職工安全與環(huán)境保護(hù)制度

職工安全與環(huán)境保護(hù)制度第一章總則第一條目的與依據(jù)本制度的目的是為了確保職工的安全與健康，保護(hù)環(huán)境的良好狀態(tài)，促進(jìn)企業(yè)的可連續(xù)發(fā)展。本制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)以及企業(yè)管理要求訂立。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)的全部職工，包含全職員工、兼職員工、臨時(shí)工等。第三條安全與環(huán)境保護(hù)責(zé)任公司高層管理負(fù)責(zé)人對公司安全與環(huán)境保護(hù)工作負(fù)有最終責(zé)任。各級管理人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格落實(shí)安全與環(huán)境保護(hù)工作，確保職工的安全與環(huán)境的保護(hù)。第二章職工安全保障第四條職工個(gè)人安全責(zé)任職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握安全操作規(guī)程，嚴(yán)格遵守職業(yè)健康安全管理制度。職工應(yīng)當(dāng)自發(fā)佩戴相關(guān)安全防護(hù)用具，正確使用并定期維護(hù)。職工應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，樂觀參加安全培訓(xùn)和演練活動(dòng)。第五條工作場合安全管理公司應(yīng)當(dāng)訂立并實(shí)施工作場合安全操作規(guī)程，包含消防安全、用電安全、防爆安全等方面。公司應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行職工安全教育培訓(xùn)，提高職工安全意識和安全技能。公司應(yīng)當(dāng)配備必需的安全設(shè)施，如消防器材、緊急疏散設(shè)施等，并進(jìn)行定期檢查和維護(hù)。第六條事故與禍害應(yīng)急管理公司應(yīng)當(dāng)建立健全應(yīng)急預(yù)案，明確職工應(yīng)急響應(yīng)職責(zé)和流程。公司應(yīng)當(dāng)組織定期演練，提高職工應(yīng)對各類事故與禍害的本領(lǐng)。在發(fā)生事故或禍害時(shí)，職工應(yīng)當(dāng)依照預(yù)案和要求采取適當(dāng)?shù)谋Ｗo(hù)措施，并及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門。第三章環(huán)境保護(hù)措施第七條環(huán)境保護(hù)意識培養(yǎng)公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)職工環(huán)境保護(hù)意識的宣傳教育，提高職工對環(huán)保工作的認(rèn)得和重視程度。公司應(yīng)當(dāng)通過內(nèi)部培訓(xùn)、外部咨詢等方式，不絕提升職工環(huán)境保護(hù)專業(yè)知識和技能。第八條資源節(jié)省與回收利用公司應(yīng)當(dāng)訂立合理的資源利用計(jì)劃，采取節(jié)省措施并推廣使用節(jié)能設(shè)備。公司應(yīng)當(dāng)建立資源回收利用制度，并減少對環(huán)境的污染與破壞。第九條廢物處理與排放掌控公司應(yīng)當(dāng)建立廢物分類處理制度，進(jìn)行有效的廢物處理與處理。公司應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格掌控工業(yè)廢氣、廢水等排放，符合國家相關(guān)排放標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行監(jiān)測和檢測。第十條環(huán)境監(jiān)測與評估公司應(yīng)當(dāng)配備環(huán)境監(jiān)測設(shè)備，定期對企業(yè)環(huán)境進(jìn)行檢測和評估，并訂立改善計(jì)劃。公司應(yīng)當(dāng)遵守國家環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，如有超標(biāo)情況應(yīng)及時(shí)采取整改措施。第四章安全與環(huán)境保護(hù)管理第十一條安全與環(huán)境保護(hù)責(zé)任部門公司應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全與環(huán)境保護(hù)部門，負(fù)責(zé)訂立、執(zhí)行安全與環(huán)境保護(hù)工作計(jì)劃和措施。安全與環(huán)境保護(hù)部門應(yīng)當(dāng)與其他相關(guān)部門合作，共同做好安全與環(huán)境保護(hù)工作。第十二條監(jiān)督與檢查公司應(yīng)當(dāng)建立健全監(jiān)督與檢查機(jī)制，對各項(xiàng)安全與環(huán)境保護(hù)規(guī)定的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測。公司應(yīng)當(dāng)接受相關(guān)監(jiān)管部門的巡查和檢查，樂觀搭配供應(yīng)相關(guān)資料和信息。第十三條懲罰與嘉獎(jiǎng)機(jī)制公司對于違反安全與環(huán)境保護(hù)規(guī)定的行為將依法進(jìn)行嚴(yán)厲處理，并對樂觀參加安全與環(huán)境保護(hù)工作的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。公司應(yīng)當(dāng)建立安全與環(huán)境保護(hù)記錄檔案，并定期進(jìn)行評審。第五章附則第十四條生效與修改本制度自頒布之日起生效，并由公司安全與環(huán)境保護(hù)部門負(fù)責(zé)解釋。對本制度的修改應(yīng)經(jīng)公司高層管理負(fù)責(zé)人審批并在全體職工公示7天后方可實(shí)施。第十五條附本制度未盡事宜依照國家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)管理要求執(zhí)行。以上規(guī)章制度自公示之日起生效，全部職