外出培訓(xùn)協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME外出培訓(xùn)協(xié)議書本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1培訓(xùn)單位2.2培訓(xùn)人員2.3培訓(xùn)機構(gòu)3.培訓(xùn)目的與內(nèi)容3.1培訓(xùn)目的3.2培訓(xùn)內(nèi)容3.3培訓(xùn)目標(biāo)4.培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間4.2培訓(xùn)地點5.培訓(xùn)費用5.1費用承擔(dān)5.2費用明細(xì)5.3費用支付方式6.培訓(xùn)人員責(zé)任與義務(wù)6.1出席培訓(xùn)6.2學(xué)習(xí)態(tài)度6.3行為規(guī)范7.培訓(xùn)單位責(zé)任與義務(wù)7.1安排培訓(xùn)7.2提供資料7.3質(zhì)量保障8.培訓(xùn)成果與考核8.1成果要求8.2考核方式8.3考核結(jié)果9.合同變更與解除9.1變更條件9.2解除條件9.3變更程序9.4解除程序10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3違約處理11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3保密責(zé)任12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決12.3訴訟管轄13.合同生效與終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止日期14.其他約定事項14.1通知方式14.2附件14.3其他條款第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“培訓(xùn)單位”指本協(xié)議中提供外出培訓(xùn)服務(wù)的單位。1.1.2“培訓(xùn)人員”指本協(xié)議中接受外出培訓(xùn)的個人。1.1.3“培訓(xùn)機構(gòu)”指本協(xié)議中為培訓(xùn)人員提供培訓(xùn)服務(wù)的機構(gòu)。1.1.4“培訓(xùn)目的”指通過外出培訓(xùn)提高培訓(xùn)人員專業(yè)技能和工作效率。1.1.5“培訓(xùn)內(nèi)容”指培訓(xùn)單位根據(jù)培訓(xùn)人員崗位需求確定的培訓(xùn)課程和內(nèi)容。1.1.6“培訓(xùn)目標(biāo)”指培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)人員應(yīng)達(dá)到的技能水平和知識掌握程度。2.雙方基本信息2.1培訓(xùn)單位2.1.1單位名稱：____________________2.1.2單位地址：____________________2.1.3聯(lián)系人：____________________2.1.4聯(lián)系電話：____________________2.2培訓(xùn)人員2.2.1姓名：____________________2.2.2性別：____________________2.2.3年齡：____________________2.2.4崗位：____________________2.2.5聯(lián)系電話：____________________2.3培訓(xùn)機構(gòu)2.3.1機構(gòu)名稱：____________________2.3.2機構(gòu)地址：____________________2.3.3聯(lián)系人：____________________2.3.4聯(lián)系電話：____________________3.培訓(xùn)目的與內(nèi)容3.1培訓(xùn)目的3.1.1提高培訓(xùn)人員專業(yè)技能。3.1.2增強培訓(xùn)人員團隊協(xié)作能力。3.1.3優(yōu)化培訓(xùn)人員工作流程。3.2培訓(xùn)內(nèi)容3.2.1專業(yè)技能培訓(xùn)：____________________3.2.2團隊協(xié)作培訓(xùn)：____________________3.2.3工作流程優(yōu)化培訓(xùn)：____________________3.3培訓(xùn)目標(biāo)3.3.1專業(yè)技能達(dá)到：____________________3.3.2團隊協(xié)作能力提升：____________________3.3.3工作流程優(yōu)化：____________________4.培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間4.1.1培訓(xùn)開始日期：____________________4.1.2培訓(xùn)結(jié)束日期：____________________4.2培訓(xùn)地點4.2.1培訓(xùn)地點：____________________4.2.2具體地址：____________________5.培訓(xùn)費用5.1費用承擔(dān)5.1.1培訓(xùn)費用由培訓(xùn)單位承擔(dān)。5.2費用明細(xì)5.2.1培訓(xùn)費用總額：____________________5.2.2具體費用構(gòu)成：____________________5.3費用支付方式5.3.1費用支付時間：____________________5.3.2費用支付方式：____________________6.培訓(xùn)人員責(zé)任與義務(wù)6.1出席培訓(xùn)6.1.1培訓(xùn)人員應(yīng)按時參加培訓(xùn)。6.1.2培訓(xùn)期間不得無故缺席。6.2學(xué)習(xí)態(tài)度6.2.1培訓(xùn)人員應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，積極學(xué)習(xí)。6.2.2培訓(xùn)人員應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，尊重培訓(xùn)教師。6.3行為規(guī)范6.3.1培訓(xùn)人員應(yīng)遵守培訓(xùn)單位及培訓(xùn)機構(gòu)的相關(guān)規(guī)定。6.3.2培訓(xùn)人員應(yīng)維護培訓(xùn)單位的形象和聲譽。8.培訓(xùn)成果與考核8.1成果要求8.1.1培訓(xùn)人員應(yīng)完成培訓(xùn)課程規(guī)定的全部內(nèi)容。8.1.2培訓(xùn)人員應(yīng)通過培訓(xùn)課程考核，考核成績達(dá)到培訓(xùn)單位設(shè)定的合格標(biāo)準(zhǔn)。8.2考核方式8.2.1考核方式包括理論考試、實操考核和項目評估。8.2.2理論考試采用閉卷形式，實操考核由培訓(xùn)機構(gòu)安排，項目評估由培訓(xùn)單位進行。8.3考核結(jié)果8.3.1考核結(jié)果分為合格和不合格。8.3.2考核不合格的培訓(xùn)人員，培訓(xùn)機構(gòu)將提供復(fù)訓(xùn)機會，復(fù)訓(xùn)仍不合格者，培訓(xùn)單位有權(quán)終止其培訓(xùn)資格。9.合同變更與解除9.1變更條件9.1.1培訓(xùn)目的、內(nèi)容、時間、地點等變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.1.2培訓(xùn)費用變更需在合同中明確約定。9.2解除條件9.2.1培訓(xùn)人員因個人原因要求解除合同的，需提前30天書面通知培訓(xùn)單位。9.2.2培訓(xùn)單位因不可抗力原因無法繼續(xù)履行合同的，可單方面解除合同。9.3變更程序9.3.1變更合同需雙方簽署書面協(xié)議，并作為合同附件。9.3.2變更后的合同條款對雙方具有同等約束力。9.4解除程序9.4.1解除合同需雙方簽署書面協(xié)議。9.4.2解除合同后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。10.違約責(zé)任10.1違約行為10.1.1培訓(xùn)人員未按時參加培訓(xùn)或未通過考核。10.1.2培訓(xùn)單位未按時提供培訓(xùn)服務(wù)或提供的服務(wù)不符合約定。10.1.3培訓(xùn)機構(gòu)未按時提供合格的培訓(xùn)服務(wù)。10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。10.2.2違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金。10.3違約處理10.3.1違約發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.3.2協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1培訓(xùn)過程中獲得的相關(guān)技術(shù)、商業(yè)秘密等。11.1.2培訓(xùn)單位、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)機構(gòu)之間的合作內(nèi)容。11.2保密期限11.2.1保密期限自合同簽訂之日起至培訓(xùn)結(jié)束之日起三年。11.3保密責(zé)任11.3.1培訓(xùn)單位、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)共同遵守保密條款。11.3.2違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決12.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。12.2.2協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。12.3訴訟管轄12.3.1爭議解決訴訟由培訓(xùn)單位所在地人民法院管轄。13.合同生效與終止13.1生效條件13.1.1雙方簽署本合同并經(jīng)法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章。13.2生效日期13.2.1合同自雙方簽署之日起生效。13.3終止條件13.3.1合同約定的培訓(xùn)目標(biāo)實現(xiàn)。13.3.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.3.3法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。13.4終止日期13.4.1合同終止日期以實際完成培訓(xùn)日期為準(zhǔn)。14.其他約定事項14.1通知方式14.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進行。14.1.2通知送達(dá)時間以對方實際收到通知的時間為準(zhǔn)。14.2附件14.2.1本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.3其他條款14.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.3.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入目的1.1第三方定義1.1.1“第三方”指在甲乙雙方簽訂的《外出培訓(xùn)協(xié)議書》中，為達(dá)成協(xié)議目的而介入的任何自然人、法人或其他組織。1.1.2第三方不包括甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)方。1.2介入目的1.2.1第三方介入的目的是協(xié)助甲乙雙方完成培訓(xùn)協(xié)議的簽訂、執(zhí)行和監(jiān)督。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方責(zé)任2.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失，由第三方自行承擔(dān)。2.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，因甲乙雙方原因?qū)е碌膿p失，第三方不承擔(dān)責(zé)任。2.2責(zé)任限額2.2.1第三方的責(zé)任限額為人民幣______元。3.第三方權(quán)利3.1第三方權(quán)利3.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。3.1.2第三方有權(quán)對培訓(xùn)協(xié)議的執(zhí)行情況進行監(jiān)督。3.1.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照協(xié)議約定履行義務(wù)。4.第三方義務(wù)4.1第三方義務(wù)4.1.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和培訓(xùn)協(xié)議的約定。4.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.1.3第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)的服務(wù)。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分5.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，對甲方提供的服務(wù)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé)。5.1.2甲方對第三方的服務(wù)進行監(jiān)督和評估。5.2第三方與乙方的劃分5.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé)。5.2.2乙方對第三方的服務(wù)進行監(jiān)督和評估。5.3第三方與培訓(xùn)機構(gòu)的關(guān)系5.3.1第三方對培訓(xùn)機構(gòu)提供的服務(wù)進行監(jiān)督，確保培訓(xùn)質(zhì)量。5.3.2第三方有權(quán)要求培訓(xùn)機構(gòu)按照協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)。6.第三方介入的具體條款6.1第三方介入方式6.1.1第三方介入采用中介、顧問、監(jiān)理等方式。6.2第三方介入程序6.2.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。6.2.2《第三方介入?yún)f(xié)議》應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。6.3第三方介入費用6.3.1第三方介入費用由甲乙雙方根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》約定承擔(dān)。6.3.2第三方介入費用不包括培訓(xùn)費用。7.第三方介入的變更與解除7.1變更條件7.1.1第三方介入的變更需經(jīng)甲乙雙方同意。7.2解除條件7.2.1第三方介入的解除需經(jīng)甲乙雙方同意。7.3變更與解除程序7.3.1變更或解除第三方介入，甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議。7.3.2變更或解除后的協(xié)議條款對各方具有同等約束力。8.第三方介入的爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2爭議解決程序8.2.1協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。8.3訴訟管轄8.3.1第三方介入爭議的訴訟由培訓(xùn)單位所在地人民法院管轄。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計劃1.1詳細(xì)列出培訓(xùn)課程、時間、地點、講師等信息。1.2包含培訓(xùn)目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)期成果。2.考核標(biāo)準(zhǔn)2.1明確考核方式、評分標(biāo)準(zhǔn)和合格標(biāo)準(zhǔn)。2.2包含理論考核、實操考核和項目評估的具體要求。3.培訓(xùn)費用明細(xì)3.1列出培訓(xùn)費用的構(gòu)成，包括但不限于課程費、材料費、交通費等。3.2包含各項費用的具體金額和支付方式。4.第三方介入?yún)f(xié)議4.1明確第三方的介入方式、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。4.2包含第三方介入費用的承擔(dān)方式和支付方式。5.保密協(xié)議5.1規(guī)定保密內(nèi)容、保密期限和保密責(zé)任。5.2包含違約責(zé)任和處理措施。6.爭議解決協(xié)議6.1約定爭議解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。6.2明確訴訟管轄法院。7.合同變更協(xié)議7.1規(guī)定合同變更的條件、程序和生效日期。7.2包含變更后的合同條款。8.合同解除協(xié)議8.1約定合同解除的條件、程序和生效日期。8.2包含解除后的合同處理措施。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1培訓(xùn)人員未按時參加培訓(xùn)或未通過考核。1.2培訓(xùn)單位未按時提供培訓(xùn)服務(wù)或提供的服務(wù)不符合約定。1.3培訓(xùn)機構(gòu)未按時提供合格的培訓(xùn)服務(wù)。1.4第三方未履行保密義務(wù)，泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。1.5甲乙雙方未按照協(xié)議約定支付費用。1.6甲乙雙方未按照協(xié)議約定履行其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)。2.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)包括違約行為的性質(zhì)、程度和影響。3.違約責(zé)任3.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。3.2違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金。3.3違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.示例說明4.1示例一：培訓(xùn)人員未按時參加培訓(xùn)，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。違約責(zé)任：培訓(xùn)人員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償培訓(xùn)單位因此遭受的損失。4.2示例二：培訓(xùn)機構(gòu)未按時提供合格的培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致培訓(xùn)人員技能提升不明顯。違約責(zé)任：培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償培訓(xùn)單位因此遭受的損失。4.3示例三：第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密，給雙方造成經(jīng)濟損失。違約責(zé)任：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。外出培訓(xùn)協(xié)議書1本合同目錄一覽1.1培訓(xùn)目的1.2培訓(xùn)時間1.3培訓(xùn)地點1.4培訓(xùn)內(nèi)容1.5培訓(xùn)人員1.6培訓(xùn)費用1.7培訓(xùn)組織1.8培訓(xùn)教材與資料1.9培訓(xùn)考核1.10培訓(xùn)成果1.11培訓(xùn)紀(jì)律1.12培訓(xùn)保障1.13培訓(xùn)變更1.14培訓(xùn)解除與終止第一部分：合同如下：第一條培訓(xùn)目的1.1.1本培訓(xùn)旨在提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，增強團隊協(xié)作能力，以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求。1.1.2通過培訓(xùn)，提高員工對行業(yè)動態(tài)的了解，增強市場競爭力。1.1.3培訓(xùn)結(jié)束后，員工應(yīng)掌握一定的專業(yè)技能，提高工作效率，為公司創(chuàng)造更大價值。第二條培訓(xùn)時間2.1培訓(xùn)時間定于____年____月____日至____年____月____日。2.2培訓(xùn)時間如遇特殊情況需調(diào)整，雙方應(yīng)提前____天協(xié)商一致。第三條培訓(xùn)地點3.1培訓(xùn)地點為____市____區(qū)____街道____號____大廈____層。3.2培訓(xùn)地點如有變動，雙方應(yīng)提前____天通知對方。第四條培訓(xùn)內(nèi)容4.1培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：行業(yè)動態(tài)、專業(yè)知識、技能培訓(xùn)、團隊建設(shè)等。4.2培訓(xùn)課程設(shè)置應(yīng)結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求，確保培訓(xùn)內(nèi)容的實用性和針對性。4.3培訓(xùn)課程的具體安排如下：4.3.1行業(yè)動態(tài)分析（____課時）4.3.2專業(yè)知識培訓(xùn)（____課時）4.3.3技能培訓(xùn)（____課時）4.3.4團隊建設(shè)活動（____課時）第五條培訓(xùn)人員5.1參加培訓(xùn)的人員為公司在職員工，具體名單由人力資源部負(fù)責(zé)確定。第六條培訓(xùn)費用6.1培訓(xùn)費用包括：師資費、場地費、資料費等。6.2培訓(xùn)費用由公司承擔(dān)，具體金額為____元。6.3培訓(xùn)費用支付方式為：____。第七條培訓(xùn)組織7.1公司設(shè)立培訓(xùn)小組，負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織、協(xié)調(diào)和管理工作。7.2培訓(xùn)小組由人力資源部、培訓(xùn)部等相關(guān)人員組成。7.3培訓(xùn)小組的主要職責(zé)如下：7.3.1制定培訓(xùn)計劃，確定培訓(xùn)內(nèi)容和時間；7.3.2選擇合適的培訓(xùn)機構(gòu)和師資；7.3.3組織培訓(xùn)活動，確保培訓(xùn)效果；7.3.4收集培訓(xùn)反饋，持續(xù)改進培訓(xùn)工作。第八條培訓(xùn)教材與資料8.1培訓(xùn)教材和資料由培訓(xùn)機構(gòu)提供，包括但不限于講義、案例分析、操作手冊等。8.2培訓(xùn)教材和資料應(yīng)與培訓(xùn)內(nèi)容相匹配，確保培訓(xùn)的實用性和有效性。第九條培訓(xùn)考核9.1培訓(xùn)考核分為過程考核和結(jié)業(yè)考核兩部分。9.2過程考核包括課堂參與、作業(yè)完成、小組討論等，占總成績的40%。9.3結(jié)業(yè)考核為筆試或?qū)嵅伲伎偝煽兊?0%。第十條培訓(xùn)成果10.1.1掌握一定的專業(yè)知識和技能；10.1.2提高工作效率和團隊協(xié)作能力；10.1.3對行業(yè)動態(tài)有更深入的了解。10.2公司將對培訓(xùn)成果進行跟蹤評估，確保培訓(xùn)目標(biāo)的實現(xiàn)。第十一條培訓(xùn)紀(jì)律11.1學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，按時參加培訓(xùn)，不得無故缺席。11.2學(xué)員應(yīng)保持課堂秩序，尊重講師和同學(xué)，不得進行與培訓(xùn)無關(guān)的活動。11.3學(xué)員應(yīng)愛護培訓(xùn)場地和設(shè)施，不得損壞或浪費。第十二條培訓(xùn)保障12.1公司為學(xué)員提供必要的培訓(xùn)保障，包括但不限于：12.1.1住宿安排：為外地學(xué)員提供培訓(xùn)期間的住宿；12.1.2交通保障：為學(xué)員提供培訓(xùn)期間的交通補貼；12.1.3醫(yī)療保障：為學(xué)員提供培訓(xùn)期間的意外傷害保險。12.2培訓(xùn)期間，學(xué)員的人身安全由公司負(fù)責(zé)。第十三條培訓(xùn)變更13.1如遇特殊情況，公司有權(quán)對培訓(xùn)計劃進行調(diào)整，包括但不限于培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容等。13.2培訓(xùn)變更需提前____天通知學(xué)員，并征求學(xué)員意見。13.3學(xué)員有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)變更情況，提出合理調(diào)整培訓(xùn)計劃的建議。第十四條培訓(xùn)解除與終止14.1.1學(xué)員嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律，經(jīng)教育不改；14.1.2學(xué)員在培訓(xùn)期間出現(xiàn)重大違紀(jì)行為；14.1.3學(xué)員因個人原因無法繼續(xù)參加培訓(xùn)。14.2.1公司未按照協(xié)議提供培訓(xùn)保障；14.2.2培訓(xùn)內(nèi)容與協(xié)議嚴(yán)重不符；14.2.3培訓(xùn)時間、地點等變更對學(xué)員造成重大不便。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的，參與本合同實施過程中的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于培訓(xùn)機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)、技術(shù)支持單位、中介方等。第二條第三方介入的同意2.1任何第三方介入本合同，必須事先獲得甲方和乙方的書面同意。2.2甲方和乙方應(yīng)共同決定第三方的選擇，并簽署相關(guān)協(xié)議或合同。第三條第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1第三方應(yīng)按照本合同和雙方協(xié)議的約定，履行其職責(zé)，享有相應(yīng)的權(quán)利。3.2第三方的權(quán)利包括但不限于：3.2.1收取約定的服務(wù)費用；3.2.2要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持；3.2.3在合同規(guī)定范圍內(nèi)，獨立開展相關(guān)工作。3.3第三方的責(zé)任包括但不限于：3.3.1按時、按質(zhì)完成約定的工作；3.3.2對其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；3.3.3對因自身原因造成甲方和乙方損失的，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，僅限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容，第三方不參與甲方與乙方之間的其他業(yè)務(wù)往來。4.2第三方在執(zhí)行合同過程中，應(yīng)遵守甲方和乙方的規(guī)定，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。4.3第三方與甲方、乙方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五條第三方責(zé)任限額5.1.1第三方因提供服務(wù)造成甲方和乙方損失的，其賠償總額不得超過合同總金額的____%；5.1.2第三方因違約行為造成甲方和乙方損失的，其賠償總額不得超過合同總金額的____%；5.1.3第三方因自身原因造成甲方和乙方損失的，其賠償總額不得超過合同總金額的____%。5.2第三方責(zé)任限額的約定不得違反相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第六條第三方介入后的額外條款6.1.1第三方介入的具體工作內(nèi)容、時間節(jié)點和交付標(biāo)準(zhǔn)；6.1.2第三方介入所需資源的提供和支持；6.1.3第三方介入過程中，甲方和乙方之間的溝通協(xié)調(diào)機制；6.1.4第三方介入的成果驗收標(biāo)準(zhǔn)和流程。6.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方介入的工作不損害雙方的合法權(quán)益，并就第三方介入的相關(guān)事宜保持密切溝通。第七條第三方介入的變更與解除7.1.1第三方無法按時、按質(zhì)完成約定的工作；7.1.2第三方違反合同約定，損害甲方和乙方的合法權(quán)益；7.1.3第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同。7.2甲方和乙方要求變更或解除合同時，應(yīng)提前____天書面通知第三方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。第八條第三方介入的保密義務(wù)8.1第三方在介入本合同過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和敏感信息。8.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方和乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計劃書詳細(xì)要求和說明：包含培訓(xùn)目標(biāo)、課程安排、師資介紹、時間地點、考核方式等內(nèi)容。2.附件二：培訓(xùn)費用明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：列出培訓(xùn)費用構(gòu)成、金額、支付方式及時間節(jié)點。3.附件三：培訓(xùn)教材與資料清單詳細(xì)要求和說明：列出培訓(xùn)所需教材、資料名稱、數(shù)量、規(guī)格等。4.附件四：培訓(xùn)考核評分標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：明確過程考核和結(jié)業(yè)考核的評分標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)重分配。5.附件五：培訓(xùn)成果評估報告詳細(xì)要求和說明：培訓(xùn)結(jié)束后，由第三方或甲方對培訓(xùn)成果進行評估，形成評估報告。6.附件六：培訓(xùn)紀(jì)律規(guī)定詳細(xì)要求和說明：明確培訓(xùn)期間學(xué)員應(yīng)遵守的紀(jì)律，如考勤、課堂秩序、保密等。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確第三方介入的具體工作內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。8.附件八：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：列出各種違約行為及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：學(xué)員無故缺席培訓(xùn)，導(dǎo)致培訓(xùn)效果受到影響。第三方未按約定時間、質(zhì)量完成培訓(xùn)工作。甲方或乙方未按約定支付培訓(xùn)費用。第三方泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和敏感信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)員無故缺席培訓(xùn)，每次缺席扣除相應(yīng)培訓(xùn)費用的____%。第三方未按約定完成培訓(xùn)工作，甲方或乙方有權(quán)要求賠償相應(yīng)損失。甲方或乙方未按約定支付培訓(xùn)費用，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禵___%的滯納金。第三方泄露商業(yè)秘密和敏感信息，賠償甲方和乙方的經(jīng)濟損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：若學(xué)員甲無故缺席培訓(xùn)兩次，則扣除培訓(xùn)費用的10%。若第三方乙未按約定時間完成培訓(xùn)工作，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)延誤，甲方有權(quán)要求乙賠償由此造成的損失，如誤工費、客戶流失費等。若甲方丙未按約定支付培訓(xùn)費用，則應(yīng)向乙方支付5%的滯納金。若第三方丁泄露甲方商業(yè)秘密，造成甲方經(jīng)濟損失10萬元，丁應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。外出培訓(xùn)協(xié)議書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1培訓(xùn)目的1.2培訓(xùn)內(nèi)容1.3培訓(xùn)時間1.4培訓(xùn)地點1.5培訓(xùn)費用2.培訓(xùn)參與人員2.1參與人員資格2.2參與人員選拔2.3參與人員名單3.培訓(xùn)組織與實施3.1培訓(xùn)計劃3.2培訓(xùn)安排3.3培訓(xùn)師資3.4培訓(xùn)教材4.培訓(xùn)考核與評估4.1考核方式4.2評估標(biāo)準(zhǔn)4.3考核結(jié)果5.培訓(xùn)紀(jì)律與要求5.1參與人員行為規(guī)范5.2考勤制度5.3紀(jì)律處罰6.培訓(xùn)費用支付6.1費用承擔(dān)方6.2支付方式6.3付款時間7.培訓(xùn)保險7.1保險責(zé)任7.2保險期限7.3保險費用8.培訓(xùn)資料與成果8.1資料提供8.2成果分享8.3資料歸檔9.培訓(xùn)變更與終止9.1培訓(xùn)變更9.2培訓(xùn)終止9.3變更與終止后的處理10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計劃13.2附件二：培訓(xùn)師資簡介13.3附件三：培訓(xùn)費用明細(xì)14.其他約定14.1通知方式14.2法律適用14.3合同附件14.4合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1培訓(xùn)目的1.1.1提升員工專業(yè)技能和綜合素質(zhì)1.1.2增強團隊協(xié)作能力1.1.3適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求1.2培訓(xùn)內(nèi)容1.2.1行業(yè)前沿知識1.2.2管理技能提升1.2.3專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1.2.4企業(yè)文化傳承1.3培訓(xùn)時間1.3.1培訓(xùn)開始時間：2023年4月1日1.3.2培訓(xùn)結(jié)束時間：2023年4月10日1.4培訓(xùn)地點1.4.1培訓(xùn)地點：市培訓(xùn)中心1.5培訓(xùn)費用1.5.1培訓(xùn)費用總計：人民幣30,000元2.培訓(xùn)參與人員2.1參與人員資格2.1.2具備一定的專業(yè)知識和技能2.1.3具備較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神2.2參與人員選拔2.2.1通過部門推薦、領(lǐng)導(dǎo)審核、綜合評估等方式選拔2.3參與人員名單2.3.1參與人員名單詳見附件一3.培訓(xùn)組織與實施3.1培訓(xùn)計劃3.1.1培訓(xùn)計劃詳見附件一3.2培訓(xùn)安排3.2.1培訓(xùn)課程安排詳見附件一3.3培訓(xùn)師資3.3.1培訓(xùn)師資詳見附件二3.4培訓(xùn)教材3.4.1培訓(xùn)教材由培訓(xùn)中心提供4.培訓(xùn)考核與評估4.1考核方式4.1.1理論考核4.1.2實踐考核4.1.3課后作業(yè)4.2評估標(biāo)準(zhǔn)4.2.1考核成績占總成績的60%4.2.2課后作業(yè)占總成績的20%4.2.3課堂表現(xiàn)占總成績的20%4.3考核結(jié)果4.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格5.培訓(xùn)紀(jì)律與要求5.1參與人員行為規(guī)范5.1.1遵守國家法律法規(guī)5.1.2遵守培訓(xùn)紀(jì)律5.1.3尊重培訓(xùn)師資5.2考勤制度5.2.1參與人員需按時參加培訓(xùn)，不得無故缺勤5.2.2缺勤超過3次者，視為自動放棄培訓(xùn)資格5.3紀(jì)律處罰5.3.1違反培訓(xùn)紀(jì)律者，將根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告、通報批評、取消培訓(xùn)資格等處罰6.培訓(xùn)費用支付6.1費用承擔(dān)方6.1.1培訓(xùn)費用由公司承擔(dān)6.2支付方式6.2.1采用銀行轉(zhuǎn)賬支付方式6.3付款時間6.3.1培訓(xùn)前一周內(nèi)支付培訓(xùn)費用7.培訓(xùn)保險7.1保險責(zé)任7.1.1覆蓋培訓(xùn)期間的意外傷害7.1.2覆蓋培訓(xùn)期間的疾病風(fēng)險7.2保險期限7.2.1保險期限為培訓(xùn)期間7.3保險費用7.3.1保險費用由公司承擔(dān)8.培訓(xùn)資料與成果8.1資料提供8.1.1培訓(xùn)期間所需的教材、講義等資料由培訓(xùn)中心提供8.1.2培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)人員可獲得培訓(xùn)資料電子版8.2成果分享8.2.1培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)人員需提交一份培訓(xùn)心得報告8.2.2培訓(xùn)心得報告應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后兩周內(nèi)提交8.3資料歸檔8.3.1培訓(xùn)資料歸檔由人力資源部門負(fù)責(zé)8.3.2歸檔資料應(yīng)包括培訓(xùn)教材、講義、心得報告等9.培訓(xùn)變更與終止9.1培訓(xùn)變更9.1.1培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容等如需變更，雙方應(yīng)提前一個月協(xié)商一致9.1.2變更后的培訓(xùn)計劃應(yīng)重新提交審批9.2培訓(xùn)終止9.2.1如遇不可抗力因素導(dǎo)致培訓(xùn)無法進行，雙方應(yīng)協(xié)商決定培訓(xùn)是否終止9.2.2培訓(xùn)終止后，已發(fā)生的費用按實際發(fā)生額結(jié)算9.3變更與終止后的處理9.3.1培訓(xùn)變更或終止后，參訓(xùn)人員需參加后續(xù)的補訓(xùn)或重新培訓(xùn)9.3.2補訓(xùn)或重新培訓(xùn)的費用由公司承擔(dān)10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1參訓(xùn)人員未按時參加培訓(xùn)，擅自離場10.1.2培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)紀(jì)律，造成不良影響10.1.3培訓(xùn)中心未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1參訓(xùn)人員違約，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任10.2.2培訓(xùn)中心違約，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額根據(jù)違約情形及損失程度確定10.3.2違約賠償金額最高不超過合同總額的20%11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議11.1.2協(xié)商不成的，提交合同約定的爭議解決機構(gòu)仲裁11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1爭議解決機構(gòu)為仲裁委員會11.3爭議解決程序11.3.1爭議解決程序按照仲裁委員會的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行12.合同生效與解除12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后生效12.2合同解除條件12.2.1合同簽訂后，任何一方不得擅自解除合同12.2.2如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同12.3合同解除程序12.3.1合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致12.3.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定處理善后事宜13.合同附件13.1附件一：培訓(xùn)計劃13.1.1培訓(xùn)計劃詳細(xì)內(nèi)容13.2附件二：培訓(xùn)師資簡介13.2.1培訓(xùn)師資詳細(xì)簡介13.3附件三：培訓(xùn)費用明細(xì)13.3.1培訓(xùn)費用詳細(xì)明細(xì)14.其他約定14.1通知方式14.1.1通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，雙方確認(rèn)收悉14.2法律適用14.2.1本合同適用中華人民共和國法律14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在合同執(zhí)行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系，提供相關(guān)服務(wù)或參與合同履行的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的情形15.2.1.1提供培訓(xùn)服務(wù)或協(xié)助培訓(xùn)的組織；15.2.1.2提供技術(shù)支持或咨詢服務(wù)；15.2.1.3作為擔(dān)保方或保證人；15.2.1.4作為合同履行的監(jiān)督或協(xié)調(diào)方。15.3第三方的責(zé)任15.3.1.1第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，確保其提供的服務(wù)符合合同要求；15.3.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；15.3.1.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其服務(wù)導(dǎo)致合同履行障礙的責(zé)任。15.4第三方的權(quán)利15.4.1第三方在合同中的權(quán)利包括：15.4.1.1收取合同約定的服務(wù)費用；15.4.1.2要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持；15.4.1.3在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨立的，第三方不對甲乙雙方之間的糾紛承擔(dān)責(zé)任；15.5.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由合同約定，第三方的權(quán)利義務(wù)不得侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益；15.5.3第三方在合同中的責(zé)任僅限于其服務(wù)范圍，甲乙雙方對第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款及說明16.1.1第三方的資質(zhì)證明文件；16.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；16.1.3第三方的權(quán)利和義務(wù)；16.1.4第三方的責(zé)任限額。16.2.1押金；16.2.2保證金；16.2.3保險；16.2