2024年度文化娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)策劃人員試用期勞動(dòng)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度文化娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)策劃人員試用期勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1試用期期限2.2正式合同期限3.試用期待遇3.1工資待遇3.2獎(jiǎng)金及福利3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.工作內(nèi)容4.1工作崗位4.2工作職責(zé)4.3工作地點(diǎn)5.工作時(shí)間5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2休息休假6.考核與評(píng)價(jià)6.1試用期考核6.2正式合同期考核6.3考核結(jié)果應(yīng)用7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2保密條款7.3侵權(quán)責(zé)任8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.解除與終止合同9.1試用期解除合同9.2正式合同期解除合同9.3合同終止條件10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.其他約定11.1違法規(guī)定條款11.2合同附件12.合同生效13.合同變更14.合同解除第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：________甲方住所：________甲方法定代表人：________甲方聯(lián)系電話：________1.2乙方基本信息乙方姓名：________乙方身份證號(hào)碼：________乙方聯(lián)系電話：________2.合同期限2.1試用期期限本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)__個(gè)月。2.2正式合同期限試用期滿，如雙方同意，本合同轉(zhuǎn)為正式勞動(dòng)合同，正式合同期限為_(kāi)___年。3.試用期待遇3.1工資待遇乙方試用期工資為每月人民幣_(tái)___元，試用期工資不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.2獎(jiǎng)金及福利乙方在試用期內(nèi)享有公司規(guī)定的獎(jiǎng)金及福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金乙方入職后，甲方將為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體繳納比例按照國(guó)家和地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.工作內(nèi)容4.1工作崗位乙方在甲方擔(dān)任文化娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)策劃人員崗位。4.2工作職責(zé)（1）策劃并執(zhí)行文化娛樂(lè)活動(dòng)方案；（2）負(fù)責(zé)文化娛樂(lè)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研與分析；（3）協(xié)助完成公司其他相關(guān)工作。4.3工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的工作地點(diǎn)。5.工作時(shí)間5.1工作時(shí)間規(guī)定乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)_小時(shí)，每周工作__天。5.2休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、病假等。6.考核與評(píng)價(jià)6.1試用期考核甲方將在試用期結(jié)束時(shí)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作效率、工作成果等。6.2正式合同期考核正式合同期內(nèi)，甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為乙方薪酬、晉升等方面的依據(jù)。6.3考核結(jié)果應(yīng)用8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在執(zhí)行工作任務(wù)過(guò)程中所創(chuàng)作的作品，其著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方同意甲方有權(quán)在甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用、修改、發(fā)表、復(fù)制、發(fā)行該作品。8.2保密條款乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露或披露甲方的商業(yè)秘密。8.3侵權(quán)責(zé)任若因乙方違反本合同第八條第1款規(guī)定，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的一切損失。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按合同約定支付工資或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付金額的____%。9.2乙方違約責(zé)任若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為_(kāi)___元。10.解除與終止合同10.1試用期解除合同在試用期內(nèi)，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同，無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。10.2正式合同期解除合同（1）甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定或工作失職，可單方面解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（2）乙方因個(gè)人原因提出解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日通知甲方，并辦理離職手續(xù)。（3）甲方因經(jīng)營(yíng)需要，可提前____個(gè)月通知乙方解除合同，并支付相當(dāng)于____個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。10.3合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交____仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)的裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。12.其他約定12.1違法規(guī)定條款本合同如有違反法律規(guī)定之處，以法律規(guī)定為準(zhǔn)，本合同中相關(guān)規(guī)定無(wú)效。12.2合同附件（1）乙方入職登記表；（2）乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)；（3）甲方公司規(guī)章制度；（4）其他雙方認(rèn)為應(yīng)作為附件的文件。13.合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同解除14.1合同解除條件（1）本合同約定的解除條件成就；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同解除情形。14.2合同解除程序合同解除，雙方應(yīng)按照本合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、服務(wù)提供商等。15.2第三方介入范圍（1）為甲方提供招聘、培訓(xùn)等人力資源服務(wù)；（2）為甲方提供市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等服務(wù)；（3）為甲方提供法律、財(cái)務(wù)等咨詢服務(wù)；（4）為甲方提供其他與本合同履行相關(guān)的服務(wù)。16.第三方介入的審批程序16.1甲方介入審批甲方如需引入第三方介入，應(yīng)提前向乙方提交第三方介入的申請(qǐng)，包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用預(yù)算等。乙方有權(quán)在收到申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi)提出異議，如無(wú)異議，甲方方可引入第三方。16.2乙方介入審批乙方如需引入第三方介入，應(yīng)提前向甲方提交第三方介入的申請(qǐng)，包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用預(yù)算等。甲方有權(quán)在收到申請(qǐng)后的____個(gè)工作日內(nèi)提出異議，如無(wú)異議，乙方方可引入第三方。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方的責(zé)任（1）確保提供的服務(wù)符合合同約定；（2）對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；（3）對(duì)提供的服務(wù)內(nèi)容保密；（4）對(duì)因自身原因造成的損失，向甲方或乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2第三方的義務(wù)（1）按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、方式提供服務(wù)；（2）提供的服務(wù)應(yīng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求；（3）按照合同約定收取費(fèi)用；（4）及時(shí)向甲方或乙方報(bào)告服務(wù)過(guò)程中的重大事項(xiàng)。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方因提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的損害，對(duì)甲方或乙方承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。18.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體金額為_(kāi)___元人民幣。18.3超過(guò)責(zé)任限額的處理若第三方因提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的損害，其賠償責(zé)任超過(guò)合同約定的責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定，與本合同無(wú)關(guān)。19.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定，與本合同無(wú)關(guān)。19.3第三方與甲乙雙方的劃分（1）第三方與甲方或乙方之間的合同關(guān)系；（2）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的法律責(zé)任；（3）第三方在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。20.第三方的變更與解除20.1第三方的變更若甲方或乙方需要變更第三方，應(yīng)按照本合同第16條的規(guī)定，向?qū)Ψ教峤蛔兏暾?qǐng)，經(jīng)對(duì)方同意后，方可變更第三方。20.2第三方的解除若第三方違反合同約定，甲方或乙方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。21.第三方的通知與送達(dá)21.1通知方式（1）郵寄；（2）專人遞送；（3）電子郵件；（4）其他雙方同意的方式。21.2送達(dá)地點(diǎn)通知送達(dá)地點(diǎn)為：（1）甲方：________；（2）乙方：________；（3）第三方：________。21.3送達(dá)生效通知自送達(dá)之日起生效，但以對(duì)方收到通知并確認(rèn)無(wú)誤為條件。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方入職登記表詳細(xì)要求：包含乙方個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、家庭成員等基本信息。說(shuō)明：此表格用于記錄乙方的基本情況，作為合同附件之一。2.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：此說(shuō)明書(shū)用于明確乙方的工作內(nèi)容，作為合同附件之一。3.甲方公司規(guī)章制度詳細(xì)要求：包含公司組織架構(gòu)、員工行為規(guī)范、獎(jiǎng)懲制度等。說(shuō)明：此制度用于規(guī)范公司內(nèi)部管理，作為合同附件之一。4.乙方勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：合同，包含合同雙方基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、工作時(shí)間等。說(shuō)明：此合同為雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同，作為合同附件之一。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方提供服務(wù)的相關(guān)事宜，作為合同附件之一。6.乙方績(jī)效考核結(jié)果詳細(xì)要求：記錄乙方在合同期間的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果。說(shuō)明：此結(jié)果用于評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，作為合同附件之一。7.乙方離職證明詳細(xì)要求：包含離職原因、離職日期、離職手續(xù)辦理情況等。說(shuō)明：此證明用于證明乙方已離職，作為合同附件之一。8.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件。說(shuō)明：此部分包含合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的各類文件，作為合同附件之一。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利；（2）乙方未按合同約定完成工作任務(wù)；（3）第三方未按合同約定提供服務(wù)；（4）任何一方泄露或披露對(duì)方商業(yè)秘密；（5）任何一方違反合同約定的保密條款。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約責(zé)任：若甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付金額的____%。（2）乙方違約責(zé)任：若乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為_(kāi)___元。（3）第三方違約責(zé)任：若第三方未按合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，具體賠償金額根據(jù)雙方協(xié)商確定。3.示例說(shuō)明：（1）甲方違約示例：若甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付工資的10%。（2）乙方違約示例：若乙方未按合同約定完成一項(xiàng)策劃任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為1000元。（3）第三方違約示例：若第三方未按合同約定提供市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，甲方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方賠償因未提供報(bào)告而造成的損失。全文完。2024年度文化娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)策劃人員試用期勞動(dòng)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.合同期限2.1試用期期限2.2正式合同期限3.職位及工作內(nèi)容3.1策劃人員職位描述3.2工作內(nèi)容與職責(zé)4.工作地點(diǎn)5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及津貼6.3績(jī)效考核7.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇8.勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度8.1勞動(dòng)紀(jì)律8.2企業(yè)規(guī)章制度9.保密協(xié)議9.1保密條款9.2保密范圍10.競(jìng)業(yè)限制10.1競(jìng)業(yè)限制期限10.2競(jìng)業(yè)限制地域10.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式12.1內(nèi)部調(diào)解12.2勞動(dòng)仲裁12.3法律訴訟13.合同的解除與終止13.1解除合同的情形13.2終止合同的情形14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方：[公司名稱]地址：[公司詳細(xì)地址]乙方：[員工姓名]地址：[員工詳細(xì)地址]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[法定代表人姓名]授權(quán)代表：[授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系電話]2.合同期限2.1試用期期限乙方自[入職日期]起，試用期為[試用期時(shí)長(zhǎng)]，即[具體日期]至[具體日期]。2.2正式合同期限試用期滿，若雙方無(wú)異議，正式合同期限自[正式合同起始日期]起，至[正式合同終止日期]止。3.職位及工作內(nèi)容3.1策劃人員職位描述制定文化娛樂(lè)項(xiàng)目策劃方案；協(xié)調(diào)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的各項(xiàng)資源；跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按期完成；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.2工作內(nèi)容與職責(zé)參與項(xiàng)目前期的市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；制定項(xiàng)目策劃書(shū)，包括但不限于項(xiàng)目定位、目標(biāo)客戶、營(yíng)銷策略等；參與項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的協(xié)調(diào)、溝通和監(jiān)督；收集項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的反饋信息，并提出改進(jìn)建議；完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體工作地點(diǎn)為：[工作地點(diǎn)地址]。5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。5.2休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資乙方試用期工資為每月[試用期工資數(shù)額]，正式合同工資為每月[正式合同工資數(shù)額]。6.2獎(jiǎng)金及津貼根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)，甲方將按公司規(guī)定給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金及津貼。6.3績(jī)效考核甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。8.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇8.1社會(huì)保險(xiǎn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；基本醫(yī)療保險(xiǎn)；工傷保險(xiǎn)；失業(yè)保險(xiǎn)；生育保險(xiǎn)。8.2福利待遇住房公積金；法定節(jié)假日加班費(fèi)；生日禮品；定期體檢；節(jié)假日慰問(wèn)金。9.勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度9.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及公司的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，包括但不限于：不得遲到、早退、曠工；不得泄露公司商業(yè)秘密；不得參與任何違法活動(dòng)；不得從事與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。9.2企業(yè)規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于：?jiǎn)T工手冊(cè)；安全生產(chǎn)規(guī)定；崗位責(zé)任制；財(cái)務(wù)管理制度。10.保密協(xié)議10.1保密條款甲方經(jīng)營(yíng)策略、商業(yè)計(jì)劃；甲方客戶信息；甲方技術(shù)秘密；甲方財(cái)務(wù)狀況。10.2保密范圍保密范圍包括但不限于甲方提供的所有文件、資料、數(shù)據(jù)、信息等。11.競(jìng)業(yè)限制11.1競(jìng)業(yè)限制期限合同終止后，乙方競(jìng)業(yè)限制期限為[競(jìng)業(yè)限制時(shí)長(zhǎng)]，自合同終止之日起計(jì)算。11.2競(jìng)業(yè)限制地域競(jìng)業(yè)限制地域?yàn)閇具體地域范圍]。11.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，將按照乙方月工資的[比例]支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。12.違約責(zé)任12.1違約情形要求乙方賠償因其違約行為給甲方造成的損失；解除本合同，并要求乙方支付違約金；依法追究乙方的法律責(zé)任。12.2違約責(zé)任承擔(dān)乙方因違約行為造成的損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。13.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式13.1內(nèi)部調(diào)解雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請(qǐng)甲方內(nèi)部調(diào)解。13.2勞動(dòng)仲裁協(xié)商或調(diào)解不成時(shí)，任何一方均可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。13.3法律訴訟對(duì)仲裁裁決不服的，任何一方均可自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。14.合同的解除與終止14.1解除合同的情形乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度；乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；乙方被依法追究刑事責(zé)任。14.2終止合同的情形甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同內(nèi)容提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他形式協(xié)助的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方介入范圍提供市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、咨詢服務(wù)；承擔(dān)部分項(xiàng)目策劃、執(zhí)行或管理工作；提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持；作為中介方促成甲乙雙方達(dá)成合同；其他經(jīng)甲乙雙方同意的協(xié)助事項(xiàng)。16.第三方介入的程序與條件16.1程序甲乙雙方同意，在第三方介入前，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方同意后方可引入第三方。16.2條件第三方具有完成相關(guān)任務(wù)的資質(zhì)和能力；第三方承諾遵守本合同的約定，并對(duì)自己的行為承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；第三方同意接受甲乙雙方的監(jiān)督和管理。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任嚴(yán)格按照合同要求提供服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量；對(duì)其提供的服務(wù)結(jié)果承擔(dān)違約責(zé)任；遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲乙雙方的規(guī)章制度；對(duì)其工作過(guò)程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。17.2權(quán)利獲取合同約定的報(bào)酬；在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立開(kāi)展工作；在履行合同過(guò)程中，享有合理的工作條件和環(huán)境。18.第三方責(zé)任限額18.1限額確定第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體數(shù)額根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)和甲乙雙方協(xié)商確定。18.2限額執(zhí)行一旦發(fā)生第三方違約行為，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償，超出部分由第三方另行承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1責(zé)任劃分第三方責(zé)任僅限于其提供服務(wù)的范圍，甲乙雙方各自承擔(dān)其合同項(xiàng)下的責(zé)任。19.2權(quán)利劃分第三方的權(quán)利僅限于合同約定的權(quán)利，不影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。19.3保密義務(wù)第三方對(duì)甲乙雙方商業(yè)秘密的保密義務(wù)不受合同終止或變更的影響。20.合同變更與解除20.1變更若因第三方介入需要變更本合同內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。20.2解除若第三方違反本合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除本合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。21.法律適用與爭(zhēng)議解決21.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。21.2爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式與甲乙雙方相同。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方個(gè)人信息表要求：包含姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等個(gè)人信息。說(shuō)明：用于甲方了解乙方的基本情況，以便更好地履行合同。2.附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表要求：詳細(xì)列出每月乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，包括險(xiǎn)種、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)金額等。說(shuō)明：作為乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納的記錄，用于后續(xù)的查詢和核對(duì)。3.附件三：乙方工資支付憑證要求：提供每月工資支付憑證，包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。說(shuō)明：證明甲方已按照合同約定支付乙方工資，作為雙方賬務(wù)處理的依據(jù)。4.附件四：甲方規(guī)章制度要求：提供甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、獎(jiǎng)懲制度、保密制度等。說(shuō)明：乙方需遵守甲方規(guī)章制度，作為合同的一部分。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、保密條款等。說(shuō)明：作為第三方介入合同的補(bǔ)充，明確第三方服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。6.附件六：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要求：詳細(xì)列出競(jìng)業(yè)限制期限、地域、補(bǔ)償金支付方式等。說(shuō)明：明確甲方對(duì)乙方競(jìng)業(yè)限制的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定時(shí)間提供工作成果。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照合同約定的期限完成工作，如未按時(shí)完成，視為違約。示例說(shuō)明：若乙方未能在合同約定的三個(gè)月內(nèi)完成項(xiàng)目策劃，則視為違約。2.違約行為：甲方未按合同約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定的工資支付時(shí)間支付乙方工資，如未按時(shí)支付，視為違約。示例說(shuō)明：若甲方在每月工資支付日未支付乙方工資，則視為違約。3.違約行為：第三方未按服務(wù)協(xié)議提供滿意的服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議提供滿意的服務(wù)，如未達(dá)到協(xié)議要求，視為違約。示例說(shuō)明：若第三方提供的市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告存在重大錯(cuò)誤，則視為違約。4.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方在合同有效期內(nèi)及終止后的一定期限內(nèi)，泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。示例說(shuō)明：若乙方將甲方客戶信息透露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，則視為違約。5.違約行為：甲方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，視為違約。示例說(shuō)明：若甲方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，招聘乙方為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手工作，則視為違約。全文完。2024年度文化娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)策劃人員試用期勞動(dòng)合同范本2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同生效時(shí)間2.試用期限2.1試用期時(shí)長(zhǎng)2.2試用期起始時(shí)間2.3試用期終止時(shí)間3.工作崗位與職責(zé)3.1工作崗位3.2工作職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3值班制度5.工資與福利5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.3福利待遇6.社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約金10.合同解除與終止10.1合同解除情形10.2合同終止情形10.3解除與終止程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決期限12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)12.2附件二：福利待遇明細(xì)表12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表13.合同簽署13.1簽署時(shí)間13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[用人單位全稱]乙方（勞動(dòng)者）：[勞動(dòng)者姓名]1.2合同訂立時(shí)間及地點(diǎn)本合同于2024年[具體日期]在[具體地點(diǎn)]訂立。1.3合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.試用期限2.1試用期時(shí)長(zhǎng)乙方試用期自2024年[具體日期]起至2024年[具體日期]，共計(jì)[試用期月數(shù)]個(gè)月。2.2試用期起始時(shí)間試用期起始時(shí)間為2024年[具體日期]。2.3試用期終止時(shí)間試用期終止時(shí)間為2024年[具體日期]。3.工作崗位與職責(zé)3.1工作崗位乙方在甲方處擔(dān)任[具體崗位名稱]。3.2工作職責(zé)（1）參與[具體工作內(nèi)容1]；（2）負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容2]；（3）協(xié)助[具體工作內(nèi)容3]；3.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作[具體工作日數(shù)]天，每天工作[具體工作時(shí)數(shù)]小時(shí)。4.2休息休假（1）乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假；（2）乙方每月享有[具體天數(shù)]天的帶薪病假；（3）乙方在完成工作任務(wù)后，可申請(qǐng)加班，加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。4.3值班制度乙方根據(jù)甲方的需要，可能需要參與值班，具體值班安排由甲方另行通知。5.工資與福利5.1基本工資乙方試用期基本工資為[具體金額]元/月。5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼（1）乙方享有甲方的各項(xiàng)獎(jiǎng)金，包括但不限于全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)等；（2）乙方根據(jù)工作需要，可能享有交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。5.3福利待遇乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：（1）社會(huì)保險(xiǎn)；（2）住房公積金；（3）員工體檢；（4）節(jié)日慰問(wèn)等。6.社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)乙方在試用期內(nèi)，甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2住房公積金乙方在試用期內(nèi)，甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。7.保密條款7.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他涉及甲方利益的保密信息。7.2保密期限乙方對(duì)本合同約定的保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)至離職后[具體年限]年。7.3違約責(zé)任若乙方違反本合同約定的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金[具體金額]元。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍乙方在離職后，不得在與甲方同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的工作。8.2競(jìng)業(yè)限制期限乙方競(jìng)業(yè)限制期限自離職之日起[具體年限]年。8.3違約責(zé)任若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）乙方未按約定履行保密義務(wù)；（2）乙方未按約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；（3）乙方違反合同約定的其他行為。9.2違約責(zé)任（1）乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元；（2）乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元；（3）乙方其他違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3違約金違約金的支付方式為一次性支付，支付時(shí)間自違約行為發(fā)生之日起[具體天數(shù)]日內(nèi)。10.合同解除與終止10.1合同解除情形（1）乙方提出解除合同；（2）甲方提前通知乙方解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（4）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（5）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。10.2合同終止情形（1）試用期屆滿，經(jīng)考核不合格；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡或者因其他原因依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；（3）乙方死亡或者被宣告死亡；（4）甲方依法解散、被依法撤銷或者被依法宣告破產(chǎn)。10.3解除與終止程序（1）合同解除或終止前，乙方應(yīng)完成手頭工作，不得擅自離職；（2）甲方應(yīng)在[具體天數(shù)]日內(nèi)支付乙方工資及應(yīng)得的福利待遇；（3）解除或終止合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生之日起[具體天數(shù)]日內(nèi)提交仲裁。12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)12.2附件二：福利待遇明細(xì)表12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表13.合同簽署13.1簽署時(shí)間本合同于2024年[具體日期]簽署。13.2簽署地點(diǎn)[具體地點(diǎn)]。13.3簽署人甲方代表（簽字）：[甲方代表姓名]乙方（簽字）：[乙方姓名]14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢服務(wù)提供方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在協(xié)助合同雙方的履約，提供專業(yè)服務(wù)，保障合同履行，提高合同效率。15.3第三方介入方式15.3.1中介方介入中介方負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同，提供合同履行的必要信息，協(xié)助解決合同履行過(guò)程中的問(wèn)題。15.3.2擔(dān)保方介入擔(dān)保方為保證合同履行，提供擔(dān)保服務(wù)，確保合同雙方的權(quán)益。15.3.3咨詢服務(wù)提供方介入咨詢服務(wù)提供方根據(jù)甲乙雙方的需求，提供專業(yè)咨詢服務(wù)，協(xié)助雙方解決合同履行中的問(wèn)題。15.3.4技術(shù)支持方介入技術(shù)支持方提供必要的技術(shù)支持，確保合同履行過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題得到及時(shí)解決。15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方責(zé)任范圍第三方在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方的合同履行承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方責(zé)任包括但不限于：（1）提供虛假信息或誤導(dǎo)性信息；（2）未能履行協(xié)助合同履行的職責(zé)；（3）違反保密義務(wù)，泄露合同內(nèi)容；（4）因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。15.4.2第三方責(zé)任限額第三方責(zé)任限額為[具體金額]元，超過(guò)此限額的部分，由甲方和乙方按合同約定承擔(dān)。16.甲乙方額外條款16.1甲方額外條款（1）甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的能力和資質(zhì)；（2）甲方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)；（3）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其履行合同職責(zé)。16.2乙方額外條款（1）乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助；（2）乙方應(yīng)遵守與第三方簽訂的協(xié)議，履行合同義務(wù)；（3）乙方應(yīng)向甲方報(bào)告第三方的工作進(jìn)展和問(wèn)題。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定，第三方對(duì)甲方承擔(dān)責(zé)任。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定，第三方對(duì)乙方承擔(dān)責(zé)任。17.3第三方與合同履行的關(guān)系第三方在合同履行過(guò)程中，