教學(xué)與學(xué)術(shù)交流管理制度

教學(xué)與學(xué)術(shù)溝通管理制度第一章總則第一條為加強(qiáng)醫(yī)院的教學(xué)工作，提高學(xué)術(shù)水平，推動(dòng)學(xué)科發(fā)展，訂立本制度。第二條本制度適用于醫(yī)院各科室、教學(xué)科室、醫(yī)務(wù)人員參加的教學(xué)與學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)。第二章教學(xué)管理第三條醫(yī)院應(yīng)建立健全教學(xué)管理機(jī)構(gòu)，設(shè)立教務(wù)處或教學(xué)科室，負(fù)責(zé)醫(yī)院的教學(xué)工作，協(xié)調(diào)教學(xué)各環(huán)節(jié)。第四條教務(wù)處或教學(xué)科室應(yīng)訂立醫(yī)院教學(xué)計(jì)劃，包含課程設(shè)置、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法等，并定期進(jìn)行評(píng)估與調(diào)整。第五條醫(yī)院應(yīng)確定教學(xué)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織教學(xué)活動(dòng)，引導(dǎo)老師隊(duì)伍建設(shè)，提升教學(xué)質(zhì)量。第六條老師招聘應(yīng)依照教學(xué)計(jì)劃需求和老師資格要求進(jìn)行，選拔具備優(yōu)秀教育背景和豐富臨床經(jīng)驗(yàn)的老師。第七條醫(yī)院應(yīng)定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，供應(yīng)老師及時(shí)反饋和專業(yè)培訓(xùn)，不絕提高教學(xué)水平。第三章學(xué)術(shù)溝通管理第八條醫(yī)院應(yīng)鼓舞醫(yī)務(wù)人員樂觀參加學(xué)術(shù)溝通，提升個(gè)人和醫(yī)院的學(xué)術(shù)影響力。第九條醫(yī)院應(yīng)建立學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)的組織機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審核、策劃和組織各類學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)。第十條學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)應(yīng)重視學(xué)術(shù)研究成績(jī)的溝通和共享，鼓舞醫(yī)務(wù)人員撰寫學(xué)術(shù)論文、參加學(xué)術(shù)研討會(huì)，并支持其參加國(guó)內(nèi)外緊要學(xué)術(shù)會(huì)議。第十一條醫(yī)院應(yīng)供應(yīng)必需的經(jīng)費(fèi)和設(shè)備支持，保障學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)的順利進(jìn)行。第十二條醫(yī)院應(yīng)訂立學(xué)術(shù)報(bào)告和講座的組織規(guī)定，明確參加者的權(quán)利和義務(wù)，確保學(xué)術(shù)溝通的質(zhì)量。第十三條醫(yī)院應(yīng)建立學(xué)術(shù)成績(jī)嘉獎(jiǎng)制度，對(duì)在學(xué)術(shù)溝通中取得突出成績(jī)的醫(yī)務(wù)人員予以表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)。第四章課題研究管理第十四條醫(yī)院應(yīng)鼓舞醫(yī)務(wù)人員樂觀參加科研活動(dòng)，推動(dòng)醫(yī)學(xué)科技進(jìn)步和臨床實(shí)踐創(chuàng)新。第十五條醫(yī)院應(yīng)建立科研管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的立項(xiàng)、管理和評(píng)估。第十六條科研項(xiàng)目應(yīng)符合醫(yī)院的學(xué)科發(fā)展目標(biāo)，與實(shí)際臨床需求相結(jié)合，重視科學(xué)性和實(shí)踐性。第十七條醫(yī)院應(yīng)供應(yīng)必需的科研經(jīng)費(fèi)和設(shè)備支持，鼓舞醫(yī)務(wù)人員申請(qǐng)國(guó)家級(jí)和省市級(jí)科研項(xiàng)目。第十八條醫(yī)院應(yīng)建立科研成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和嘉獎(jiǎng)制度，對(duì)取得緊要科研成績(jī)的醫(yī)務(wù)人員予以表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)。第十九條醫(yī)院應(yīng)建立科研成績(jī)的推廣機(jī)制，加強(qiáng)科研成績(jī)的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用，促進(jìn)學(xué)術(shù)溝通和臨床實(shí)踐的互動(dòng)。第五章違章處理第二十條對(duì)于教學(xué)與學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)中違反本制度的行為，醫(yī)院將依法依規(guī)進(jìn)行處理。第二十一條對(duì)于違反教學(xué)管理方面的行為，醫(yī)院將采取以下懲罰措施：口頭警告、書面警告、取消教學(xué)活動(dòng)資格、停職查處、解聘等。第二十二條對(duì)于違反學(xué)術(shù)溝通和課題研究管理方面的行為，醫(yī)院將采取以下懲罰措施：口頭警告、書面警告、取消學(xué)術(shù)溝通資格、停職查處、解聘等。第六章附則第二十三條本制度由醫(yī)院教務(wù)處或教學(xué)科室負(fù)責(zé)解釋