2024版教育培訓(xùn)與人才引進(jìn)合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版教育培訓(xùn)與人才引進(jìn)合同范本1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同簽訂日期1.3合同編號2.教育培訓(xùn)內(nèi)容2.1教育培訓(xùn)課程2.2教育培訓(xùn)方式2.3教育培訓(xùn)時間2.4教育培訓(xùn)地點(diǎn)3.人才引進(jìn)條件3.1人才引進(jìn)對象3.2人才引進(jìn)崗位3.3人才引進(jìn)待遇3.4人才引進(jìn)流程4.合同期限與續(xù)約4.1合同期限4.2續(xù)約條件4.3續(xù)約程序5.教育培訓(xùn)費(fèi)用5.1費(fèi)用構(gòu)成5.2付款方式5.3付款期限5.4退費(fèi)規(guī)定6.人才引進(jìn)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成6.2付款方式6.3付款期限6.4退費(fèi)規(guī)定7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2使用范圍8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金計算10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后果12.合同生效與終止12.1生效條件12.2生效日期12.3終止條件12.4終止程序13.合同附件14.其他約定第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為[具體日期]，即[年]年[月]月[日]日。1.3合同編號本合同編號為[合同編號]，甲方內(nèi)部編號為[甲方內(nèi)部編號]，乙方內(nèi)部編號為[乙方內(nèi)部編號]。第二條教育培訓(xùn)內(nèi)容2.1教育培訓(xùn)課程本合同約定的教育培訓(xùn)課程包括[具體課程名稱]，具體課程設(shè)置如下：[課程一][課程二][課程三]2.2教育培訓(xùn)方式[培訓(xùn)方式一][培訓(xùn)方式二][培訓(xùn)方式三]2.3教育培訓(xùn)時間教育培訓(xùn)時間自[開始時間]至[結(jié)束時間]，共計[培訓(xùn)天數(shù)]天。2.4教育培訓(xùn)地點(diǎn)教育培訓(xùn)地點(diǎn)為[具體地址]。第三條人才引進(jìn)條件3.1人才引進(jìn)對象人才引進(jìn)對象為具備[具體崗位要求]的[專業(yè)]人才。3.2人才引進(jìn)崗位人才引進(jìn)崗位為[具體崗位名稱]。3.3人才引進(jìn)待遇[待遇一][待遇二][待遇三]3.4人才引進(jìn)流程人才引進(jìn)流程如下：[流程一][流程二][流程三]第四條合同期限與續(xù)約4.1合同期限本合同期限為[合同期限]，自合同生效之日起計算。4.2續(xù)約條件在合同期限屆滿前，雙方均可根據(jù)實際情況，在同等條件下協(xié)商一致后，簽訂續(xù)約合同。4.3續(xù)約程序續(xù)約程序如下：[程序一][程序二][程序三]第五條教育培訓(xùn)費(fèi)用5.1費(fèi)用構(gòu)成[費(fèi)用一][費(fèi)用二][費(fèi)用三]5.2付款方式教育培訓(xùn)費(fèi)用采取[付款方式]，具體如下：[方式一][方式二][方式三]5.3付款期限教育培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在[具體日期]前支付完畢。5.4退費(fèi)規(guī)定在合同期限內(nèi)，如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)退還乙方已支付的教育培訓(xùn)費(fèi)用。第六條人才引進(jìn)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成[費(fèi)用一][費(fèi)用二][費(fèi)用三]6.2付款方式人才引進(jìn)費(fèi)用采取[付款方式]，具體如下：[方式一][方式二][方式三]6.3付款期限人才引進(jìn)費(fèi)用應(yīng)在[具體日期]前支付完畢。6.4退費(fèi)規(guī)定在合同期限內(nèi)，如因甲方原因?qū)е潞贤獬追綉?yīng)退還乙方已支付的人才引進(jìn)費(fèi)用。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容本合同雙方在履行合同過程中所獲得的信息，包括但不限于技術(shù)、商業(yè)、財務(wù)等敏感信息，均應(yīng)予以保密。7.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至[保密期限]。7.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第八條知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬在本合同約定的教育培訓(xùn)和人才引進(jìn)過程中，產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。8.2使用范圍乙方在履行本合同時，有權(quán)使用甲方提供的知識產(chǎn)權(quán)，但僅限于本合同約定的教育培訓(xùn)和人才引進(jìn)相關(guān)活動。8.3違約責(zé)任若乙方未經(jīng)甲方同意擅自使用或泄露甲方知識產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、停止侵權(quán)行為等。第九條違約責(zé)任9.1違約情形[違約情形一][違約情形二][違約情形三]9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：[責(zé)任一][責(zé)任二][責(zé)任三]9.3違約金計算[計算方法一][計算方法二][計算方法三]第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商無果，任何一方可向[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]申請仲裁。10.3爭議解決程序爭議解決程序如下：[程序一][程序二][程序三]第十一條合同解除11.1解除條件[解除條件一][解除條件二][解除條件三]11.2解除程序合同解除程序如下：[程序一][程序二][程序三]11.3解除后果[后果一][后果二][后果三]第十二條合同生效與終止12.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2生效日期本合同自[生效日期]起生效。12.3終止條件[終止條件一][終止條件二][終止條件三]12.4終止程序合同終止程序如下：[程序一][程序二][程序三]第十三條合同附件[附件一][附件二][附件三]第十四條其他約定14.1通知送達(dá)[送達(dá)方式一][送達(dá)方式二][送達(dá)方式三]14.2合同份數(shù)本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.4合同變更對本合同的任何變更，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后方可生效。未經(jīng)書面同意的任何變更均屬無效。14.5合同補(bǔ)充本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方指除甲乙雙方外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持方、法律顧問等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，確保合同目標(biāo)的實現(xiàn)。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的任何責(zé)任，其責(zé)任限額不得超過[具體金額]元。16.2責(zé)任劃分16.2.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括但不限于：[責(zé)任一][責(zé)任二][責(zé)任三]16.2.2甲方責(zé)任甲方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括但不限于：[責(zé)任一][責(zé)任二][責(zé)任三]16.2.3乙方責(zé)任乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括但不限于：[責(zé)任一][責(zé)任二][責(zé)任三]17.第三方介入程序17.1第三方選擇甲乙雙方有權(quán)自行選擇第三方，并與其簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。17.2第三方合作協(xié)議[內(nèi)容一][內(nèi)容二][內(nèi)容三]17.3第三方介入流程第三方介入流程如下：[流程一][流程二][流程三]18.第三方權(quán)利18.1第三方權(quán)利概述[權(quán)利一][權(quán)利二][權(quán)利三]18.2第三方權(quán)利行使[規(guī)定一][規(guī)定二][規(guī)定三]19.第三方義務(wù)19.1第三方義務(wù)概述[義務(wù)一][義務(wù)二][義務(wù)三]19.2第三方義務(wù)履行[要求一][要求二][要求三]20.第三方退出20.1退出條件[條件一][條件二][條件三]20.2退出程序第三方退出程序如下：[程序一][程序二][程序三]21.第三方責(zé)任承擔(dān)21.1第三方責(zé)任承擔(dān)原則[原則一][原則二][原則三]21.2第三方責(zé)任承擔(dān)方式第三方責(zé)任承擔(dān)方式如下：[方式一][方式二][方式三]22.第三方爭議解決22.1爭議解決方式第三方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。22.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商無果，任何一方可向[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]申請仲裁。22.3爭議解決程序爭議解決程序如下：[程序一][程序二][程序三]23.第三方信息保密23.1保密內(nèi)容第三方在履行合同過程中所獲得的信息，包括但不限于技術(shù)、商業(yè)、財務(wù)等敏感信息，均應(yīng)予以保密。23.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至[保密期限]。23.3違約責(zé)任若第三方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教育培訓(xùn)課程大綱要求：詳細(xì)列出課程名稱、課程內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。說明：此附件作為教育培訓(xùn)內(nèi)容的詳細(xì)說明，為雙方提供清晰的課程信息。2.人才引進(jìn)方案要求：包括人才引進(jìn)崗位需求、待遇條件、引進(jìn)流程等。說明：此附件為人才引進(jìn)的詳細(xì)計劃，確保雙方對引進(jìn)過程有明確預(yù)期。3.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方在合同中的角色、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說明：此附件為第三方參與合同的具體協(xié)議，確保各方權(quán)益。4.教育培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)要求：列出各項費(fèi)用構(gòu)成、金額、支付方式等。說明：此附件為教育培訓(xùn)費(fèi)用的詳細(xì)清單，便于雙方核對。5.人才引進(jìn)費(fèi)用明細(xì)要求：列出各項費(fèi)用構(gòu)成、金額、支付方式等。說明：此附件為人才引進(jìn)費(fèi)用的詳細(xì)清單，便于雙方核對。6.保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此附件為雙方保密責(zé)任的詳細(xì)約定，保護(hù)雙方商業(yè)秘密。7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議要求：明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用范圍、侵權(quán)責(zé)任等。說明：此附件為知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的具體措施，確保知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益。8.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：此附件為解決合同爭議的具體方案，保障雙方權(quán)益。9.合同變更協(xié)議要求：明確變更內(nèi)容、變更程序、變更生效日期等。說明：此附件為合同變更的具體協(xié)議，確保雙方對變更內(nèi)容有明確共識。10.第三方退出協(xié)議要求：明確退出條件、退出程序、退出后果等。說明：此附件為第三方退出合同的具體協(xié)議，保障各方權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教育培訓(xùn)費(fèi)用未按時支付責(zé)任認(rèn)定：乙方未按約定時間支付教育培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按逾期金額的[百分比]計算。示例：乙方應(yīng)在合同約定的付款期限內(nèi)支付教育培訓(xùn)費(fèi)用，若逾期支付，每日應(yīng)向甲方支付[金額]的違約金。2.人才引進(jìn)過程中泄露個人信息責(zé)任認(rèn)定：乙方在人才引進(jìn)過程中泄露個人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向甲方支付賠償金。示例：乙方在人才引進(jìn)過程中泄露應(yīng)聘者個人信息，應(yīng)向甲方支付[金額]的賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定：第三方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：第三方在履行合同過程中泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)向甲方支付[金額]的違約金，并賠償甲方因泄露造成的損失。4.教育培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)責(zé)任認(rèn)定：甲方提供的教育培訓(xùn)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，乙方有權(quán)要求甲方重新安排或退還相應(yīng)費(fèi)用。示例：甲方提供的教育培訓(xùn)質(zhì)量不滿足合同約定，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的部分培訓(xùn)費(fèi)用。5.人才引進(jìn)不符合要求責(zé)任認(rèn)定：乙方引進(jìn)的人才不符合合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于支付違約金或賠償金。示例：乙方引進(jìn)的人才不符合崗位要求，甲方有權(quán)要求乙方支付[金額]的違約金，并承擔(dān)因人才不合格造成的損失。全文完。2024版教育培訓(xùn)與人才引進(jìn)合同范本2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同目的與依據(jù)1.2合同雙方基本信息1.3合同期限與生效條件2.教育培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程安排2.2培訓(xùn)師資及資質(zhì)要求2.3培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與評估3.人才引進(jìn)條件與流程3.1人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)3.2人才引進(jìn)流程3.3人才引進(jìn)政策與優(yōu)惠4.教育培訓(xùn)費(fèi)用與支付4.1費(fèi)用構(gòu)成與標(biāo)準(zhǔn)4.2支付方式與時間4.3退費(fèi)與違約責(zé)任5.人才引進(jìn)費(fèi)用與報銷5.1費(fèi)用構(gòu)成與標(biāo)準(zhǔn)5.2報銷流程與條件5.3費(fèi)用結(jié)算與核對6.保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密條款6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.3違約責(zé)任與處理7.教育培訓(xùn)實施與管理7.1培訓(xùn)組織實施7.2培訓(xùn)過程管理7.3培訓(xùn)效果跟蹤與反饋8.人才引進(jìn)與任用8.1人才引進(jìn)后的任用8.2員工崗位與職責(zé)8.3員工考核與晉升9.合同變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3合同解除流程10.違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任承擔(dān)10.2爭議解決方式10.3爭議解決地點(diǎn)11.合同附件11.1附件一：教育培訓(xùn)計劃11.2附件二：人才引進(jìn)計劃11.3附件三：其他相關(guān)文件12.合同生效與終止12.1合同生效時間12.2合同終止條件12.3合同終止流程13.其他約定事項13.1不可抗力條款13.2法律適用與爭議管轄13.3合同份數(shù)與保管14.合同簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署代表14.3合同生效時間第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同目的與依據(jù)本合同旨在明確雙方在教育培訓(xùn)與人才引進(jìn)方面的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，促進(jìn)雙方合作共贏，實現(xiàn)人才培養(yǎng)與引進(jìn)目標(biāo)。本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國教育法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同雙方基本信息甲方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：_________________________甲方地址：___________________________________________乙方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：_________________________乙方地址：___________________________________________1.3合同期限與生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。2.教育培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程安排本合同教育培訓(xùn)課程包括：___________________________培訓(xùn)課程時間：___________________________培訓(xùn)課程地點(diǎn)：___________________________2.2培訓(xùn)師資及資質(zhì)要求（1）具備相關(guān)專業(yè)背景或?qū)嵺`經(jīng)驗；（2）持有相應(yīng)的教師資格證或相關(guān)資質(zhì)證書；2.3培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與評估培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定應(yīng)結(jié)合甲方需求，具體包括：（1）提升員工的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平；（2）提高員工的工作效率和質(zhì)量；（3）培養(yǎng)具備創(chuàng)新精神和團(tuán)隊協(xié)作能力的優(yōu)秀人才。（1）培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行筆試、面試或?qū)嵅倏己耍唬?）定期對員工進(jìn)行工作績效評估；（3）收集員工反饋意見，不斷優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方式。3.人才引進(jìn)條件與流程3.1人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)（1）具備相關(guān)專業(yè)背景或?qū)嵺`經(jīng)驗；（3）符合甲方崗位需求。3.2人才引進(jìn)流程人才引進(jìn)流程如下：（1）甲方發(fā)布人才招聘信息；（2）乙方進(jìn)行簡歷篩選與初步面試；（3）乙方組織復(fù)試與綜合評估；（4）雙方達(dá)成一致后簽訂勞動合同。3.3人才引進(jìn)政策與優(yōu)惠（1）提供具有競爭力的薪酬待遇；（2）提供完善的福利保障體系；4.教育培訓(xùn)費(fèi)用與支付4.1費(fèi)用構(gòu)成與標(biāo)準(zhǔn)教育培訓(xùn)費(fèi)用包括：___________________________費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）___________________________（2）___________________________4.2支付方式與時間教育培訓(xùn)費(fèi)用支付方式為：___________________________支付時間為：___________________________4.3退費(fèi)與違約責(zé)任（1）乙方未按時支付培訓(xùn)費(fèi)用；（2）乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)勸告無效；（3）培訓(xùn)課程因不可抗力原因無法正常進(jìn)行。5.人才引進(jìn)費(fèi)用與報銷5.1費(fèi)用構(gòu)成與標(biāo)準(zhǔn)人才引進(jìn)費(fèi)用包括：___________________________費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）___________________________（2）___________________________5.2報銷流程與條件人才引進(jìn)費(fèi)用報銷流程如下：（1）乙方提交費(fèi)用報銷申請；（2）甲方審核報銷申請；（3）甲方支付報銷款項。報銷條件如下：（1）費(fèi)用支出符合合同約定；（2）提供相關(guān)費(fèi)用票據(jù)；（3）費(fèi)用支出在合同規(guī)定范圍內(nèi)。6.保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容、合作事宜及相關(guān)信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬本合同涉及的技術(shù)成果、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得侵犯。6.3違約責(zé)任與處理任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。8.教育培訓(xùn)實施與管理8.1培訓(xùn)組織實施甲方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)實施，包括但不限于課程安排、師資聘請、場地預(yù)訂等。乙方應(yīng)配合甲方完成相關(guān)準(zhǔn)備工作。8.2培訓(xùn)過程管理甲方應(yīng)確保培訓(xùn)過程按計劃進(jìn)行，并對培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤。乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)，并配合甲方進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估。8.3培訓(xùn)效果跟蹤與反饋9.人才引進(jìn)與任用9.1人才引進(jìn)后的任用乙方引進(jìn)的人才應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行崗位分配，甲方負(fù)責(zé)對引進(jìn)人才的任用和管理。9.2員工崗位與職責(zé)乙方引進(jìn)的人才應(yīng)明確崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持，確保其盡快適應(yīng)崗位。9.3員工考核與晉升甲方應(yīng)建立完善的員工考核體系，定期對乙方引進(jìn)的人才進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行晉升或調(diào)整。10.合同變更與解除10.1合同變更條件合同內(nèi)容如有變更，雙方應(yīng)書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約；（2）發(fā)生不可抗力事件；（3）雙方協(xié)商一致。10.3合同解除流程合同解除前，雙方應(yīng)書面通知對方，并就解除事宜進(jìn)行協(xié)商。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行善后處理。11.違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)根據(jù)違約程度承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。12.合同附件12.1附件一：教育培訓(xùn)計劃12.2附件二：人才引進(jìn)計劃12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效與終止13.1合同生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件合同終止條件包括合同期滿、雙方協(xié)商一致解除、法律規(guī)定的其他情形。13.3合同終止流程合同終止時，雙方應(yīng)就合同終止后的相關(guān)事宜進(jìn)行書面確認(rèn)。14.其他約定事項14.1不可抗力條款如發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行或履行成本增加，雙方應(yīng)相互理解，并根據(jù)實際情況調(diào)整合同內(nèi)容或解除合同。14.2法律適用與爭議管轄本合同適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)提交合同簽訂地人民法院管轄。14.3合同份數(shù)與保管本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同由雙方妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的獨(dú)立主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，在合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)的主體。15.2第三方責(zé)任第三方在合同履行過程中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于提供的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量保證、合同履行的協(xié)助等。16.第三方介入條款16.1第三方選擇雙方有權(quán)選擇合適的第三方提供合同履行所需的服務(wù)。選擇第三方時，應(yīng)考慮其資質(zhì)、信譽(yù)、服務(wù)質(zhì)量等因素。16.2第三方合同簽訂第三方介入時，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.3第三方職責(zé)劃分第三方在合同履行過程中的職責(zé)如下：（1）按照合同約定提供服務(wù)；（2）確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到合同要求；（3）協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。17.甲乙雙方責(zé)任17.1第三方介入時的責(zé)任（1）對第三方的選擇和監(jiān)督負(fù)責(zé)；（2）確保第三方履行合同義務(wù)；（3）對第三方違反合同義務(wù)的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。17.2第三方介入時的額外條款（1）明確第三方的服務(wù)范圍和內(nèi)容；（2）設(shè)定第三方的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（3）約定第三方的責(zé)任限額。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額概念責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額設(shè)定（1）第三方服務(wù)的性質(zhì)；（2）第三方服務(wù)的市場價格；（3）甲乙雙方的風(fēng)險承受能力。18.3責(zé)任限額條款第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方服務(wù)合同中明確約定，包括：（1）責(zé)任限額的具體數(shù)額；（2）責(zé)任限額的計算方式；（3）責(zé)任限額的適用范圍。19.第三方介入后的合同履行19.1第三方服務(wù)合同與主合同的關(guān)系第三方服務(wù)合同是主合同的補(bǔ)充，與主合同具有同等法律效力。19.2第三方介入后的合同變更當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，甲乙雙方可根據(jù)實際情況對主合同進(jìn)行變更，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等。19.3第三方介入后的合同終止當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，若發(fā)生合同終止情況，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并按照約定進(jìn)行善后處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：教育培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求：包括培