網(wǎng)絡使用與個人隱私保護制度

網(wǎng)絡使用與個人隱私保護制度第一章總則第一條目的為了規(guī)范企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡使用行為，保障員工的個人隱私權利，提高工作效率和信息安全水平，訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于企業(yè)及其全體員工，在企業(yè)網(wǎng)絡環(huán)境中的一切網(wǎng)絡使用行為。第三條定義網(wǎng)絡：指企業(yè)內(nèi)部的計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)，包含局域網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)等。網(wǎng)絡使用者：教唆用企業(yè)網(wǎng)絡進行工作活動的員工。個人隱私：指網(wǎng)絡使用者合法依法享有的個人信息及個人行為不受非法搜集、利用、泄露等侵害。第二章網(wǎng)絡使用規(guī)范第四條用途限制網(wǎng)絡使用者應合法使用企業(yè)網(wǎng)絡，不得進行非法活動，包含但不限于傳播虛假信息、侵害知識產(chǎn)權、違反國家法律法規(guī)等。網(wǎng)絡使用者不得進行個人商業(yè)活動，不得利用企業(yè)網(wǎng)絡從事與工作無關的網(wǎng)購、游戲等娛樂活動。第五條網(wǎng)絡安全網(wǎng)絡使用者應加強信息安全意識，不得有意傳播病毒、惡意軟件等危害網(wǎng)絡安全的行為。網(wǎng)絡使用者應妥當保管賬號和密碼，不得將個人賬號授權給他人使用，不得私自更改他人賬號密碼。第六條資源利用網(wǎng)絡使用者應合理利用網(wǎng)絡資源，不得進行大量占用、揮霍寬帶資源的行為，如下載大容量文件、非工作相關視頻等。網(wǎng)絡使用者應及時關閉不必需的網(wǎng)絡服務和程序，避開資源長時間占用。第七條信息保護網(wǎng)絡使用者應保護企業(yè)的商業(yè)秘密，不得泄露機密信息、客戶資料等緊要信息。網(wǎng)絡使用者應妥當管理個人電腦和存儲設備，不得將緊要信息存儲于不安全的地方。第八條網(wǎng)絡監(jiān)控企業(yè)有權對網(wǎng)絡使用進行監(jiān)控，對涉及安全問題的行為進行審查、阻攔和記錄。網(wǎng)絡使用者應搭配企業(yè)的網(wǎng)絡監(jiān)控工作，不得使用任何手段規(guī)避或干擾監(jiān)控措施。第九條懲罰措施對于違反本規(guī)章制度的網(wǎng)絡使用行為，企業(yè)將采取相應的紀律處分措施，包含口頭警告、書面警告、降職、解雇等。第三章個人隱私保護第十條信息收集企業(yè)收集個人信息應遵從合法、正當、必需的原則，明確告知目的、范圍和使用方式，并經(jīng)過網(wǎng)絡使用者同意。企業(yè)應采取有效措施保障個人信息的安全，不得泄露、竄改或濫用個人信息。第十一條個人隱私保密企業(yè)及其全體員工應嚴格遵守國家相關法律法規(guī)，保護網(wǎng)絡使用者的個人隱私權利。企業(yè)不得私自收集、存儲、使用、傳輸網(wǎng)絡使用者的個人信息，不得搜集不必需的個人信息。第十二條個人信息安全網(wǎng)絡使用者應妥當保管個人信息，不得將個人賬號、密碼等信息泄露給他人。網(wǎng)絡使用者應定期更新密碼，避開使用簡單易猜的密碼，提高個人信息安全性。第十三條個人信息查詢、更正、刪除網(wǎng)絡使用者有權查詢、更正、刪除本身的個人信息，可以向企業(yè)提出書面申請，企業(yè)應在合理時間內(nèi)予以回復和處理。第十四條個人信息安全事件應急企業(yè)應建立個人信息安全事件應急預案，及時、有效應對可能發(fā)生的個人信息泄露、丟失等安全事件。網(wǎng)絡使用者發(fā)現(xiàn)個人信息安全事件應立刻向企業(yè)報告，并搭配企業(yè)進行調(diào)查和處理。第四章監(jiān)督與執(zhí)行第十五條監(jiān)督機制企業(yè)應設置特地的網(wǎng)絡管理部門，負責監(jiān)督和管理網(wǎng)絡使用與個人隱私保護制度的執(zhí)行情況。網(wǎng)絡使用者有權向網(wǎng)絡管理部門反映違反本制度的問題，并要求處理和保護個人隱私。第十六條教育培訓企業(yè)應定期組織網(wǎng)絡安全教育培訓，提高網(wǎng)絡使用者的安全意識和信息保護本領。企業(yè)應向新員工進行網(wǎng)絡使用規(guī)范和個人隱私保護制度的培訓。第十七條懲罰與嘉獎企業(yè)將依法對違反本規(guī)章制度的網(wǎng)絡使用行為進行懲罰，對嚴重違規(guī)者予以相應的紀律處分。對于樂觀遵守網(wǎng)絡使用規(guī)范和個人隱私保護制度的員工，企業(yè)應予以相應的嘉獎和表揚。第十八條異議申訴網(wǎng)絡使用者對企業(yè)的網(wǎng)絡使用與個人隱私保護制度有異議時，可向網(wǎng)絡管理部門提出申訴，并保存留用其他合法手段維護本身的合法權益。第五章附則第十九條本規(guī)章制度的解釋與修訂本規(guī)章制度的解釋權歸企業(yè)網(wǎng)絡管理部門全部。企業(yè)有權對本規(guī)章制度進行修訂，并及時通知全體員工。第二十條生效日期本規(guī)章制度自發(fā)布之日起生效。企業(yè)網(wǎng)絡管理部門應向全體員工宣傳并解釋本規(guī)章制度的相關內(nèi)容。第二十一條附加說明本規(guī)章制度的未盡事宜由企業(yè)網(wǎng)絡管理部門負責解釋和處理。本規(guī)章制度與國家相關法律法規(guī)相抵觸的，以國家相關法律法規(guī)為準。以上為企業(yè)網(wǎng)絡使用與個人隱私保護制度的內(nèi)容。請全體員工嚴格遵守本制度，確保企業(yè)網(wǎng)絡安全和個人隱私的保護。任何違反本制度的行為將會