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文化傳媒會計招聘合同模板合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________通訊地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為文化傳媒公司,乙方愿意加入甲方從事會計工作,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任會計職務(wù),負責(zé)公司的財務(wù)核算、成本控制、稅務(wù)申報等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成相關(guān)工作任務(wù),保持工作信息的真實、準(zhǔn)確、完整。第二條工作地點乙方的工作地點為甲方所在地。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間五天,周一至周五,每天工作八小時。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時上下班,不得遲到早退。第四條薪酬待遇4.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。4.3乙方按照甲方的規(guī)定參加社會保險,甲方依法為乙方繳納社會保險費。第五條合同期限5.1本合同期限為一年,自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同期滿后,如乙方愿意繼續(xù)工作,甲方愿意續(xù)簽合同的,雙方可簽訂新的勞動合同。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期間及合同期滿后,對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方提前解除勞動合同的,應(yīng)提前一個月通知甲方,并支付一個月工資作為違約金。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.甲方公司章程或相關(guān)管理制度6.甲方財務(wù)管理制度7.甲方考勤記錄8.甲方工資支付憑證9.甲方商業(yè)秘密、客戶資料等相關(guān)資料二、違約行為及認定:1.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等,經(jīng)核實后構(gòu)成違約。2.乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除勞動合同,未支付違約金或提前通知期限不足,構(gòu)成違約。3.甲方未按時支付乙方工資,或未依法為乙方繳納社會保險費,構(gòu)成違約。4.甲方未按照本合同約定提供工作條件,影響乙方正常工作,構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密義務(wù):勞動者在合同期間及合同期滿后,對用人單位的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密的義務(wù)。3.違約金:違約方按照約定向守約方支付的賠償金。4.社會保險:國家通過法律強制實施,為工薪勞動者提供必要的物質(zhì)幫助的制度。5.試用期:用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi),為相互了解對方而約定的考察期。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按照約定提供身份證復(fù)印件等資料,甲方應(yīng)要求乙方提供,否則影響合同履行。2.乙方遲到早退,甲方應(yīng)根據(jù)公司制度進行相應(yīng)的處罰,確保乙方遵守工作時間。3.甲方未按時支付工資或未繳納社會保險費,乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請仲裁。4.雙方發(fā)生爭議,可先嘗試協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.文化傳媒公司招聘會計人員2.會計人員與公司簽訂勞動合同,明確雙方權(quán)利義務(wù)3.會計人員在工作
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