項目團隊績效評估體系

項目團隊績效評估體系合同編號：__________合同各方信息：甲方：（全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：（全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系方式：鑒于：1.甲方為提高項目團隊績效，提升項目管理水平，擬建立項目團隊績效評估體系；2.乙方具備專業(yè)的項目團隊績效評估能力和經(jīng)驗，愿意為甲方提供相關(guān)服務(wù)；3.雙方本著平等自愿、誠實守信、互利共贏的原則，就項目團隊績效評估體系建立合作關(guān)系。經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負責(zé)為甲方設(shè)計并實施一套科學(xué)、合理、可行的項目團隊績效評估體系；1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方實際情況，制定評估指標、評估方法和評估流程；1.3乙方協(xié)助甲方進行績效評估培訓(xùn)，確保甲方相關(guān)人員熟練掌握評估體系；1.4乙方提供績效評估體系的技術(shù)支持，確保評估系統(tǒng)的穩(wěn)定運行；1.5乙方定期對評估體系進行優(yōu)化調(diào)整，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求。第二條服務(wù)期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為____年，自評估體系正式投入使用之日起計算。第三條費用及支付3.1乙方提供的服務(wù)費用為人民幣____元（大寫：____________________元整），甲方分期支付；3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的付款進度，按時支付服務(wù)費用；3.3乙方提供正式發(fā)票，甲方按實際發(fā)生費用進行抵扣。第四條保密條款4.1甲乙雙方在履行本合同時，應(yīng)保守對方的商業(yè)秘密和機密信息；4.2乙方不得將甲方的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等泄露給第三方；4.3雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲方未按照約定支付服務(wù)費用的，應(yīng)支付遲延付款的違約金，違約金為應(yīng)付款額的____%；5.2乙方未按照約定完成服務(wù)內(nèi)容的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失；5.3雙方的其他違約行為，按照合同約定或者法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日一、附件列表：1.項目團隊績效評估體系設(shè)計方案2.績效評估指標體系3.績效評估方法說明4.績效評估流程圖5.績效評估系統(tǒng)操作手冊6.績效評估培訓(xùn)資料7.績效評估體系優(yōu)化調(diào)整方案二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定支付服務(wù)費用的，視為違約。2.乙方未按照約定完成服務(wù)內(nèi)容的，視為違約。3.甲乙雙方未履行保密義務(wù)的，視為違約。4.甲乙雙方的其他違約行為，按照合同約定或者法律法規(guī)的規(guī)定認定。三、法律名詞及解釋：1.項目團隊績效評估體系：一套用于衡量和提高項目團隊成員工作績效的制度和方法。2.甲方：指合同中約定的接受服務(wù)的一方。3.乙方：指合同中約定提供服務(wù)的一方。4.服務(wù)費用：指乙方為甲方提供服務(wù)所需的報酬。5.違約金：指違約方應(yīng)支付給對方的一種經(jīng)濟賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定支付服務(wù)費用。解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，催促其按時支付服務(wù)費用；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并依法追討欠款。2.問題：乙方未按約定完成服務(wù)內(nèi)容。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，要求其在規(guī)定時間內(nèi)完成服務(wù)內(nèi)容；如乙方仍未能完成，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除合同。3.問題：甲乙雙方未履行保密義務(wù)。解決辦法：甲乙雙方應(yīng)加強內(nèi)部管理，確保保密信息的存儲、傳遞和處理符合合同約定；如發(fā)生泄露，應(yīng)立即采取措施予以制止，并依法承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題：評估體系不符合甲方實際需求。解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)甲方實際情況，及時調(diào)整和優(yōu)化評估體系；甲方也應(yīng)積極提供反饋意見，共同完善評估體系。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方