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文檔簡介

入職承諾書:人力資源規(guī)劃篇合同編號:__________甲方(用人單位):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(承諾人):__________________身份證號碼:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲乙雙方自愿建立勞動關(guān)系,為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本承諾書。第一條承諾事項1.1乙方承諾在甲方任職期間,嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及雙方的勞動合同。1.2乙方承諾在甲方任職期間,不得違反甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,不得將甲方業(yè)務(wù)機(jī)密、客戶資源等非公開信息泄露給第三方。1.3乙方承諾在甲方任職期間,不得兼職從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作,以免影響甲方利益。第二條違約責(zé)任2.1如乙方違反本承諾書的約定,甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2乙方違反本承諾書的約定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費用、律師費等。第三條保密協(xié)議3.1乙方同意在雙方勞動關(guān)系終止后,仍繼續(xù)承擔(dān)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù),保密期限為____年。3.2乙方同意在保密期限內(nèi),不得以任何方式泄露甲方的保密信息,不得利用甲方的保密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。第四條競業(yè)限制4.1乙方同意在雙方勞動關(guān)系終止后,按照甲方的要求簽署競業(yè)限制協(xié)議,約定在競業(yè)限制期限內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。4.2競業(yè)限制期限為____年,自雙方勞動關(guān)系終止之日起計算。4.3乙方違反競業(yè)限制協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金數(shù)額為____元。第五條適用法律5.1本承諾書適用中華人民共和國法律,各方同意按照法律規(guī)定解決合同爭議。5.2本承諾書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________________乙方(承諾人):__________________簽訂日期:__________________一、附件列表:1.甲方(用人單位)的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方(承諾人)的身份證復(fù)印件3.乙方(承諾人)的學(xué)歷證書復(fù)印件4.甲方(用人單位)的規(guī)章制度5.甲方(用人單位)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等相關(guān)保密資料6.競業(yè)限制協(xié)議7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及雙方勞動合同的行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的行為。3.乙方在甲方任職期間兼職從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作的行為。4.乙方在保密期限內(nèi)泄露甲方保密信息或利用甲方保密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作的行為。5.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議的行為。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。2.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.競業(yè)限制:指用人單位與勞動者約定,在勞動合同終止后一定期限內(nèi),勞動者不得在同一行業(yè)從事與原工作有競爭關(guān)系的工作。4.保密義務(wù):指勞動者在勞動合同期間和解除勞動合同后一定期限內(nèi),對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露甲方保密信息:立即要求乙方停止違約行為,并啟動法律程序追究乙方法律責(zé)任,要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反競業(yè)限制協(xié)議:立即要求乙方停止違約行為,并啟動法律程序追究乙方法律責(zé)任,要求乙方支付違約金。3.乙方在保密期限內(nèi)泄露甲方保密信息或利用甲方保密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作:立即要求乙方停止違約行為,并啟動法律程序追究乙方法律責(zé)任,要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。4.乙方未按照約定簽署競業(yè)限制協(xié)議:提前終止勞動合同,并啟動法律程序追究乙方法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系時。2.用人單位與勞動

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