二零二四年度航空航天企業(yè)高級工程師聘用服務協(xié)議

二零二四年度航空航天企業(yè)高級工程師聘用服務協(xié)議本合同目錄一覽1.合同簽訂背景與依據(jù)1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的背景情況2.定義與解釋2.1合同術語的定義2.2合同專用術語的解釋3.聘用關系與崗位3.1聘用關系的確立3.2職位名稱與職責4.聘任期限與工作地點4.1聘任期限的約定4.2工作地點的約定5.薪酬與福利5.1薪酬結構5.2福利待遇5.3薪酬調整機制6.工作任務與成果6.1工作任務的具體內(nèi)容6.2工作成果的評定標準7.知識產(chǎn)權與保密7.1知識產(chǎn)權的歸屬7.2保密事項與保密義務8.違約責任與賠償8.1違約行為的表現(xiàn)形式8.2違約責任的承擔8.3賠償責任的計算9.合同解除與終止9.1合同解除的條件9.2合同終止的情形10.爭議解決10.1爭議解決的方式10.2爭議解決機構11.合同生效與變更11.1合同生效的條件11.2合同變更的程序12.其他約定事項12.1合同附件的效力12.2合同爭議的解決方式13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：薪酬福利明細表14.合同簽署與生效14.1合同簽署的時間14.2合同生效的時間第一部分：合同如下：1.合同簽訂背景與依據(jù)1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)制定。1.2合同簽訂的背景情況鑒于甲方（航空航天企業(yè)）對高級工程師的需求，乙方（高級工程師）同意加入甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成一致意見，簽訂本聘用服務協(xié)議。2.定義與解釋2.1合同術語的定義“甲方”指航空航天企業(yè)；“乙方”指被聘用的高級工程師；“聘用服務協(xié)議”指本合同；“工作地點”指乙方在甲方指定的工作地點履行工作職責；“薪酬”指乙方在甲方工作期間，甲方按照約定支付給乙方的報酬。2.2合同專用術語的解釋“高級工程師”指具備相關專業(yè)高級職稱，具有豐富工作經(jīng)驗和專業(yè)知識的人員。3.聘用關系與崗位3.1聘用關系的確立本聘用服務協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，乙方成為甲方的正式員工，甲方聘用乙方擔任高級工程師職位。3.2職位名稱與職責乙方擔任的職位為高級工程師，具體職責包括但不限于：負責項目的技術研發(fā)與設計；指導和帶領團隊完成技術任務；參與項目的技術評審與決策；專利申請與維護；持續(xù)提升自身專業(yè)能力。4.聘任期限與工作地點4.1聘任期限的約定本聘用服務協(xié)議的有效期為三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。4.2工作地點的約定乙方的工作地點為甲方指定的工作地點，具體地址如下：[甲方工作地點詳細地址]。5.薪酬與福利5.1薪酬結構乙方的薪酬由基本工資、績效工資和獎金三部分組成?；竟べY：根據(jù)乙方職稱、工作經(jīng)驗等因素確定，具體金額為[基本工資數(shù)額]元/月；績效工資：根據(jù)乙方完成的工作任務和績效評定結果確定，具體金額為[績效工資數(shù)額]；獎金：根據(jù)年度業(yè)績完成情況，按照規(guī)定比例發(fā)放。5.2福利待遇社會保險：按照國家規(guī)定繳納社會保險；住房公積金：按照國家規(guī)定繳納住房公積金；年假：根據(jù)國家規(guī)定享受年假；其他福利：根據(jù)甲方政策享受其他福利待遇。6.工作任務與成果6.1工作任務的具體內(nèi)容負責項目的研發(fā)設計，確保項目按期完成；參與項目的技術評審，提出合理化建議；指導和培訓團隊成員，提升團隊整體技術水平；參與專利申請，維護公司知識產(chǎn)權。6.2工作成果的評定標準項目完成質量與進度；團隊成員的培訓與提升；專利申請的數(shù)量與質量；公司年度業(yè)績完成情況。8.違約責任與賠償8.1違約行為的表現(xiàn)形式乙方未按照合同約定履行工作職責；甲方未按照合同約定支付薪酬或福利；雙方未按照合同約定解除或終止合同；乙方泄露公司商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議；甲方違反合同約定造成乙方損害的。8.2違約責任的承擔立即停止違約行為；向守約方支付違約金，違約金數(shù)額為[違約金數(shù)額]；對守約方因違約行為造成的損失進行賠償；甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。8.3賠償責任的計算賠償責任的計算依據(jù)實際損失和合同約定，具體計算方法如下：實際損失：根據(jù)損失發(fā)生的時間、地點、原因等因素，結合市場行情和行業(yè)慣例，由雙方協(xié)商確定；合同約定：如合同中有明確賠償數(shù)額的，按照合同約定執(zhí)行。9.合同解除與終止9.1合同解除的條件雙方協(xié)商一致；乙方因個人原因提出辭職；甲方因乙方嚴重違約解除合同；甲方因經(jīng)營需要或乙方工作表現(xiàn)不合格解除合同。9.2合同終止的情形聘任期限屆滿；合同解除；乙方死亡或喪失勞動能力；甲方宣布破產(chǎn)或被吊銷營業(yè)執(zhí)照。10.爭議解決10.1爭議解決的方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構[仲裁機構名稱]；[人民法院名稱]。11.合同生效與變更11.1合同生效的條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更的程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。12.其他約定事項12.1合同附件的效力本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.2合同爭議的解決方式本合同爭議解決方式除第十條外，雙方另有約定的，從其約定。13.合同附件13.1附件一：工作職責說明書13.2附件二：薪酬福利明細表14.合同簽署與生效14.1合同簽署的時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同生效的時間本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義在本合同中，第三方指除甲方和乙方以外的，根據(jù)本合同約定介入合同關系，提供中介服務、咨詢、技術服務或其他相關服務的獨立第三方。15.2第三方的介入范圍提供招聘、選拔、培訓等服務；提供技術支持、咨詢服務；提供合同履行過程中的監(jiān)督、評估等服務。16.第三方介入的條件16.1第三方介入的必要性雙方同意；第三方具備相應的資質和能力；第三方介入不違反法律法規(guī)和合同約定。17.第三方責任限額17.1責任限額的定義本合同中的責任限額指第三方在履行本合同過程中，因自身過錯造成甲方或乙方損失，應承擔的最高賠償限額。17.2責任限額的確定第三方責任限額由雙方在合同中約定，具體數(shù)額為[責任限額數(shù)額]。18.第三方的權利與義務18.1第三方的權利第三方有權按照合同約定收取服務費用；第三方有權要求甲方和乙方履行合同約定的義務；第三方有權要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助。18.2第三方的義務第三方應按照合同約定提供高質量的服務；第三方應遵守法律法規(guī)，保證其服務的合法性；第三方應保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關系第三方與甲方之間為服務合同關系，甲方應按約定支付服務費用。19.2第三方與乙方的關系第三方與乙方之間為服務合同關系，乙方應按約定接受服務并支付費用。19.3第三方與合同其他各方的關系第三方與合同其他各方（如其他員工、供應商等）之間無直接合同關系，但應遵守相關法律法規(guī)，確保其服務不損害其他各方的合法權益。20.第三方介入的流程20.1第三方介入的申請甲方或乙方如需第三方介入，應向對方提出書面申請，并說明介入的目的、范圍和預期效果。20.2第三方介入的審批雙方應就第三方介入的申請進行審批，審批通過后，由第三方與甲方或乙方簽訂服務合同。20.3第三方介入的實施第三方介入后，應按照合同約定履行服務義務，并及時向甲方或乙方報告服務進展情況。20.4第三方介入的終止第三方介入的終止應按照合同約定執(zhí)行，如因第三方原因導致介入終止，第三方應承擔相應的責任。21.第三方介入的風險承擔21.1風險承擔的定義本合同中的風險承擔指因第三方介入導致甲方或乙方損失，應由責任方承擔的風險。21.2風險承擔的劃分第三方自身過錯導致的風險，由第三方承擔；雙方共同過錯導致的風險，由雙方按過錯程度分擔；不可抗力導致的風險，根據(jù)法律法規(guī)和合同約定處理。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責說明書要求：詳細列明乙方在甲方工作期間的具體職責、工作目標、工作流程等。說明：該附件作為合同附件，對乙方的工作職責有明確界定，有助于雙方對工作內(nèi)容的理解和執(zhí)行。2.附件二：薪酬福利明細表要求：詳細列明乙方的薪酬結構、福利待遇、支付方式等。說明：該附件作為合同附件，對乙方的薪酬福利有明確約定，有助于保障乙方的合法權益。3.附件三：保密協(xié)議要求：約定雙方在合同履行期間對甲方商業(yè)秘密的保密義務和責任。說明：該附件作為合同附件，對雙方的保密義務有明確約定，有助于保護甲方的商業(yè)秘密。4.附件四：知識產(chǎn)權歸屬協(xié)議要求：約定雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權的歸屬問題。說明：該附件作為合同附件，對知識產(chǎn)權的歸屬有明確約定，有助于避免后續(xù)糾紛。5.附件五：技術標準規(guī)范要求：詳細列明項目的技術標準和規(guī)范要求。說明：該附件作為合同附件，對項目的技術標準和規(guī)范有明確要求，有助于保證項目質量。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：約定合同變更的條件、程序和效力。說明：該附件作為合同附件，對合同變更有明確約定，有助于雙方在必要時對合同進行修改。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行工作職責；甲方未按合同約定支付薪酬或福利；雙方未按合同約定解除或終止合同；乙方泄露公司商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議；甲方違反合同約定造成乙方損害的。2.責任認定標準：乙方未按合同約定履行工作職責，導致項目延誤或質量不達標，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。甲方未按合同約定支付薪酬或福利，乙方有權要求甲方支付應付金額及違約金。雙方未按合同約定解除或終止合同，違約方應承擔相應的違約責任。乙方泄露公司商業(yè)秘密或違