勞務(wù)合同與勞動合同區(qū)別與合規(guī)2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME勞務(wù)合同與勞動合同區(qū)別與合規(guī)本合同目錄一覽1.定義及概念1.1勞務(wù)合同定義1.2勞動合同定義1.3兩者的區(qū)別概述2.適用范圍2.1勞務(wù)合同適用范圍2.2勞動合同適用范圍2.3特定行業(yè)或領(lǐng)域適用性3.合同主體3.1勞務(wù)合同主體要求3.2勞動合同主體要求3.3主體資格認(rèn)定4.勞動關(guān)系與業(yè)務(wù)關(guān)系4.1勞務(wù)合同勞動關(guān)系分析4.2勞動合同勞動關(guān)系分析4.3業(yè)務(wù)關(guān)系的定義及影響5.工作內(nèi)容與成果5.1勞務(wù)合同工作內(nèi)容描述5.2勞動合同工作內(nèi)容描述5.3工作成果交付與驗收6.工作時間與地點6.1勞務(wù)合同工作時間規(guī)定6.2勞動合同工作時間規(guī)定6.3工作地點的約定與變更7.工資與報酬7.1勞務(wù)合同工資支付方式7.2勞動合同工資支付方式7.3報酬計算與支付期限8.社會保險與福利8.1勞務(wù)合同社保福利情況8.2勞動合同社保福利情況8.3福利待遇的約定與變更9.勞動保護(hù)與安全9.1勞務(wù)合同勞動保護(hù)措施9.2勞動合同勞動保護(hù)措施9.3安全生產(chǎn)責(zé)任與義務(wù)10.違約責(zé)任10.1勞務(wù)合同違約責(zé)任條款10.2勞動合同違約責(zé)任條款10.3違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式11.合同解除與終止11.1勞務(wù)合同解除條件11.2勞動合同解除條件11.3合同終止的法定情形12.法律適用與爭議解決12.1合同法律適用原則12.2爭議解決方式選擇12.3爭議解決程序13.其他約定事項13.1隱私保護(hù)與信息保密13.2不可抗力條款13.3合同附件與補充協(xié)議14.合同生效與附件14.1合同生效條件14.2附件內(nèi)容與效力14.3合同簽署與備案第一部分：合同如下：1.定義及概念1.1勞務(wù)合同定義：本合同所指勞務(wù)合同，是指當(dāng)事人之間就一方向另一方提供勞務(wù)，另一方支付相應(yīng)報酬的協(xié)議。1.2勞動合同定義：本合同所指勞動合同，是指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。1.3兩者的區(qū)別概述：勞務(wù)合同強調(diào)的是提供勞務(wù)的行為，而勞動合同強調(diào)的是建立勞動關(guān)系。2.適用范圍2.1勞務(wù)合同適用范圍：適用于個人或單位之間提供非全日制、臨時性、輔助性工作的合同。2.2勞動合同適用范圍：適用于用人單位與勞動者之間建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系，包括全日制、非全日制等。2.3特定行業(yè)或領(lǐng)域適用性：特定行業(yè)或領(lǐng)域的勞務(wù)合同和勞動合同需符合該行業(yè)或領(lǐng)域的相關(guān)規(guī)定。3.合同主體3.1勞務(wù)合同主體要求：勞務(wù)提供方須具備完全民事行為能力，且不得與接受方存在隸屬關(guān)系。3.2勞動合同主體要求：用人單位須具備合法經(jīng)營資格，勞動者須具備完全民事行為能力。3.3主體資格認(rèn)定：合同簽訂前，雙方應(yīng)提供相關(guān)證明材料，以證明其主體資格。4.勞動關(guān)系與業(yè)務(wù)關(guān)系4.1勞務(wù)合同勞動關(guān)系分析：勞務(wù)合同中，雙方不存在勞動關(guān)系，而是基于勞務(wù)提供與接受的關(guān)系。4.2勞動合同勞動關(guān)系分析：勞動合同中，雙方存在勞動關(guān)系，用人單位對勞動者有管理職責(zé)。4.3業(yè)務(wù)關(guān)系的定義及影響：業(yè)務(wù)關(guān)系是指雙方在業(yè)務(wù)往來中的合作關(guān)系，對合同履行有一定影響。5.工作內(nèi)容與成果5.1勞務(wù)合同工作內(nèi)容描述：具體工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、完成期限等在合同中明確約定。5.2勞動合同工作內(nèi)容描述：具體崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作期限等在合同中明確約定。5.3工作成果交付與驗收：工作成果的交付和驗收標(biāo)準(zhǔn)、時間、方式等在合同中明確約定。6.工作時間與地點6.1勞務(wù)合同工作時間規(guī)定：根據(jù)工作性質(zhì)，約定具體的工作時間，如工作日、工作時間等。6.2勞動合同工作時間規(guī)定：根據(jù)法律法規(guī)，約定標(biāo)準(zhǔn)工作時間，如正常工作時間、加班時間等。6.3工作地點的約定與變更：合同中明確約定工作地點，如變更需征得雙方同意。7.工資與報酬7.1勞務(wù)合同工資支付方式：按約定的工作量、完成的工作成果或約定的時間支付報酬。7.2勞動合同工資支付方式：按月支付工資，具體數(shù)額、支付時間等在合同中明確約定。7.3報酬計算與支付期限：報酬計算方式、支付時間、支付方式等在合同中明確約定。8.社會保險與福利8.1勞務(wù)合同社保福利情況：勞務(wù)合同中，社會保險由勞務(wù)提供方自行承擔(dān)，福利待遇根據(jù)合同約定。8.2勞動合同社保福利情況：勞動合同中，用人單位依法為勞動者繳納社會保險，提供相應(yīng)福利待遇。8.3福利待遇的約定與變更：福利待遇的具體內(nèi)容、調(diào)整機制等在合同中明確約定，變更需征得勞動者同意。9.勞動保護(hù)與安全9.1勞務(wù)合同勞動保護(hù)措施：勞務(wù)合同中，勞動保護(hù)措施由勞務(wù)提供方自行負(fù)責(zé)。9.2勞動合同勞動保護(hù)措施：勞動合同中，用人單位依法保障勞動者的勞動安全和健康。9.3安全生產(chǎn)責(zé)任與義務(wù)：合同雙方應(yīng)遵守相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，明確各自的安全責(zé)任和義務(wù)。10.違約責(zé)任10.1勞務(wù)合同違約責(zé)任條款：因勞務(wù)提供方原因?qū)е潞贤荒苈男谢蚵男胁环霞s定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2勞動合同違約責(zé)任條款：因用人單位或勞動者原因?qū)е潞贤荒苈男谢蚵男胁环霞s定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.3違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式：違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。11.合同解除與終止11.1勞務(wù)合同解除條件：雙方協(xié)商一致、勞務(wù)合同約定的解除條件成就、法律規(guī)定等情況下可解除合同。11.2勞動合同解除條件：雙方協(xié)商一致、勞動合同約定的解除條件成就、法律規(guī)定等情況下可解除合同。11.3合同終止的法定情形：勞動合同到期、雙方協(xié)商一致、用人單位依法解除合同、勞動者依法解除合同等。12.法律適用與爭議解決12.1合同法律適用原則：合同適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式選擇：爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟。12.3爭議解決程序：仲裁或訴訟的具體程序按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。13.其他約定事項13.1隱私保護(hù)與信息保密：雙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的對方信息予以保密，不得泄露給第三方。13.2不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同不能履行或履行不符合約定的，可根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。13.3合同附件與補充協(xié)議：合同附件和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同生效與附件14.1合同生效條件：合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2附件內(nèi)容與效力：合同附件包括但不限于工作內(nèi)容明細(xì)、報酬明細(xì)等，與本合同具有同等法律效力。14.3合同簽署與備案：合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，合同簽署后應(yīng)及時進(jìn)行備案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義：本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供中介、咨詢、擔(dān)保、評估等服務(wù)的個人或單位。16.第三方介入的必要性與條件16.1必要性：甲乙雙方在履行合同時，如遇特殊情況，需引入第三方以保障合同的有效履行。16.2條件：第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，且第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，確保合同項下義務(wù)的履行。17.2義務(wù)：第三方應(yīng)遵守合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方的權(quán)利18.1第三方有權(quán)獲得合同約定的報酬。18.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方履行合同約定的義務(wù)。19.第三方的資質(zhì)要求19.1中介方：中介方應(yīng)具備合法經(jīng)營資格，擁有專業(yè)的中介服務(wù)能力。19.2咨詢方：咨詢方應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和咨詢能力。19.3擔(dān)保方：擔(dān)保方應(yīng)具備足夠的財務(wù)實力，能夠承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。19.4評估方：評估方應(yīng)具備專業(yè)的評估能力，能夠獨立、客觀、公正地進(jìn)行評估。20.第三方責(zé)任限額的明確20.1責(zé)任限額的設(shè)定：第三方責(zé)任限額根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、難度、風(fēng)險等因素確定。20.2責(zé)任限額的約定：責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，超出責(zé)任限額的部分由第三方自行承擔(dān)。21.第三方與其他各方的劃分說明21.1責(zé)任劃分：第三方責(zé)任與甲乙雙方的責(zé)任應(yīng)當(dāng)明確劃分，避免責(zé)任混淆。21.2義務(wù)劃分：第三方義務(wù)與甲乙雙方義務(wù)應(yīng)當(dāng)明確劃分，確保合同履行。21.3利益劃分：第三方利益與甲乙雙方利益應(yīng)當(dāng)明確劃分，保障各方合法權(quán)益。22.第三方介入的流程22.1介入申請：甲乙雙方協(xié)商一致后，向第三方提出介入申請。22.2介入審核：第三方對介入申請進(jìn)行審核，確保其具備介入資格和能力。22.3介入?yún)f(xié)議簽訂：甲乙雙方與第三方簽訂介入?yún)f(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。22.4介入實施：第三方按照介入?yún)f(xié)議，協(xié)助甲乙雙方履行合同。23.第三方介入的終止23.1終止條件：合同履行完畢或合同解除，第三方介入終止。23.2終止程序：終止第三方介入，需甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，并簽訂終止協(xié)議。24.第三方介入的爭議解決24.1爭議解決方式：第三方介入引發(fā)的爭議，可通過友好協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決。24.2爭議解決程序：爭議解決程序按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。25.本合同的補充與修改25.1補充與修改：本合同如有補充或修改，需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議或修改協(xié)議。25.2補充協(xié)議或修改協(xié)議的效力：補充協(xié)議或修改協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)合同或勞動合同要求：詳細(xì)列明甲乙雙方的個人信息、工作內(nèi)容、工作時間、工作地點、工資報酬、社會保險、福利待遇等。說明：本附件為合同的主要組成部分，是合同履行的基礎(chǔ)。2.附件二：第三方資質(zhì)證明要求：第三方提供合法經(jīng)營資格、專業(yè)能力、財務(wù)實力等相關(guān)證明文件。說明：本附件用于證明第三方具備介入合同履行的資格和能力。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的責(zé)任、義務(wù)、權(quán)利、報酬等。說明：本附件是甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議，是合同履行的補充。4.附件四：工作成果驗收報告要求：詳細(xì)記錄工作成果的驗收時間、地點、驗收人員、驗收結(jié)果等。說明：本附件用于證明工作成果的完成情況和質(zhì)量。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定書要求：詳細(xì)記錄違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定、責(zé)任承擔(dān)方式等。說明：本附件用于明確違約責(zé)任，保障各方合法權(quán)益。6.附件六：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、程序、期限等。說明：本附件用于解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定履行工作內(nèi)容；甲乙雙方未按照合同約定支付報酬；第三方未按照合同約定履行責(zé)任和義務(wù)；任何一方泄露合同相關(guān)機密信息；任何一方違反合同約定的保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的發(fā)生；違約行為對合同履行造成的影響；違約行為的嚴(yán)重程度。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：甲乙雙方未按照合同約定支付報酬，違約行為發(fā)生，影響合同履行，嚴(yán)重程度較高；責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并承擔(dān)合同履行過程中產(chǎn)生的額外費用。第三方未按照合同約定履行責(zé)任和義務(wù)，違約行為發(fā)生，影響合同履行，嚴(yán)重程度較高；責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因違約行為造成的損失，并終止介入合同。任何一方泄露合同相關(guān)機密信息，違約行為發(fā)生，影響合同履行，嚴(yán)重程度較高；責(zé)任認(rèn)定：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因泄露信息造成的損失，并終止合同。勞務(wù)合同與勞動合同區(qū)別與合規(guī)2本合同目錄一覽1.合同定義及適用范圍1.1勞務(wù)合同定義1.2勞動合同定義1.3合同適用范圍2.合同主體2.1勞務(wù)提供方2.2勞務(wù)需求方2.3勞動者2.4用人單位3.合同期限3.1勞務(wù)合同期限3.2勞動合同期限3.3合同期限變更4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1勞務(wù)工作內(nèi)容4.2勞動工作內(nèi)容4.3職責(zé)界定5.工作地點與時間5.1勞務(wù)工作地點5.2勞動工作地點5.3工作時間規(guī)定6.工資與報酬6.1勞務(wù)報酬6.2勞動工資6.3報酬支付方式7.社會保險與福利7.1勞務(wù)社會保險7.2勞動社會保險7.3福利待遇8.勞動保護(hù)與勞動條件8.1勞務(wù)勞動保護(hù)8.2勞動勞動保護(hù)8.3勞動條件9.違約責(zé)任9.1勞務(wù)違約責(zé)任9.2勞動違約責(zé)任9.3違約責(zé)任承擔(dān)10.爭議解決10.1勞務(wù)爭議解決10.2勞動爭議解決10.3爭議解決方式11.合同解除與終止11.1勞務(wù)合同解除與終止11.2勞動合同解除與終止11.3合同解除與終止條件12.合同生效與終止12.1勞務(wù)合同生效與終止12.2勞動合同生效與終止12.3合同生效與終止程序13.合同附件13.1勞務(wù)合同附件13.2勞動合同附件13.3附件內(nèi)容與作用14.其他約定14.1勞務(wù)合同其他約定14.2勞動合同其他約定14.3其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同定義及適用范圍1.1勞務(wù)合同定義本合同所指的勞務(wù)合同，是指勞務(wù)提供方根據(jù)勞務(wù)需求方的需求，提供特定勞務(wù)服務(wù)，由勞務(wù)需求方支付相應(yīng)報酬的協(xié)議。1.2勞動合同定義本合同所指的勞動合同，是指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，勞動者在用人單位從事勞動，用人單位支付勞動者工資的協(xié)議。1.3合同適用范圍本合同適用于勞務(wù)提供方與勞務(wù)需求方之間以及勞動者與用人單位之間就勞務(wù)服務(wù)或勞動關(guān)系的約定。2.合同主體2.1勞務(wù)提供方2.2勞務(wù)需求方2.3勞動者2.4用人單位3.合同期限3.1勞務(wù)合同期限勞務(wù)合同期限自（起始日期）至（終止日期）。3.2勞動合同期限勞動合同期限自（起始日期）至（終止日期）。3.3合同期限變更合同期限如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行變更。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1勞務(wù)工作內(nèi)容4.2勞動工作內(nèi)容4.3職責(zé)界定甲方、乙方、丙方、丁方各自的工作職責(zé)如下：（具體職責(zé)描述）。5.工作地點與時間5.1勞務(wù)工作地點甲方的工作地點為：（具體地點描述）。5.2勞動工作地點丙方的工作地點為丁方指定的地點。5.3工作時間規(guī)定甲方的工作時間為：（具體工作時間描述）。6.工資與報酬6.1勞務(wù)報酬乙方應(yīng)按照約定，支付甲方勞務(wù)報酬，具體金額為：（具體金額描述）。6.2勞動工資丁方應(yīng)按照約定，支付丙方工資，具體金額為：（具體金額描述）。6.3報酬支付方式甲方、乙方、丙方、丁方之間的報酬支付方式為：（具體支付方式描述）。8.社會保險與福利8.1勞務(wù)社會保險甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險手續(xù)，繳納社會保險費用，并保障乙方在合同期間的社會保險權(quán)益。8.2勞動社會保險丁方應(yīng)依法為丙方辦理社會保險手續(xù)，繳納社會保險費用，并保障丙方在合同期間的社會保險權(quán)益。8.3福利待遇1.年假、病假、產(chǎn)假、婚假等帶薪假期；2.法定節(jié)假日工資；3.住房公積金；4.其他福利。9.勞動保護(hù)與勞動條件9.1勞務(wù)勞動保護(hù)甲方應(yīng)確保乙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施和勞動條件。9.2勞動勞動保護(hù)丁方應(yīng)確保丙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施和勞動條件。9.3勞動條件甲方、乙方、丙方、丁方應(yīng)確保工作環(huán)境符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于：1.工作場所安全；2.通風(fēng)、照明、溫度等符合規(guī)定；3.無毒、無害、無輻射等。10.違約責(zé)任10.1勞務(wù)違約責(zé)任如甲方未按約定提供勞務(wù)或勞務(wù)質(zhì)量不符合要求，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2勞動違約責(zé)任如丙方未按約定履行勞動義務(wù)或違反勞動紀(jì)律，丁方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.爭議解決11.1勞務(wù)爭議解決甲方與乙方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交（仲裁機構(gòu)名稱）仲裁。11.2勞動爭議解決丙方與丁方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交（仲裁機構(gòu)名稱）仲裁。11.3爭議解決方式爭議解決方式包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟。12.合同解除與終止12.1勞務(wù)合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致；2.發(fā)生不可抗力；3.合同約定的解除條件成就。12.2勞動合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致；2.勞動者提前通知；3.用人單位依法解除；4.勞動者依法解除；5.發(fā)生不可抗力；6.合同約定的解除條件成就。13.合同生效與終止13.1勞務(wù)合同生效與終止勞務(wù)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的終止日期或雙方協(xié)商一致解除時終止。13.2勞動合同生效與終止勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的終止日期或雙方協(xié)商一致解除時終止。14.其他約定14.1勞務(wù)合同其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。14.2勞動合同其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方、乙方、丙方、丁方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人、自然人或其他組織。15.2第三方介入范圍1.提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方與乙方、丙方與丁方建立合同關(guān)系；2.提供咨詢服務(wù)，對合同條款、履行情況進(jìn)行解釋和指導(dǎo)；3.提供技術(shù)服務(wù)，協(xié)助合同履行過程中的技術(shù)支持；4.其他經(jīng)甲方、乙方、丙方、丁方同意的第三方服務(wù)。16.第三方介入的約定16.1第三方介入方式第三方介入本合同，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方、丙方、丁方協(xié)商一致，并以書面形式明確第三方的介入方式、服務(wù)內(nèi)容、費用及責(zé)任。16.2第三方介入程序1.甲方、乙方、丙方、丁方與第三方簽訂合作協(xié)議；2.第三方提供相關(guān)服務(wù)，甲方、乙方、丙方、丁方予以配合；3.第三方服務(wù)完成后，甲方、乙方、丙方、丁方對第三方服務(wù)進(jìn)行驗收。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同所稱責(zé)任限額，是指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的違約責(zé)任、賠償責(zé)任或其他法律責(zé)任的上限。17.2責(zé)任限額約定1.第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方、乙方、丙方、丁方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任或賠償責(zé)任，但責(zé)任限額不超過（具體金額）。2.第三方在履行本合同過程中，因不可抗力等原因造成甲方、乙方、丙方、丁方損失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1責(zé)任劃分原則1.各方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)；2.第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成損失的，由第三方承擔(dān)；3.因不可抗力等原因造成損失的，各方根據(jù)實際情況承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2責(zé)任劃分具體說明1.第三方提供中介服務(wù)，未按約定完成中介任務(wù)，導(dǎo)致甲方、乙方未能建立合同關(guān)系，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.第三方提供咨詢服務(wù)，因咨詢意見錯誤導(dǎo)致甲方、乙方、丙方、丁方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.第三方提供技術(shù)服務(wù)，因技術(shù)問題導(dǎo)致合同履行受阻，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。19.第三方權(quán)利與義務(wù)19.1第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲方、乙方、丙方、丁方按照合作協(xié)議支付服務(wù)費用；2.第三方有權(quán)要求甲方、乙方、丙方、丁方配合其履行本合同中的服務(wù)內(nèi)容。19.2第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照合作協(xié)議，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；2.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方、乙方、丙方、丁方的合法權(quán)益；3.第三方應(yīng)保守甲方、乙方、丙方、丁方的商業(yè)秘密。20.第三方變更與退出20.1第三方變更第三方在履行本合同過程中，如需變更服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式等，應(yīng)提前通知甲方、乙方、丙方、丁方，并經(jīng)協(xié)商一致后，簽訂變更協(xié)議。20.2第三方退出第三方在履行本合同過程中，如需退出，應(yīng)提前通知甲方、乙方、丙方、丁方，并按照合作協(xié)議約定，妥善處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)合同要求：詳細(xì)列明甲方、乙方的基本信息，工作內(nèi)容、地點、時間、報酬、期限等條款。說明：附件一為勞務(wù)合同的核心內(nèi)容，是雙方權(quán)利義務(wù)的具體體現(xiàn)。2.附件二：勞動合同要求：詳