2024年度大學(xué)生實習(xí)期間實習(xí)單位實習(xí)報酬及補貼合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度大學(xué)生實習(xí)期間實習(xí)單位實習(xí)報酬及補貼合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)單位名稱1.2實習(xí)單位地址1.3實習(xí)單位法定代表人或負責人1.4實習(xí)生姓名1.5實習(xí)生身份證號碼1.6實習(xí)生聯(lián)系方式2.實習(xí)崗位及職責2.1實習(xí)崗位名稱2.2實習(xí)崗位描述2.3實習(xí)生職責3.實習(xí)期限3.1實習(xí)開始時間3.2實習(xí)結(jié)束時間3.3實習(xí)期限調(diào)整4.實習(xí)地點4.1實習(xí)單位辦公地點4.2實習(xí)單位其他指定地點5.實習(xí)報酬及補貼5.1實習(xí)工資標準5.2實習(xí)補貼標準5.3報酬及補貼支付方式5.4報酬及補貼支付時間6.工作時間及休息休假6.1工作時間安排6.2休息休假安排6.3節(jié)假日安排7.實習(xí)生權(quán)益保障7.1工作條件保障7.2保險保障7.3培訓(xùn)與發(fā)展機會8.實習(xí)生義務(wù)8.1遵守實習(xí)單位規(guī)章制度8.2完成實習(xí)任務(wù)8.3保守實習(xí)單位商業(yè)秘密9.實習(xí)單位責任9.1提供實習(xí)崗位及工作條件9.2指導(dǎo)實習(xí)生工作9.3保障實習(xí)生權(quán)益10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止的程序11.違約責任11.1實習(xí)生違約責任11.2實習(xí)單位違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效及變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜另行協(xié)商14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)單位名稱：科技有限公司1.2實習(xí)單位地址：省市區(qū)路號1.3實習(xí)單位法定代表人或負責人：1.4實習(xí)生姓名：1.5實習(xí)生身份證號碼：5130001990050800121.6實習(xí)生聯(lián)系方式：138xxxx56782.實習(xí)崗位及職責2.1實習(xí)崗位名稱：市場營銷實習(xí)生2.3實習(xí)生職責：2.3.1負責收集市場信息，整理分析市場數(shù)據(jù)。2.3.3參與競爭對手分析，提出改進建議。3.實習(xí)期限3.1實習(xí)開始時間：2024年7月1日3.2實習(xí)結(jié)束時間：2024年9月30日3.3實習(xí)期限調(diào)整：如因特殊情況需調(diào)整實習(xí)期限，雙方需協(xié)商一致，并書面確認。4.實習(xí)地點4.1實習(xí)單位辦公地點：省市區(qū)路號4.2實習(xí)單位其他指定地點：如需前往其他地點實習(xí)，需提前告知實習(xí)生，并確保安全。5.實習(xí)報酬及補貼5.1實習(xí)工資標準：每月人民幣2000元整。5.2實習(xí)補貼標準：5.2.1交通補貼：每月人民幣200元整。5.2.2餐飲補貼：每日人民幣20元整。5.3報酬及補貼支付方式：每月工資及補貼于每月底前通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至實習(xí)生指定賬戶。5.4報酬及補貼支付時間：每月一天前。6.工作時間及休息休假6.1工作時間安排：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時。6.2休息休假安排：每周六、日休息，國家法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.3節(jié)假日安排：參照國家法定節(jié)假日安排，如遇特殊情況，需提前告知實習(xí)生。7.實習(xí)生權(quán)益保障7.1工作條件保障：實習(xí)單位提供必要的工作條件和設(shè)備，確保實習(xí)生工作順利進行。7.2保險保障：實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害保險，保險期限為實習(xí)期間。7.3培訓(xùn)與發(fā)展機會：實習(xí)單位為實習(xí)生提供必要的培訓(xùn)，并給予實習(xí)生參與項目的機會，促進實習(xí)生職業(yè)發(fā)展。8.實習(xí)生義務(wù)8.1遵守實習(xí)單位規(guī)章制度：實習(xí)生應(yīng)嚴格遵守實習(xí)單位的管理制度，服從實習(xí)單位的工作安排。8.2完成實習(xí)任務(wù)：實習(xí)生應(yīng)認真完成實習(xí)單位分配的工作任務(wù)，不得擅自離崗或曠工。8.3保守實習(xí)單位商業(yè)秘密：實習(xí)生在實習(xí)期間，應(yīng)保守實習(xí)單位的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。9.實習(xí)單位責任9.1提供實習(xí)崗位及工作條件：實習(xí)單位應(yīng)提供符合實習(xí)生能力的實習(xí)崗位，并確保實習(xí)生在實習(xí)期間的工作條件。9.2指導(dǎo)實習(xí)生工作：實習(xí)單位應(yīng)指派專人指導(dǎo)實習(xí)生的工作，幫助實習(xí)生解決工作中遇到的問題。9.3保障實習(xí)生權(quán)益：實習(xí)單位應(yīng)保障實習(xí)生的合法權(quán)益，如發(fā)現(xiàn)實習(xí)單位侵犯實習(xí)生權(quán)益，實習(xí)生有權(quán)要求糾正。10.合同解除與終止10.1.1實習(xí)生因個人原因提出解除實習(xí)合同。10.1.2實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴重違反實習(xí)規(guī)定或合同約定，經(jīng)書面通知后，實習(xí)生在規(guī)定時間內(nèi)未改正。10.1.3實習(xí)單位因特殊情況需要調(diào)整實習(xí)崗位，且無法滿足實習(xí)生實習(xí)需求。10.2.1實習(xí)期限屆滿。10.2.2實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)，經(jīng)實習(xí)單位同意。10.3合同解除或終止的程序：任何一方提出解除或終止合同時，需提前通知對方，并書面確認解除或終止的具體日期。11.違約責任11.1實習(xí)生違約責任：實習(xí)生如違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償實習(xí)單位損失。11.2實習(xí)單位違約責任：實習(xí)單位如違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償實習(xí)生損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)：如雙方協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。13.合同生效及變更13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，需書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜另行協(xié)商：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，并簽署書面補充協(xié)議。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份：本合同一式兩份，實習(xí)單位一份，實習(xí)生一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義：在本合同中，“第三方”指任何非合同雙方當事人，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機構(gòu)、擔保機構(gòu)等，為合同的履行提供協(xié)助或服務(wù)的實體。15.2第三方介入的條件：15.2.1實習(xí)單位或?qū)嵙?xí)生在履行本合同過程中，因特定需求，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定引入第三方提供相關(guān)服務(wù)。15.2.2第三方的介入不得違反國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)約定。15.3第三方介入的程序：15.3.1實習(xí)單位或?qū)嵙?xí)生提出引入第三方的需求，并與第三方進行協(xié)商。15.3.2雙方協(xié)商一致后，由實習(xí)單位或?qū)嵙?xí)生與第三方簽訂相關(guān)服務(wù)協(xié)議。15.3.3實習(xí)單位或?qū)嵙?xí)生將第三方服務(wù)協(xié)議的副本提交給對方當事人。15.4第三方的責任與權(quán)利：15.4.1第三方在合同約定的范圍內(nèi)，享有相應(yīng)的權(quán)利，包括但不限于服務(wù)費用收取權(quán)、服務(wù)成果使用權(quán)等。15.4.2第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定，履行相應(yīng)的義務(wù)，包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、維護實習(xí)生權(quán)益等。15.4.3第三方在履行服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)約定。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1實習(xí)單位有第三方介入時：16.1.1實習(xí)單位應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)不影響實習(xí)生的實習(xí)權(quán)益。16.1.2實習(xí)單位應(yīng)將第三方服務(wù)協(xié)議的條款向?qū)嵙?xí)生進行充分說明，并取得實習(xí)生的同意。16.1.3實習(xí)單位應(yīng)監(jiān)督第三方按照服務(wù)協(xié)議的約定提供服務(wù)。16.2實習(xí)生有第三方介入時：16.2.1實習(xí)生應(yīng)積極配合第三方提供的服務(wù)，并在服務(wù)過程中提出合理意見或建議。16.2.2實習(xí)生應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合本合同的約定。17.第三方的責任限額17.1第三方的責任限額：17.1.1第三方在履行服務(wù)過程中，因自身原因造成實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。17.1.2第三方的賠償責任以服務(wù)協(xié)議約定的金額為限，但不得超過本合同約定的實習(xí)生報酬及補貼總額的10%。17.2賠償責任的承擔：17.2.1第三方在承擔責任后，有權(quán)向?qū)嵙?xí)單位或?qū)嵙?xí)生追償。17.2.2實習(xí)單位或?qū)嵙?xí)生在第三方承擔責任后，應(yīng)協(xié)助第三方追償。17.3第三方的免責條款：17.3.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行服務(wù)協(xié)議的，第三方不承擔責任。17.3.2第三方在履行服務(wù)過程中，因?qū)嵙?xí)生或?qū)嵙?xí)單位的過錯導(dǎo)致?lián)p失的，第三方不承擔責任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與實習(xí)生的關(guān)系：第三方與實習(xí)生之間為服務(wù)關(guān)系，第三方應(yīng)保障實習(xí)生的合法權(quán)益。18.2第三方與實習(xí)單位的關(guān)系：第三方與實習(xí)單位之間為委托或合作關(guān)系，第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定履行義務(wù)。18.3第三方與合同雙方的關(guān)系：第三方在本合同中不承擔合同雙方的義務(wù)，但應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的約定與合同雙方進行溝通和協(xié)調(diào)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件說明：證明實習(xí)單位的合法注冊和經(jīng)營資格。2.實習(xí)生身份證復(fù)印件說明：證明實習(xí)生的身份信息。3.實習(xí)單位規(guī)章制度說明：詳細列出實習(xí)單位的各項規(guī)章制度，包括工作紀律、考勤制度等。4.實習(xí)崗位說明書說明：詳細描述實習(xí)崗位的職責、工作內(nèi)容、任職資格等。5.實習(xí)生實習(xí)計劃說明：列出實習(xí)生的實習(xí)目標、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)周期等。6.實習(xí)單位提供的實習(xí)證明說明：實習(xí)結(jié)束時，實習(xí)單位需提供實習(xí)證明，證明實習(xí)生的實習(xí)經(jīng)歷。7.實習(xí)單位與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議說明：如涉及第三方介入，需提供與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。8.實習(xí)生與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議說明：如涉及實習(xí)生與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，需提供協(xié)議副本，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。9.實習(xí)報酬及補貼發(fā)放記錄說明：記錄實習(xí)報酬及補貼的發(fā)放情況，包括發(fā)放時間、金額等。10.實習(xí)生工作評價表說明：實習(xí)結(jié)束時，實習(xí)單位對實習(xí)生的工作進行評價，提供評價表。說明二：違約行為及責任認定：1.實習(xí)生違約行為及責任認定：1.1未經(jīng)實習(xí)單位同意擅自離崗或曠工：實習(xí)生需賠償實習(xí)單位因其離崗或曠工造成的直接經(jīng)濟損失。1.2嚴重違反實習(xí)單位規(guī)章制度：實習(xí)生需賠償實習(xí)單位因其實施違規(guī)行為造成的直接經(jīng)濟損失。1.3泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密：實習(xí)生需承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償實習(xí)單位因其泄露造成的損失。2.實習(xí)單位違約行為及責任認定：2.1未按時支付實習(xí)報酬及補貼：實習(xí)單位需支付違約金，違約金為應(yīng)付報酬及補貼的10%。2.2未提供實習(xí)崗位及工作條件：實習(xí)單位需賠償實習(xí)生因其實習(xí)崗位或工作條件不滿足要求造成的直接經(jīng)濟損失。2.3違反合同約定，侵犯實習(xí)生權(quán)益：實習(xí)單位需承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償實習(xí)生因其實施侵權(quán)行為造成的損失。3.第三方違約行為及責任認定：3.1未按約定提供服務(wù)：第三方需賠償實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位因其未提供服務(wù)造成的直接經(jīng)濟損失。3.2提供的服務(wù)不符合約定：第三方需承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位因其提供服務(wù)不符合約定造成的損失。示例說明：1.實習(xí)生在實習(xí)期間擅自離崗3天，造成實習(xí)單位損失人民幣1000元，根據(jù)合同約定，需賠償實習(xí)單位人民幣1000元。2.實習(xí)單位因經(jīng)營不善，未能按時支付實習(xí)生的實習(xí)報酬，根據(jù)合同約定，實習(xí)單位需支付人民幣1000元違約金。3.第三方機構(gòu)A為實習(xí)生趙六提供培訓(xùn)服務(wù)，但服務(wù)質(zhì)量不符合約定，造成趙六經(jīng)濟損失人民幣500元，根據(jù)合同約定，第三方機構(gòu)A需賠償趙六人民幣500元。全文完。2024年度大學(xué)生實習(xí)期間實習(xí)單位實習(xí)報酬及補貼合同1合同編號_________一、合同主體甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方為滿足大學(xué)生實習(xí)需求，提高大學(xué)生實踐經(jīng)驗，培養(yǎng)專業(yè)人才，乙方為提供實習(xí)崗位及實習(xí)環(huán)境，雙方本著平等、自愿、互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所稱“專業(yè)”指乙方所在院校的專業(yè)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）實習(xí)期間：指乙方在甲方實習(xí)的時間段，自合同生效之日起至合同終止之日止。（2）實習(xí)報酬：指甲方按照本合同約定，支付給乙方的實習(xí)期間報酬。（3）補貼：指甲方按照本合同約定，支付給乙方的實習(xí)期間生活補貼。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方在實習(xí)期間的實習(xí)情況進行監(jiān)督、指導(dǎo)，并提出改進意見。（2）甲方應(yīng)按照本合同約定，支付乙方實習(xí)報酬及補貼。（3）甲方應(yīng)保證乙方在實習(xí)期間的人身安全，提供必要的勞動保護措施。4.2乙方的權(quán)力和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成實習(xí)期間的實習(xí)任務(wù)。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律，服從甲方的管理。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方提供的任何商業(yè)信息。（4）乙方應(yīng)按時參加甲方組織的各項活動，積極參加甲方組織的培訓(xùn)。五、履行條件5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點乙方在甲方指定的實習(xí)地點進行實習(xí)。5.3合同履行方式乙方按照甲方的要求，在實習(xí)期間完成實習(xí)任務(wù)，甲方按照本合同約定支付實習(xí)報酬及補貼。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）實習(xí)期間，如乙方因個人原因提前解除實習(xí)，甲方有權(quán)終止本合同。（2）實習(xí)期間，如甲方因特殊原因需要終止實習(xí)，甲方應(yīng)提前一個月通知乙方，并按照本合同約定支付乙方實習(xí)期間的報酬及補貼。6.3終止程序（1）實習(xí)期間，如乙方提前解除實習(xí)，應(yīng)書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。（2）實習(xí)期間，如甲方提前終止實習(xí)，應(yīng)書面通知乙方，并按照本合同約定支付乙方實習(xí)期間的報酬及補貼。6.4終止后果（1）本合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定結(jié)算實習(xí)期間的報酬及補貼。（2）本合同終止后，雙方應(yīng)相互配合，妥善處理與實習(xí)期間相關(guān)的遺留問題。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本實習(xí)報酬：根據(jù)乙方所在專業(yè)及實習(xí)崗位，甲方將支付乙方每月基本實習(xí)報酬人民幣_________元。（2）生活補貼：為保障乙方在實習(xí)期間的生活水平，甲方將支付乙方每月生活補貼人民幣_________元。（3）其他費用：包括但不限于交通補貼、通訊補貼等，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。7.2支付方式（1）甲方將在每月的一個工作日前，將當月應(yīng)支付的實習(xí)報酬及補貼直接轉(zhuǎn)賬至乙方指定的銀行賬戶。（2）甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn)及工作情況，對實習(xí)報酬及補貼進行適當調(diào)整。7.3支付時間甲方將在每月的一個工作日前支付乙方的實習(xí)報酬及補貼。7.4支付章件甲方支付實習(xí)報酬及補貼時，應(yīng)提供相應(yīng)的支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、支付通知等。八、違約責任8.1甲方違約（1）若甲方未按時支付實習(xí)報酬及補貼，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的_________%。（2）若甲方未按照本合同約定提供實習(xí)崗位或工作環(huán)境，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。8.2乙方違約（1）若乙方未按照本合同約定完成實習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報酬。（2）若乙方違反甲方的工作紀律，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。8.3賠償金額和方式（1）若任何一方違約，除承擔違約責任外，還應(yīng)賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。（2）賠償金額及方式由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在實習(xí)期間，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密內(nèi)容負有保密義務(wù)。9.2保密期限本合同的保密期限自合同生效之日起至合同終止后_________年內(nèi)。9.3保密履行方式乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指由于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、罷工、政府政策變動等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方，并提供相應(yīng)的證明。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難時，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容或解除合同。10.4不可抗力實例本合同所指的不可抗力實例包括：地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害；戰(zhàn)爭、罷工等社會異常事件；政府政策變動等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或提交仲裁機構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密內(nèi)容不得轉(zhuǎn)讓。（2）本合同約定的實習(xí)報酬及補貼不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，甲乙雙方均不得擅自變更或解除合同。（2）甲方保留對本合同內(nèi)容的解釋權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方實習(xí)期間工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)。（2）乙方在實習(xí)期間，如發(fā)現(xiàn)甲方存在違法、違規(guī)行為，有權(quán)向相關(guān)部門舉報。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本合同的修改和補充需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成實習(xí)期間的各項工作。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，通過會議、電話、電子郵件等方式進行溝通與協(xié)作。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間就實習(xí)報酬及補貼的全部協(xié)議，并具有獨立性。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日附件：1.實習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.實習(xí)期間報酬及補貼明細表附件及其他說明解釋一、附件列表：1.實習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.實習(xí)期間報酬及補貼明細表二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時支付實習(xí)報酬及補貼。b.未按照合同約定提供實習(xí)崗位或工作環(huán)境。乙方違約行為：a.未按時完成實習(xí)任務(wù)。b.違反甲方的工作紀律。c.泄露甲方提供的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。2.違約行為的認定：甲方違約行為的認定：a.甲方未在規(guī)定時間內(nèi)支付實習(xí)報酬及補貼，經(jīng)乙方催告后仍未支付的，視為違約。b.甲方未按照合同約定提供實習(xí)崗位或工作環(huán)境，導(dǎo)致乙方無法正常實習(xí)的，視為違約。乙方違約行為的認定：a.乙方未按時完成實習(xí)任務(wù)，經(jīng)甲方催告后仍未改正的，視為違約。b.乙方違反甲方的工作紀律，經(jīng)甲方警告后仍不改正的，視為違約。c.乙方泄露甲方提供的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，經(jīng)甲方發(fā)現(xiàn)后，乙方未采取措施制止的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調(diào)整平等主體之間因設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系而發(fā)生的民事關(guān)系的法律規(guī)范。2.勞動法：調(diào)整勞動關(guān)系，保護勞動者合法權(quán)益，促進勞動就業(yè)的法律規(guī)范。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.仲裁：指由仲裁機構(gòu)根據(jù)當事人協(xié)議，對當事人之間發(fā)生的爭議進行審理并作出裁決的活動。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付實習(xí)報酬及補貼。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付實習(xí)報酬及補貼。如甲方仍不支付，乙方可向人民法院提起訴訟。2.問題：乙方未按時完成實習(xí)任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，了解未按時完成實習(xí)任務(wù)的原因，并給予必要的指導(dǎo)和幫助。如乙方仍無法按時完成任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報酬。3.問題：乙方泄露甲方提供的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)及時采取措施制止乙方泄露行為，并要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任。同時，甲方應(yīng)加強內(nèi)部管理，提高員工的保密意識。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱：_________2.第三方地址：_________3.第三方聯(lián)系人：_________4.第三方聯(lián)系電話：_________第三方的責權(quán)利：1.責任：a.第三方應(yīng)確保實習(xí)崗位的合法性和安全性。b.第三方應(yīng)協(xié)助甲方監(jiān)督乙方的實習(xí)表現(xiàn)，并提供必要的反饋。2.權(quán)利：a.第三方有權(quán)對實習(xí)崗位的設(shè)置和實習(xí)計劃進行調(diào)整。b.第三方有權(quán)對乙方的實習(xí)成果進行評估。3.利益：a.第三方可獲得甲方支付的實習(xí)管理費用。b.第三方有權(quán)在乙方的實習(xí)成果中享有一定的權(quán)益。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：a.乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的實習(xí)崗位和工作環(huán)境。b.乙方有權(quán)要求甲方支付合同約定的實習(xí)報酬及補貼。c.乙方有權(quán)在實習(xí)期間提出合理的工作建議。2.乙方的利益條款：a.乙方在實習(xí)期間享有社會保險待遇。b.乙方在實習(xí)期間享有法定節(jié)假日休息權(quán)。c.乙方在實習(xí)期間享有因工作原因受傷的工傷待遇。3.甲方的違約及限制條款：a.甲方未按時支付實習(xí)報酬及補貼，應(yīng)向乙方支付違約金。b.甲方未提供符合合同約定的實習(xí)崗位和工作環(huán)境，乙方有權(quán)解除合同。c.甲方不得以任何形式強迫乙方加班。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：a.甲方可對乙方的實習(xí)表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核。b.甲方可根據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn)調(diào)整實習(xí)報酬及補貼。2.甲方的利益條款：a.甲方可從乙方的實習(xí)成果中獲得一定的利益。b.甲方可利用乙方的實習(xí)成果進行市場推廣。3.乙方的違約及限制條款：a.乙方未按時完成實習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報酬。b.乙方違反甲方的工作紀律，甲方有權(quán)解除合同。c.乙方不得將實習(xí)期間獲取的信息用于個人或其他非法目的。全文完。2024年度大學(xué)生實習(xí)期間實習(xí)單位實習(xí)報酬及補貼合同2合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂日期3.合同雙方基本信息4.合同有效期二、實習(xí)單位及實習(xí)崗位1.實習(xí)單位名稱及地址2.實習(xí)崗位名稱3.實習(xí)崗位描述4.實習(xí)崗位要求三、實習(xí)期間安排1.實習(xí)時間2.實習(xí)地點3.實習(xí)工作內(nèi)容4.實習(xí)工作時長四、實習(xí)報酬及補貼1.實習(xí)工資2.實習(xí)補貼3.報酬支付方式4.報酬支付時間五、實習(xí)期間福利待遇1.休息日及節(jié)假日安排2.社會保險及公積金3.假期安排4.工作環(huán)境及條件六、實習(xí)期間責任與義務(wù)1.實習(xí)生責任2.實習(xí)單位責任3.雙方共同責任4.違約責任七、實習(xí)期間考核與評價1.考核標準2.考核方式3.評價結(jié)果及反饋4.考核結(jié)果運用八、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除及終止程序4.合同解除及終止后的處理九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決費用4.爭議解決期限十、其他約定事項1.合同附件2.合同修改3.合同生效4.合同附件及補充協(xié)議十一、合同簽署1.雙方授權(quán)代表簽名2.單位蓋章3.簽署日期4.簽署地點十二、合同附件1.實習(xí)崗位說明書2.實習(xí)生個人信息表3.實習(xí)單位介紹4.其他相關(guān)文件十三、合同生效1.合同生效條件2.合同生效時間3.合同生效地點4.合同生效后履行十四、合同解除及終止后的處理1.合同解除及終止后工資結(jié)算2.社會保險及公積金處理3.資料歸還4.合同解除及終止后的其他事宜合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024年度大學(xué)生實習(xí)期間實習(xí)單位實習(xí)報酬及補貼合同2.合同簽訂日期：2024年1月1日3.合同雙方基本信息：實習(xí)單位名稱：[實習(xí)單位名稱]實習(xí)單位地址：[實習(xí)單位地址]實習(xí)生姓名：[實習(xí)生姓名]實習(xí)生身份證號碼：[實習(xí)生身份證號碼]4.合同有效期：自2024年1月1日至2024年12月31日二、實習(xí)單位及實習(xí)崗位1.實習(xí)單位名稱及地址：[實習(xí)單位名稱]，[實習(xí)單位地址]2.實習(xí)崗位名稱：[實習(xí)崗位名稱]3.實習(xí)崗位描述：[實習(xí)崗位具體工作內(nèi)容描述]4.實習(xí)崗位要求：學(xué)歷要求：[學(xué)歷要求]專業(yè)要求：[專業(yè)要求]其他要求：[其他要求]三、實習(xí)期間安排1.實習(xí)時間：每周工作5天，每天工作8小時，共計40小時/周2.實習(xí)地點：[實習(xí)單位地址]3.實習(xí)工作內(nèi)容：[實習(xí)崗位具體工作內(nèi)容]4.實習(xí)工作時長：共計20周，共計400小時四、實習(xí)報酬及補貼1.實習(xí)工資：[實習(xí)工資金額]元/月2.實習(xí)補貼：[補貼金額]元/月3.報酬支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬4.報酬支付時間：每月[具體日期]前支付五、實習(xí)期間福利待遇1.休息日及節(jié)假日安排：按照國家法定節(jié)假日及休息日安排2.社會保險及公積金：由實習(xí)單位依法為實習(xí)生繳納3.假期安排：按照國家法定假期及實習(xí)單位規(guī)定安排4.工作環(huán)境及條件：提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件和安全設(shè)施六、實習(xí)期間責任與義務(wù)1.實習(xí)生責任：遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度完成實習(xí)單位分配的工作任務(wù)保守實習(xí)單位商業(yè)秘密不得無故缺勤2.實習(xí)單位責任：為實習(xí)生提供必要的實習(xí)條件和工作環(huán)境對實習(xí)生進行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)保障實習(xí)生的人身安全和合法權(quán)益按時支付實習(xí)工資和補貼3.雙方共同責任：共同維護實習(xí)秩序和工作環(huán)境針對實習(xí)過程中的問題及時溝通解決4.違約責任：實習(xí)生違反合同約定，按合同規(guī)定承擔違約責任實習(xí)單位違反合同約定，按合同規(guī)定承擔違約責任七、實習(xí)期間考核與評價1.考核標準：工作態(tài)度工作能力工作成果2.考核方式：定期考核隨機抽查3.評價結(jié)果及反饋：對實習(xí)生的表現(xiàn)進行評價及時向?qū)嵙?xí)生反饋評價結(jié)果4.考核結(jié)果運用：作為實習(xí)生實習(xí)成績的依據(jù)八、合同解除與終止1.合同解除條件：實習(xí)生因個人原因提出解除合同實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴重違反實習(xí)規(guī)定或造成重大損失而解除合同因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行2.合同終止條件：實習(xí)期滿雙方協(xié)商一致解除合同其他法定終止合同的情形3.合同解除及終止程序：提前[具體天數(shù)]書面通知對方雙方進行必要的交接工作4.合同解除及終止后的處理：實習(xí)工資和補貼結(jié)算社會保險及公積金處理資料歸還九、爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商解決仲裁訴訟2.爭議解決機構(gòu)：雙方協(xié)商確定的仲裁機構(gòu)人民法院3.爭議解決費用：由敗訴方承擔雙方協(xié)商承擔4.爭議解決期限：自爭議發(fā)生之日起[具體天數(shù)]內(nèi)十、其他約定事項1.合同附件：實習(xí)崗位說明書實習(xí)生個人信息表實習(xí)單位介紹其他相關(guān)文件2.合同修改：合同任何條款的修改需經(jīng)雙方書面同意3.合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效4.合同附件及補充協(xié)議：合同附件及補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力十一、合同簽署1.雙方授權(quán)代表簽名：實習(xí)單位代表簽名：____________________實習(xí)生簽名：____________________2.單位蓋章：實習(xí)單位蓋章：____________________3.簽署日期：____________________4.簽署地點：____________________十二、合同附件[此處列出合同附件的具體內(nèi)容]十三、合同生效[此處確認合同生效的具體條件和日期]十四、合同解除及終止后的處理[此處詳細說明合同解除及終止后的處理流程和責任]____________________[實習(xí)生姓名]____________________[實習(xí)生身份證號碼]____________________[實習(xí)生簽字日期]____________________[實習(xí)單位代表姓名]____________________[實習(xí)單位代表簽字日期]____________________[實習(xí)單位蓋章]多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導(dǎo)實習(xí)計劃：甲方有權(quán)制定實習(xí)計劃，包括實習(xí)內(nèi)容、時間安排和考核標準。甲方應(yīng)確保實習(xí)計劃符合實習(xí)生專業(yè)發(fā)展和實習(xí)單位需求。2.甲方提供培訓(xùn)：甲方負責為實習(xí)生提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容與實習(xí)崗位相關(guān)，提升實習(xí)生的工作能力。3.甲方保密責任：甲方對實習(xí)過程中獲取的實習(xí)生個人信息和商業(yè)秘密負有保密責任。未經(jīng)實習(xí)生同意，甲方不得向任何第三方泄露實習(xí)生個人信息。4.甲方責任保障：甲方應(yīng)保障實習(xí)生的合法權(quán)益，包括但不限于勞動安全、健康和福利待遇。甲方應(yīng)確保實習(xí)生在工作過程中不受任何形式的歧視和騷擾。5.甲方違約責任：甲方如未履行合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導(dǎo)實習(xí)安排：乙方有權(quán)根據(jù)自身需求調(diào)整實習(xí)時間、工作內(nèi)容和考核方式。乙方應(yīng)確保實習(xí)崗位與乙方業(yè)務(wù)發(fā)展需求相匹配。2.乙方提供工作條件：乙方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境、設(shè)施和安全措施。乙方應(yīng)保障實習(xí)生在工作過程中的健康和安