寫出讀書隨筆；上一節(jié)公開課，寫出教后反思；整理一個教育故事，寫出案例評析；開展一個小課題研究，寫出教育論文；精心打磨一節(jié)課，寫出精品教案。

“三項基本功”訓練。第一，練好“三字”，教師的三字書寫要工整、美觀；第二，練好“嘴皮”，開展教師說課比賽；第三，制作“白板課件”，熟練掌握白板課件制作技能，學會處理圖片、音頻視頻文件、在信息化平臺上傳資料。

3、積極開展論文評選活動。

本學期，我們將認真組織教師參加各級各類教育教學論文大賽。本學期將認真組織教師參加省“教海探航”征文大賽和新世紀園丁教育教學論文大賽。各個教研組將在廣泛發(fā)動的基礎(chǔ)上，抓好選題工作，通過學習、研討、論證等程序，力爭選準題、選好題；抓好收集整理素材工作，通過自己收集、實踐反思、相互推薦、廣泛交流的形式，做到素材豐富、生動、實在；抓好論文的撰寫和修改工作，利用集體的智慧，反復(fù)修改推敲，做到文章規(guī)范且有個性。鼓勵教師積極投稿。為了給教師提供更多展示自己的舞，每位教師在積極撰寫論文，向市級以上刊物投稿的同時，積極推薦優(yōu)秀學生習作（包括作文、書畫、攝影等作品），以充分展示我校素質(zhì)教育成果。

（三）校本教研：優(yōu)化組合、研學一體

校本培訓是提升本校教師科研素養(yǎng)的重要途徑。本學期，我們將緊緊圍繞“十二五”課題的研究工作來積極開展，在內(nèi)容上盡可能做到全面性：既有理論層面的專家引領(lǐng)，又有課堂教學技能方面的；以“立足課堂，有效反思，深入研究，持續(xù)發(fā)展”為教研工作思路。深入開展教研活動，抓細節(jié)，抓問題，形成一定的實踐經(jīng)驗，全面提高課堂教學質(zhì)量。

1、構(gòu)建高效教學模式，形成校本教學特色

教學模式是在一定教學思想指導下建立起來的較為穩(wěn)定的教學活動結(jié)構(gòu)框架和活動程序。課堂是提高教學質(zhì)量的主陣地。構(gòu)建課堂教學模式，對于提高課堂教學效益，形成教學特色，有著很重要的作用。為此，我們結(jié)合學校師生的實際情況，構(gòu)建了“335高效課堂教學模式”?！?35”即三原則三步驟五環(huán)節(jié)。

三原則即實（上課要實在，讓學生學好基礎(chǔ)知識，形成基本能力）、趣（上課要有趣，讓全體學生積極參與）、活（上課要靈活，讓學生思維活躍）。

三步驟即課前預(yù)習、課內(nèi)探究、課后訓練。

五個環(huán)節(jié)指各學科教學中體現(xiàn)五大板塊。我們根據(jù)每個學科的不同特點，分五個板塊來進行教學。主要有：

語文學科：

小學低年級閱讀課：創(chuàng)設(shè)情境，激發(fā)興趣——初讀課文，整體感知——導讀精講，深入理解——總結(jié)全文，誦讀欣賞——學習字詞，強化練習。

小學低年級識字寫字：創(chuàng)設(shè)情境，激發(fā)興趣——自主識字，滲透學法——游戲鞏固，說話練習——拓展閱讀，知識整合——讀說表達，實踐運用。

中高年級閱讀課：創(chuàng)設(shè)意境，激發(fā)興趣——初讀課文，整體感知——明確目標，學生自學——精讀領(lǐng)悟，誦讀積累——讀寫結(jié)合，運用拓展。

作文教學：啟發(fā)談話，激發(fā)興趣→指導選材，開拓思路——創(chuàng)設(shè)情境，合作述說——交流構(gòu)思，評議修改——嘗試寫作，評改完善。

數(shù)學學科：激發(fā)動機（口算訓練、基礎(chǔ)訓練）──教學新知──鞏固應(yīng)用──拓展提高。

英語學科：熱身活動（Warmupactivity）——新知呈現(xiàn)（Knowledgepresentation）——語言操練（Languagepractice）——鞏固測試（Consolidationtest）——總結(jié)拓展（Summaryofdevelopment）。

音樂學科：創(chuàng)設(shè)情景，導入新課——感知旋律，了解背景——探索發(fā)現(xiàn)，學習新知——表現(xiàn)歌曲，實踐創(chuàng)造——拓展延伸，課堂小結(jié)。

美術(shù)學科：觀察欣賞，激發(fā)興趣——探究交流，講解示范——實踐創(chuàng)新，完成目標——展示評價，相互提高——拓展延伸，促進發(fā)展。

2、走班上課。

3、開展走班上課制，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享。

走班制是我校今年推行的新型教課模式。承擔走班上課的老師進行教學設(shè)計時，不光要考慮到本班學情，還要兼顧到其他班級的學情。這就要求老師必須深入鉆研教材，把握重難點，根據(jù)不同班級不同學生及時調(diào)整課堂教學節(jié)奏和教學環(huán)節(jié)，以此提高了教師的反思能力，也實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)資源共享的目的。另外，通過實施走班教學后，學生上課聽講時注意力更加集中，充分調(diào)動了學生學習的主動性，課堂效率明顯提高。

此模式分為兩種情況：

一種是所有教師通過深入鉆研，精心備一節(jié)課，備課組組成員參與聽課研討，確定教學步驟，然后由備課教師走班上課。其活動程序為：個人鉆研教材，撰寫教學預(yù)案——集體備課、說課——上課、聽課——評課、反思——修改完善——走班上課——自我反思。

3、教研活動的開展。

各教研組要以專題學習、教案設(shè)計比賽、說課比賽、課堂實踐、視頻案例學習、評課研討、反思交流等為具體實施內(nèi)容，緊密結(jié)合教學科研課題研究，以科研促教研，真正挖掘綜合教研的內(nèi)在潛力。活動要能促使教師對教學的各個方面都進行思考和實踐，提升教師的理論水平和實踐能力。本學期的教研組評比，要把活動的實施情況作為考評的重要依據(jù)，活動次數(shù)要不少于12次。

（四）學科建設(shè)：夯實基礎(chǔ)，凸顯特色

語文學科：（1）繼續(xù)開展好寫字教學。充分利用好周二、四、五下午寫字課時間，著力抓好一二年級的鉛筆字和三至六年級的鋼筆字教學。本學期，語文教師指導書寫要講究方法、指導到位、科學訓練。各科教師在指導學生作業(yè)時，要共同關(guān)注學生寫字姿勢，養(yǎng)成良好書寫習慣，讓孩子做到動筆即練字。學校定期開展寫字檢測，并利用文化墻展示激勵。（2）讀書：開展“書香為友和諧共讀”系列活動，讓兒童階梯閱讀、教師的專業(yè)閱讀、家庭的親子共讀，成為學校最亮麗的一道風景線。每班開設(shè)一節(jié)讀書交流課，每節(jié)語文課課前統(tǒng)一背誦古詩。班本展示活動形式可以是書香學生風采秀、詩情畫意的讀寫繪；精美的閱讀卡展示；讀書筆記交流；校級美文誦讀；詩歌朗誦會；課本劇表演；手抄報設(shè)計；校園網(wǎng)站稿件征集等。

數(shù)學學科：以激發(fā)學生學習興趣為前提，認真開展奧數(shù)訓練和口算筆算題訓練。每節(jié)數(shù)學課首先進行口算練習，用好配套口算、心算練習冊；著重抓好學生數(shù)學思維訓練，提高學生綜合運用知識的能力，特別是培養(yǎng)學生分析錯題的能力。認真?zhèn)浜妹抗?jié)課的知識鏈接，成立讀報興趣組，定時輔導，參加《小學生數(shù)學報》讀報競賽并要取得良好成績。

英語學科：要注意培養(yǎng)學生對英語學習的.興趣，加大口語訓練力度。用好《魔力英語》校本教材，推行校本考級模式，全面提升孩子英語素養(yǎng)。英語課前唱英語歌曲，課堂內(nèi)加強學生聽力訓練；英語教師加強外教口語課監(jiān)管；期末以班級為單位進行英語匯報展示交流活動，圍繞學期所學，展示“聽說讀寫唱”的綜合素質(zhì)。

科學學科：科學教師要進一步增強質(zhì)量意識，除了課堂的訓練，重視課前的檢查與下課前的強化訓練。同時要輔導好學生，做好“科技小論文、小發(fā)明”的日常輔導。要重視實驗的開出率，在儀器保管、使用上要專人負責，要認真填寫好開出登記表。

音體美及其它學科：藝體科要著重圍繞書香校園的建設(shè)目標，創(chuàng)造性地開展教學，圍繞本學期的創(chuàng)藝工作開展教學。音樂組、美術(shù)組編印好校本教材，排練好展示節(jié)目，普及美術(shù)繪畫、豎笛演奏。體育學科狠抓體育常規(guī)和“兩操”管理，上好體育課和健康教育課。組織開展好陽光體育、課間操、眼保健操、學生冬季運動會、課間和課外體育等活動。班主任與體育教師做好上課交接，安排好體育委員向體育老師匯報班級出勤情況。嚴格執(zhí)行上課前集合、清點人數(shù)和強調(diào)安全，下課前集合、清點人數(shù)和強調(diào)安全，嚴禁“放養(yǎng)式”教學，協(xié)助體育老師在全校規(guī)范兩操訓練。微機課開展繪畫和網(wǎng)上上傳作品活動，做好縱橫碼輸入訓練。

特長隊建設(shè)。注重特長學生的培養(yǎng)，組織學生參加各級各類競賽，豐富學生課余生活。興趣小組教師輔導的特長隊要一如既往地強化訓練，從學校實際出發(fā)，精心組織，做到定目標、定教材、定地點、定時間、定檢查制度。有記載、有備課、有成果，力爭各類競賽再上臺階。

（五）學生培養(yǎng)：活動促進，和諧發(fā)展

以“身體有力、讀書有味、寫字有形、習慣有成、”為核心的“四有工程”，重點培養(yǎng)學生濃厚的學習興趣和良好的學習方法，形成終身受益的基本素質(zhì)，為幸福人生奠定良好基石。

1、大力實施讀書工程。舉行學生讀書與講故事演講比賽，激發(fā)廣大學生的讀書熱情。本學期將加大學生閱讀的力度，每周在經(jīng)典書屋中開展讀書指導課。

2、組織開展好學校文化藝術(shù)節(jié)活動，打造學校文化內(nèi)涵。教導處配合學校政教處認真組織好文化藝術(shù)節(jié)活動，活動組織和開展要有效、有序、有情。真正讓文化藝術(shù)節(jié)成為學校的節(jié)日。

3、各學科組織學生開展各項活動。各學科要積極開展豐富多彩的活動，豐富學生的課余生活，注重學生特長的培養(yǎng)與個性的發(fā)展。

4、組織開展好各種學生競賽活動。本學期將根據(jù)上級各部門有關(guān)要求，組織學生參加市區(qū)六一節(jié)目展評，區(qū)中小學生乒乓球比賽和健美操比賽，省第四屆“小數(shù)報杯”數(shù)學競賽，創(chuàng)新作文大賽等，力爭取得優(yōu)異成績。

四、具體工作安排

二月份：

1、參加區(qū)新學期“開學第一備”暨20xx版課標培訓活動；

2、教導處制定工作計劃，各學科制訂教學計劃，教研組制定教研計劃；

3、做好本學期學籍管理工作，統(tǒng)計好上級主管部門要求統(tǒng)計的各種報表；

4、召開教學教學科研工作例會，討論落實學期工作要點；檢查教研組、備課組制訂工作計劃；

5、舉行教師信息化技術(shù)培訓，規(guī)范信息化辦公，迎接現(xiàn)代化創(chuàng)建驗收；

6、召開教研組長會、特長教師會、六年級教師、體育教師會，成立各類競賽小組并開展活動。

三月份：

1、成立“名優(yōu)”教師工作室，簽訂“校園三人行”共成長協(xié)議書；

2、學生活動：組織學生參加“創(chuàng)新杯”作文大賽和親子征文比賽；

3、做好省級課題和市級課題開題工作并召開各級課題主持人會議，進行20xx年度立項課題專題研討；

4、“青藍工程”階段成果匯報；

5、四、六年級質(zhì)量調(diào)研；

6、淮紅戲進研發(fā)和普及；

7、參加“小學生數(shù)學報”讀報競賽活動；

8、制定教師個人年度專業(yè)成長發(fā)展規(guī)劃；

9、修訂教師考核條例。

10、教師沙龍，各年級交流閱讀推薦書目活動；

四月份：

1、舉辦讀書節(jié)系列活動：教師讀書心得交流會、讀書筆記展評與交流、讀書之星評比和頒獎；

2、全校期中質(zhì)量調(diào)研并做好期中試卷分析；

3、組織參加省、市、區(qū)級課題中期成果評選活動；

4、舉行中高年級學生開放習作競賽；

5、舉行教師基本功系列培訓及年輕教師教學白板課競賽；

6、“教海探航”征文動員及研討活動；

7、教育隨筆月評比；

8、“走班上課”教學模式研討；

9、省省現(xiàn)代化創(chuàng)建驗收。

五月份：

1、開展科技節(jié)活動并組織師生參加“金鑰匙”科技競賽系列活動；

2、教師教學基本功系列培訓及比賽活動；

3、學生活動：開展講故事比賽，評選講個故事能手、珠心算比賽；

4、重點課題階段性成果匯報；

5、三、五年級質(zhì)量調(diào)研

6、名師聊課室——閱讀課研討；

7、市區(qū)級名教師、學科帶頭人、骨干教師的申報。

8、召開六年級復(fù)習專題研討活動，積極研磨區(qū)級“同課異構(gòu)”錄像課。

六月份：

1、綜合學科考核；

2、四、六年級質(zhì)量調(diào)研

3、學生活動：鋼筆字比賽、閱讀考段及藝體詩詞賦校本教材考核修訂；

4、完成教學科研工作總結(jié)，統(tǒng)計教學科研成果，教科研先進個人評選；

5、評選書香家庭、書香學生等；

6、期末復(fù)習考試，并做好試卷分析等工作；

7、“教海探航”征文定稿上交；

8、各級課題的研究材料收集及考核；

9、優(yōu)秀讀后感匯編；

10、召開教科研例會，交流學期研究小結(jié)，評選先進課題組。

下學期教學工作計劃書3

指導思想：

深入學習貫徹黨的十八大和十八屆四中全會精神，全面落實教育規(guī)劃綱要，全面貫徹黨的教育方針，全面推進素質(zhì)教育，加強教師隊伍建設(shè)，充分挖掘師生的創(chuàng)造潛能，以活動為載體，面向全體學生，促進全面發(fā)展，實行全方位管理，繼續(xù)稟承“一切為了成長”的辦學理念，引領(lǐng)廣大教學管理人員和教師潛心研究情趣課堂教學模式，不斷提升教育教學質(zhì)量。

工作思路：

1、規(guī)范教學過程管理，科學提升管理水平。

貫徹執(zhí)行《興化市中小學“課堂教學改革促進月”活動三年規(guī)劃實施方案》精神，認真做好“課堂教學促進月”的各項工作，引領(lǐng)廣大教學管理人員和教師潛心研究情趣課堂教學模式。

學校將以“教學五認真”為抓手，推動教學方法和教學手段現(xiàn)代化；嚴格落實教學常規(guī)，進一步完善學校教學管理精細化要求，牢固樹立向課堂教學要質(zhì)量的意識，提高教學效率，實現(xiàn)減負增效。確保入學率、鞏固率、升學率達100%，優(yōu)秀率、合格率要分別達到或超過上級的指標要求。今年合格率要達95%以上。

①抓各種計劃管理。教導處將對上交的各種計劃認真審定，給予評價。應(yīng)付交差的或者不合格的限期改正。

②抓好集體備課。在“開齊課程、上足課時”的前提下，通過集體備課的方式統(tǒng)一作業(yè)量，力求“求大同，存小異”。繼續(xù)提高集體備課效率，加強二次備課和教學反思的指導，學校每月組織一次教學工作檢查并及時反饋。繼續(xù)評選優(yōu)秀備課組。

③嚴抓課堂教學，學校推行隨堂聽課制，加強對課堂教學的檢查、調(diào)控、反饋、評價工作。本學期繼續(xù)要做到班子成員聽課40節(jié)以上，教師聽課不少于20節(jié)。聽后主動和有關(guān)教師進行交流反饋。

④規(guī)范作業(yè)管理。學生作業(yè)要求“獨立、按時、整潔、規(guī)范”完成。對學生作業(yè)的書寫字跡、解題格式、圖表繪制等都應(yīng)提出規(guī)范要求，教師批改要求全批全改，書寫規(guī)范，有等級，有適當?shù)墓膭钚栽u語。除了組織每月的月度工作檢查外，學校將不定時進行抽查，以提高學生作業(yè)書寫水平和教師的批改質(zhì)量。

⑤定期組織抽測。學校將組織不同年級、不同學科的教學質(zhì)量抽測，了解、調(diào)控教師的教學情況，不斷鞏固、提高教育教學質(zhì)量，特別要提高課堂教學效率，向課堂40分鐘要效益。關(guān)注學困生、留守兒童的學習、生活情況，盡可能地給他們幫助，使他們獲得進步。

2、強化課程意識，確保學生健康成長。

認真、嚴格地執(zhí)行上級的各項規(guī)定，規(guī)范學校的辦學行為和教師從教行為。所有的課務(wù)調(diào)動必須經(jīng)由教導處協(xié)調(diào)安排，不允許私自調(diào)課。

3、優(yōu)化師資，提升教師的綜合素養(yǎng)。

開展校本培訓，繼續(xù)開展中青年教師評優(yōu)課、新老教師結(jié)對幫扶活動，開展集體備課觀摩活動，骨干教師示范課，情趣課堂專題研討等活動，在形成良好的競爭氛圍的同時，提升教師的個人職業(yè)素質(zhì)。同時扎實做好骨干教師評選、培訓和考核，實現(xiàn)骨干教師管理常態(tài)化，充分發(fā)揮骨干教師的示范、引領(lǐng)和輻射作用。各位教師完善自我成長規(guī)劃，找出自己的薄弱環(huán)節(jié)，加倍努力，定期自查、組織考核。本學期將組織優(yōu)秀教師積極申報市級、大市級骨干教師。

新學期學校將繼續(xù)開展教師讀書活動，一方面激發(fā)讀書興趣，養(yǎng)成讀書習慣，培養(yǎng)人文素養(yǎng)；另一方面加深對教育理念的學習和理解，促發(fā)教育智慧。同時還要進一步發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢，鼓勵教師以“網(wǎng)讀”的形式開展讀書活動，提升理論素養(yǎng)，拓展科研視野。積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為結(jié)合起來，努力開展個案研究、小課題研究。

4、加強學校藝術(shù)工作的管理與研究，積極實施素質(zhì)教育“5+2”工程。逐步建立特長學生人才庫，以育人為宗旨，以藝術(shù)課堂教學、藝術(shù)節(jié)、合唱、舞蹈、繪畫等社團為陣地，形式豐富多樣，生動活潑，引導學生樹立正確的審美觀念，提高感受美、鑒賞美、表現(xiàn)美、創(chuàng)造美的能力，促進學生的全面發(fā)展。

5、進一步加強體育、衛(wèi)生工作。規(guī)范實施《學生體質(zhì)健康標準》，上足、上好體育課，認真做好陽光大課間的組織工作。提高體育教學質(zhì)量。開好春季運動會。力爭在市運動會上取得好成績。

6、繼續(xù)加強信息技術(shù)教育平臺建設(shè)。加速信息化步伐，充分發(fā)揮校園網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，加強設(shè)備管理。切實做好教學器材的維護、保養(yǎng)、檢修等工作，做到任何設(shè)備在使用時正常無故障，確保各項活動的正常開展與活動效果。各功能教室正常使用，正常記錄，加強督查。

7、進一步完善評價體系，深化學生綜合素質(zhì)評價工作，對學生的學業(yè)成績實行過程性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合的多維度評價，推進學生綜合素質(zhì)評定。繼續(xù)建好并完善學生成長記錄檔案。

8、辦好家長學校，召開一、三、六年級學生家長會。

具體安排

三月份（1-5周）

1、推門聽課，檢查開學工作。

2、制訂各科教學計劃，第一周周五前交教導處。

3、組織學習學校教學工作計劃。

4、加強常規(guī)教育，結(jié)合“三八”婦女節(jié)，開展各項“感恩父母”的活動。

5、召開科學任課教師專題會議。

6、結(jié)合“課堂改革促進月”，開展校內(nèi)等級評定課評比，深入進行情趣課堂教學模式改革。

7、做好寒假征文的報送工作。

8、組織參加全市誦讀教學現(xiàn)場觀摩及研討。

9、組織開展英語三、四年級讀書和寫字教學研討活動

10、組織開展英語五、六年級閱讀與表達教學研討活動

11、組織參加市體育與健康優(yōu)秀課評選（錄像課）

12、組織參加第八屆興化姜堰小學語文教研聯(lián)誼活動。

13、骨干展示課：語文王相俊數(shù)學王丹丹英語王卉音樂梅蕾體育王子秋美術(shù)榮黎鏵

14、籌備編寫誦讀校本教材。

15、召開一年級家長會。

16、進行月度教學工作檢查。

四月份（5-9周）

1、結(jié)合誦讀月及“4·23”世界讀書日開展經(jīng)典誦讀比賽。

2、組織參加第十屆昭陽實小杯小學生現(xiàn)場作文競賽和教師現(xiàn)場寫作競賽。

3、組織參加市1—3年級段語文優(yōu)秀課大賽。

4、組織參加市小學生數(shù)學小論文評選。

5、組織參加市級小學英語教學研討活動（微視頻使用）。

6、組織40周歲以下音樂教師參加市專業(yè)技能達標考核活動（聲樂、即興伴奏、合唱指揮）。

7、組織體育老師參加泰州市小學體育與健康優(yōu)秀課評選（錄像課）。

8、組織參加市小學體育中青年教師基本功大賽。

9、開展第二屆科技周活動。

10、開展春季運動會。

11、進行語文情趣課堂專題研討：賈琛唐俊蘭鄒付漢

12、進行月度教學工作檢查。

五月份（9-14周）

1、組織參加實驗小學“情智課堂”觀摩研討活動

2、組織參加語文特級教師上課、講學觀摩研討活動

3、組織美術(shù)老師參加小學美術(shù)中青年教師基本功比賽

4、組織參加泰州市小學五年級信息技術(shù)實踐能力展示活動

5、組織參加市小學綜合實踐課堂教學比賽活動

6、進行寫字教學專題研討：張春霞。

7、進行數(shù)學情趣課堂專題研討：徐雯楊美華

8、召開三年級家長會。

9、進行月度教學工作檢查。

六月份（14-18周）

1、舉行“六一”慶?；顒?。

2、組織參加城鄉(xiāng)聯(lián)動課堂教學研討活動（寫字教學，朗讀教學）。

3、組織參加品德學科“參與社會、學習做人”研討會。

4、組織參加泰州市中小學音樂教師論文評比。

5、組織參加全市小學生田徑比賽。

6、英語及綜合情趣課堂專題研討：英語王志建余瑤品德：王芳科學：吳麗

7、進行兼任教師兼教學科過程考核。

8、召開六年級家長會。

9、進行月度教學工作檢查。

七月份（18-19周）

1、召開六年級學生家長會。

2、組織教師認真復(fù)習，迎接各學科期末測試。

3、進行綜合實踐課的考核評比。

4、對專任教師進行綜合考核，做好學生的綜合素質(zhì)評價。

5、進行教學工作全面檢查。

6、組織教師參加暑期培訓。

下學期教學工作計劃書4

一、班況分析

新年過去了，我們迎來了小班的第二學期?，F(xiàn)如今，我們班的新生經(jīng)過幾周的學習生活情緒基本已穩(wěn)定，個別孩子還有哭泣行為，情緒不大穩(wěn)定。原來的孩子們經(jīng)過了一學期在園的生活和學習之后，有了很大進步，每位幼兒都愿意上幼兒園，同時能積極參與教師組織的各項活動；在生活自理方面養(yǎng)成了良好的習慣，會自己動手吃飯，并注意將餐具輕輕放，午睡時在教師的幫助下，完成穿脫衣服；在學習游戲方面也形成了一定的常規(guī)。上課時，能安靜坐下來，舉手回答問題，積極動腦；游戲時能聽教師的指示進行游戲，主動參與活動；在語言表達方面，孩子們都會用普通話與同伴交流。應(yīng)該說，上學期經(jīng)過我們的努力，取得了一定的成績，但是，還有不足之處需要我們不斷完善。如孩子們的午餐習慣還需要加強；在生活自理方面，還要給孩子們以機會，讓他們多鍛煉，同時注意提高他們的動手能力與語言表達能力等。

二、本學期主要目標

針對本班的具體情況及存在的問題，本學期的主要目標是：在上學期的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好幼兒的一日常規(guī)，培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活行為習慣，能尊敬父母、長輩，能為集體服務(wù)，形成集體觀念，使幼兒以此為基礎(chǔ)，促進全面發(fā)展。

三、各個領(lǐng)域的具體內(nèi)容和要求。

在思想品德方面培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成有禮貌，講衛(wèi)生的好習慣。同伴之間能團結(jié)友愛，互相謙讓，形成一定的集體觀念。并教育幼兒尊敬長輩，在園在家一個樣。鞏固加深幼兒在生活自理方面的內(nèi)容，學習自己獨立穿脫衣服、疊衣服等，在平時注意讓幼兒學做力所能及的事。

開發(fā)幼兒的智力，在日常生活中，要求幼兒用普通話與教師、同伴交流，說話完整，培養(yǎng)幼兒的口語表達能力。豐富創(chuàng)造游戲內(nèi)容，組織幼兒進行各種創(chuàng)造游戲。利用散步，游戲的時間，啟發(fā)幼兒觀察周圍的變化，發(fā)展幼兒的觀察力與思維能力。并逐步豐富幼兒的詞匯，通過講故事，學兒歌的形式，幫助幼兒掌握新的詞匯及含義。利用音樂游戲，及課間休息，播放音樂或進行游戲，培養(yǎng)幼兒感受藝術(shù)的美。

增強幼兒體質(zhì)，在日常生活中，每天進行一定量的運動，以發(fā)展體質(zhì)。根據(jù)天氣變化，及時為幼兒穿脫衣服，午睡時，注意增減被子，養(yǎng)成幼兒良好的午睡習慣。抓好進餐習慣，鼓勵幼兒不挑食，提高午餐速度，形成較好的午餐習慣。日常生活中，時刻提醒幼兒有要端正的坐、立、行的姿勢，并教育幼兒要愛護自己的五官。教育幼兒早睡早起，在家少看電視，多運動，養(yǎng)成一定的作息習慣。

美育方面通過語言故事中的不同形象，體驗善與惡，讓幼兒做個心靈美的人。讓幼兒通過美術(shù)活動，創(chuàng)造美的作品，讓幼兒體驗其中的樂趣。通過身邊的各種好人好事，讓幼兒了解及時表揚鼓勵，以達到教育的效果。

四、家園聯(lián)系

1、家長密切聯(lián)系，主動向家長反映幼兒在園的情況，同時從交談中了解幼兒在家情況。

2、每周寫好"家園聯(lián)系冊"，搞好它的橋梁作用。

3、利用下班時間家訪，及時反饋幼兒在家情況。

五、各項常規(guī)教育

1、禮貌常規(guī)引導幼兒在園主動與教師、阿打招呼，離園時主動說"再見"；在幼兒園與小朋友團結(jié)友愛，互相幫助，不搶奪東西，不打人，做錯事要道歉，主動說"對不起"。

2、衛(wèi)生常規(guī)每天晨檢時注意提醒幼兒衣著整潔，小手干凈，不留長指甲，并帶一塊干凈的手帕；在餐前，入廁后提醒幼兒洗手；午餐時教幼兒正確使用勺子，不挑食，不邊吃邊玩，注意細嚼慢咽，注意用餐衛(wèi)生，不把飯菜弄在桌上，地上。

3、就餐午睡常規(guī)就餐前后知道要排隊洗手，吃飯時不說話，也不玩弄勺子、飯菜，吃完后將碗勺放好，然后安靜閱讀圖書，不奔跑。

午睡前知道要先小便，然后在教師幫助下脫衣服，并蓋好被子，午睡時不講話，不亂動，安靜就寢，午睡起床時，能學著自己穿衣服，穿鞋子。

下學期教學工作計劃書5

一、指導思想

以教育局教學工作會議精神為指導，以開展教師專業(yè)素養(yǎng)提升工程和“小組學案”教學模式的研究為重點，以精細化管理為手段，深入科學地開展校本研修活動，做到在工作中主動監(jiān)控、及時督促輔導、工作程序細致的要求，切實提高教學教研活動的質(zhì)量。著眼于學校特色內(nèi)涵的發(fā)展，將生本理念融入教育教學管理的每個環(huán)節(jié)，切實提高教育、教學、教研活動的質(zhì)量。

二、現(xiàn)狀分析

我校1965年建校，現(xiàn)有12個教學班，在校生506人。學校現(xiàn)有教職工70人，16人具有中學高級教師資格，36人具有中學一級教師資格。我校辦學優(yōu)勢：

1、學校擁有一個開拓進取、團結(jié)協(xié)作、工作踏實、無私奉獻的領(lǐng)導班子，成為學校發(fā)展的有力保障。

2、我校中年教師居多，學歷層次高，專業(yè)水平較好，教師隊伍具有蓬勃的生機和活力，發(fā)展后勁比較大。

3、學校軟、硬件配套設(shè)施有了較大改善。

有待改進方面：

1、教師的專業(yè)水平需要進一步發(fā)展，培養(yǎng)壯大骨干教師和學科帶頭人隊伍。

2、學校的教科研過程管理不夠規(guī)范。

3、學校教學制度構(gòu)建還需進一步完善，用制度規(guī)范教師教學教研行為。

三、基本目標

1、嚴格按照課程方案開設(shè)課程，嚴格落實素質(zhì)教育的規(guī)定。

2、緊抓常規(guī)教學，實施有效教學，構(gòu)建高效課堂，全面提高教學質(zhì)量。

3、進一步深化“小組學案教學模式”課題研究，初步形成自己的教學模式。

4、上好綜合實踐活動和校本課程，培養(yǎng)學生實踐能力，提高學生綜合素養(yǎng)。

5、進一步加強藝體特色學科發(fā)展，逐步形成學校特色。

四、具體工作及措施

（一）嚴格按照課程方案開設(shè)課程，嚴格落實素質(zhì)教育的規(guī)定：

（1）按照《義務(wù)教育課程設(shè)置方案》要求開齊國家、地方、學校課程。

（2）規(guī)范學生在校學習時間，保證學生體育鍛煉時間不少于1小時。

（3）規(guī)范學生作業(yè)，切實減輕學生負擔。上好綜合實踐活動和校本課程

（4）上好綜合實踐課。以實踐為核心，以活動為載體，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，在學生中開展綜合實踐活動。課程采用班級活動為主要形式、年級活動、個人活動相結(jié)合的教學組織形式。

（5）繼續(xù)搞好校本課程研發(fā)工作，結(jié)合上學期校本課程開發(fā)與實施情況，學校將繼續(xù)完善校本課程體系建設(shè)，補充或編寫教材等，基本形成能滿足實施新課程需要的一套校本課程體系。我們對原有的校本課程的教學形式以及課程門類提出了新的要求。本學期開設(shè)素描、速寫、篆刻、火筆烙畫、電腦藝術(shù)設(shè)計、乒乓球、籃球、腰鼓等課程。

（二）抓常規(guī)教學，提高教學質(zhì)量。

各教師要認真學習《深河中學教學常規(guī)管理制度》，明確對教學活動各個環(huán)節(jié)優(yōu)化的基本要求，形成良好的工作習慣和學習習慣，努力做到“五個有效”：有效備課、有效上課、有效作業(yè)、有效組織實驗、有效實施評價。教務(wù)處要進一步加強對教學常規(guī)的管理工作，強化教研組和年級組的教學管理功能，提高工作質(zhì)量。

教研組除協(xié)助主管主任做好教務(wù)管理工作，及時檢查和指導教師的教學工作。強化教學常規(guī)的過程監(jiān)控，要定期與不定期抽查聽課記錄、檢查教案與課堂教學的一致性、同步性，避免教案中的形式主義，注重教案中對課后作業(yè)批改后的分析、反思的檢查。各教研組長要有高度的工作責任心，能以身作則，狠抓教師課堂教學目標的科學設(shè)定與有效達成，同時要經(jīng)常檢查和督促本組教師的教研、備課、上課、作業(yè)批改等情況。

進一步增強年級組教學常規(guī)管理的力度，提高工作實效。第一緊緊抓住班主任對班級學生學習質(zhì)量進行管理。第二年級組對常規(guī)管理工作的備課、上課、作業(yè)和檢測四個環(huán)節(jié)要加強檢查和評價。第三年級組嚴把教學質(zhì)量驗收關(guān)，把考試當作激勵學生的手段，當作學習的加油站，每次考后獎勵優(yōu)秀的學生和進步的學生。同時要狠抓考風、嚴肅考紀。第四通過定期召開任課教師的協(xié)調(diào)會、家長會、學生座談會等，了解常規(guī)工作的落實情況，教學工作和教學效果的實際情況，并對本年級教學工作必須定期進行總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，制定目標，讓每位教師做到心中有數(shù)。

規(guī)范管理，向課堂45分鐘要效果。引導教師立足課堂主陣地，探索適合我校的小組學案教學模式，構(gòu)建高效課堂。抓好備、教、輔、改、考每個環(huán)節(jié)，備課要“深”，上課要“實”，作業(yè)要“精”，教學要“活”，手段要“新”，活動要“勤”，檢測要“嚴”，輔導要“細”，負擔要“輕”，質(zhì)量要“高”，教導處要經(jīng)常性地深入班級進行檢查、調(diào)研、監(jiān)督、指導。

同時抓好期中、期末考試及質(zhì)量分析，抓好考試過程的每一環(huán)節(jié)，做到“嚴密、細致、規(guī)范”。力求各科均衡發(fā)展，全面提高學生成績。

（三）抓實校本培訓，加強隊伍建設(shè)，促進教師專業(yè)成長。

1、組織教師繼續(xù)學習新課程改革內(nèi)容。結(jié)合我校實際，堅持因地制宜，引導教師學習“生本理念、新教育理念、洋思學案教學模式”等先進教育理論。采取“走出去、請進來”的方法，分類受訓、按需施教。采用集中培訓、自我培訓相結(jié)合的的培訓機制。學習《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及當代教育思想、教育新理念，完善自己的課堂教學并探索開展學科實踐活動。每位教師都要制定讀書學習計劃，要求每學期至少讀一本教育教學專著。

2、加強骨干教師管理，發(fā)揮骨干教師骨干示范作用。我校有2名市級骨干教師、6名區(qū)級骨干教師。要加強對骨干教師的管理，充分發(fā)揮骨干教師在我校教學教研中的作用，要求每位骨干教師，每學期至少講一節(jié)校級匯報課。為教師提供學習條件和展示才能的舞臺，讓教師大膽實踐，鼓勵冒尖，脫穎而出，成為教育的行家。在校內(nèi)發(fā)揮傳幫帶的作用。

3、是加強年級主任隊伍。年級組主任要增強工作的責任意識和業(yè)務(wù)能力，樹立服務(wù)意識，提高年級教育教學建設(shè)管理水平和能力，提高學校規(guī)章制度的執(zhí)行力。

4、是加強教研組長隊伍。實行教研組長例會制度，實行教研組長學科質(zhì)量負責制。通過建設(shè)組本基礎(chǔ)性管理（即做好教學過程管理與監(jiān)控以及質(zhì)量管理與監(jiān)控；作好期中、期末考查的總結(jié)與反思）、組織課題研究、組織研究學生、組織教學研究等方面，引導、激勵、培養(yǎng)一支理念新、行動實、用心做、有智慧、有成效的優(yōu)秀的教研組長隊伍。

5、為教師成長創(chuàng)設(shè)環(huán)境。學校將有計劃地組織教師外出學習，拓寬視野，提高認識。通過請進來，走出去實現(xiàn)理念的刷新、行為的改變。并經(jīng)常交流，如進行讀書沙龍、說書等活動為教師搭建舞臺，給教師提供更多展示、交流才華的機會，使他們盡快脫穎而出。使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中，從而更有的放矢地指導自己的教學實踐，更好地為教育教學服務(wù)。

（四）以課改為中心，加大校本教研，構(gòu)建高效課堂。

今年